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第一讲 绪论—走进地下空间 城市地下空间工程导论 城市地下空间工程系 •“19世纪是桥的世纪，20世纪是高层建筑 的世纪，21世纪则是开发利用地下空间的 世纪” • 城市发展空间由地面及上部空间向地下延

1、简答题   1、简述远程教育、远程教学和远程学习三者的关系。     答：从概念内涵来说，远程教育包括远程教学和远程学习，远程教学和远程学习构成远程教育的一部分，而且是远程教育的核心部分，而远程学习又是远程教学的核心部分。远程学习可以是指远程教与学双边活动中的学习者的学习行为，在这种场合，远程学习即学生的行为活动必定与远程教学（指远程教导）即教师的行为活动有双向交互作用。但是，远程学习

1. 第1章     导论学习目标：了解国际贸易与对外贸易的区别，掌握国际贸易的基本概念及常用指标的涵义，熟悉国际贸易划分方法，理解各类划分方法之间的不同，了解国际贸易产生和发展的过程。 1.1 国际贸易的基本概念

《计算机导论》学后感想 刚计入大学，我心里充满着喜悦，因为我将开始全新的生活，迎接更加艰难的挑战，而我所学的专业——计算机，就是第一个。我上高中才正式接触电脑，可以说我是一个不折不扣的电脑盲。俗话说

远程教育导论写作格式及要领 写作注意事项： 第一题从六个题目中任选一个，开始段和结尾段一定要用自己的观点和语气，用第一人称，写导论对社会和对你的好处，你是怎么受益的，写得越多通过的概率越高。用第一人

1. 認知心理學導論定義與內涵 誕生經過及重要人物 本學期課程介紹2. 定義認知（cognition） --人類思考 認知心理學(cognitive psychology) --探討人類如何處理知覺，學習，記憶，和思考的科學 3. 認知心理學研究什麼樣

7. 主讲：段鹰 E- mail:duanying71@163.com课程安排第一部分：市场营销导论——概念、理论、现象 第二部分：市场分析——营销环境分析、消费者行为分析、组织购买行为分析、市场调研

1. 第二章 财务管理导论 2. 第一节 企业财务管理研究的内容企业财务管理研究的对象； 资金及其流转 资金流转中存在的经济关系； 企业财务管理研究的内容。 3. 一、财务管理的研究对象1．财务：凭

1. 第一章 管理导论华中科技大学管理学院 2. 主要内容管理的定义 管理的基本特性 管理的科学性与艺术性 学习管理的作用 3. 一. 管理的定义管理两字的由来 泰勒的定义 法约尔的定义 美国管理协会的定义

第二章 波函数与Schrödinger方程2.1设质量为的粒子在势场中运动。（a）证明粒子的能量平均值为 ， （能量密度）（b）证明能量守恒公式 （能流密度） 证：（a）粒子的能量平均值为（设已归一化） （1） （势能平均值） （2）其中的第一项可化为面积分，而在无穷远处归一化的波函数

组织行为学（组织行为与领导艺术） 西安理工大学MBA讲义 主讲人陈爱娟 3. 课程安排总课时：30 内容：分四个部分：导论、个体行为、群 体行为、组织行为。 考核方式：分四部分结构计分，包括：考勤、案例分析报告、自编案例和期未开卷考试四部分。

 信息技术导论 第一章 1、 信息的定义（香农）：信息是有秩序的度量，是人们对事物了解的不确定性的消除或减少，是有组织化程度的度量。 2、 数据、消息、信号与信息的区别： 一、数据是对客观实体的一种

 电动力学导论自学指导书 （函授生用） 童国平编 浙江师范大学数理学院物理学系 第一章 电磁现象的普遍规律 通过静电场和静磁场的实验定律的分析，再研究变动情况下新的实验定律，由此总结出Maxwell

by others通过别人办好事2001年9月2人力资源管理第一讲 3. 课程内容第一讲 人力资源管理导论 第二讲 人力资源规划 第三讲 工作分析与工作设计 第四讲 员工招聘与录用 第五讲 员工培训 第六讲

公共管理导论读后感 第一篇：公共管理导论读后感 公共管理导论读后感 【摘要】首先在现阶段的社会发展中，由于市场失灵的存在，我们是需要政府的，政府在社会各个方面起着重要的作用。通过对中国和西方（主要是

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讲授人：张圣亮 副教授 中国科学技术大学商学院 2004年02月—2004年06月 2. 讲授内容（一）导论 第一章 市场营销和市场营销观念 第二章 市场和购买行为分析 第三章 市场营销环境分析 第四章 行业分析和选择

 第五章 力学量随时间的变化与对称性5.1）设力学量不显含，为本体系的Hamilton量，证明证.若力学量不显含，则有,令则,5.2）设力学量不显含，证明束缚定态，证：束缚定态为:：。在束缚定态，有。其复共轭为。。5.3）表示沿方向平移距离算符.证明下列形式波函数（Bloch波函数）,是的本征态，相应的本征值为证：,证毕。

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1. 第一章 人力資源管理導論張緯良 著 雙葉書廊 出版2. 第一章 人力資源管理導論人力資源管理的重要性 人力資源管理的定義 人力資源管理觀念的演進 人力資源管理部門的角色 我國人力資源變動的趨勢 人力資源管理的內容 什麼人需要學習人力資源管理 3. 人力資源管理