干部选拔工作基规章(精选篇)
第篇：干部选拔工作基规章
中中央颁布政领导干部选拔工作条例（简称干部条例）干部条例组织工作时俱进开拓创新重成果政领导干部选拔工作必须遵循基规章源头预防治理正风力武器前形势颁布实施干部条例贯彻三代表重思想全面推进建设新伟工程重举措建立健全科学干部选拔机制监督理机制推进干部工作科学化民化制度化形成气蓬勃奋发领导集体保证基路线贯彻执行保证事业兴旺发达国家长治久安具十分重意义选什样样选历高度重视重问题毛泽东志深刻指出政治路线确定干部决定素邓志明确指出政治路线确立具体贯彻执行什样执行赞成政治路线赞成者持中间态度执行结果样新历史条件第三代领导集体继承发展老辈革命家倡导马克思义观提出三代表求建设高素质干部队伍重思想江泽民志特强调马克思义政仅正确思想路线政治路线正确组织路线关键选明确指出干部选拔工作坚持走制度创新路子科学选制度保障选准准政领导干部选拔工作暂行条例基础修订颁布干部条例科学总结长期特改革开放干部工作丰富实践验认真贯彻三代领导集体科学思想标志着干部工作建立健全科学选拔机制监督理机制进程中前迈出坚实步干部条例作政领导干部选拔工作基规章基精神马列义毛泽东思想邓理三代表重思想指导遵循干部工作原科学制度民方法严密程序严格纪律选拔德兼备身体力行三代表重思想政领导干部干部条例鲜明特点坚持时俱进充分体现三代表重思想贯彻中央干部选拔工作新求吸收干部事制度改革新成果坚持扩民健全民集中制组织制度落实群众干部选拔知情权参权选择权监督权方面新举措坚持完善程序推进干部选拔工作科学化规范化方面新进展坚持制度创新促进优秀脱颖出疏通干部渠道方面新突破坚持效监督建立科学效监督理机制方面新规定认真学贯彻干部条例进步提高政领导干部选拔工作水全特级委（组）组织（事）部门项重紧迫务贯彻执行干部条例首先认真学干部条例坚持理联系实际学干部条例学贯彻三代表重思想江泽民总书记５·３１重讲话十五届六中全会精神结合起继续推进干部事制度改革建立健全科学干部选拔机制监督理机制结合起加强领导班子建设解决干部选拔工作中存突出
问题结合起做学致级委（组）区部门学干部条例作出部署负责志带头学亲抓组织（事）部门委（组）部署具体抓落实通扎扎实实学级领导干部熟悉干部条例组织事干部精通干部条例广干部群众解干部条例通深入广泛宣传干部条例真正广干部群众掌握努力形成利提高干部选拔工作质量效防止纠正正风良社会氛围贯彻执行干部条例关键级委（组）关键领导干部级委（组）领导干部必须增强政治观念组织观念法纪观念坚强性良作风保证干部条例贯彻执行问题坚持性原坚持干部标准公道正派唯贤允许搞唯亲坚持民集中制坚持集体讨决定干部允许搞少数说算严格规定程序办事允许违反程序行素觉接受组织群众监督坚决抵制纠正正风允许拉关系讲情心术正跑官官机级组织事部门充分发挥职作敢坚持原坚持章办事严格履行程序觉抵制方面正风干扰做坚持干部选拔原动摇执行干部选拔标准走样履行干部选拔程序变通遵守干部选拔纪律放松加干部条例贯彻执行情况监督检查力度违反干部条例事发现严肃查处决姑息迁历览古兴衰事成败失干部选拔工作中坚定移贯彻干部条例够模范实践三代表重思想德兼备政绩突出群众公认优秀干部选拔级领导岗位造支高素质够担重起风浪考验领导干部队伍开创辈出生机勃勃干部工作新局面紧密团结江泽民志核心中央周围高举邓理伟旗帜全面贯彻三代表重思想奋发进取扎实工作断推进建设新伟工程实际行动迎接十六胜利召开
第二篇：关开展干部选拔工作通知
关开展干部选拔工作检查通知
乡镇委县直委（组）
认真贯彻干部条例关法规进步规范干部选拔工作促进选公信度组织工作满意度提高根省市委组织部求干部理权限县委组织部全县级委(组)开展干部选拔工作检查现关事宜通知：
实行报告三评议
检查单位召开次全体干部职工会单位负责志代表领导班子干部职工报告2014年度干部选拔工作情况报告容包括：选拔干部总体情况贯彻执
行干部路线方针政策情况创新干部选拔机制整治正风情况存问题改进措施等
