项目概述
阐述项目源相关技术背景现技术基础工作基础包括前期取成果技术(工艺)情况相关领域研究开发情况国外类技术较情况
二应领域
项目技术总体目标容技术指标(参合)项目成果涉科技领域推广应范围
术方案原理
项目技术总体方案技术路线项目程理方法
四关键技术科学性先进性创新性
项目特色解决关键技术容取专利(尤发明专利取国外专利)知识产权分析项目涉技术改造技术引进国际合作项目技术水国外评价
五项目规模功系统性
系统运行硬件网络支撑环境应覆盖面软件子系统功模块子系统性描述
六应情况分析
成果目前应转化情况(包括户企业等合作状况)推广应范围条件前景分析
梦想边学止境
——第学年实总结报告
学年学基础课程学迎学生活第次实课程总分三部分:职业讲座实考察课题调研整实课程历时三星期讲师倾心授教职场技学社区公司硬件软件深入考察发挥课题调研策划实践等方面潜移默化训练发现收获良实际操作技认识层面提高三板块基础详细介绍总结连续三周实生活:
职业讲座——树立明确目标造成功路
实课程前三天学校请专业职场培训讲师授课三天题次:职场技巧培训记忆力心理素质训练组团体模式训练
1概念学——职场技巧培训记忆力心理素质训练
第天职场技巧讲座位新加坡职业讲师课提升英语水辅助目标边位老师英语授课边翻译讲述中文开始讲座中老师问道关目标问题没明确目标未目标写纸付诸实践极少数目标写达梦想彼岸边听着边纸写目标——
做优秀新闻工作者老师讲述写份成功简历挖掘身潜力提升沟通技巧寻找团体中位置创造价值强调企业面试密切关系讲座老师求写份简历第二天交
第二天位台湾哈弗学讲师讲解提高记忆力方法——思维导图
历两天讲座仅记堆面职场社会需技笔记更感觉学生活学东西实太仅仅专业知识更学中应该学培养种生活态度种做原融洽深入社会方法更加庆幸讲座三时候参加学初明白生什需学广袤知识库中积累什生活学会进行合理规划感谢学校样认识机会
时明白记忆力天锻炼重性遇什问题首普片现象中找出规律性教会做事情解决问题定讲究方式方法
2身体力行——组团体模式训练
第三天讲座位姓孔教练活动中明白团体中身定位必性体团体中够善表现时更善引导衷赞美
孔教练幽默诙谐谈吐间通种游戏活动——取队名安职务认识队友团体表演等08级文学院学子间消隔膜更加贴中认识社工班学彼间互相交流
活动结束种团体模式工作热衷希进入社会遇目标热情团体然班级生活校团体生活中会努力学通力量营造气氛良目标明确斗志昂扬集体需样组织希样组织需
二实考察——跳出纸谈兵踏脚社会实践
第二周开始社区中心型企业实考察
1海市社会保障市民服务信息中心
6月22日首先海市社会保障市民服务信息中心欣赏海市社会保障机制发展程短片讲解员带领参观中心展厅96222服务热线办公场第次触碰专业领域详细容深入解海市社会保障卡工程系列情况清楚海市民服务信息系统基构架知道社会保障卡公服务政府理领域中应科技创新合作交流等通引导员细致讲解专业专业相关领域进步认识
2日立公司宝钢股份
6月2324日先参观日立公司(:海立公司)宝钢股份着两家型企业第次距离考察世界知名企业直抱着浓厚奇心热情
两家企业参观仅仅条生产厂房两家企业厂区绿化做位日立公司通研发节蛋进步节约源减少害物质宝钢股份检测厂区空气污染指数仅厂区设计园林般配置动物园出
现中国重工制造业断更进技术加科学开发力时更加注重体生产类资源——环境影响更加注重企业形象
方面两家企业员工遇日历公司特厂房里生产线员工配置空调制造业车间里东西宝钢股份行驶车辆进入宝钢片区时企业员工日常生活建造型体育馆类百货商店设备配置良电影院供员工子女求知学校……典型设备齐全社会
