2010年少教育培训工作总结
提升素质重培训 计划抓落实
2001年海市xxxx教育培训工作司法部部署市监狱理局统安排认真贯彻落实2001年－2005年全国司法行政系统干部教育培训规划（简称规划）2003－2005年海市监狱理局干警教育培训计划（简称计划）紧紧围绕少工作中心服务局突出重点紧贴实战开拓创新坚持需求导力建设重点断拓展教育培训工作深度广度扎实高效序全面推进教育培训工作健康开展干警工勤队伍思想道德素质日益提高政治理水岗位业务力断提升综合素质明显改善凸现xx职断提高教育改造质量实现委提出五新目标少整体工作全面协调持续发展提供力保障截止2005年7月全组织 余期 次参加类培训岗干警专学历183占全干警总数832％中学科学历49占全干警总数223％研究生文化程度2读硕士研究生2现总结：
做法取成效
教育培训工作提升队伍综合素质必路队伍理基础切实加强全教育培训工作规划计划具体求牢固树立教育培训观念结合少工作实际采取系列行效措施切实加强干警工勤培训工作组织领导断完善教育培训理体系制度建设坚持落实工作责费保障建全教育培训工作考核激励机制确保教育培训工作取实效
（）委领导重视机关基层协力切实加强教育培训工作组织领导逐步建立互动教结合教育培训理网络
年实际工作中努力贯彻凝聚心指导思想培养年轻志中年志发挥老年志作工作思路立足调动积极性注重发挥潜力提高整体素质功夫促进全面发展做文章培养重点放中青年群体帮少批奖少罚拉少推授渔少鱼长避短制宜放佳位置发挥作做路子压担子摆梯子找位子路子年轻志放监改造第线锻炼工作实践中增长干压担子表现突出积极肯干志放关键性岗位进行磨练早日成长成摆梯子发挥老志传帮带作青年志快学知识转化实际工作力找位子建立变伯乐相马赛场选马机制通竞争岗确立导形成风正气劲足良机制三年全7名青年干警
（二）学历教育抓手提升力重点断开展形式样教育培训逐步形成岗位学体分层分类培训体系
委充分认识加强干警工勤教育培训提高全员素质提升队伍战斗力重性委成员认学历层次代表单位整体文化底韵提高素质重组成部分干警工勤进步学提高基础落实规划计划求学历教育抓手提升干警学历层次委2001年研究制订海市xxxx干警工勤教育培训规划明确求1960年1月1日出生干警3年必须获国家承认专学历取专学历干警工勤政治处报销50％学费规定时间取专学历提中层领导晋升非领导职务帮助干警搞学历教育委政治处想方设法干警创造条件：鼓励青年干警参加学考试政治处提供便利条件予定奖励取单科合格证书门100元奖励取专文次性予1000元奖励报考门予3天迎考假迎考假出勤处理二年龄稍中层领导时工作较忙难抽出时间学积极利社会资源分武警海指挥学院空军政治学院取联系委托干警进行函授确保中层领导学历达标耽误工作保证监秩序安全稳定三松江电联系请中青年干警开设专学历电班保证40岁干警参加专学历教育
抓学历教育基础委注重抓岗位力提升教育01年先次聘请社会知名学者教授办讲座聘请华师耿文秀青年干部理学院王裕教授讲授心理学知识请华东政法学王月明教授讲授宪法刑罚关知识请青年干部理学院洪守义教授讲授社交礼仪请叶佐良教授范芸教授讲授学型组织等关知识学者教授渊博学识生动讲学受干警普遍欢迎起良学效果外行组织计算机信息知识博思英语司升司警衔培训年根监改造工作需挤出30万元资金选送28名中青年骨干参加心理咨询师助理心理咨询师培训目前获证心理咨询师助理心理咨询师活跃监改造第线监秩序稳定做出积极贡献
时针情况采取培训方式容进行分层次轮训：科区长干警重点拓宽思路开拓眼界提高境界注重理力协调力处理解决复杂局面力创新创造力外交流力组织指挥力等方面培训着力提高理力领导水般干警重点观念更新岗位实务力执法执纪警衔晋升政治理学历等方面培训着力提高实际工作力青年干警注重岗位实务力爱岗敬业热爱职等方面培训快学理知识转化实际工作力早日成长成教育培训时间全保证名干警年接受脱产培训少10天实行分层分类培训避免刀切齐步走收效少僵化教育培训模式教育培训工作取实效实实少工作发展提供力支撑
