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劳动模范型 (勤恳务实缺乏领导) 哥们儿义气型 (感情用事缺乏原则) 5. 第二节 班组长的地位的界定在企业中，从纵向结构划分为四个层次：经营，管理，督导和执行。 经营层管理层督导层执行层金领白领灰领蓝领 6

79％股权，紫金成为控股股东紫金目前拥有18.68％再收购江奎拥有的12.11％股权南京有线电厂××相关企业2.11%10% 6. *项目整体构想（二）由××集团、上海信创合作组建项目公司，暂定名为上海信创信息投资有限公司；

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特点 二、传统制造企业的物流运作模式 三、现代物流特点 四、常州制造业物流需求现状 五、制造业的现代物流发展模式选择 六、常州物流企业发展现状 七、常州应培养的为制造业服务的物流企业类型 八、以常州现代物流规划为切入点，

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立四年来，以改革开放中出现的重大问题、热点问题为研究对象，完成了国家经贸委、天津市政府和一些大中型企业委托的课题。其中，我院承担的天津市现代物流发展纲要课题得到了李岚清副总理和天津市长的表扬。 我院近期内承担的课题包括：

社会保障部令第22号2004年1月20日关于企业一次性裁员超过一定数量和比例问题的复函劳社厅〔2004〕124号2004年5月21日关于推进混合所有制企业和非公有制经济组织从业人员参加医疗保险的意见劳

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《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》 ………… 5. 物业管理 业主通过选聘物业服务企业或者业主自行对物业管理区域内的建筑物、构筑物及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护环境卫生和相关秩序的活动。

源开发的中心环节，即为提高人们实际工作能力而实施的有组织、有计划的介入行为。 从狭义上讲，企业培训是指为企业组织创造一种学习环境，力图在此环境中，使员工的价值观、工作态度和工作行为得以改变，从而使他们

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程辉是南京市一所高校的大学生，今年10月份和其他两名同学参加招聘会时应聘了江宁开发区的一家知名外资企业，经过层层笔试面试，三人进入公司。 20. 光盘可以保住工作 一天，三人在单位食堂吃饭，因为菜不合

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