锐意进取 改革创新 办民满意教育
——**县委政府关心重视教育全面提升教育质量特色材料
教育发展谐民生基振兴国家民族基础性先导性战略性事业**县委政府高度重视教育工作站战略高度加强领导营造氛围政策倾斜保障投入等方面始终教育摆优先发展战略位坚定移实施科教兴县强县发展战略始终提高教育教学质量办民满意教育作全县教育工作终极目标致力办民满意教育级委政府特政手始终认识肩负责命带着深厚感情抓教育教育办实事办事教育作民生民心工程真正做教育想想急急帮需解困断加教育投入扶持力度逐步建立起教育济教育民生社会协调发展运行机制效推进全县教育事业改革发展全面提高教育教学质量
年**教育科学发展观统领工作全局全面贯彻教育方针围绕全面深入推进减负工作全面实施素质教育全面提高教育质量强化学校特色建设总体目标紧扣发展什样教育样发展教育培养什样培养基问题继续解放思想更新观念时俱进胆创新涵发展提质增效教育质量办学效益断提高教育工作取令瞩目成1984年**普初等教育1991年省政府认定基文盲单位1993年普六年义务教育1997年10月利实现两基目标1999年实验教学普县通省教委验收2006年5月两基
普实工作利通省政府教育督导团复查年审2008年5月获云南省规范教育收费示范县称号年全县教育教学质量稳步提高**中高考连创佳绩2007年省教育厅评估验收云南省级三等高级中学中考均分优秀学生率2002年连续11年位居全市第处领先位初中教学质量稳步提升职业中学连续14年超额完成市达招生务2011年11月成云南省示范性职业高级中学机关幼园2011年省教育厅认定云南省级二等示范幼园连续五届市县授予文明单位称号类教育呈现出快速均衡谐发展良态势山区办学特色成功验级委政府社会界充分肯定评中国教育报云南日报云南政协报云南教育等新闻媒体县教育改革发展情况作次报道科教兴县强县已成**县委政府广民群众识教育基础设施办学水**市山区县中处领先位全县学前教育义务教育普通高中教育职业教育成教育呈现出良发展态势全县济社会快速发展作出巨贡献做法：
突出教育优先发展战略位积极营造谐发展社会氛围
教育优先发展国家提出长期坚持项重方针年县委政府坚持济建设中心时始终坚持教育摆优先发展战略位提高认识加强领导强化责齐抓建立教育优先发展理机制全县营造关心教育支持教育发展教育谐发展社会氛围
1提高认识确立教育优先发展战略位年县委政府确立成济强县首先必须教育强县理念进步认识教育关系**民众素质
奠基工程推进**济社会发展谐基实现文明富裕目标动力源全县始终坚持教育优先作县域济发展重战略采取力措施促进教育事业全面协调持续发展
2制定规划明确教育优先发展战略目标年**县委政府先制定出台**县教育事业十二五发展规划**县十二五中学校舍建设规划**县深化农村义务教育费保障机制改革实施方案等加快教育发展政策措施明确全县阶段教育工作重点围绕教育改革发展思路务 做济社会发展规划中优先规划教育事业发展安排财政支出中优先保障教育费资源配置中优先满足教育需求制定相关政策中体现教育优先原形成合力推进教育发展目标实现实施教育发展规划中年政府工作报告确定教育发展目标务保证教育优先发展教育位逐年提高
3强化责建立教育优先发展工作机制县委政府高度重视教育工作健全完善教育工作领导责制坚持县委常委会议县政府常务会议定期议教县级领导联系学校关部门负责齐抓工作机制
健全完善责制年均签订教育发展年度目标责书层层实行领导目标理责制相关部门乡镇政府教育工作职责目标务进行考核坚持教育优先发展作政手工程手负总责亲抓分领导具体抓领导配合抓理机制
二时研究解决问题县委政府年召开次教育工作会议县四套班子领导定期召开联席会议专题研究教育工作力推进教育发展教育工作重问题难点问题时召开工作协调会现场办公会研究解决县政协年教育工作进行视察专题调研听取教育法律法规贯彻落实情况报告特年教师节际县委政府隆重召开庆祝教师节暨表彰会2005年年出
40万元表彰奖励教育工作中作出突出贡献优秀教师优秀教育工作者兑现校年度教育教学质量奖年面年未遇严重干旱级委政府始终抗旱保教作前抗旱减灾重中重抓投入资金 102万元建设学校饮水工程 8件12学校采取请车拉水送水学校基水优先保障没出现旱停学师生喝水现象