（三）注重五结合断提高少教育培训工作针性实效性
教育培训工作中根xx工作特点干什学什缺什补什原注重新知识新观念学更新注重贴少工作实际需形式紧扣五结合：理实践相结合学工作相结合岗位学脱产培训相结合请进辅导送出培训相结合学历培训力培训相结合教育培训工作针性实效性断提高通教育培训逐步形成支专业门类齐全梯次合理新老衔接满足少工作持续发展需干警工勤队伍
（四）完善制度建设落实工作责断加教育培训工作费投入确保少教育培训工作持续发展
确保教育培训持续发展制度建设基础落实责根费投入保障三者缺针教育培训工作章循工作意性规范性强状况时加强制度建设落实工作责时根形势变化2004年重新修订海市xxxx干警工勤教育培训实施办法设立奖学金通参加高等教育学考试取专文奖励2000元取学科文奖励3000元取硕士研究生文奖励5000千元取学科学历非领导职务晋升予提前1年奖励举效激励广干警工勤学积极性全范围形成学赶帮学成良风气完全统计01年 名取专文类职业证书干警工勤报销学费放发奖金计120余万元制度严密措施位教育柔性理刚性机结合确保教育培训工作逐步走规范化制度化良性发展轨道
二点体会
（）领导重视费保障做教育培训工作前提
2001年2001年－2005年全国司法行政系统干部教育培训规划发委班认真学文件领会精神实质委反复研究落实司法部规划求少投入100万元资金200余名干警资金短缺少说确实笔投入委清醒认识笔钱投入十分值断加教育培训工作力度充分挖掘释放广干警潜建设支拥流硬干警队伍全面推进少工作稳定改革发展建立少奠定基础缺少资金办？压缩行政支出宁买轿车装修办公楼少发奖金保证教育费逐步落实节省限教育培训费动脑筋想办法节省资金：送出学费高老师请进里干警课五年先办起电专班计算机信息班干警普法班等培训班干警行承担教育培训课程绝外聘教员减少费支出投入达佳教育培训效果：请干警陈妙兰志全中青年干警xx英语100句请教育处干警黄漪苇杨卫星家计算机课系统兄弟单位联合办班绝单独办班04年女子监狱联合举办期博思英语考前辅导班05年举办警衔司升司培训班节约费取较效果领导重视费投入保障教育培训项工作开展声色
（二）教育培训干警工勤切身利益相挂勾调动干警工勤学积极性做教育培训工作关键
调动广干警工勤学热情做教育培训工作关键委研究制订教育培训实施办法时充分考虑素强调教育培训情况干警评优职级晋升中层领导相挂勾年未完成应学课时评优秀公务员类先进未取专学历担中层领导干部年龄50岁工龄30年未取专学历晋升非领导职务
三规定促干警利业余时间认真学极调动干警工勤学热情教育培训工作呈现出蓬勃生机
（三）周密部署精心安排做教育培训工作根保证
激励措施出台极调动干警学热情带新问题：段时间部门干警集中学影响岗警力二干警单纯文学学专业监改造工作关系密切效克服矛盾政治处做精心安排：解决工学矛盾鼓励青年干警利业余时间参加学考试中层领导联系函授学校组织干警参加电班学防止学非干警参加学前政治处写出书面申请详细介绍学专业需费占时间学专业职工作关政治处劝改学监法律专业听劝告报销学费复迎考时间保证干警学知识实际工作中效运
三步工作初步设想
1继续抓学历培训教育特科继续教育力争未5年干警专学历达90科学历达40职研究生教育突破
2结合岗位工作需断更新培训容增强培训工作针性实性重点抓监改造相关法律法规罪犯教育学心理学等专业知识学断拓宽干警知识面适应新时期监狱工作需
3开拓创新断探索干警培训新形式新方法增强教育培训灵活性效性根培训容求单位实际灵活采取举办专家讲座案例分析教育坛考察学等模式处级领导干警线学职研究生等课程培训推进高层次学历教育开展
海市xxxx
二○○五年八月十二日
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提升素质重培训 计划抓落实
