2016年教科室工作计划
xx年教科室工作计划
指导思想
秉承特色立校学生生奠基办学理念加强教师队伍建设促进学校涵发展指导思想坚持教育教学服务抓教学质量目标常规教研基础发挥市区校级骨干教师辐射示范作突破口深入开展农村中学教研组建设课题研究加强学科基功竞赛充分发挥教科研教育教学工作中先导作
二工作目标
1教师队伍建设中心强化落实级类培训形成团队带教相应机制
2完善校级课题申报考核评价制度增强教研活动备课活动实效性
3深入宣传学推广教研组建设阶段成果三员三查三评三识研究行转化相应部门理行
4助网络教学笔形式评价展示教科研成果核心推进课题程理研究
三工作点思路
第进步完善教师团队带教相应机制
校三年青年教师备课组单位开展团队带教
具体措施：
1月堂听组教师课科教师课4节(含教研组教研活动课)备课组长组织教师听青年教师课月1节根听课发现问题时沟通确定带教题听课记录心交教科室月检查次
2认真参加级优质课竞赛课活动组教师关心指导
3青年教师积极参网络教研(教学笔等)认真总结教学失教学问题
4期结束前月通知教科室1—2节汇报课(组教师 教务科研室分校长参加)
5统考学科青年教师承担月考半期试题命题工作备课组长组织全组教师认真审核修订保证试题质量
6制定团队带教考核办法团队带教成绩突出发放荣誉证书予备课组物质奖励
第二进步强化市区级骨干教师学科领域辐射引领作
具体措施：
1 开学落实市区骨干教师承担讲座等种形式校培训务
2 根愿学校确定形式落实学科团队建设指导务签定责书落实具体责学年末召开学科团队建设验交流会考核市区骨干教师辐射引领效果推广成功验
3 市区骨干教师非规范级学校求加强骨干教师程理(示范课2节年网络教学笔调研报告课题申报等)组建考核队伍真正落实考评职责
第三完善校级骨干教师培养考核机制
具体措施：
1学校新领导班子面前重新梳理修订校骨干教师考核评选指标体系教育科研奖励办法审订通加强宣传提高知晓度
2协助学校相关部门完善教师科研评价指标形成相应评职评优相关联系列制度
第四校教研中心深化课程改革
具体措施：
(1)强化学科集体备课研究
独立备课基础根学科特点备课组长行组织备课组成员集体备课时派专进行学科教学资源包建设学年末展示学科资源包建设情况
(2) 加强新课程改革理学
基础教育课程改革求教师全面更新教育观念树立正确课程观教学观学生观观质量观适应新课程真正走进新课程位教师加强学重视培训提升理念必须继续开展新课程改革校学努力提高教科研力
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指导思想
秉承特色立校学生生奠基办学理念加强教师队伍建设促进学校涵发展指导思想坚持教育教学服务抓教学质量目标常规教研基础发挥市区校级骨干教师辐射示范作突破口深入开展农村中学教研组建设课题研究加强学科基功竞赛充分发挥教科研教育教学工作中先导作
二工作目标
1教师队伍建设中心强化落实级类培训形成团队带教相应机制
2完善校级课题申报考核评价制度增强教研活动备课活动实效性
3深入宣传学推广教研组建设阶段成果三员三查三评三识研究行转化相应部门理行
4助网络教学笔形式评价展示教科研成果核心推进课题程理研究
三工作点思路
第进步完善教师团队带教相应机制
校三年青年教师备课组单位开展团队带教
具体措施：
1月堂听组教师课科教师课4节(含教研组教研活动课)备课组长组织教师听青年教师课月1节根听课发现问题时沟通确定带教题听课记录心交教科室月检查次
2认真参加级优质课竞赛课活动组教师关心指导
3青年教师积极参网络教研(教学笔等)认真总结教学失教学问题
4期结束前月通知教科室1—2节汇报课(组教师 教务科研室分校长参加)
5统考学科青年教师承担月考半期试题命题工作备课组长组织全组教师认真审核修订保证试题质量
6制定团队带教考核办法团队带教成绩突出发放荣誉证书予备课组物质奖励
第二进步强化市区级骨干教师学科领域辐射引领作
具体措施：
1 开学落实市区骨干教师承担讲座等种形式校培训务
2 根愿学校确定形式落实学科团队建设指导务签定责书落实具体责学年末召开学科团队建设验交流会考核市区骨干教师辐射引领效果推广成功验
3 市区骨干教师非规范级学校求加强骨干教师程理(示范课2节年网络教学笔调研报告课题申报等)组建考核队伍真正落实考评职责
第三完善校级骨干教师培养考核机制
具体措施：
1学校新领导班子面前重新梳理修订校骨干教师考核评选指标体系教育科研奖励办法审订通加强宣传提高知晓度
2协助学校相关部门完善教师科研评价指标形成相应评职评优相关联系列制度
第四校教研中心深化课程改革
具体措施：
(1)强化学科集体备课研究
独立备课基础根学科特点备课组长行组织备课组成员集体备课时派专进行学科教学资源包建设学年末展示学科资源包建设情况
(2) 加强新课程改革理学
基础教育课程改革求教师全面更新教育观念树立正确课程观教学观学生观观质量观适应新课程真正走进新课程位教师加强学重视培训提升理念必须继续开展新课程改革校学努力提高教科研力
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