三扶持教育快速发展县政府职部门时解决教育工作中需帮助解决问题控辍保学费投入校舍改造学校布局改善办学条件等方面领导亲出面沟通级部门协调级部门调动级部门切实加解决财政部门足额拨付教育费税务部门加教育费附加征收力度发展规划部门教育发展纳入国民济社会发展总体规划综治工商城文化等部门断整治优化校园周边环境维护学校正常教学秩序公安司法等部门通警校建法制教育切实推进法治教进程工会青团妇联等相关部门充分发挥优势动位齐抓责形成关心支持教育强合力级领导相关部门力支持全县重视支持教育事业发展**然成风教育发展良外部环境已营造教育事业健康快速发展局面已形成
4．严格督查落实教育重中重位建立健全县乡（镇）教育工作专项督导检查制度狠抓单位部门教育工作职责落实促进县域级类教育协调发展定期定期组织开展义务教育费中学公费学校安全排危工程减负增效三生教育等学校常规理检查教育工作热点难点问题进行专项督查抽查督查结果作干部免教师聘提高教育督查权威性通相关单位部门履行教育工作职责踪监测督导考核促级部门认真履行教育职责全县重视支持教育事业发展**然成风呈现出良发展态势
二加投入牢教育发展基础促进教育优先发展科学发展
教育投入支撑国家长远发展基础性战略性投资保障教育事业持续发展物质基础年遵国务院县义务教育理体制求健全政府投入渠道筹集教育费体制县财政预算执行坚持教育优先断加基础设施投入力度努力改善办学条件真正做教育优先发展支持位倾心教师学生造良学工作环境
1加投入确保教育费三增长认真落实关教育费项规定建立稳定教育费保障机制通年初优先安排教育费正常拨款优先兑现教育费年终结余优先追加教育费三优先断加投入力度确保教育费实现三增长
2加速发展力改善办学条件改善办学条件加快教育改革发展重基础重点实施六工程
全面实施中学危房改造工程2008年四年投入459862万元排危房19995㎡新建校舍42387㎡确保危房时排
二科学实施学校布局调整工程适应教育事业发展结合县情制定中学布局调整规划采取相集中办学适度收缩校点扩办学规模实施寄宿制理调整中学布局优化教育资源配置2007年撤收缩教学点19全县村完教学点34缩减现2教学资源机整合
三积极争取实施项目建设工程年投入资金1885万元建设新农村卫生校园工程建设项目12积极争取教师定廉租房建设项目11投入资金700万元建筑面积7000㎡
四序实施城镇办学规模扩充工程口集中城镇计划新建扩建批标准化中学解决城镇化建设中义务教育阶段入学难班额等问题积极筹建**学异搬迁（现土已征）
五积极实施现代教育技术装备工程2007年先投资建成**教育信息网18学校网站3校园网媒体投影教室64间计算机教室27电子备课室1理化生科学类实验室仪器室准备室181间总面积78438㎡购置计算机768台全县学校（含校点）远程接入设备乡（镇）中心学中学高中信息技术教育开课率达100％全县拥图书3255万册高中生均2306册初中生均1316册学生均932册提高教育资源信息享力
六创新实施环境育工程高起点设计高标准建设高质量理求年累计投入资金300万元学校美化绿化净化硬化校园文化建设粉刷墙壁粘贴瓷砖硬化操场更换门窗加固栏杆种植花草修建文化长廊德育长廊艺术长廊学校显著位置书写教育方针校训粘挂名画名名言学生守等校园环境进行全方位整体改造涌现出**中**中学浦贝中学街中学等批颇具办学特色学校全县评选县级绿色学校36建成省市级绿色学校15省市级文明学校17
3 实施安居工程教师安居乐业建设教师安居工程实施科教兴县落实教育优先发展统筹城乡基础教育均衡发展重举措落实优师优教政策具体体现居安谈乐业？业乐更谈敬业？域政策济发展等素县乡村教师工作学生活条件较艰苦绝数教师校家长期住学校集体宿舍值班房周转房里头没属产权住房农村教师住房问题直难解决教育教学工作带利影响**县委政府想教师想急教师急实施农村教师安居工程建设作教师办实事办事具体体现先两次**市八县区率先启动教师安居工程建设
建盖园丁区园丁区1996年7月破土动工1998年3月竣工交付整区占1836亩总面积97162m2总投资9842万元建住房120套均套住房面积80方米套成价82万元县政府投入281万元套均价586万元出售教职工教师享受实惠
