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负责起草学院年度工作计划、总结工作； 负责对各部门以学院名义上报、下发的文件进行审核； 负责对学院各部门对外合作项目的立项审批、协议审核、效益分析、项目评价和执行过程的监督工作； 负责组织拟定学院组织机构设置工作； 完成学院及部内交办的其他工作。

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面一直没有达到重视，引起了多名工人患病，乃至完全丧失了劳动力。李某是患病的工人之一，当时与企业口头协议干五年，事发后，尚有2年的合同期未履行。后来企业怕工人告状，于是主动和患病工人和解，赔偿每人3万圆

一、入职审查（一）要注意区分几类用工关系： 1、在校学生，包括中专生、大专、大学等； 鉴于学生并未毕业，与企业之间并不属于劳动关系，一般由学校、学生、公司签署三方协议，或由公司与学生签署实习协议。同时，特别注意： （1）不能安排高强度劳动作业；

C、着手建立履约奖励制度； D、对离职手续的办理作出限制。 11中国劳动保障报社法律事务中心 12. 6、企业用工成本增加风险A、劳动者“被动”辞职的； B、用人单位原因导致终止合同的； C、单位破产、关闭、被吊

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可证的办理及注意事项安全施工管理协议 3. 人员、车辆、物品管理办法 4. 1、外来施工人员须由对口部门协助到人力资源部办理临时厂牌，并交由安全部登记备案。（办理临时厂牌需携带身份证复印件及个人一寸照

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