承包合：厨师酒店承包合
甲方 ( )酒店限公司(称甲方)
乙方 ( )先生代表外聘厨师团体(称乙方)
双方相互信等愿协商达成致甲方愿意酒店厨房承包乙方工作
承包期限暂定两年( )起( )止
二 甲方厨房承包乙方工作中包括厨房刷洗等勤杂工作基月工资定(
)元整月工资发放次月1日乙方代表领取支配
三 基工资基础确保菜肴毛利率45基础菜肴营业额宝低( )
超出( )部分菜肴营业额6提成作厨房奖金奖金次月1
日连基工资起发放乙方代表领取支配
四 甲方负责乙方厨师工作餐住宿健康证暂住证办理节假日补贴福利
参相关法规酒店服务员(酒店员工等)
五 甲方支持乙方参加类利酒店声誉社会活动烹饪赛等等负责50费(届时具体协商)
六 甲方权利义务：
1 提供乙方工作需设备良工作环境义务
2 甲方干厨师技术力满求乙方更换权利
3乙方接受甲方领导监督乙方违反相关店规甲方权利乙方做出正处罚(具体条件协商制定酒店规章制度中)
七 乙方权利义务：
1保证酒店正常运作足够技术力量情况厨房事权利乙方代表
3 乙方应遵守执行酒店制定项指标制度义务卫生求菜肴出品求安全操作求浪费求设备设施保求(具体条例协商制定酒店规章制度中)
八 公伤事处理方法：
乙方厨房工作期间正常操作情况出现受伤等事视工伤甲方负责参相关法律法规处理
九 甲方视乙方工作第月试期试期乙方留走甲方决定
十 遇酒店转法留乙方情况甲方须补偿乙方半月工资遇非典等类似情况相关法规处理
十 提前终止协议处理方法：
1 果甲方提前终止协议须提前月书面形式通知乙方予七天基工资作赔偿
2 乙方提前终止协议须提前月书面形式通知甲方赔偿7天基工资甲方作找厨师费
十二 违约处理办法：
1 欠发工资奖金七天视违约
2 双方未协商方法提前终止协议视违约
3工伤事未协议方法处理视违约
4双方刻意刁难方视违约
方违约赔偿方月基工资总额
十三 协议执行中双方协商修改条款未修改前原条款执行协议双方签字生效协议式两份双方执份
甲方：( )法代表签字酒店印章 乙方：( )代表签字印章
签订日期 年 月
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甲方 ( )酒店限公司(称甲方)
乙方 ( )先生代表外聘厨师团体(称乙方)
双方相互信等愿协商达成致甲方愿意酒店厨房承包乙方工作
承包期限暂定两年( )起( )止
二 甲方厨房承包乙方工作中包括厨房刷洗等勤杂工作基月工资定(
)元整月工资发放次月1日乙方代表领取支配
三 基工资基础确保菜肴毛利率45基础菜肴营业额宝低( )
超出( )部分菜肴营业额6提成作厨房奖金奖金次月1
日连基工资起发放乙方代表领取支配
四 甲方负责乙方厨师工作餐住宿健康证暂住证办理节假日补贴福利
参相关法规酒店服务员(酒店员工等)
五 甲方支持乙方参加类利酒店声誉社会活动烹饪赛等等负责50费(届时具体协商)
六 甲方权利义务：
1 提供乙方工作需设备良工作环境义务
2 甲方干厨师技术力满求乙方更换权利
3乙方接受甲方领导监督乙方违反相关店规甲方权利乙方做出正处罚(具体条件协商制定酒店规章制度中)
七 乙方权利义务：
1保证酒店正常运作足够技术力量情况厨房事权利乙方代表
3 乙方应遵守执行酒店制定项指标制度义务卫生求菜肴出品求安全操作求浪费求设备设施保求(具体条例协商制定酒店规章制度中)
八 公伤事处理方法：
乙方厨房工作期间正常操作情况出现受伤等事视工伤甲方负责参相关法律法规处理
九 甲方视乙方工作第月试期试期乙方留走甲方决定
十 遇酒店转法留乙方情况甲方须补偿乙方半月工资遇非典等类似情况相关法规处理
十 提前终止协议处理方法：
1 果甲方提前终止协议须提前月书面形式通知乙方予七天基工资作赔偿
2 乙方提前终止协议须提前月书面形式通知甲方赔偿7天基工资甲方作找厨师费
十二 违约处理办法：
1 欠发工资奖金七天视违约
2 双方未协商方法提前终止协议视违约
3工伤事未协议方法处理视违约
4双方刻意刁难方视违约
方违约赔偿方月基工资总额
十三 协议执行中双方协商修改条款未修改前原条款执行协议双方签字生效协议式两份双方执份
甲方：( )法代表签字酒店印章 乙方：( )代表签字印章
签订日期 年 月
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