山海天城建集团现员工106中90员工年龄35岁中青团员36青年员工仅集团公司发展中坚力量成企业两文明建设力军
山海天旅游区团委集团公司支部正确领导年集团公司团组织积极响应团市委号召紧紧围绕集团公司工作中心团结带领企业广青年深入开展创建学型组织活动取明显效果
加强学型组织建设增强企业活力
流企业必须流员工队伍作支撑知识更新频繁时代组织果补充新知识技必然会手淘汰企业激烈市场济竞争中立败加强学型组织建设必然选择正基认识年团组织倡导致力学型组织建设企业发展作出应贡献做法:
1实施培训工程增强企业造血功
团组织通实施培训工程落实创建学型组织活动企业增强造血功
年初集团公司总理相丰提出加强企业文化建设年定企业文化建设年具体公司团组织负责学培训工作
首先制定培训制度实行35261模式培训
352培训指周三五午离班2时针企业全体员工进行学培训61培训指周六午针中高层理员业务骨干进行重点理方面学培训交流
年三月份开始先组织工程销售建安公司等关部门员参加许华波工程师讲基处理技术徐礼军工程师讲工程监理规范吴敬辉工程师讲日市商品房面积计算方法谢延良工程师讲工程备案制度等系列培训活动
公司中高层理员相总亲带领周六午进行海尔理验学结合公司实际情况进行积极探讨研究应通海尔学探讨提高公司理员力水
团组织力倡导公司部门分公司根实际工作情况需制定部培训计划积极挤出时间员工进行岗位专业知识培训技术合笼培训销售部年进行商品房销售理办法商品房面积计算办法合法等系列知识培训
半年团组织配合集团公司改制工作成功组织期二月现代化理知识培训班培训班员工分成两批轮流集中公司培训中心进行系统化培训培训结束团组织组织员工统进行闭卷考试 通次培训集团公司现代企业理模式迅速推广企业理质量提高工作效率提高济效益十分显著
集团公司员工80具专科学历知识层次较高电脑技术日千里针电脑知识更新换代快实情团组织先组织二期电脑培训班进步增强员工办公动化水
外团组织举办系列岗位专业知识技培训班:组织物业公司员工进行物业理培训组织办公室员进行服务礼仪规范培训组织财务部员工进行电算化专业知识培训等
通系列培训提高员工岗位业务技企业造批骨干力量增强员工凝聚力心力提高企业工作效率
2通制度创新激发广青年员工参加创建学型组织积极性
注意做员工思想政治工作时积极引入竞争机制激发广青年员工参加开展创建学型组织活动积极性
着集团公司断壮公司现已满足企业发展需企业补充新鲜血液时警示企业中思进取求功求集团公司次面社会招聘专业竞争意识深入心
学创新坚持仅成发展理念成广员工识年广青年员工学专业技术技争青年岗位手已蔚然成风家学积极性空前高涨整工作局面涣然新
二通加强企业文化建设创建学型组织
加强企业文化建设团组织年起专门负责集团公司部发行印制份报纸刊物份报纸山海天房产刊物山海天报纸刊物创办成落实创建学型组织活动阵员工力支持家参质量越办越高成员工学专业知识解外面世界窗口成员工表达心声发表见解阵企业文化建设谱新篇章
开扩广员工视野团组织集团公司专门建立图书馆订阅百种报刊杂志激发员工学积极性年8月团组织专门组织次读报奖知识竞赛家积极响应效果良
外团组织充分利教授花园北教授资源次邀请北名师包括著名济学家刘伟雎国余计算机专家程旭核物理专家张英侠等教授家做专题讲座极提高家学兴趣
通开展创建学型组织活动集团公司涌现出批爱岗敬业学进取优秀青年员工典型年综合评中相玉鸿王萌等八名青年团员表现突出光荣授予青年突击手称号企业增光团组织添彩
团组织开展创建学型组织活动工作仅集团公司支部山海天旅游区委首肯企业带巨济效益
年工作实践深切感受青团作助手具生力军突击队作企业中深知团市委求面形势务严峻性相存许差距足决心虚心学先进单位验狠抓落实推动企业两文明建设做出更贡献
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