工商联换届工作方案
市委统战部市委：根中办发［2011］14号*办发［2011］17号文件关工商联（民间商会）换届指示精神中**市委办公厅转发通知（*办发[2011]44号）求市2011年4月底前进行换届稳序做换届工作提出实施方案：
指导思想基原：指导思想：坚持邓理三代表重思想指导认真贯彻落实科学发展观应时代求加强工商联领导政府工商联指导充分发挥工商联统战性济性民间性优势作推动工商联加强身建设提高领导班子政治素质履行职水广泛团结非公制济代表士推进全国百强县市全国文明城市区域性中心城市三目标加快发展科学发展谐发展作出新贡献基原：坚持进步性代表性广泛性相结合着力加强非公制济代表士队伍建设建立健全民推荐选拔考核工作机制规范换届工作程序换届士安排实施公务员法相适应政协换届工作相衔接统筹考虑
二领导班子领导机构组成规模工商联领导班子非公制济代表士影响济界士熟悉济统战工作政领导干部工商联机关负责干部等组成工商联专职领导班子成员中中员适外士工商联常委会执委会组成选考虑原方面外新济组织外资企业中国籍高级理员中代表士吸纳进工商联领导班子职数常委会执委会规模基保持现状非公制济代表士例增加工商联专职副会长秘书长控制3名(源公文约)
三领导班子选基条件产生办法工商联领导班子选政治思想素质参政议
政力组织领导水热心工商联事业熟悉济工作统战政策具代表性等方面综合考虑领导班子中专职领导成员应符合政领导干部选拔条件中员领导干部够贯彻方针政策坚持组集体领导善做非公制济代表士思想政治工作团结外志动配合会长开展工作外领导干部政治坚定觉拥护领导熟悉济工作具源公文约较强参政议政力组织领导力源公文约网非公制济代表士爱国敬业诚信守法支持企业团工会组织发挥作切实保障员工合法权益积极履行社会责具良社会形象企业发展符合国家产业政策具较强济科技实力行业区处领先位工商联领导班子成员民派领导班子成员交叉工商联会长继续优秀非公制济代表士担命前报吕梁市委统战部批准领导班子成员中失代表性履行责义务两年参加工商联活动原宜留换届时提名换届出现述情况应届中时调整执委选产生办法：建立基层商会乡镇街道办事处委基层商会协商推荐未建立基层商会委推荐行业商会外籍商会单独推荐推荐选工商联组会关方面协商提名报统战部汇总考察拟副会长选提名前统战部组织部考察
四领导班子成员领导机构成员进退年龄期工商联领导班子成员领导机构成员选年龄2011年6月30日限计算工商联会长继续提名超52周岁新提名超50周岁副会长秘书长继续提名超50周岁新提名超48周岁换届工商联会长专职副会长秘书长年满55周岁离工商联专职副会长连续职般超两届满两届符合交流条件应进行交流工商联兼职副会长连续职原超两届
五加强工商联组建设工商联组工商联领导核心换届工作中进步加强组建设特选配组书记工商联组统战部分济统战工作副部长工商联
中员副会长工商联机关中员负责干部统战部联系工商联工作业务部门负责组成未进入工商联组统战部联系工商联工作业务部门负责列席工商联组会工商联组书记统战部分济统战工作副部长兼担工商联副会长
六民间商会领导成员配备工商联民团体民间商会更体现工商联济性民间性利民间商会资源工商联领导发挥组织优势增配民间商会领导班子成员民间商会会长工商联会长兼副会长部分工商联副会长期届满热心工商联工作符合条件非公制济代表士副会长担（兼）安排数工商联领导班子职数30宜（源公文约)含交叉职）
七换届工作时间工作求省工商联2011年第二季度进行换届市换届工作应2011年4月底前完成进步重视加强工商联换届工作领导成立工商联换届工作领导组组长市委副书记***担副组长市委常委组织部部长***政协副席统战部部长***担成员市委办政府办组织部统战部工商联负责等办公室工商联组书记***担
统战部切实履行职责认真做工作工商联充分协商提出换届工作具体意见工商联组认真贯彻换届工作项政策发挥领导核心作严格程序工作纪律工商联会长组书记副会长秘书长选统战部会商关方面吕梁市委统战部提名组织部门考察会长选必须级统战部考察报请市委审定坚决防止换届程中出现种错误倾正风认真做思想政治工作引导工商联干部非公制济代表士局出发正确组织安排确保换届工作利进行