会员该单位负责志履行干部选拔工作职责干部选拔工作新选拔干部进行民评议中新选拔干部指组织研究决定提拔外单位调入干部未涉新选拔干部单位负责志履行干部选拔工作职责干部选拔工作进行民评议
二开展组织工作满意度问卷调查
全体干部职工会开展组织工作满意度问卷调查包括组织工作满意度4项指标时该单位干部 1
事工作进行分项调查
三手进行专题谈话
县委组织部检查组志检查单位负责志提高选公信度组织工作满意度问题进行次专题谈话讲清项工作背景目意义提醒手高度重视切实抓项工作
四相关求
次干部条例检查3月12日开始单位负责志高度重视项工作做安排会参加员范围：县直领导班子成员机关中层干部基层单位负责全体机关干部乡镇领导班子成员站负责村组织书记全体机关干部报告三评议组织工作满意度调查问卷检查组进行统收回进行统计汇总结果作考核评价领导班子领导干部重县委组织部单位测评调查结果进行深入分析全面反馈满意度高进行督促整改
附：1干部选拔工作三评议表
2组织工作满意度调查问卷
中黑山县委组织部
2014年3月8日
第三篇：干部选拔工作
干部选拔工作做三度：透明度公信度满意度透明度公信度满意度基质决定着公信度满意度公信度高满意度高三者间着密切联系切
实提高干部选拔工作透明度断形成风清气正选环境样做公开透明呢？极力改变少数选少数中选暗箱操作等良现象始终坚持干部条例规定六项原指导统领干部选拔工作牢牢握干部工作原牢牢握干部导严格实行标准工作程序选结果三公开确保执行标准走样工作程序变通选结果遮掩干部选拔工作走民化制度化规范化科学化轨道突出群众广泛参性进步拓宽监督渠道发扬干部选拔工作群众中群众优良传统觉接受群众评判查找存足改进工作方法事实表明件事情越公开越掩着盖着藏着越会引发诸端猜测怀疑果工作透明原次正常干部选拔工作信息称法解实际情况会质疑项工作公正性浮想联翩项工作公信度会受影响
第四篇：市委2014年干部选拔工作报告
**市委2014年干部选拔 工作情况报告
位委员候补委员志：
受市委常委会委托市委全委会报告2014年度干部选拔工作情况请予审议
年市委常委会坚持提高素质优化结构改进作风增强团结重点扩干部信息公开突破口积极稳妥推进干部事制度改革努力营造风清气正选环境着力提高选公信度全面加强领导班子干部队伍建设推进滇中**特色城市建设全州六排头兵提供坚强组织保证支持市省委组织部列全省干部制度综合配套改革试点县（市）干部工作全国组织部长培训班代表云南省作验交流发言做法成效：
做两坚持握干部工作方坚持正确导始终坚持注重品行科学发展崇尚实干重视基层鼓励创新群众公认导注重工作实绩群众公认应突发事件完成重务关键时刻作考察识干部重时机坚持急难险重工作线考察干部解决民生问题中识干部项目建设中发现干部维护稳定中检验干部通树立正确导匡正干部价值取市1102特然灾害抗灾救灾青山嘴水库移民搬迁安置企业改制矛盾化解等重务中干部特殊时期危急时刻政治态度宗旨意识工作作风工作力群众评价进行踪考察关键时刻阵退缩工作力干部进行降职免职问责表现突出干部予褒奖提拔重二坚持正确标准坚持德兼备德先形象面旗工作热情团火谋事布局盘棋标准认真执行干部条例相关政策法规规范干部选拔工作程序积极稳妥做干部选拔工作2014年调整市干部9批208中新提拔正科级干部13名副科级干部40名职交流62名降
职1名免职29名免63名配合州委完成1名正处级干部4名副处级干部18名县处级
备干部推荐考察相关工作
