申报施工专业高级工程师业务总结
XXXX男浙江XXXX天津城市建设学院工业民建筑专业毕业1969年10月出生1987年7月参加工作现浙江嘉华装饰限公司项目负责工程师
专业工作简历
二学历继续教育情况
1987年7月毕业虞崧厦镇成文化技术学校
2002年9月参加项目理培训
2003年9月参加天津城市建设学院工业民建筑专业
2006年4月参加中级计算机英语培训
2007年4月参加项目负责培训
2010年5月参加专业技术员继续教育
2011年3月参加专业技术员继续教育
2011年5月参加全国计算机英语培训
营理者2011年第5期建筑空调系统安装施工质量控制
科技传播2011年总第44期浅议高层建筑排水工程设计施工
科学财富2011年第4期关提高高层建筑抗震性探讨
三力业绩
担职职直事业务岗位单位技术理业务骨干事工程次获奖受业致评次受业通报嘉奖
工作中努力钻研专业技术知识技术理程中力推行新工艺新结构新材料新设备等四新求积极开展职工技术培训公司科技创新技术进步作出应贡献职期间积极推动公司企业质量环境职业健康安全理推行公司三合体系认证
1995年—1996年参加杭州市建南区29#30#楼暖通施工理优良工程
1996年—1997年持杭州中河花园二期B标段暖通施工理优良工程
1997年—1998年持**市邮电楼暖通施工理优良工程
1998年—1999年持**市第四中学教工宿舍楼工程暖通施工理优良工程
2000年—2001年持慈溪市江滨洒店暖通施工理获浙江省优秀建筑装饰工程奖
2001年—2002年持海金山梦城娱乐中心改造工程暖通施工理符合优良标准
2003年—2003年持城南网中心房加层改造暖通施工理符合优良标准
2004年—2004年持浙江旭阳物资限公司办公楼暖通施工理符合优良标准
2005年—2005年持绍兴市财政忆袍江财税分局办公楼暖通施工理兰花杯浙江省优秀建筑装饰奖
2006年—2006年持绍兴绍兴市体育馆修缮工程暖通施工理符合优良工程标准
2007年—2007年持农行越城袍江支行农业银行绍兴市分行工程暖通施工理二工程均符合优良标准
2008年—2008年持绍兴市档案馆装饰工程暖通施工理该工程荣获全国建筑工程装饰全国建筑装饰行业科技创新奖持天间娱乐中心装修工程暖通施工理该工程获浙江省优秀建筑装饰工程奖浙江省科技文明示范工
2009年—2009年持绍兴新空间厨卫城装修改造工程暖通施工理工程获浙江省建筑装饰工程奖持慈溪雷迪森酒店装饰工程暖通施工理该工程获浙江省优秀建筑装饰工程奖已申报全国建筑工程装饰奖
四心体会
心取成果结方面：
（）精心组建项目理团队
组建员配备非常齐全项目理班子班组成员着年合作验彼间着默契工作中形成合力提升理水
（二）注重学提升理员素质
目标更实现首先理员知道达目标工程应具备必条件项目部常组织理员进行学：学相关文件法律法规工程关质量验收规范项目部级理员积极总结学工程成功验解业界新动态做法提出已想法建议通定期协商磁头会议想法措施落实工程施工理中提高工程理水
（三）工程前期策划非常位
熟悉施工图纸时分项工程进行详细分析针难点容易出现质量通病分项投标时技术标进行细化编制出份真正指导现场施工施工组织设计份施工组织设计中分项具体施工员安排详细节点图等均呈述技术负责施工组织设计专项方案时理员进行交底交底积极拓宽思路听取级理员意见建议方法思路整合施工组织设计中装饰成品提高次成优水
（四）施工班组选择慎慎
工程终坏施工班组密切相关高质量目标工程般选择常合作班组做创优工程班组样创杯思路解便理员进行理时根现新形式民工理已新思路心粗放型理变现性化理日常工作中注重基层民工沟通加强文关怀民工做朋友时极富验老员工项目部积极听取工程质量意见建议吸收年装饰施工实际操作中总结出验避免成品质量前期策划预期出现较差距
（五）材料选择货三家
材料坏直接影响工程质量材料采购时权衡价格外考虑外观质量起码做色泽等致表面整样会影响工程质量项目部严材料采购关进场检验关关键材料选择极谨慎次组织业监理单位参加材料考察考察落实处浮开形式时材料进场时严格规范示进行复检封样材料确保材料符合项目部原定求材料现场做统安排堆放序必时应进行覆盖
（六）设想实施样板引路
施工组织设计实现手段样板引路选择班组材料应先做样板做样板真正体现否达设计意图种问题表现出中项目理员设计师进行分析提出改进措施班组员进行针性交底样起事半功倍效果
六点创优历程中较深刻心体会然程想创杯光做点远远够紧财力力支持行时离开业监理设计单位力支持样真正实现工程创优目标达成
五参评理
参加工作二十五年先事技术理施工理暖通理等工程单位业务骨干事专业二十五年中事工程师工作五年获省市级工程奖励发表文三篇充足专业工作验较强理协调力够胜供热通风空调专业高级工程师职务特申报供热通风空调施工专业高级工程师职务请级领导审查批准