二建盖教师区安居工程县委政府充分调研基础拟定政府成控价农村教师推动企业市场运作政府行政行市场方式相结合建房方案工程2006年5月规划9月启动工程建设2007年9月竣工交付工程占面积695万m2总建筑面积1096万方米住宅楼36栋648户方米售价仅1198元整工程始终教师满意目标通政府成控价教师筹款购房产权市场运作建设方式力求广农村教师买放心住开心生活舒心工作安心退休省心千方百计造五心安居工程初步探索出政府导定开发市场运作利教师基做法闯出条农村教师安居工程建设新路子
外2008年全县积极争取教师定廉租房建设项目11投入资金700万元建盖总面积达7000㎡教师值班周转房涉11农村中学135套教师周转房试点定廉租建设工程现教师已入住教师安居工程实施效缓解广教师住房难住房差住房挤等困难教师教书育创造良环境2007年9月举行**市农村教师安居工程现场会县代表县区作交流发言省委省政府市委市政府领导充分肯定
4想方设法努力提高教师位遇断改善教师工作学生活条件吸引优秀长期教终身教年县委政府十分关心广教师工作学生活工资发放教师职务聘培训进修表彰奖励社会活动权益保障等方面严格执行关政策认真落实关规定法确保教师社会保障福利遇全面落实
国家统规定工资项目标准时足额发放教师工资2009年受国际金融危机严重击县财政非常困难情况县委政府认真落实义务教育学校实行绩效工资制度确保全县高中初中学教师津补贴发放9月10日前教师绩效工资全部足额发放位教师工资帐户
二激励先进做遇留县委政府提高教师济遇时重视提高教师政治遇年教师节际县委政府隆重召开庆祝教师节暨表彰会定期教育工作中作出突出贡献优秀教师优秀教育工作者进行表彰奖励2007年2011年教师节全县表彰优秀学校15优秀教师300优秀班 80优秀校长20**县中学教学质量奖励办法年兑现中学教学质量奖金40余万元
三建立教师送温暖制度实行教师病家困难帮助家逢年节慰问家建立教职工家教师感受家样温暖充分调动广教师积极性激发广教师工作热情
四关心教职工子女入学制定关教师子女学籍理升学相关规定填报**中山区教师子女达录取线予适顾双教职工子女降20分录取单教职工子女降10分录取政策落实效解决山区教师子女学困难增强教师安心山区教育信心
三深化教育事制度分配制度改革调动教师工作积极动性
改革创新教育发展强动力教育发展根改革县结合实际积极深化教育事制度分配制度改革建立教职工工资保障机制完善教师职务聘办法健全考核制度强化分配激励机制想方设法调动教师工作积极性
1．建立公选聘培训考核激励民监督容干部理机制改进完善中学校长选拔制度积极推行中学校长聘制公开选聘**中**县高级职业中学两校校长**县机关幼园园长年县教育局县委政府关求认真调研反复研究倾听学校教职工意见进行全面考察乡（镇）委政府商议取识前提着民教育事业高度负责态度顶着方面议压力调整充实14中学校长接着中学中层干部教育局股（室）负责进行公选实行竞争岗德兼备作风务实办学理念清晰力强素质实绩突出教师选聘领导岗位通招考校长公选考核聘校长中层干部形成者庸者机制教育行政理干部队伍结构更加科学合理通举措建立支精通业务作风扎实善理教育教学行家里手校长教育行政理干部队伍
2．全面推行教职工聘制健全完善考核制度全市率先建立教职工全员聘制教育事理制度全县中学全面推行教职工全员聘制制定教职工编制方案竞争岗转岗分流引入学校理需设岗公开职位明确职责等竞争择优聘岗聘原力推进中学教职工聘制度实施改变长期中学制度存教师职务终身制状况实现身份理岗位理转变形成等竞争优胜劣汰促进优秀脱颖出竞争激励机制充分激发教职工工作积极性创造性建立完善符合中学特点聘制相适应分配激励机制
坚持劳分配效率优先兼顾公分配原建立重力重实绩重贡献分配激励机制制定科学合理客观公正考核制度考核办法严格考核程序校全体教职工履行岗位职责情况德勤绩等方面进行层次角度考核考核结果作分配奖惩聘（）断调动教职工教书育工作积极性动性
3．建立教师双交流机制健全城区坝区学校教师山区学校教骨干教师薄弱学校教山区薄弱学校教师城区坝区顶岗学城乡教师交流机制优秀教师农村薄弱学校少数民族区教服务制度激励机制适提高山区教师遇交流山区教教师职称评聘评优等方面予倾斜优化师资配置促进教师队伍整体素质提高城乡学校均衡发展
4．全面实施教师资格制度严教师队伍入口关中学专门事教育教学工作员必须法取教师资格未取教师资格员参加非教师岗位竞聘遵循进必考公开等竞争择优原县委政府支持事纪检监察等部门配合面社会公开招聘引进中专应届毕业生位新教师实行岗位培训切实保证新招教师质量坚决杜绝正风外解决县山区教师紧缺勤工数量足问题县
