试卷代号：2542
国家开放学2 0 2 1年春季学期期末统考试
行政组织学 试题
单项选择题（题2分10分题项答案正确请正确答案序号填括号）
1．规范言行政组织追求( A )
A．公利益组织
B．利润化组织
C．社会影响力组织
D．权力化组织
2．国方级政府(D)执行机关
A．级政协
B级行政首长
C． 级法院
D．级国家权力机关
3．现代观点认突( C )
A．具建设性
B．具破坏性
C．具建设性具破坏性
D．具消极性
4．理学师(B)资义社会书中指出：世界没贫穷国家知国家
A法约尔
B．德鲁克
C．马斯洛
D．麦格雷戈
5．着信息技术发展信息科技运行政组织理建立( A )已成国普遍趋势
A电子化政府
B．扁化政府
C．法治型政府
D．节约型政府
二项选择题（题4分20分题少两项答案正确
请正确答案序号填括号少选选均分）
6．西蒙指出决策两种极端类型( BC )
A．风险型决策
B．程序化决策
C．非程序化决策
D．确定型决策
7．组织结构分化方式途径( CD )
A．交叉整合
B．职分解
C．行分化
D．垂直分化
8．国省级政府包括(ABCD)
A．省政府
B．特行政区政府
C治区政府
D．直辖市政府
9．正确决策目标应该具备条件(ACD)
A．定量化
B．没时间限制
C．定时间限制
D．明确责
10组织沟通中信息传递媒介形式引起障碍(BD)
A．组织机构引起障碍
B．语言障碍
C．距离障碍
D．沟通方式引起障碍
三名词解释（题5分10分）
11．组织特定社会环境中定素组成达成定目标建立起着部素外部环境断变化求适应调整具特定文化特征开放系统
12突指两两社会单元间目标特点利益产生立态度行
四简答题（题10分20分题需简回答）
13传统济相知识济具明显特点？
答：(1)知识组织根生产素
(2)符号商品增加
(3)生产密集化协作
(4)虚拟工作场
(5)性化产品服务
(6)时性变革加速
(7)知识工作者兴起
14拟定方案时应注意问题？
答：(1)方案身行性(2)方案样性(3)方案完备性(4)方案突破性(5)方案定量化
五述题（题20分40分题须展开述答点）
15联系实际试组织应环境确定性部策略
答：组织应环境确定性部策略包括：(1)资源储备(2)衡策略(3)预测计划策略(4)抑定量配策略(5)结构调整改革
16结合实际试述国行政组织绩效改进
答：(1)加强绩效理立法工作(2)明确行政组织绩效理定位价值取(3)建立健全合理效绩效评估体制(4)引入公民参机制(5)积极利现代理方法技术提高行政组织绩效
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行政组织学 试题
单项选择题（题2分10分题项答案正确请正确答案序号填括号）
1．规范言行政组织追求( A )
A．公利益组织
B．利润化组织
C．社会影响力组织
D．权力化组织
2．国方级政府(D)执行机关
A．级政协
B级行政首长
C． 级法院
D．级国家权力机关
3．现代观点认突( C )
A．具建设性
B．具破坏性
C．具建设性具破坏性
D．具消极性
4．理学师(B)资义社会书中指出：世界没贫穷国家知国家
A法约尔
B．德鲁克
C．马斯洛
D．麦格雷戈
5．着信息技术发展信息科技运行政组织理建立( A )已成国普遍趋势
A电子化政府
B．扁化政府
C．法治型政府
D．节约型政府
二项选择题（题4分20分题少两项答案正确
请正确答案序号填括号少选选均分）
6．西蒙指出决策两种极端类型( BC )
A．风险型决策
B．程序化决策
C．非程序化决策
D．确定型决策
7．组织结构分化方式途径( CD )
A．交叉整合
B．职分解
C．行分化
D．垂直分化
8．国省级政府包括(ABCD)
A．省政府
B．特行政区政府
C治区政府
D．直辖市政府
9．正确决策目标应该具备条件(ACD)
A．定量化
B．没时间限制
C．定时间限制
D．明确责
10组织沟通中信息传递媒介形式引起障碍(BD)
A．组织机构引起障碍
B．语言障碍
C．距离障碍
D．沟通方式引起障碍
三名词解释（题5分10分）
11．组织特定社会环境中定素组成达成定目标建立起着部素外部环境断变化求适应调整具特定文化特征开放系统
12突指两两社会单元间目标特点利益产生立态度行
四简答题（题10分20分题需简回答）
13传统济相知识济具明显特点？
答：(1)知识组织根生产素
(2)符号商品增加
(3)生产密集化协作
(4)虚拟工作场
(5)性化产品服务
(6)时性变革加速
(7)知识工作者兴起
14拟定方案时应注意问题？
答：(1)方案身行性(2)方案样性(3)方案完备性(4)方案突破性(5)方案定量化
五述题（题20分40分题须展开述答点）
15联系实际试组织应环境确定性部策略
答：组织应环境确定性部策略包括：(1)资源储备(2)衡策略(3)预测计划策略(4)抑定量配策略(5)结构调整改革
16结合实际试述国行政组织绩效改进
答：(1)加强绩效理立法工作(2)明确行政组织绩效理定位价值取(3)建立健全合理效绩效评估体制(4)引入公民参机制(5)积极利现代理方法技术提高行政组织绩效
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