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势；她的优秀还在于特有的企业文化与人才管理的融会，使大多 数人得以创造地发挥才能。在十多年的合作过程中，联想从中学 到了很多宝贵的管理思想与经验，为我们创造自己的管理和发展 的模式，提供了大量有益的借鉴。摘自《不战而胜》序：“学习的任务”

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调研建议类：调查报告、检查报告、研究报告、建议、提案 工作计划类：工作规划、计划、方案、要点、思路、安排 工作总结类：综合总结、专题总结、年度总结、阶段总结 规章类：实施细则、章程、规程、准则、公约、制度 8. 非法定文书宣传教育类：简报稿、典型材料

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终形成一部贯彻华为管理思想的具体的“管理条例”。 华为这种希望将企业成功的基本原则和要素系统化、规范化、制度化，将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产，从而不断传承发展下去的思想和现代规范化管理的精神

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得税应纳税所得额时扣除相关支出的依据。 8. 一、企业所得税税前扣除凭证管理办法第六条 企业应在当年度企业所得税法规定的汇算清缴期结束前取得税前扣除凭证。1、企业应在支出发生时取得符合规定的税前扣除凭

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上市公司业绩不理想时，母公司或调低上市公司应交纳的费用标准，或承担上市公司的部分管理费用、销售费用、财务费用、广告费用等，甚至将以前年度交纳的费用退回，从而达到降低当年费用的目的。 5. 计受资金占用费1、向母公司计受资金占用费 名目

汇报人：ECCZO 2. CONTENTS目录0102030405年度工作概况（Job Overview）此部分内容作为文字排版占位显示 （建议使用主题字体）年度工作概况（Job Overview）此部分内容作为文字排版占位显示

润。 3．资产评估消除潜亏 32. 会计报表粉饰的手段4．巧妙利用会计政策，在收益好的年度多提准备，在收益差的年度释放准备 5．任意变更会计政策 6．利用虚拟资产调节利润 7．利用利息资本化调节利润 8．利用股权投资调节利润

游戏有助于幼儿良好个性的形成。 思考：良好的个性应包括哪些要素？ 47. （三）5----6岁 （大班） 1、提问：教师和家长该怎样对待幼儿的提问？ 好问、好学（问为什么？ ） 2、抽象思维开始萌芽 3、开始掌握认知方式