财政十分困难情况政府财政资金采取录顶岗代课教师聘请时工办法帮助学校解决燃眉急
通深化教育事制度分配制度改革促进合理流动建立符合中学特点够充分调动广教职工积极性创造性竞争激励机制优化资源配置县教师队伍真正成支心系学生奉献教育民满意政府放心队伍全面提高教育质量办学效益坚实基础
四重视队伍建设实施科研创新全面提升教育教学质量
教育计教师教师会教育教育系统队伍建设纳入全县工作总体战略中统筹考虑积极落实教师培训费创造利条件努力建设支师德高尚业务精湛结构合理充满活力中学教师队伍理员队伍夯实强教基础培养合格提供重保证
1加强教师职业道德教育强化广教师责心事业心引导广教师遵守职业道德爱岗敬业私奉献争创流工作业绩围绕办民满意教育做民满意教师题全体教师进行增强事业心责心进取心热爱教育事业热爱学校热爱学生三心三爱教育开展文明园丁模范教师评选活动树立典型组织优秀教师报告团全县中学巡回演讲身边典型教育广教师充分调动广教师工作热情帮助教师树立正确责感进心成感觉提高教书育力
2重视校长队伍建设断加强学校理员培养选拔力度激励机制建立校长培训交流制度根**县中学校长中长期培训规划阶段性培训目标先安排费组织 名中学校长北京海江苏等知名学校参观考察学交流组织类理员参
加全国省市举办教育行政理干部骨干校长等类培训活动定期组织县18学校校长相互学相互交流提高健全校长选拔培养激励机制制定出台**县义务教育学校（含高中）绩效考核工作意见（试行）**县中学校教育教学科研工作目标理考评方案等改善办学条件提高教学质量实施民理提升队伍素质等方面考核校长业绩考核结果作选拔继续交流重通培训交流考核等种形式促进校长理员队伍素质整体提升
3．抓教师队伍建设夯实涵发展基础高素质教师队伍教育持续发展前提县力实施教师素质提高工程开展新课程新知识新技术新方法重点教师全员培训继续教育注重校培训研培训重点抓新教师培训职教师培训制定新教师培训方案学年新教师进行岗前培训工作中采取结子引路子压担子办法安排优秀教师做导师备课课辅导等环节具体指导全程踪学年末进行认真考核职教师研训体化求教研组托针学校教师教育教学中问题广泛开展教学思想理念教学容形式教学方法手段等方面研培训活动开展集体备课研究课等文理科交叉进行周次校教研活动制度采取请进走出定容定时间定中心发言办法学校教师什问题研究什问题校教研活动开展扎实效促进教师专业发展
年汇编**县中学学科课堂教学改革教学理研究理念篇实践篇求索篇等校培训丛书供全县教师职学促进教科研教师培训机整合收明显成效
4．实施名师工程发挥引领作县委政府关心支持县建立优秀教师培养评价流动激励机制实施培养骨干教师名师工程加骨干教师学科带头队伍建设严格**县骨干教师考评认定方案求遵循坚持导公竞争保证质量宁缺勿滥评审原采取推查考评方法步骤中学校推荐考核基础县中学骨干教师考核组全面认真细致考核通县教育局审核报县评选工作领导组审定县委政府发文先认定三批骨干教师召开骨干教师认定表彰会努力造批县全市全省定影响骨干教师学科带头
5实施科研创新全面提高教育教学质量科研促进课改课改推动科研县全县中学实际出发加强教育科研理指导逐步完善教育科研三级网络教科中心教研组（课题组）教师制定**县教育科研课题理办法教育科研成果奖励办法校培训实施办法针性开展课题实验教育科研作提高教育教学办学效益突破口加落实全面提高教育教学质量
通课题研究名师引领教师培训科研成果推广应等系列活动培养批教学水高科研力强教学骨干学科带头带动广教师专业快速成长充分发挥教育科研培养名师提升教育质量引领作促进全县教育教学质量提高全县教育持续发展高考中考取
喜成绩年高中教育质量跃居全市前列中考均分优秀学生率2002年连续11年居全市第年市中正式录取300学校综合成绩均90分办学水稳步提高幼园办学质量突出幼作品次国际国获奖成省级示范性幼园职业教育成绩显著连续14年超额完成招生务年毕业生业升学率达96％
优先发展科学发展均衡发展谐发展创新求变追求卓越正**县委政府年教育探索实践历程**教育改革发展**县委政府动位倾责县委政府教育想想急急帮帮解困真正教育作民生民心工程迈步头越坚信**县委政府重视关心支持**教育定会更加芳香满园硕果累累
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——**县委政府关心重视教育全面提升教育质量特色材料