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XXXX男浙江XXXX天津城市建设学院工业民建筑专业毕业1969年10月出生1987年7月参加工作现浙江嘉华装饰限公司项目负责工程师
专业工作简历
二学历继续教育情况
1987年7月毕业虞崧厦镇成文化技术学校
2002年9月参加项目理培训
2003年9月参加天津城市建设学院工业民建筑专业
2006年4月参加中级计算机英语培训
2007年4月参加项目负责培训
2010年5月参加专业技术员继续教育
2011年3月参加专业技术员继续教育
2011年5月参加全国计算机英语培训
营理者2011年第5期建筑空调系统安装施工质量控制
科技传播2011年总第44期浅议高层建筑排水工程设计施工
科学财富2011年第4期关提高高层建筑抗震性探讨
三力业绩
担职职直事业务岗位单位技术理业务骨干事工程次获奖受业致评次受业通报嘉奖
工作中努力钻研专业技术知识技术理程中力推行新工艺新结构新材料新设备等四新求积极开展职工技术培训公司科技创新技术进步作出应贡献职期间积极推动公司企业质量环境职业健康安全理推行公司三合体系认证
1995年—1996年参加杭州市建南区29#30#楼暖通施工理优良工程
1996年—1997年持杭州中河花园二期B标段暖通施工理优良工程
1997年—1998年持**市邮电楼暖通施工理优良工程
1998年—1999年持**市第四中学教工宿舍楼工程暖通施工理优良工程
2000年—2001年持慈溪市江滨洒店暖通施工理获浙江省优秀建筑装饰工程奖
2001年—2002年持海金山梦城娱乐中心改造工程暖通施工理符合优良标准
2003年—2003年持城南网中心房加层改造暖通施工理符合优良标准
2004年—2004年持浙江旭阳物资限公司办公楼暖通施工理符合优良标准
2005年—2005年持绍兴市财政忆袍江财税分局办公楼暖通施工理兰花杯浙江省优秀建筑装饰奖
2006年—2006年持绍兴绍兴市体育馆修缮工程暖通施工理符合优良工程标准
2007年—2007年持农行越城袍江支行农业银行绍兴市分行工程暖通施工理二工程均符合优良标准
2008年—2008年持绍兴市档案馆装饰工程暖通施工理该工程荣获全国建筑工程装饰全国建筑装饰行业科技创新奖持天间娱乐中心装修工程暖通施工理该工程获浙江省优秀建筑装饰工程奖浙江省科技文明示范工
2009年—2009年持绍兴新空间厨卫城装修改造工程暖通施工理工程获浙江省建筑装饰工程奖持慈溪雷迪森酒店装饰工程暖通施工理该工程获浙江省优秀建筑装饰工程奖已申报全国建筑工程装饰奖
四心体会
心取成果结方面：
（）精心组建项目理团队
组建员配备非常齐全项目理班子班组成员着年合作验彼间着默契工作中形成合力提升理水
（二）注重学提升理员素质
目标更实现首先理员知道达目标工程应具备必条件项目部常组织理员进行学：学相关文件法律法规工程关质量验收规范项目部级理员积极总结学工程成功验解业界新动态做法提出已想法建议通定期协商磁头会议想法措施落实工程施工理中提高工程理水
（三）工程前期策划非常位
熟悉施工图纸时分项工程进行详细分析针难点容易出现质量通病分项投标时技术标进行细化编制出份真正指导现场施工施工组织设计份施工组织设计中分项具体施工员安排详细节点图等均呈述技术负责施工组织设计专项方案时理员进行交底交底积极拓宽思路听取级理员意见建议方法思路整合施工组织设计中装饰成品提高次成优水
（四）施工班组选择慎慎
工程终坏施工班组密切相关高质量目标工程般选择常合作班组做创优工程班组样创杯思路解便理员进行理时根现新形式民工理已新思路心粗放型理变现性化理日常工作中注重基层民工沟通加强文关怀民工做朋友时极富验老员工项目部积极听取工程质量意见建议吸收年装饰施工实际操作中总结出验避免成品质量前期策划预期出现较差距
（五）材料选择货三家
材料坏直接影响工程质量材料采购时权衡价格外考虑外观质量起码做色泽等致表面整样会影响工程质量项目部严材料采购关进场检验关关键材料选择极谨慎次组织业监理单位参加材料考察考察落实处浮开形式时材料进场时严格规范示进行复检封样材料确保材料符合项目部原定求材料现场做统安排堆放序必时应进行覆盖
（六）设想实施样板引路
施工组织设计实现手段样板引路选择班组材料应先做样板做样板真正体现否达设计意图种问题表现出中项目理员设计师进行分析提出改进措施班组员进行针性交底样起事半功倍效果
六点创优历程中较深刻心体会然程想创杯光做点远远够紧财力力支持行时离开业监理设计单位力支持样真正实现工程创优目标达成
五参评理
参加工作二十五年先事技术理施工理暖通理等工程单位业务骨干事专业二十五年中事工程师工作五年获省市级工程奖励发表文三篇充足专业工作验较强理协调力够胜供热通风空调专业高级工程师职务特申报供热通风空调施工专业高级工程师职务请级领导审查批准
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