严三关口提高干部工作质量严推荐考察关坚持民推荐民测评民评议差额推荐差额酝酿差额考察等制度认真做推荐考察环节工作次干部推荐前发放干部事纪律卡片拉票等违反组织事纪律行进行预警提示提高民推荐效性考察结果真实性性二严酝酿关拟提拔交流干部提交常委会讨前广泛征求乡镇部门委（组）相关领导干部纪检监察部门级协部门意见进行充分酝酿三严讨决定关讨干部免时坚决做考察充分会没考察材料会没征求纪委相关部门意见会酝酿充分会做出席常委达规定数讨时动议讨讨充分表决问题查清提拔坚持常委会集体决定坚持发言明确表态坚持市委书记率先发言定调坚持记名票决选权力阳光运行2014年市委8次208名科级干部免实行投票表决2名乡镇长选拟职情况征求市委委员候补委员意见落实四项权利扩干部工作民落实群众知情权坚持懈加强干部条例干部相关政策法规宣传培训市委领导带头宣讲条例实行提名职位预告干部考察预告制提高干部工作透明度推进干部原群众序参机统二落实群众参权干部推荐工作中注重考虑参员知情度关联度合理设置推荐员范围数例扩干部群众参面三落实群众选择权充分尊重群众意愿推荐票数达求数群众公认列入考察四落实群众监督权实行报告两评议制度开通12380干部监督举报电话组织部长信箱干部监督信箱全面推行干部实绩公示制严格执行职试期制提高选透明度2014年全市51市属部门推荐正科级备干部32名副科级备干部90名15乡镇推荐正科级备干部19名副科级备干部44名年考察预告中举报反映4名干部暂缓予提拔57名拟提拔干部进行前公示35名科级干部实行试12名科级领导进行离中审计
强化五项措施深化干部制度改革规范干部提名制度扩干
部工作信息公开重点探索建立空缺职位预告市委全委会两推述提名提名举荐干部署名公开提名责追究制容干部提名制度提名基础提名形式提名标准提名程序提名纪律五方面规范干部提名工作二定期分析干部状况坚持市委常委会组织部部务会少半年次科级领导班子整体运行状况科级领导干部现实表现进行定期分析组织纪检审计信访督查等部门定期召开干部监督联席会议干部德勤绩廉现状进行综合分析时掌握班子干部情况班子调整配备干部提供市委领导助理6名新提拔干部选派市信
访局顶岗锻炼2名村组织书记（）考录公务员4名村组织书记（）推荐报乡镇副职考察选通笔试面试艺展示等程序基层线选6名科级干部五加强干部理监督重视发挥非领导职务干部监督作出台督查专员制度组建督查专员队伍履行决策督查专项督办风巡视科级领导班子领导干部状况调查等职责促进市委政府中心工作重点工作落实制定市级派驻乡镇站员理办法进步理市级派驻乡镇机构理权限强化派驻员理
回顾2014年市干部选拔工作取定成绩存足表现：常性解干部工作做够深够细干部交心谈心需进步加强二干部考核科学评价体系尚未健全干部理失宽失软现象然程度存三少数领导班子领导干部推动科学发展促进社会谐力强形象公认度高工作中市
委认真贯彻落实十七十七届四中全会精神积极稳妥推进干部事制度改革进步加强改进干部选拔工作切实提高选公信度干部群众满意度努力级领导班子建设成政治坚定奋发群众信善领导科学发展促进社会谐坚强领导班子建设支值民充分信赖够堪改革发展重勇战胜艰难险阻善应矛盾纠纷干部队伍
志2014年干部选拔工作务更加繁重责更重市委坚强领导改革创新锐意进取全面加强领导班子干部队伍建设利完成全市济社会发展务滇中**特色城市建设目标提供更加坚强组织保证支持
第五篇：2014年度干部选拔工作报告
2014年度干部选拔工作报告
（2014年元月日）
志：
受县委常委会委托全委会报告2014年度干部选拔工作情况请予评议
2014年度县委常委会邓理三代表重思想十七十七届四中全会精神指导深入贯彻落实科学发展观全面贯彻干部队伍建设四化方针坚持民公开竞争择优原德兼备德先标准严格干部条例关法规文件规定认真做干部选拔工作着力建设善推动科学发展促进社会谐高素质干部队伍促进全县济社会快发展提供坚强组织保证
认真抓干部选拔工作切实优化班子结构增强班子整体功
2014年度县委常委会优化领导班子结构增强领导班子整体功加强干部队伍建设推动全县济社会科学发展需出发扎实做领导班子调整补充干部日常调配工作调整科级干部178次提拔干部45中副科级30正科级15提拔副科级领导职务 1
23正科级领导职务6级转重岗位29名交流干部95名改非领导职务4名提拔干部中女干部8名外干部1 名
做市干部选举命工作根市委提名县十五届常委会决定命4名县民政府副县长指导衡山镇第二届民代表会第6次会议选举产生衡山镇镇长