教育发展谐民生基振兴国家民族基础性先导性战略性事业**县委政府高度重视教育工作站战略高度加强领导营造氛围政策倾斜保障投入等方面始终教育摆优先发展战略位坚定移实施科教兴县强县发展战略始终提高教育教学质量办民满意教育作全县教育工作终极目标致力办民满意教育级委政府特政手始终认识肩负责命带着深厚感情抓教育教育办实事办事教育作民生民心工程真正做教育想想急急帮需解困断加教育投入扶持力度逐步建立起教育济教育民生社会协调发展运行机制效推进全县教育事业改革发展全面提高教育教学质量
年**教育科学发展观统领工作全局全面贯彻教育方针围绕全面深入推进减负工作全面实施素质教育全面提高教育质量强化学校特色建设总体目标紧扣发展什样教育样发展教育培养什样培养基问题继续解放思想更新观念时俱进胆创新涵发展提质增效教育质量办学效益断提高教育工作取令瞩目成1984年**普初等教育1991年省政府认定基文盲单位1993年普六年义务教育1997年10月利实现两基目标1999年实验教学普县通省教委验收2006年5月两基
普实工作利通省政府教育督导团复查年审2008年5月获云南省规范教育收费示范县称号年全县教育教学质量稳步提高**中高考连创佳绩2007年省教育厅评估验收云南省级三等高级中学中考均分优秀学生率2002年连续11年位居全市第处领先位初中教学质量稳步提升职业中学连续14年超额完成市达招生务2011年11月成云南省示范性职业高级中学机关幼园2011年省教育厅认定云南省级二等示范幼园连续五届市县授予文明单位称号类教育呈现出快速均衡谐发展良态势山区办学特色成功验级委政府社会界充分肯定评中国教育报云南日报云南政协报云南教育等新闻媒体县教育改革发展情况作次报道科教兴县强县已成**县委政府广民群众识教育基础设施办学水**市山区县中处领先位全县学前教育义务教育普通高中教育职业教育成教育呈现出良发展态势全县济社会快速发展作出巨贡献做法：
突出教育优先发展战略位积极营造谐发展社会氛围
教育优先发展国家提出长期坚持项重方针年县委政府坚持济建设中心时始终坚持教育摆优先发展战略位提高认识加强领导强化责齐抓建立教育优先发展理机制全县营造关心教育支持教育发展教育谐发展社会氛围
1提高认识确立教育优先发展战略位年县委政府确立成济强县首先必须教育强县理念进步认识教育关系**民众素质
奠基工程推进**济社会发展谐基实现文明富裕目标动力源全县始终坚持教育优先作县域济发展重战略采取力措施促进教育事业全面协调持续发展
2制定规划明确教育优先发展战略目标年**县委政府先制定出台**县教育事业十二五发展规划**县十二五中学校舍建设规划**县深化农村义务教育费保障机制改革实施方案等加快教育发展政策措施明确全县阶段教育工作重点围绕教育改革发展思路务 做济社会发展规划中优先规划教育事业发展安排财政支出中优先保障教育费资源配置中优先满足教育需求制定相关政策中体现教育优先原形成合力推进教育发展目标实现实施教育发展规划中年政府工作报告确定教育发展目标务保证教育优先发展教育位逐年提高
3强化责建立教育优先发展工作机制县委政府高度重视教育工作健全完善教育工作领导责制坚持县委常委会议县政府常务会议定期议教县级领导联系学校关部门负责齐抓工作机制
健全完善责制年均签订教育发展年度目标责书层层实行领导目标理责制相关部门乡镇政府教育工作职责目标务进行考核坚持教育优先发展作政手工程手负总责亲抓分领导具体抓领导配合抓理机制
二时研究解决问题县委政府年召开次教育工作会议县四套班子领导定期召开联席会议专题研究教育工作力推进教育发展教育工作重问题难点问题时召开工作协调会现场办公会研究解决县政协年教育工作进行视察专题调研听取教育法律法规贯彻落实情况报告特年教师节际县委政府隆重召开庆祝教师节暨表彰会2005年年出
40万元表彰奖励教育工作中作出突出贡献优秀教师优秀教育工作者兑现校年度教育教学质量奖年面年未遇严重干旱级委政府始终抗旱保教作前抗旱减灾重中重抓投入资金 102万元建设学校饮水工程 8件12学校采取请车拉水送水学校基水优先保障没出现旱停学师生喝水现象
