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 新生儿科护理部工作总结

新生儿科护理部工作总结 2012年,在院领导及护理部的领导、关心、支持及科室全体医护人员的团结、协作及努力下,我科护理工作安全、有序地进行,较圆满地完成各项护理任务,病人满意度高,无差错事故及护理

2013-08-19    11941    0
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 2018年新生儿科护理工作总结

2018年新生儿科护理工作总结 在过去的2018年里,我科认真贯彻执行医院及护理部的各项方针政策、规章制度,在护理部及科主任的双重领导和指导下,在科室同事的帮助和支持下,认真、有序地开展各项工作,通

2019-01-03    4451    0
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 新生儿科医生绩效考核分配方案

  内科医生绩效考核、分配方案 (考评总分为100分)   一、 共 性 部 分     30分 考核内容 考评标准 评分 1、依法从医、科员必须遵守国家、院部的规章制度 违反者按相关规定处罚外,科内扣2分/次。

2016-05-30    6541    0
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 儿科护理实习鉴定

儿科护理实习鉴定   送走了2010,迎来了2010!这时我们开始了为期两周儿科的实习!这里的护理对象跟妇科一样,都是特殊的人群.因为面对的是小儿,所以无论从穿刺、注射到各种用药,都跟成年人有很大的区别!在护患关系上也有变化

2012-05-10    726    0
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 儿科常规护理

儿科常规护理 一、儿科一般护理常规 1、病室应阳光充足,空气新鲜。定时通风,室温以18-20℃为宜,湿度50%-60%为宜。 2、根据患儿的年龄、病情及诊断合理安排病室,重症患儿安排在监护室或抢救间。

2019-01-30    1726    0
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 母婴护理新生护理新生护理PPT

1. 母婴护理.ppt母婴护理新生护理 2. 新生护理 与保健 3. 妊娠37周末至42周末以前,体重≥2500g, _______称足月新生儿。新生儿生理特征新生儿期 是新生儿逐渐适应子宫外生活的过渡阶段。呼吸呼吸运动较浅表,

2019-05-14    1865    0
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 儿科护理工作安全教育

2012年第一季度安全教育培训 (儿科护理工作安全) 一目的 1.保证正确给药。2.防止意外事件的发生。3.控制院内感染的发生。4.及时准确地判断病情变化 二.安全指南 1.确保安全给药的措施。(1

2013-02-28    11172    0
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 xx年儿科护理年终个人总结

 xx年儿科护理年终个人总结 撰写人:___________ 日 期:___________ xx年儿科护理年终个人总结 儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍,随着新院搬迁我们兢兢业业地走过

2021-01-17    563    0
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 儿科护理工作计划

2021年儿科护理工作计划 【篇一】 一、加强护理平安管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供应优质、平安有序的护理服务。 1.不断强化平安意识训练,发觉工作中的担心全因素时要准时提

2022-07-05    98    0
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 儿科护理实习自我鉴定

儿科护理实习自我鉴定 第一篇:儿科护理实习自我鉴定 儿科护理实习自我鉴定 送走了2014,迎来了2014!这时我们开始了为期两周儿科的实习!这里的护理对象跟妇科一样,都是特殊的人群.因为面对的是小儿

2012-03-19    613    0
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 医院儿科护理护士实习心得

医院儿科护理护士实习心得   一个月的儿科实习阶段转眼即逝,时间从指缝中悄然溜走,抓不住的光阴,犹如白驹过隙。一个实习的结束同时又是另一个实习阶段的开始,准备着实习阶段又一个接力。   进入儿科科室,

2013-11-20    740    0
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 xx年内儿科护理个人总结

 xx年内儿科护理个人总结 撰写人:___________ 日 期:___________ xx年内儿科护理个人总结 内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍,随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了

2021-01-19    467    0
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 儿科护理2017工作计划

儿科护理2017工作计划   20xx年,在医院各级领导关心支持下,儿科病房环境设施得到了很大改善,在新的一年里,随着科室条件的改善,对护理工作也提出了更高的要求,根据护理部20xx年护理工作计划结

2023-01-30    240    0
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 xx年儿科护理年终总结

 xx年儿科护理年终总结 撰写人:___________ 日 期:___________ xx年儿科护理年终总结 在怀着期待与回首中,xx年就这样结束了,作为一名医生,我又在我的工作岗位上度过一个一个充满意义的一年,

2021-01-17    574    0
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 优质护理服务绩效考核方案

优质护理服务绩效考核方案 为贯彻国务院深化卫生体制改革的要求和部署,结合卫生部 开展“优质护理服务示范工程”活动精神及“三级甲等医院”评审标准,构建科学的考核激励制度,全面提高临床护理工作水平,提升

2019-11-04    1139    0
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 护理人员绩效考核方案

护理人员绩效考核方案 为调动护理人员工作的积极性和主动性,提高护理质量和护理管理水平,促进护理人员分配制度改革,以充分调动护士的工作积极性和创造性,更好地促进护理工作的可持续性发展.特制定护士绩效考核方案,具体内容如下:

2020-10-12    581    0
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 新生护理课件

1. 新 生 儿 护 理 2. 什么是正常足月儿? 新生儿生理特点 常见几种特殊生理状态 日常护理学 习 内 容 3. 一、什么是正常足月儿?是指胎龄满37-42周出生, 出生体重在2500-4000g,

2020-04-07    974    0
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 新生儿科护士年终工作总结个人

新生儿科护士年终工作总结个人_儿科护士年度工作总结 新生儿科护士年终工作总结个人。 光阴易逝,一年工作即将划上一个句号。猜想您的单位已经在开头布置本年度的儿科护士工作总结了吧?优秀人士的成长都离不开

2022-09-29    449    0
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 新生儿科健康教育

 新生儿科健康教育 目 录 一、新生儿败血症健康教育------------------------------------------------------2013.5制定 二、新生儿肺炎健康教

2023-02-03    373    0
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 2021年护士工作总结新生儿科

 2021年护士工作总结新生儿科 撰写人:___________ 日 期:___________ 2021年护士工作总结新生儿科 转眼之间__年很快过去,回首过去,从医院建院至今,在院领导的正确领导

2021-11-07    248    0
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