二抓乡镇县直单位领导班子调整配备工作根领导班子成员年龄历专长性格气质等特点结合年度考核掌握情况16乡镇22县直单位济开发区领导班子进行调配补充时政治强具领导科学发展力够驾驭全局善抓班子带队伍民作风清正廉洁求选准配强政正职领导干部全年调配乡镇政正职7名政协联络3名县直正科级单位负责4名
三完成县政府机构改革事安排工作县政府机构改革中县委超前谋划根市委批准****县民政府机构改革方案研究确定涉机构改革县济信息化委员会等单位领导班子配备干部安排原组织设置意见研究免干部48中22名须县常委会决定命县政府工作部门负责均通决定命
二力深化干部事制度改革努力提高选公信度
1切实扩干部选拔工作中民坚持强化民贯穿干部选拔工作始终重点抓住四环节坚持民推荐作选拔干部必程序基础环节非领导职务转级领导职务级转重岗位选进行民推荐民推荐结果作确定考察象选45名提拔职干部民推荐票较集中达超规定求二进步规范完善民测评制度坚持行作风专项测评考察预告制度德兼备德先标准全面考察干部素质力工作实绩基础年首次采取家访方式考察干部视野扩生活圈社交圈提高选科学性三坚持完善县委常委会集体研究干部制度全面推行常委会讨干部票决制年单位正职选票决15次全票通15票决程监督位程序规范四强化干部前公示环节民拟提职务非领导职务转级领导职务级转重岗位选全部进行公示加干部前公示群众举报查核力度公示期间群众署名未署名线索清楚信举报逐进行查核
2坚持完善年度考核制度进步完善考核容
办法定性定量相结合形式政治水团结状况民集中制执行情况工作作风工作实绩廉政建设6方面确定21项指标领导班子进行考核政策水思想素质群众观点工作力业务水工作态度勤奋程度工作量工作效率工作实绩出勤率廉洁律等12方面确定42项指标领导班子成员进行量化评分考核建立科学评价体系树立良导效激发领导班子级干部真抓实干奋发工作热情
3坚持完善职试期交流制度坚决落实政领导干部职试期关规定全年提拔xx名干部律实行试期制采取交流职挂职等种方式力推进干部交流全年10位志乡镇交流县直单位3位志县直单位交流乡镇培养储备批年轻备干部安排县第二期青干班11名优秀学员分挂单位行政助理班实锻炼县直机关选派13名年轻干部村社区组织第书记受锻炼增长干
三着力加强干部监督工作深入整治选正风
1宣传贯彻干部选拔工作四项监督制度中央四项监督制度文件发时印发关深入学宣传干
部选拔四项监督制度通知组织收中组部视频会议通****新闻网先锋网****周刊刊载中央四项监督制度专题解读四项监督制度列入校体班培训容时指导督促级组织开展专题学专题培训知识测试等形式检验学效果四项监督制度求县委干部提拔中破格提拔干部调乡镇政正职调整政府机构改革等事项严格规定级组织部门实报告全年书面报告12次17征求关部门意见8次42
2深入开展集中整治干部选拔工作中行贿受贿行专项工作单位组织印发关组织领导干部学整治干部选拔工作行贿受贿行关文件精神通知科级领导干部送达关学违规违纪典型案件通报领导干部函督促级领导班子领导干部学领会成立县集中整治工作协调组印发关开展干部选拔工作中行贿受贿行整治工作实施意见发动干部群众参查处选正风时2014年反映选问题举报进行逐件核理逐核查设立举报电话受理举报
3切实加强干部选拔监督理关制度建设市委统部署成立****县科学规范效监督县委书记行试点工作领导组制定****县科学
规范效监督县委书记行试点工作方案县委组织部研究制定乡科级领导干部选拔工作全程记实办法关乡科级领导干部报告关事项暂行规定等制度通
项机制制度建设进步提升干部选拔监督理规范化科学化水
2014年度干部选拔方面取成绩省市委干部群众求相存差距足：干部实绩考核办法够健全引导科学发展干部考核评价体系需进步完善严理干部机制够健全领导干部日常理监督需进步加强改进选视野够宽选质量够高工作制度进步创新工作中切实加改进
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