三扶持教育快速发展县政府职部门时解决教育工作中需帮助解决问题控辍保学费投入校舍改造学校布局改善办学条件等方面领导亲出面沟通级部门协调级部门调动级部门切实加解决财政部门足额拨付教育费税务部门加教育费附加征收力度发展规划部门教育发展纳入国民济社会发展总体规划综治工商城文化等部门断整治优化校园周边环境维护学校正常教学秩序公安司法等部门通警校建法制教育切实推进法治教进程工会青团妇联等相关部门充分发挥优势动位齐抓责形成关心支持教育强合力级领导相关部门力支持全县重视支持教育事业发展**然成风教育发展良外部环境已营造教育事业健康快速发展局面已形成
4．严格督查落实教育重中重位建立健全县乡（镇）教育工作专项督导检查制度狠抓单位部门教育工作职责落实促进县域级类教育协调发展定期定期组织开展义务教育费中学公费学校安全排危工程减负增效三生教育等学校常规理检查教育工作热点难点问题进行专项督查抽查督查结果作干部免教师聘提高教育督查权威性通相关单位部门履行教育工作职责踪监测督导考核促级部门认真履行教育职责全县重视支持教育事业发展**然成风呈现出良发展态势
二加投入牢教育发展基础促进教育优先发展科学发展
教育投入支撑国家长远发展基础性战略性投资保障教育事业持续发展物质基础年遵国务院县义务教育理体制求健全政府投入渠道筹集教育费体制县财政预算执行坚持教育优先断加基础设施投入力度努力改善办学条件真正做教育优先发展支持位倾心教师学生造良学工作环境
1加投入确保教育费三增长认真落实关教育费项规定建立稳定教育费保障机制通年初优先安排教育费正常拨款优先兑现教育费年终结余优先追加教育费三优先断加投入力度确保教育费实现三增长
2加速发展力改善办学条件改善办学条件加快教育改革发展重基础重点实施六工程
全面实施中学危房改造工程2008年四年投入459862万元排危房19995㎡新建校舍42387㎡确保危房时排
二科学实施学校布局调整工程适应教育事业发展结合县情制定中学布局调整规划采取相集中办学适度收缩校点扩办学规模实施寄宿制理调整中学布局优化教育资源配置2007年撤收缩教学点19全县村完教学点34缩减现2教学资源机整合
三积极争取实施项目建设工程年投入资金1885万元建设新农村卫生校园工程建设项目12积极争取教师定廉租房建设项目11投入资金700万元建筑面积7000㎡
四序实施城镇办学规模扩充工程口集中城镇计划新建扩建批标准化中学解决城镇化建设中义务教育阶段入学难班额等问题积极筹建**学异搬迁（现土已征）
五积极实施现代教育技术装备工程2007年先投资建成**教育信息网18学校网站3校园网媒体投影教室64间计算机教室27电子备课室1理化生科学类实验室仪器室准备室181间总面积78438㎡购置计算机768台全县学校（含校点）远程接入设备乡（镇）中心学中学高中信息技术教育开课率达100％全县拥图书3255万册高中生均2306册初中生均1316册学生均932册提高教育资源信息享力
六创新实施环境育工程高起点设计高标准建设高质量理求年累计投入资金300万元学校美化绿化净化硬化校园文化建设粉刷墙壁粘贴瓷砖硬化操场更换门窗加固栏杆种植花草修建文化长廊德育长廊艺术长廊学校显著位置书写教育方针校训粘挂名画名名言学生守等校园环境进行全方位整体改造涌现出**中**中学浦贝中学街中学等批颇具办学特色学校全县评选县级绿色学校36建成省市级绿色学校15省市级文明学校17
3 实施安居工程教师安居乐业建设教师安居工程实施科教兴县落实教育优先发展统筹城乡基础教育均衡发展重举措落实优师优教政策具体体现居安谈乐业？业乐更谈敬业？域政策济发展等素县乡村教师工作学生活条件较艰苦绝数教师校家长期住学校集体宿舍值班房周转房里头没属产权住房农村教师住房问题直难解决教育教学工作带利影响**县委政府想教师想急教师急实施农村教师安居工程建设作教师办实事办事具体体现先两次**市八县区率先启动教师安居工程建设
建盖园丁区园丁区1996年7月破土动工1998年3月竣工交付整区占1836亩总面积97162m2总投资9842万元建住房120套均套住房面积80方米套成价82万元县政府投入281万元套均价586万元出售教职工教师享受实惠