报告妥请批准
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指导思想基原：指导思想：坚持邓理三代表重思想指导认真贯彻落实科学发展观应时代求加强工商联领导政府工商联指导充分发挥工商联统战性济性民间性优势作推动工商联加强身建设提高领导班子政治素质履行职水广泛团结非公制济代表士推进全国百强县市全国文明城市区域性中心城市三目标加快发展科学发展谐发展作出新贡献基原：坚持进步性代表性广泛性相结合着力加强非公制济代表士队伍建设建立健全民推荐选拔考核工作机制规范换届工作程序换届士安排实施公务员法相适应政协换届工作相衔接统筹考虑
二领导班子领导机构组成规模工商联领导班子非公制济代表士影响济界士熟悉济统战工作政领导干部工商联机关负责干部等组成工商联专职领导班子成员中中员适外士工商联常委会执委会组成选考虑原方面外新济组织外资企业中国籍高级理员中代表士吸纳进工商联领导班子职数常委会执委会规模基保持现状非公制济代表士例增加工商联专职副会长秘书长控制3名(源公文约)
三领导班子选基条件产生办法工商联领导班子选政治思想素质参政议
政力组织领导水热心工商联事业熟悉济工作统战政策具代表性等方面综合考虑领导班子中专职领导成员应符合政领导干部选拔条件中员领导干部够贯彻方针政策坚持组集体领导善做非公制济代表士思想政治工作团结外志动配合会长开展工作外领导干部政治坚定觉拥护领导熟悉济工作具源公文约较强参政议政力组织领导力源公文约网非公制济代表士爱国敬业诚信守法支持企业团工会组织发挥作切实保障员工合法权益积极履行社会责具良社会形象企业发展符合国家产业政策具较强济科技实力行业区处领先位工商联领导班子成员民派领导班子成员交叉工商联会长继续优秀非公制济代表士担命前报吕梁市委统战部批准领导班子成员中失代表性履行责义务两年参加工商联活动原宜留换届时提名换届出现述情况应届中时调整执委选产生办法：建立基层商会乡镇街道办事处委基层商会协商推荐未建立基层商会委推荐行业商会外籍商会单独推荐推荐选工商联组会关方面协商提名报统战部汇总考察拟副会长选提名前统战部组织部考察
四领导班子成员领导机构成员进退年龄期工商联领导班子成员领导机构成员选年龄2011年6月30日限计算工商联会长继续提名超52周岁新提名超50周岁副会长秘书长继续提名超50周岁新提名超48周岁换届工商联会长专职副会长秘书长年满55周岁离工商联专职副会长连续职般超两届满两届符合交流条件应进行交流工商联兼职副会长连续职原超两届
五加强工商联组建设工商联组工商联领导核心换届工作中进步加强组建设特选配组书记工商联组统战部分济统战工作副部长工商联
中员副会长工商联机关中员负责干部统战部联系工商联工作业务部门负责组成未进入工商联组统战部联系工商联工作业务部门负责列席工商联组会工商联组书记统战部分济统战工作副部长兼担工商联副会长
六民间商会领导成员配备工商联民团体民间商会更体现工商联济性民间性利民间商会资源工商联领导发挥组织优势增配民间商会领导班子成员民间商会会长工商联会长兼副会长部分工商联副会长期届满热心工商联工作符合条件非公制济代表士副会长担（兼）安排数工商联领导班子职数30宜（源公文约)含交叉职）
七换届工作时间工作求省工商联2011年第二季度进行换届市换届工作应2011年4月底前完成进步重视加强工商联换届工作领导成立工商联换届工作领导组组长市委副书记***担副组长市委常委组织部部长***政协副席统战部部长***担成员市委办政府办组织部统战部工商联负责等办公室工商联组书记***担
统战部切实履行职责认真做工作工商联充分协商提出换届工作具体意见工商联组认真贯彻换届工作项政策发挥领导核心作严格程序工作纪律工商联会长组书记副会长秘书长选统战部会商关方面吕梁市委统战部提名组织部门考察会长选必须级统战部考察报请市委审定坚决防止换届程中出现种错误倾正风认真做思想政治工作引导工商联干部非公制济代表士局出发正确组织安排确保换届工作利进行
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