第篇：干部选拔工作基规章
中中央颁布政领导干部选拔工作条例（简称干部条例）干部条例组织工作时俱进开拓创新重成果政领导干部选拔工作必须遵循基规章源头预防治理正风力武器前形势颁布实施干部条例贯彻三代表重思想全面推进建设新伟工程重举措建立健全科学干部选拔机制监督理机制推进干部工作科学化民化制度化形成气蓬勃奋发领导集体保证基路线贯彻执行保证事业兴旺发达国家长治久安具十分重意义选什样样选历高度重视重问题毛泽东志深刻指出政治路线确定干部决定素邓志明确指出政治路线确立具体贯彻执行什样执行赞成政治路线赞成者持中间态度执行结果样新历史条件第三代领导集体继承发展老辈革命家倡导马克思义观提出三代表求建设高素质干部队伍重思想江泽民志特强调马克思义政仅正确思想路线政治路线正确组织路线关键选明确指出干部选拔工作坚持走制度创新路子科学选制度保障选准准政领导干部选拔工作暂行条例基础修订颁布干部条例科学总结长期特改革开放干部工作丰富实践验认真贯彻三代领导集体科学思想标志着干部工作建立健全科学选拔机制监督理机制进程中前迈出坚实步干部条例作政领导干部选拔工作基规章基精神马列义毛泽东思想邓理三代表重思想指导遵循干部工作原科学制度民方法严密程序严格纪律选拔德兼备身体力行三代表重思想政领导干部干部条例鲜明特点坚持时俱进充分体现三代表重思想贯彻中央干部选拔工作新求吸收干部事制度改革新成果坚持扩民健全民集中制组织制度落实群众干部选拔知情权参权选择权监督权方面新举措坚持完善程序推进干部选拔工作科学化规范化方面新进展坚持制度创新促进优秀脱颖出疏通干部渠道方面新突破坚持效监督建立科学效监督理机制方面新规定认真学贯彻干部条例进步提高政领导干部选拔工作水全特级委（组）组织（事）部门项重紧迫务贯彻执行干部条例首先认真学干部条例坚持理联系实际学干部条例学贯彻三代表重思想江泽民总书记５·３１重讲话十五届六中全会精神结合起继续推进干部事制度改革建立健全科学干部选拔机制监督理机制结合起加强领导班子建设解决干部选拔工作中存突出
问题结合起做学致级委（组）区部门学干部条例作出部署负责志带头学亲抓组织（事）部门委（组）部署具体抓落实通扎扎实实学级领导干部熟悉干部条例组织事干部精通干部条例广干部群众解干部条例通深入广泛宣传干部条例真正广干部群众掌握努力形成利提高干部选拔工作质量效防止纠正正风良社会氛围贯彻执行干部条例关键级委（组）关键领导干部级委（组）领导干部必须增强政治观念组织观念法纪观念坚强性良作风保证干部条例贯彻执行问题坚持性原坚持干部标准公道正派唯贤允许搞唯亲坚持民集中制坚持集体讨决定干部允许搞少数说算严格规定程序办事允许违反程序行素觉接受组织群众监督坚决抵制纠正正风允许拉关系讲情心术正跑官官机级组织事部门充分发挥职作敢坚持原坚持章办事严格履行程序觉抵制方面正风干扰做坚持干部选拔原动摇执行干部选拔标准走样履行干部选拔程序变通遵守干部选拔纪律放松加干部条例贯彻执行情况监督检查力度违反干部条例事发现严肃查处决姑息迁历览古兴衰事成败失干部选拔工作中坚定移贯彻干部条例够模范实践三代表重思想德兼备政绩突出群众公认优秀干部选拔级领导岗位造支高素质够担重起风浪考验领导干部队伍开创辈出生机勃勃干部工作新局面紧密团结江泽民志核心中央周围高举邓理伟旗帜全面贯彻三代表重思想奋发进取扎实工作断推进建设新伟工程实际行动迎接十六胜利召开
第二篇：关开展干部选拔工作通知
关开展干部选拔工作检查通知
乡镇委县直委（组）
认真贯彻干部条例关法规进步规范干部选拔工作促进选公信度组织工作满意度提高根省市委组织部求干部理权限县委组织部全县级委(组)开展干部选拔工作检查现关事宜通知：
实行报告三评议
检查单位召开次全体干部职工会单位负责志代表领导班子干部职工报告2014年度干部选拔工作情况报告容包括：选拔干部总体情况贯彻执
行干部路线方针政策情况创新干部选拔机制整治正风情况存问题改进措施等