二建盖教师区安居工程县委政府充分调研基础拟定政府成控价农村教师推动企业市场运作政府行政行市场方式相结合建房方案工程2006年5月规划9月启动工程建设2007年9月竣工交付工程占面积695万m2总建筑面积1096万方米住宅楼36栋648户方米售价仅1198元整工程始终教师满意目标通政府成控价教师筹款购房产权市场运作建设方式力求广农村教师买放心住开心生活舒心工作安心退休省心千方百计造五心安居工程初步探索出政府导定开发市场运作利教师基做法闯出条农村教师安居工程建设新路子
外2008年全县积极争取教师定廉租房建设项目11投入资金700万元建盖总面积达7000㎡教师值班周转房涉11农村中学135套教师周转房试点定廉租建设工程现教师已入住教师安居工程实施效缓解广教师住房难住房差住房挤等困难教师教书育创造良环境2007年9月举行**市农村教师安居工程现场会县代表县区作交流发言省委省政府市委市政府领导充分肯定
4想方设法努力提高教师位遇断改善教师工作学生活条件吸引优秀长期教终身教年县委政府十分关心广教师工作学生活工资发放教师职务聘培训进修表彰奖励社会活动权益保障等方面严格执行关政策认真落实关规定法确保教师社会保障福利遇全面落实
国家统规定工资项目标准时足额发放教师工资2009年受国际金融危机严重击县财政非常困难情况县委政府认真落实义务教育学校实行绩效工资制度确保全县高中初中学教师津补贴发放9月10日前教师绩效工资全部足额发放位教师工资帐户
二激励先进做遇留县委政府提高教师济遇时重视提高教师政治遇年教师节际县委政府隆重召开庆祝教师节暨表彰会定期教育工作中作出突出贡献优秀教师优秀教育工作者进行表彰奖励2007年2011年教师节全县表彰优秀学校15优秀教师300优秀班 80优秀校长20**县中学教学质量奖励办法年兑现中学教学质量奖金40余万元
三建立教师送温暖制度实行教师病家困难帮助家逢年节慰问家建立教职工家教师感受家样温暖充分调动广教师积极性激发广教师工作热情
四关心教职工子女入学制定关教师子女学籍理升学相关规定填报**中山区教师子女达录取线予适顾双教职工子女降20分录取单教职工子女降10分录取政策落实效解决山区教师子女学困难增强教师安心山区教育信心
三深化教育事制度分配制度改革调动教师工作积极动性
改革创新教育发展强动力教育发展根改革县结合实际积极深化教育事制度分配制度改革建立教职工工资保障机制完善教师职务聘办法健全考核制度强化分配激励机制想方设法调动教师工作积极性
1．建立公选聘培训考核激励民监督容干部理机制改进完善中学校长选拔制度积极推行中学校长聘制公开选聘**中**县高级职业中学两校校长**县机关幼园园长年县教育局县委政府关求认真调研反复研究倾听学校教职工意见进行全面考察乡（镇）委政府商议取识前提着民教育事业高度负责态度顶着方面议压力调整充实14中学校长接着中学中层干部教育局股（室）负责进行公选实行竞争岗德兼备作风务实办学理念清晰力强素质实绩突出教师选聘领导岗位通招考校长公选考核聘校长中层干部形成者庸者机制教育行政理干部队伍结构更加科学合理通举措建立支精通业务作风扎实善理教育教学行家里手校长教育行政理干部队伍
2．全面推行教职工聘制健全完善考核制度全市率先建立教职工全员聘制教育事理制度全县中学全面推行教职工全员聘制制定教职工编制方案竞争岗转岗分流引入学校理需设岗公开职位明确职责等竞争择优聘岗聘原力推进中学教职工聘制度实施改变长期中学制度存教师职务终身制状况实现身份理岗位理转变形成等竞争优胜劣汰促进优秀脱颖出竞争激励机制充分激发教职工工作积极性创造性建立完善符合中学特点聘制相适应分配激励机制
坚持劳分配效率优先兼顾公分配原建立重力重实绩重贡献分配激励机制制定科学合理客观公正考核制度考核办法严格考核程序校全体教职工履行岗位职责情况德勤绩等方面进行层次角度考核考核结果作分配奖惩聘（）断调动教职工教书育工作积极性动性
3．建立教师双交流机制健全城区坝区学校教师山区学校教骨干教师薄弱学校教山区薄弱学校教师城区坝区顶岗学城乡教师交流机制优秀教师农村薄弱学校少数民族区教服务制度激励机制适提高山区教师遇交流山区教教师职称评聘评优等方面予倾斜优化师资配置促进教师队伍整体素质提高城乡学校均衡发展
4．全面实施教师资格制度严教师队伍入口关中学专门事教育教学工作员必须法取教师资格未取教师资格员参加非教师岗位竞聘遵循进必考公开等竞争择优原县委政府支持事纪检监察等部门配合面社会公开招聘引进中专应届毕业生位新教师实行岗位培训切实保证新招教师质量坚决杜绝正风外解决县山区教师紧缺勤工数量足问题县
