学生集团企业文化社会调查报告
断否定永远追求卓越
**集团创办1987年12名员工30万元资产白手起家目前公司拥员工14万余名年服装产量达200万套中高档面料产量1600万米XX年完成销售50亿元进出口贸易额2亿美元中外贸出口１２亿美元利税超亿元目前**确立３－５年时间造世界男装生产基战略目标２００５年**力争实现销售１００亿元资产５０亿元创利税５亿元中外贸出口创汇５亿美元
禁问１４年间**激发员工创造性创造辉煌成？究中原**豪告诉：**文化断否定永远追求卓越企业精神
**文化涵
**文化涵纳起四字：唯美家园
１唯美
做企业做文化做产品做艺术品**集团总裁周建口头禅时认穿衣服永远变事实穿什样衣服永远变文化**加快高新技术提升传统产业时努力充实**服饰文化附加值含金量提高全体员工艺术素养审美情趣时胆引入欧洲服饰文化相继成国际服饰名牌中国市场总代理新文化涵设计理念集团圣凯诺造成国际高档职业服品牌时**羊毛加工服装成品完整产业链推出种全新″零售业态″――**家西服选营销模式
**深知服装需创新创新基础唯美文化涵制作氛围集团总裁周建说服装流动艺术建筑凝固音乐流动艺术流淌凝固音乐中呢？雄伟欧式高科技生产楼凯旋门国际会展中心占１万方米凯诺广场等建筑江阴新桥江南镇应运生加世界先进纺织染检测服装智生产线羊毛服装完整产业流程条新文化旅游链造成功**园景欧陆风情仅深受员工喜爱卓尔群更世瞩目香港凤凰卫视２００１年底抛绣球**建陆第家工业影视见基公司势利导成立旅行社推出工业旅游结果炮响２００２年底**总计接海外游客达２０余万次老挝xx南非非洲国民会总书记乌拉圭议长等外国政先前参观谁说天旅游者会成明天消费者呢？
唯美理念深层**永放弃速度文化创新精神：未商战仅吃更快吃慢企业竞争生产规模成固然重创造性灵活性已成企业更宝贵品质
庸者着市场跑精明者盯住市场空子跑高明者领导市场潮流跑**领头周建成功企业理念精神梦想融进万名员工普遍认觉实践
**生产车间质量方针分外醒目：断创新追求融入产品持续改进成果献顾客
**销售状元强永德感慨：服务理念客户期值高点
单说职业服统识前提性化设计重力求位穿着者感受量体裁衣舒适信
创新求变需资金科技诸方面支撑更需种危机意识激励超前意识导引２００２年初周建总裁购买１５００谁动奶酪发位理者联系**步发展公司报纸电视台专门组织讨**认：市场责田谁播种谁收割市场边际高粱谁开发谁收获永远需引领新市场永远需寻找新奶酪
２家园
海择细流成海方澜壮美家园**文化重层面种氛围营造劳动者心情解放工作生态拓展年轻施展干创业空间**达观生态度相联系
年轻群体老总刚刚４０出头员工均２６岁年轻生气活力分外强烈精神文化需求
高速成长企业节奏快压力尤须宽广包容开放胸襟高效调适整合力
**员工道感受心情餐厅气氛餐厅装饰心选择走音乐车间里首首轻松美妙背景乐曲飘洒员工单调紧张操作中参观文化娱乐中心工作余年轻图书室里消遣网吧里漫游出意料里企业文联文学书画摄影音乐体育５协会２００名文艺爱者
拥方温馨天……工作着快乐**营造强调劳动环境江南田野起步乡土企业成长疾步融世界现代集团历史性跨跃快实现跨跃周建推出移民文化工程敞开门公聘广纳外外员已占公司员工７０％左右周建思路非常清楚方水土毕竟养方唯真正开放心态建设兼收蓄元融合文化会企业基进化素质优化企业持续创新源动力
岗位**员工接触交谈触摸公司涌心深处样真诚强烈认珍惜豪里周建理双赢创业发展企业需市场前景需舞台空间双赢会长久
帮成功促发展**集团实行全员培训南京学复旦学济学等名校联手开办ｍｂａ班类专班凯诺科技博士科研工作站２００２年４月隆重挂牌员工感叹：说真里学环境**学**报阅览室图书馆参加考提供方便
二**文化实现途径
企业文化底深入心呢？纳起十字：表率制度环境阵活动
１表率