会员该单位负责志履行干部选拔工作职责干部选拔工作新选拔干部进行民评议中新选拔干部指组织研究决定提拔外单位调入干部未涉新选拔干部单位负责志履行干部选拔工作职责干部选拔工作进行民评议
二开展组织工作满意度问卷调查
全体干部职工会开展组织工作满意度问卷调查包括组织工作满意度4项指标时该单位干部 1
事工作进行分项调查
三手进行专题谈话
县委组织部检查组志检查单位负责志提高选公信度组织工作满意度问题进行次专题谈话讲清项工作背景目意义提醒手高度重视切实抓项工作
四相关求
次干部条例检查3月12日开始单位负责志高度重视项工作做安排会参加员范围：县直领导班子成员机关中层干部基层单位负责全体机关干部乡镇领导班子成员站负责村组织书记全体机关干部报告三评议组织工作满意度调查问卷检查组进行统收回进行统计汇总结果作考核评价领导班子领导干部重县委组织部单位测评调查结果进行深入分析全面反馈满意度高进行督促整改
附：1干部选拔工作三评议表
2组织工作满意度调查问卷
中黑山县委组织部
2014年3月8日
第三篇：干部选拔工作
干部选拔工作做三度：透明度公信度满意度透明度公信度满意度基质决定着公信度满意度公信度高满意度高三者间着密切联系切
实提高干部选拔工作透明度断形成风清气正选环境样做公开透明呢？极力改变少数选少数中选暗箱操作等良现象始终坚持干部条例规定六项原指导统领干部选拔工作牢牢握干部工作原牢牢握干部导严格实行标准工作程序选结果三公开确保执行标准走样工作程序变通选结果遮掩干部选拔工作走民化制度化规范化科学化轨道突出群众广泛参性进步拓宽监督渠道发扬干部选拔工作群众中群众优良传统觉接受群众评判查找存足改进工作方法事实表明件事情越公开越掩着盖着藏着越会引发诸端猜测怀疑果工作透明原次正常干部选拔工作信息称法解实际情况会质疑项工作公正性浮想联翩项工作公信度会受影响
第四篇：市委2014年干部选拔工作报告
**市委2014年干部选拔 工作情况报告
位委员候补委员志：
受市委常委会委托市委全委会报告2014年度干部选拔工作情况请予审议
年市委常委会坚持提高素质优化结构改进作风增强团结重点扩干部信息公开突破口积极稳妥推进干部事制度改革努力营造风清气正选环境着力提高选公信度全面加强领导班子干部队伍建设推进滇中**特色城市建设全州六排头兵提供坚强组织保证支持市省委组织部列全省干部制度综合配套改革试点县（市）干部工作全国组织部长培训班代表云南省作验交流发言做法成效：
做两坚持握干部工作方坚持正确导始终坚持注重品行科学发展崇尚实干重视基层鼓励创新群众公认导注重工作实绩群众公认应突发事件完成重务关键时刻作考察识干部重时机坚持急难险重工作线考察干部解决民生问题中识干部项目建设中发现干部维护稳定中检验干部通树立正确导匡正干部价值取市1102特然灾害抗灾救灾青山嘴水库移民搬迁安置企业改制矛盾化解等重务中干部特殊时期危急时刻政治态度宗旨意识工作作风工作力群众评价进行踪考察关键时刻阵退缩工作力干部进行降职免职问责表现突出干部予褒奖提拔重二坚持正确标准坚持德兼备德先形象面旗工作热情团火谋事布局盘棋标准认真执行干部条例相关政策法规规范干部选拔工作程序积极稳妥做干部选拔工作2014年调整市干部9批208中新提拔正科级干部13名副科级干部40名职交流62名降
职1名免职29名免63名配合州委完成1名正处级干部4名副处级干部18名县处级
备干部推荐考察相关工作