2001年海市xxxx教育培训工作司法部部署市监狱理局统安排认真贯彻落实2001年－2005年全国司法行政系统干部教育培训规划（简称规划）2003－2005年海市监狱理局干警教育培训计划（简称计划）紧紧围绕少工作中心服务局突出重点紧贴实战开拓创新坚持需求导力建设重点断拓展教育培训工作深度广度扎实高效序全面推进教育培训工作健康开展干警工勤队伍思想道德素质日益提高政治理水岗位业务力断提升综合素质明显改善凸现xx职断提高教育改造质量实现委提出五新目标少整体工作全面协调持续发展提供力保障截止2005年7月全组织 余期 次参加类培训岗干警专学历183占全干警总数832％中学科学历49占全干警总数223％研究生文化程度2读硕士研究生2现总结：
做法取成效
教育培训工作提升队伍综合素质必路队伍理基础切实加强全教育培训工作规划计划具体求牢固树立教育培训观念结合少工作实际采取系列行效措施切实加强干警工勤培训工作组织领导断完善教育培训理体系制度建设坚持落实工作责费保障建全教育培训工作考核激励机制确保教育培训工作取实效
（）委领导重视机关基层协力切实加强教育培训工作组织领导逐步建立互动教结合教育培训理网络
年实际工作中努力贯彻凝聚心指导思想培养年轻志中年志发挥老年志作工作思路立足调动积极性注重发挥潜力提高整体素质功夫促进全面发展做文章培养重点放中青年群体帮少批奖少罚拉少推授渔少鱼长避短制宜放佳位置发挥作做路子压担子摆梯子找位子路子年轻志放监改造第线锻炼工作实践中增长干压担子表现突出积极肯干志放关键性岗位进行磨练早日成长成摆梯子发挥老志传帮带作青年志快学知识转化实际工作力找位子建立变伯乐相马赛场选马机制通竞争岗确立导形成风正气劲足良机制三年全7名青年干警
（二）学历教育抓手提升力重点断开展形式样教育培训逐步形成岗位学体分层分类培训体系
委充分认识加强干警工勤教育培训提高全员素质提升队伍战斗力重性委成员认学历层次代表单位整体文化底韵提高素质重组成部分干警工勤进步学提高基础落实规划计划求学历教育抓手提升干警学历层次委2001年研究制订海市xxxx干警工勤教育培训规划明确求1960年1月1日出生干警3年必须获国家承认专学历取专学历干警工勤政治处报销50％学费规定时间取专学历提中层领导晋升非领导职务帮助干警搞学历教育委政治处想方设法干警创造条件：鼓励青年干警参加学考试政治处提供便利条件予定奖励取单科合格证书门100元奖励取专文次性予1000元奖励报考门予3天迎考假迎考假出勤处理二年龄稍中层领导时工作较忙难抽出时间学积极利社会资源分武警海指挥学院空军政治学院取联系委托干警进行函授确保中层领导学历达标耽误工作保证监秩序安全稳定三松江电联系请中青年干警开设专学历电班保证40岁干警参加专学历教育
抓学历教育基础委注重抓岗位力提升教育01年先次聘请社会知名学者教授办讲座聘请华师耿文秀青年干部理学院王裕教授讲授心理学知识请华东政法学王月明教授讲授宪法刑罚关知识请青年干部理学院洪守义教授讲授社交礼仪请叶佐良教授范芸教授讲授学型组织等关知识学者教授渊博学识生动讲学受干警普遍欢迎起良学效果外行组织计算机信息知识博思英语司升司警衔培训年根监改造工作需挤出30万元资金选送28名中青年骨干参加心理咨询师助理心理咨询师培训目前获证心理咨询师助理心理咨询师活跃监改造第线监秩序稳定做出积极贡献
时针情况采取培训方式容进行分层次轮训：科区长干警重点拓宽思路开拓眼界提高境界注重理力协调力处理解决复杂局面力创新创造力外交流力组织指挥力等方面培训着力提高理力领导水般干警重点观念更新岗位实务力执法执纪警衔晋升政治理学历等方面培训着力提高实际工作力青年干警注重岗位实务力爱岗敬业热爱职等方面培训快学理知识转化实际工作力早日成长成教育培训时间全保证名干警年接受脱产培训少10天实行分层分类培训避免刀切齐步走收效少僵化教育培训模式教育培训工作取实效实实少工作发展提供力支撑