企业办关键三：领导产品套办法领导根标准治企否道否处处起表率作疑**幸运
领导周建手创办**说没周建没**已成**员工学榜样**心目中精神领袖格力量企业领导班子全体员工广协作单位客户等产生影响估量
２制度
**集团企业文化强调制度
周建认企业长久保持种良发展状态仅治行必须建立起结果导企业理机制充分体现价值分配合理化激发员工价值化发展环境优化
谓结果导设定评量目标设定时间表提出阶段性成果结果导模式**务实创新产业工艺服务公司客户带收益量化手法务实制订实现进度成果指标样员工站岗位力
２００２年年度考核中**集团职业服销售公司杨金年中出色完成公司达销售务公司授予优秀理称号时奖励辆奥迪轿车郑州分公司员工王晓伟集团研发部员工张新龙年中业绩突出分获东南亚免费旅游３万元现金奖励
３环境
**集团造村兴建两幢楼三星级标准外布置安乐窝推出**高级白领拥备车计划目前已１００名员工圆轿车梦
做事业缺钱没关系缺行周建坚决**办成学型创新型企业**惜重金复旦济南联合开办届ｍｂａ班成立中国服装业首家博士科研工作站具理潜力外提供深造机会力超群外迅速实现价值**员工施展华舞台更充分发挥潜擂台
４阵
**企业文化阵建设着坚实基础样载体鲜活形式**颇意八文化阵：职工文化娱乐中心（包括图书馆电子阅览室厂史展览馆千迪斯科舞厅健身房等文化娱乐设施）**报**电视台公司文联（系江苏省直属文联）乐团业余女子艺术团企业文化研究会**学员工里焕发青春交融着情感
５活动
**集团年５月份定**健身月５月１日确定健身日中秋节确定**团圆日１１月份定**文化月１２月１日定建厂纪念日通丰富彩活动仅宣传企业文化增强企业凝聚力时造发现批批精英
企业发展重环节高层正确决策团结员工力执行企业文化建设化员工价值观提升员工执行力达更凝聚重方式意义说文化生产力
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断否定永远追求卓越
**集团创办1987年12名员工30万元资产白手起家目前公司拥员工14万余名年服装产量达200万套中高档面料产量1600万米XX年完成销售50亿元进出口贸易额2亿美元中外贸出口１２亿美元利税超亿元目前**确立３－５年时间造世界男装生产基战略目标２００５年**力争实现销售１００亿元资产５０亿元创利税５亿元中外贸出口创汇５亿美元
禁问１４年间**激发员工创造性创造辉煌成？究中原**豪告诉：**文化断否定永远追求卓越企业精神
**文化涵
**文化涵纳起四字：唯美家园
１唯美
做企业做文化做产品做艺术品**集团总裁周建口头禅时认穿衣服永远变事实穿什样衣服永远变文化**加快高新技术提升传统产业时努力充实**服饰文化附加值含金量提高全体员工艺术素养审美情趣时胆引入欧洲服饰文化相继成国际服饰名牌中国市场总代理新文化涵设计理念集团圣凯诺造成国际高档职业服品牌时**羊毛加工服装成品完整产业链推出种全新″零售业态″――**家西服选营销模式
**深知服装需创新创新基础唯美文化涵制作氛围集团总裁周建说服装流动艺术建筑凝固音乐流动艺术流淌凝固音乐中呢？雄伟欧式高科技生产楼凯旋门国际会展中心占１万方米凯诺广场等建筑江阴新桥江南镇应运生加世界先进纺织染检测服装智生产线羊毛服装完整产业流程条新文化旅游链造成功**园景欧陆风情仅深受员工喜爱卓尔群更世瞩目香港凤凰卫视２００１年底抛绣球**建陆第家工业影视见基公司势利导成立旅行社推出工业旅游结果炮响２００２年底**总计接海外游客达２０余万次老挝xx南非非洲国民会总书记乌拉圭议长等外国政先前参观谁说天旅游者会成明天消费者呢？
唯美理念深层**永放弃速度文化创新精神：未商战仅吃更快吃慢企业竞争生产规模成固然重创造性灵活性已成企业更宝贵品质
庸者着市场跑精明者盯住市场空子跑高明者领导市场潮流跑**领头周建成功企业理念精神梦想融进万名员工普遍认觉实践