严三关口提高干部工作质量严推荐考察关坚持民推荐民测评民评议差额推荐差额酝酿差额考察等制度认真做推荐考察环节工作次干部推荐前发放干部事纪律卡片拉票等违反组织事纪律行进行预警提示提高民推荐效性考察结果真实性性二严酝酿关拟提拔交流干部提交常委会讨前广泛征求乡镇部门委（组）相关领导干部纪检监察部门级协部门意见进行充分酝酿三严讨决定关讨干部免时坚决做考察充分会没考察材料会没征求纪委相关部门意见会酝酿充分会做出席常委达规定数讨时动议讨讨充分表决问题查清提拔坚持常委会集体决定坚持发言明确表态坚持市委书记率先发言定调坚持记名票决选权力阳光运行2014年市委8次208名科级干部免实行投票表决2名乡镇长选拟职情况征求市委委员候补委员意见落实四项权利扩干部工作民落实群众知情权坚持懈加强干部条例干部相关政策法规宣传培训市委领导带头宣讲条例实行提名职位预告干部考察预告制提高干部工作透明度推进干部原群众序参机统二落实群众参权干部推荐工作中注重考虑参员知情度关联度合理设置推荐员范围数例扩干部群众参面三落实群众选择权充分尊重群众意愿推荐票数达求数群众公认列入考察四落实群众监督权实行报告两评议制度开通12380干部监督举报电话组织部长信箱干部监督信箱全面推行干部实绩公示制严格执行职试期制提高选透明度2014年全市51市属部门推荐正科级备干部32名副科级备干部90名15乡镇推荐正科级备干部19名副科级备干部44名年考察预告中举报反映4名干部暂缓予提拔57名拟提拔干部进行前公示35名科级干部实行试12名科级领导进行离中审计
强化五项措施深化干部制度改革规范干部提名制度扩干
部工作信息公开重点探索建立空缺职位预告市委全委会两推述提名提名举荐干部署名公开提名责追究制容干部提名制度提名基础提名形式提名标准提名程序提名纪律五方面规范干部提名工作二定期分析干部状况坚持市委常委会组织部部务会少半年次科级领导班子整体运行状况科级领导干部现实表现进行定期分析组织纪检审计信访督查等部门定期召开干部监督联席会议干部德勤绩廉现状进行综合分析时掌握班子干部情况班子调整配备干部提供市委领导助理6名新提拔干部选派市信
访局顶岗锻炼2名村组织书记（）考录公务员4名村组织书记（）推荐报乡镇副职考察选通笔试面试艺展示等程序基层线选6名科级干部五加强干部理监督重视发挥非领导职务干部监督作出台督查专员制度组建督查专员队伍履行决策督查专项督办风巡视科级领导班子领导干部状况调查等职责促进市委政府中心工作重点工作落实制定市级派驻乡镇站员理办法进步理市级派驻乡镇机构理权限强化派驻员理
回顾2014年市干部选拔工作取定成绩存足表现：常性解干部工作做够深够细干部交心谈心需进步加强二干部考核科学评价体系尚未健全干部理失宽失软现象然程度存三少数领导班子领导干部推动科学发展促进社会谐力强形象公认度高工作中市
委认真贯彻落实十七十七届四中全会精神积极稳妥推进干部事制度改革进步加强改进干部选拔工作切实提高选公信度干部群众满意度努力级领导班子建设成政治坚定奋发群众信善领导科学发展促进社会谐坚强领导班子建设支值民充分信赖够堪改革发展重勇战胜艰难险阻善应矛盾纠纷干部队伍
志2014年干部选拔工作务更加繁重责更重市委坚强领导改革创新锐意进取全面加强领导班子干部队伍建设利完成全市济社会发展务滇中**特色城市建设目标提供更加坚强组织保证支持
第五篇：2014年度干部选拔工作报告
2014年度干部选拔工作报告
（2014年元月日）
志：
受县委常委会委托全委会报告2014年度干部选拔工作情况请予评议
2014年度县委常委会邓理三代表重思想十七十七届四中全会精神指导深入贯彻落实科学发展观全面贯彻干部队伍建设四化方针坚持民公开竞争择优原德兼备德先标准严格干部条例关法规文件规定认真做干部选拔工作着力建设善推动科学发展促进社会谐高素质干部队伍促进全县济社会快发展提供坚强组织保证
认真抓干部选拔工作切实优化班子结构增强班子整体功
2014年度县委常委会优化领导班子结构增强领导班子整体功加强干部队伍建设推动全县济社会科学发展需出发扎实做领导班子调整补充干部日常调配工作调整科级干部178次提拔干部45中副科级30正科级15提拔副科级领导职务 1
23正科级领导职务6级转重岗位29名交流干部95名改非领导职务4名提拔干部中女干部8名外干部1 名
做市干部选举命工作根市委提名县十五届常委会决定命4名县民政府副县长指导衡山镇第二届民代表会第6次会议选举产生衡山镇镇长
