开展建文明科室做文明职工活动工作意见—工作方案


     
    开展建文明科室做文明职工活动工作意见—工作方案
     
    关全部开展建文明科室做文明职工活动工作意见
    科室:
       部省级文明单位创建活动落实处提高部干部职工整体素质文明程度培养四新做计划标准落实检查结果优质服务优美环境优良秩序软指标变成硬措施完善文明科室文明职工标准基础全力开展建文明科室做文明职工竞赛活动具体容:
    文明科室标准
        1领导班子工作情况:(20分)
        (1)坚持四项基原(2)锐意改革团结奋进干群关系(3)廉洁奉公权力推动服务工作项做者扣2分
        2精神文明建设创建情况:(30分)
        (1)精神文明建设机构健全(2)月工休座谈会次(3)月职工道德教育次(4)周业务政治学活动次(5)季度科室精神文明创建讨总结次(6)完成院部交办时工作项做扣3分
        3业务工作:(20分)
       (1)完成科室项工作务(2)求完成业务培训(3)认真组织业务学
    4优美环境工作:(20分)
    (1)清洁区树叶烟头痰迹杂物(2)清洁区干净灰尘(含墙壁)(3)室物品摆放整齐序 项做扣3分
        5优质服务:(10分)
        追求善美服务目标精益服务准标准项做者扣3分
    二文明职工标准
        1政治思想方面:(20分)
        (1)支持四项基原政治积极求进步良职业道德(2)强烈服务意识举止言行符合优质服务求(3)团结志爱护公物尊敬师长项做者扣3分
        2综合表现方面:(20分)
       
    (1)积极参加部科室组织活动(2)积极求业务进取(3)积极参加优质服务活动(4)拥护宣传部项政策法规起带头作项做扣3分
        3优美环境方面:(20分)
        (1)完成负责卫生工作(2)积极协科室环境卫生(3)衣着干净整齐项做扣5分
        4优良秩序:(20分)
        (1)完成职优良秩序工作(2)协做优良秩序工作项做扣5分
        5优质服务:(20分)
        (1)完成职服务工作(2)协科室完成服务工作完成项扣5分
    三考核奖罚
        1负责全院文明职工文明科室考核工作纳入量化考核
        2文明科室职工季度考核次
        3月科室查季末文明单位领导组组织考核验收文明职工考核科组织
        4未达标科室评选评奖职称评聘等方面票否决
        5年终进行总结表彰
     

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    文档贡献者

    老***魏

    贡献于2013-03-12

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