**生产车间质量方针分外醒目：断创新追求融入产品持续改进成果献顾客
**销售状元强永德感慨：服务理念客户期值高点
单说职业服统识前提性化设计重力求位穿着者感受量体裁衣舒适信
创新求变需资金科技诸方面支撑更需种危机意识激励超前意识导引２００２年初周建总裁购买１５００谁动奶酪发位理者联系**步发展公司报纸电视台专门组织讨**认：市场责田谁播种谁收割市场边际高粱谁开发谁收获永远需引领新市场永远需寻找新奶酪
２家园
海择细流成海方澜壮美家园**文化重层面种氛围营造劳动者心情解放工作生态拓展年轻施展干创业空间**达观生态度相联系
年轻群体老总刚刚４０出头员工均２６岁年轻生气活力分外强烈精神文化需求
高速成长企业节奏快压力尤须宽广包容开放胸襟高效调适整合力
**员工道感受心情餐厅气氛餐厅装饰心选择走音乐车间里首首轻松美妙背景乐曲飘洒员工单调紧张操作中参观文化娱乐中心工作余年轻图书室里消遣网吧里漫游出意料里企业文联文学书画摄影音乐体育５协会２００名文艺爱者
拥方温馨天……工作着快乐**营造强调劳动环境江南田野起步乡土企业成长疾步融世界现代集团历史性跨跃快实现跨跃周建推出移民文化工程敞开门公聘广纳外外员已占公司员工７０％左右周建思路非常清楚方水土毕竟养方唯真正开放心态建设兼收蓄元融合文化会企业基进化素质优化企业持续创新源动力
岗位**员工接触交谈触摸公司涌心深处样真诚强烈认珍惜豪里周建理双赢创业发展企业需市场前景需舞台空间双赢会长久
帮成功促发展**集团实行全员培训南京学复旦学济学等名校联手开办ｍｂａ班类专班凯诺科技博士科研工作站２００２年４月隆重挂牌员工感叹：说真里学环境**学**报阅览室图书馆参加考提供方便
二**文化实现途径
企业文化底深入心呢？纳起十字：表率制度环境阵活动
１表率
企业办关键三：领导产品套办法领导根标准治企否道否处处起表率作疑**幸运
领导周建手创办**说没周建没**已成**员工学榜样**心目中精神领袖格力量企业领导班子全体员工广协作单位客户等产生影响估量
２制度
**集团企业文化强调制度
周建认企业长久保持种良发展状态仅治行必须建立起结果导企业理机制充分体现价值分配合理化激发员工价值化发展环境优化
谓结果导设定评量目标设定时间表提出阶段性成果结果导模式**务实创新产业工艺服务公司客户带收益量化手法务实制订实现进度成果指标样员工站岗位力
２００２年年度考核中**集团职业服销售公司杨金年中出色完成公司达销售务公司授予优秀理称号时奖励辆奥迪轿车郑州分公司员工王晓伟集团研发部员工张新龙年中业绩突出分获东南亚免费旅游３万元现金奖励
３环境
**集团造村兴建两幢楼三星级标准外布置安乐窝推出**高级白领拥备车计划目前已１００名员工圆轿车梦
做事业缺钱没关系缺行周建坚决**办成学型创新型企业**惜重金复旦济南联合开办届ｍｂａ班成立中国服装业首家博士科研工作站具理潜力外提供深造机会力超群外迅速实现价值**员工施展华舞台更充分发挥潜擂台
４阵
**企业文化阵建设着坚实基础样载体鲜活形式**颇意八文化阵：职工文化娱乐中心（包括图书馆电子阅览室厂史展览馆千迪斯科舞厅健身房等文化娱乐设施）**报**电视台公司文联（系江苏省直属文联）乐团业余女子艺术团企业文化研究会**学员工里焕发青春交融着情感
５活动
**集团年５月份定**健身月５月１日确定健身日中秋节确定**团圆日１１月份定**文化月１２月１日定建厂纪念日通丰富彩活动仅宣传企业文化增强企业凝聚力时造发现批批精英
企业发展重环节高层正确决策团结员工力执行企业文化建设化员工价值观提升员工执行力达更凝聚重方式意义说文化生产力
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