会者没意见意见觉错清楚表明会议出席者义务会议沉默底言发数统计存实践表明会者愿发言情况致分类:
(1)准备足信
新进员工刚部门调入者然话想说总怕容足犹豫消发言念头
类会议持表达欢迎发言提问题心意时新意见受欢迎特新立场角度问题法请量提出
(2)怯场
容易怯场者致分成三种:觉什感紧张万分公认会怯场脸红口吃表现言行
述形态发言时总会卑劣等潜意识种感觉天生喜说话法理解特外喜说话生工作充满信领导者花更心思解拙言词表达卑感心
类会议公开场合说话时建议领导者持样插话:
句话微发言简短发言会议持表达欢迎意:意见谢谢
想发言知该办会议持抛砖引玉:意见欢迎发表
时候发言半事忽然说者说容头雾水时会议持应马圆场:慢点没关系请继续说
(3)害怕批评
害怕说太会良效果
述心理会者发言关紧意见者附司马屁发言会议持时应强调:结果什样讨建设性前瞻性意见欢迎家量提出三臭皮匠总赛诸葛亮嘛
(4)完美义
完美信条完美义者喜欢事情没万全准备行动
果碰种拖延发言情况应该告诉成熟想法没关系催促发言领导者说:样子目前想听意见现想说出家听听成熟方家帮完善
(5)认会议浪费时间
类型办公室生活中总怀着稳定浮躁心情日
类认办公室暂时栖身开会会浪费时间司特注意常开导身员工然事份工作应该负责工作义务会议重工作休息场时鼓励提出建设性意见
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