询问引进新问题两家企业讲解员说培训调研课题发现公司刚招进员工期少年培训期中参观日立公司培训楼——动力学院少期年培训期中仅仅新进员工次力长足提升更企业新成员长期细致考察通阶段观察会力资源部门新成员安排适合岗位学生活中明确适合做什工作希做什职位工作心磨练性格惯种工作求素质
中定谈日立公司支部书记曹老师学生——胡勇师兄师门出身 胡勇师兄正调研课题例子工作感倾囊相授课题旨调研避免企业日立公司拖帐赖账死账中清楚学懂寻找问题解决问题方法基思路:提出问题 → 采集数 → 建立数库 → 分类汇总数 → 般规律中找出规律 → 图文字形象表示结构→ 总结造成问题原 → 寻求解决问题方法 课程学帮助
3闵行区阳敬老院古美路街道社区事务处理服务中心
6月29日天学校组织外实参观专业知识口工作点——敬老院社区事务处理服务中心正前参观海市社会劳动保障市民信息服务中心样办公点详细严谨工作流程
敬老院根老残疾程度者年龄老住宿分楼层安排做性化住房格局社区事务处理服务中心作连接市民机关单位转化点社区事务处理中心帮助市民解决生活问题命便:收集数机关单位反映问题
三课题调研——保持衡心态谨记技压身
三周空余时间里龚家凤学组成组调研课题考察惠广科技限公司力资源招聘理模式充分课题准备资料统计6月30日万新高科sony公司课题容付诸实践行动
惠广科技限公司家计算机软件开发盈利模式企业讲解家公司项目组组长——张师傅项目组六成员现阶段正sony公司做外客户服务程序系统软件历时已超三年正处软件开发刺阶段早两学生扰感厌烦首先热情带领参观工作点——sony公司办公楼更询问学专业考虑业需面问题悉心讲解关力资源理招聘环节问题诙谐细致讲解慷慨邀
请谈法观点整课题调研进程变温馨充满欢笑真正佩服胸襟处事受益匪浅
赵师傅应聘理解聘三方面进行详细讲解:
应聘方面强调交流态度测试iq题目重性——积极问心态沉着稳测试iq题目精神力种测试尤说明iq高仅聪明代表思考范围广反应力强应急力强表现
理方面讲分工统筹两部分:分工计算机行业例子分工序:sa(外交流员)→pg(编程技术员)→st(测试技术员)中sa员求承压力高沟通力强pg员占项目成员数30求服力高技术性强st员求丰富创新意识乐交流思想性格需激进成分(赵师傅话:容易开发出系统想方设法搞死)统筹部分赵师傅提出应该现开始训练事件工作排序弄清什工作应优先级建议说应该学生活中参加类社团学生组织千万浪费种软件资源
解聘环节赵师傅讲心态问题作解聘员始终保持心态稳乐观明确方面足导致解聘求职路次踏入污水坑作实施解聘工作员切忌煽风点火站解聘者位置嘲讽公司公
赵师傅讲完三方面招聘容畅欲言讨创业问题学生活究竟应该学什工实区等问题充分开拓视野明确学学英语重性成绩单奖学金重性赵师傅希谨记技压身句话
课题实践程中明白企业招聘新员工十分谨慎方面长时间细致考察力力中学历仅仅块敲门砖专业知识筑城基础诸性格处事方法等定性素成功决定质粒然脉交流成功应聘者提供量
学专业课时培养良性格融洽处事正确选择交友锻炼安排统筹力等问题会学生活部分学重心学生活中学生活处易处生路定心摸索见康庄道
历时三周实课程中学知识实际操作衔接致解走进企业劳动社会保障相关工作单位清楚海市社会保障事业发展亲体验工作流程第次动试着调研课题相较学年基础课程学学期末实期间二前学容通具体实践力知识面心理素质长足提高感谢学校样实践机会三周时间受益匪浅
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