财政十分困难情况政府财政资金采取录顶岗代课教师聘请时工办法帮助学校解决燃眉急
通深化教育事制度分配制度改革促进合理流动建立符合中学特点够充分调动广教职工积极性创造性竞争激励机制优化资源配置县教师队伍真正成支心系学生奉献教育民满意政府放心队伍全面提高教育质量办学效益坚实基础
四重视队伍建设实施科研创新全面提升教育教学质量
教育计教师教师会教育教育系统队伍建设纳入全县工作总体战略中统筹考虑积极落实教师培训费创造利条件努力建设支师德高尚业务精湛结构合理充满活力中学教师队伍理员队伍夯实强教基础培养合格提供重保证
1加强教师职业道德教育强化广教师责心事业心引导广教师遵守职业道德爱岗敬业私奉献争创流工作业绩围绕办民满意教育做民满意教师题全体教师进行增强事业心责心进取心热爱教育事业热爱学校热爱学生三心三爱教育开展文明园丁模范教师评选活动树立典型组织优秀教师报告团全县中学巡回演讲身边典型教育广教师充分调动广教师工作热情帮助教师树立正确责感进心成感觉提高教书育力
2重视校长队伍建设断加强学校理员培养选拔力度激励机制建立校长培训交流制度根**县中学校长中长期培训规划阶段性培训目标先安排费组织 名中学校长北京海江苏等知名学校参观考察学交流组织类理员参
加全国省市举办教育行政理干部骨干校长等类培训活动定期组织县18学校校长相互学相互交流提高健全校长选拔培养激励机制制定出台**县义务教育学校（含高中）绩效考核工作意见（试行）**县中学校教育教学科研工作目标理考评方案等改善办学条件提高教学质量实施民理提升队伍素质等方面考核校长业绩考核结果作选拔继续交流重通培训交流考核等种形式促进校长理员队伍素质整体提升
3．抓教师队伍建设夯实涵发展基础高素质教师队伍教育持续发展前提县力实施教师素质提高工程开展新课程新知识新技术新方法重点教师全员培训继续教育注重校培训研培训重点抓新教师培训职教师培训制定新教师培训方案学年新教师进行岗前培训工作中采取结子引路子压担子办法安排优秀教师做导师备课课辅导等环节具体指导全程踪学年末进行认真考核职教师研训体化求教研组托针学校教师教育教学中问题广泛开展教学思想理念教学容形式教学方法手段等方面研培训活动开展集体备课研究课等文理科交叉进行周次校教研活动制度采取请进走出定容定时间定中心发言办法学校教师什问题研究什问题校教研活动开展扎实效促进教师专业发展
年汇编**县中学学科课堂教学改革教学理研究理念篇实践篇求索篇等校培训丛书供全县教师职学促进教科研教师培训机整合收明显成效
4．实施名师工程发挥引领作县委政府关心支持县建立优秀教师培养评价流动激励机制实施培养骨干教师名师工程加骨干教师学科带头队伍建设严格**县骨干教师考评认定方案求遵循坚持导公竞争保证质量宁缺勿滥评审原采取推查考评方法步骤中学校推荐考核基础县中学骨干教师考核组全面认真细致考核通县教育局审核报县评选工作领导组审定县委政府发文先认定三批骨干教师召开骨干教师认定表彰会努力造批县全市全省定影响骨干教师学科带头
5实施科研创新全面提高教育教学质量科研促进课改课改推动科研县全县中学实际出发加强教育科研理指导逐步完善教育科研三级网络教科中心教研组（课题组）教师制定**县教育科研课题理办法教育科研成果奖励办法校培训实施办法针性开展课题实验教育科研作提高教育教学办学效益突破口加落实全面提高教育教学质量
通课题研究名师引领教师培训科研成果推广应等系列活动培养批教学水高科研力强教学骨干学科带头带动广教师专业快速成长充分发挥教育科研培养名师提升教育质量引领作促进全县教育教学质量提高全县教育持续发展高考中考取
喜成绩年高中教育质量跃居全市前列中考均分优秀学生率2002年连续11年居全市第年市中正式录取300学校综合成绩均90分办学水稳步提高幼园办学质量突出幼作品次国际国获奖成省级示范性幼园职业教育成绩显著连续14年超额完成招生务年毕业生业升学率达96％
优先发展科学发展均衡发展谐发展创新求变追求卓越正**县委政府年教育探索实践历程**教育改革发展**县委政府动位倾责县委政府教育想想急急帮帮解困真正教育作民生民心工程迈步头越坚信**县委政府重视关心支持**教育定会更加芳香满园硕果累累
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