（三）注重五结合断提高少教育培训工作针性实效性
教育培训工作中根xx工作特点干什学什缺什补什原注重新知识新观念学更新注重贴少工作实际需形式紧扣五结合：理实践相结合学工作相结合岗位学脱产培训相结合请进辅导送出培训相结合学历培训力培训相结合教育培训工作针性实效性断提高通教育培训逐步形成支专业门类齐全梯次合理新老衔接满足少工作持续发展需干警工勤队伍
（四）完善制度建设落实工作责断加教育培训工作费投入确保少教育培训工作持续发展
确保教育培训持续发展制度建设基础落实责根费投入保障三者缺针教育培训工作章循工作意性规范性强状况时加强制度建设落实工作责时根形势变化2004年重新修订海市xxxx干警工勤教育培训实施办法设立奖学金通参加高等教育学考试取专文奖励2000元取学科文奖励3000元取硕士研究生文奖励5000千元取学科学历非领导职务晋升予提前1年奖励举效激励广干警工勤学积极性全范围形成学赶帮学成良风气完全统计01年 名取专文类职业证书干警工勤报销学费放发奖金计120余万元制度严密措施位教育柔性理刚性机结合确保教育培训工作逐步走规范化制度化良性发展轨道
二点体会
（）领导重视费保障做教育培训工作前提
2001年2001年－2005年全国司法行政系统干部教育培训规划发委班认真学文件领会精神实质委反复研究落实司法部规划求少投入100万元资金200余名干警资金短缺少说确实笔投入委清醒认识笔钱投入十分值断加教育培训工作力度充分挖掘释放广干警潜建设支拥流硬干警队伍全面推进少工作稳定改革发展建立少奠定基础缺少资金办？压缩行政支出宁买轿车装修办公楼少发奖金保证教育费逐步落实节省限教育培训费动脑筋想办法节省资金：送出学费高老师请进里干警课五年先办起电专班计算机信息班干警普法班等培训班干警行承担教育培训课程绝外聘教员减少费支出投入达佳教育培训效果：请干警陈妙兰志全中青年干警xx英语100句请教育处干警黄漪苇杨卫星家计算机课系统兄弟单位联合办班绝单独办班04年女子监狱联合举办期博思英语考前辅导班05年举办警衔司升司培训班节约费取较效果领导重视费投入保障教育培训项工作开展声色
（二）教育培训干警工勤切身利益相挂勾调动干警工勤学积极性做教育培训工作关键
调动广干警工勤学热情做教育培训工作关键委研究制订教育培训实施办法时充分考虑素强调教育培训情况干警评优职级晋升中层领导相挂勾年未完成应学课时评优秀公务员类先进未取专学历担中层领导干部年龄50岁工龄30年未取专学历晋升非领导职务
三规定促干警利业余时间认真学极调动干警工勤学热情教育培训工作呈现出蓬勃生机
（三）周密部署精心安排做教育培训工作根保证
激励措施出台极调动干警学热情带新问题：段时间部门干警集中学影响岗警力二干警单纯文学学专业监改造工作关系密切效克服矛盾政治处做精心安排：解决工学矛盾鼓励青年干警利业余时间参加学考试中层领导联系函授学校组织干警参加电班学防止学非干警参加学前政治处写出书面申请详细介绍学专业需费占时间学专业职工作关政治处劝改学监法律专业听劝告报销学费复迎考时间保证干警学知识实际工作中效运
三步工作初步设想
1继续抓学历培训教育特科继续教育力争未5年干警专学历达90科学历达40职研究生教育突破
2结合岗位工作需断更新培训容增强培训工作针性实性重点抓监改造相关法律法规罪犯教育学心理学等专业知识学断拓宽干警知识面适应新时期监狱工作需
3开拓创新断探索干警培训新形式新方法增强教育培训灵活性效性根培训容求单位实际灵活采取举办专家讲座案例分析教育坛考察学等模式处级领导干警线学职研究生等课程培训推进高层次学历教育开展
海市xxxx
二○○五年八月十二日
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