二抓乡镇县直单位领导班子调整配备工作根领导班子成员年龄历专长性格气质等特点结合年度考核掌握情况16乡镇22县直单位济开发区领导班子进行调配补充时政治强具领导科学发展力够驾驭全局善抓班子带队伍民作风清正廉洁求选准配强政正职领导干部全年调配乡镇政正职7名政协联络3名县直正科级单位负责4名
三完成县政府机构改革事安排工作县政府机构改革中县委超前谋划根市委批准****县民政府机构改革方案研究确定涉机构改革县济信息化委员会等单位领导班子配备干部安排原组织设置意见研究免干部48中22名须县常委会决定命县政府工作部门负责均通决定命
二力深化干部事制度改革努力提高选公信度
1切实扩干部选拔工作中民坚持强化民贯穿干部选拔工作始终重点抓住四环节坚持民推荐作选拔干部必程序基础环节非领导职务转级领导职务级转重岗位选进行民推荐民推荐结果作确定考察象选45名提拔职干部民推荐票较集中达超规定求二进步规范完善民测评制度坚持行作风专项测评考察预告制度德兼备德先标准全面考察干部素质力工作实绩基础年首次采取家访方式考察干部视野扩生活圈社交圈提高选科学性三坚持完善县委常委会集体研究干部制度全面推行常委会讨干部票决制年单位正职选票决15次全票通15票决程监督位程序规范四强化干部前公示环节民拟提职务非领导职务转级领导职务级转重岗位选全部进行公示加干部前公示群众举报查核力度公示期间群众署名未署名线索清楚信举报逐进行查核
2坚持完善年度考核制度进步完善考核容
办法定性定量相结合形式政治水团结状况民集中制执行情况工作作风工作实绩廉政建设6方面确定21项指标领导班子进行考核政策水思想素质群众观点工作力业务水工作态度勤奋程度工作量工作效率工作实绩出勤率廉洁律等12方面确定42项指标领导班子成员进行量化评分考核建立科学评价体系树立良导效激发领导班子级干部真抓实干奋发工作热情
3坚持完善职试期交流制度坚决落实政领导干部职试期关规定全年提拔xx名干部律实行试期制采取交流职挂职等种方式力推进干部交流全年10位志乡镇交流县直单位3位志县直单位交流乡镇培养储备批年轻备干部安排县第二期青干班11名优秀学员分挂单位行政助理班实锻炼县直机关选派13名年轻干部村社区组织第书记受锻炼增长干
三着力加强干部监督工作深入整治选正风
1宣传贯彻干部选拔工作四项监督制度中央四项监督制度文件发时印发关深入学宣传干
部选拔四项监督制度通知组织收中组部视频会议通****新闻网先锋网****周刊刊载中央四项监督制度专题解读四项监督制度列入校体班培训容时指导督促级组织开展专题学专题培训知识测试等形式检验学效果四项监督制度求县委干部提拔中破格提拔干部调乡镇政正职调整政府机构改革等事项严格规定级组织部门实报告全年书面报告12次17征求关部门意见8次42
2深入开展集中整治干部选拔工作中行贿受贿行专项工作单位组织印发关组织领导干部学整治干部选拔工作行贿受贿行关文件精神通知科级领导干部送达关学违规违纪典型案件通报领导干部函督促级领导班子领导干部学领会成立县集中整治工作协调组印发关开展干部选拔工作中行贿受贿行整治工作实施意见发动干部群众参查处选正风时2014年反映选问题举报进行逐件核理逐核查设立举报电话受理举报
3切实加强干部选拔监督理关制度建设市委统部署成立****县科学规范效监督县委书记行试点工作领导组制定****县科学
规范效监督县委书记行试点工作方案县委组织部研究制定乡科级领导干部选拔工作全程记实办法关乡科级领导干部报告关事项暂行规定等制度通
项机制制度建设进步提升干部选拔监督理规范化科学化水
2014年度干部选拔方面取成绩省市委干部群众求相存差距足：干部实绩考核办法够健全引导科学发展干部考核评价体系需进步完善严理干部机制够健全领导干部日常理监督需进步加强改进选视野够宽选质量够高工作制度进步创新工作中切实加改进
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
