优秀出纳年终工作总结
范文
集团公司出纳业务量种类繁职出纳职责印支票开具种银行票接客户解答关业务问题编制录入银行关会计证登记银行账簿整理保银行业务资料回顾年出纳工作取定成足处现职集团公司出纳工作总结欢迎家提出宝贵意见
首先贯热爱社会义祖国拥护中国产领导坚持四项基原遵纪守法正直工作岗位没高低分定工作工作体现生价值时提高身科学理水时学电脑知识利网络解国际形势国外事开阔视野丰富知识电脑生活充实起
次作公司出纳收付反映监督理四方面应职责年里断改善工作方式方法时利完成工作：
日常工作：
1严格执行现金理结算制度定期会计核现金帐目发现金额符做时汇报时处理
2时收回公司项收入开出收时收回现金存入银行
3根会计提供银行相关部门联系井然序完成职工工资应发放费发放工作
4坚持财务手续严格审核算(发票必须手验收审批签字方报帐)符手续发票付款
二工作
1 迎接公司评估准备需财务相关材料时送交办公室
2 迎接审计部门公司帐务情况检查工作做前期查纠工作检查中出现问题做统计提交领导审阅工作中忠职守力领导事帮助鼓励
回顾检查身存问题认：
1学够前信息技术基础新济蓬勃发展新情况新问题层出穷新知识新科学断问世面严峻挑战缺乏学紧迫感觉性理基础专业知识文化水工作方法等适应新求
2工作较累时候松弛思想政治素质高世界观生观价值观解决表现
针问题努力方：
1加强理学进步提高身素质业务熟悉取代提高素养更高层次追求必须通邓理市场济理国家法律法规金融业务知识相关政策学增强分析问题解决问题力
2增强局观念转变工作作风努力克服消极情绪提高工作质量效率积极配合领导事工作做更
范文二
出纳业务项基础性工作年行完善出纳工作制度入手建立组织落实责强化培训严格督查认真考核力加强出纳工作规范化理效提高出纳工作质量
xxxx年度全行现金收入xxxxxxx万元支出xxxxxxx万元分年升xx97xx46全年行市行发行库领回现金xxxxx万元缴行市行发行库发行库现金xxxxx万元部现金调缴xxxxxxx万元全年收缴假币xxxx张计xxxxxx元
行具体做法：
完善制度落实责提高出纳工作质量提供制度规范保证
出纳工作项天钞票交道基础性工作时项固定操作规程操作技术天周复始停操作常性工作项工作特点操作员极易产生麻痹松懈情绪坚持操作规程旦操作规程操作极易出错保证出纳员够固定操作规程操作直保持较高质量必须完善严密制度体系作保证基样认识行出纳工作特点运行规律通制度规范保证出纳工作质量提高种较高质量够保持做量工作
深入调查研究找出影响出纳工作质量症结前期行针出纳制度操作规程贯严格执行工作质量时时坏问题进行广泛深入调查研究通深入细致调查发现导致出纳工作质量起伏定原贯严格执行出纳操作规程缺乏效激励刚性约束防范缴库现金出现差错重点操作环节缺乏明确具体硬性规定出纳工作检查督导严考核奖惩力出纳员操作技落形成众原根性症结缺乏严明制度规范贯周复始干项工作热爱项工作外更重仅知道项工作干干干坏标准干干坏会什样奖惩知道种规定长期执行会领导变动意志变化改变达点必须保证出纳工作质量实际完善种相关制度
二抓住问题症结制定相应配套制度操作规程根调查研究出结行针出纳工作操作规程全面系统问题出纳工作柜面收付款入库保缴行(市行)库等全程进行制度规范制定出纳操作规程针没收假币缺乏严密操作规程容易客户产生矛盾问题制定五面容没收假币操作规程五面客户面办理现金业务客户面识真假币客户面加盖假币戳记客户面开具假币没收证明客户面讲清没收理道理针保持出纳工作质量缺乏效激励缺乏刚性约束问题行根出纳制度民银行南京分行民币质量理竞赛考核办法求劳原制定出纳工作技效率质量济利益挂钩出纳工作考核奖惩实施细规定半年整点缴现金差错网点支行营业部般性网点分奖励现金500元300元发现收缴假币假币面额10奖励柜员发现没收假币员工记入出纳员相关处财会理年终综合考评出纳工作质量优异出纳员支行命名优秀出纳员’针检查督导力考核严问题出纳工作检查督导责列勤县支行监员考评容针性制定系列制度行出
纳工作保持稳定质量重点环节制度保证实现规范化制度化理奠定基础
三狠抓责落实确保制度严格执行制度应作否效发挥关键制度否贯严格执行保证制度严格执行首先执行制度具体责落实实处行出纳勤会计科监员制定岗位职责履行明白书工种岗位应履行职责操作程序明确落实具体责效增强岗位员工执行制度觉性责心保证种制度够贯严格执行
二抓培训增强技提高出纳工作质量提供业务素质保证
出纳工作责重专业性强提高出纳工作质量光制度保证出纳工作员光良愿够必须具备精湛业务操作技行抓员工政治素质提高严格执行项制度时切实抓采取种形式出纳员进行业务技培训
举办出纳业务培训班年行始终坚持季度利双休日举办期出纳业务培训班网点轮流选派柜员专职出纳员参加培训班系统讲授出纳工作基求制度规定操作程序邀请行货币发行部门志讲解民币质量理规定求假币辨知识组织观反假防假光盘教学片时组织优秀出纳员现身说法传授工作验年行全行18名专职出纳员71名前台柜员集中轮训遍 专业知识水系统提高
二正常开展岗位练兵活动年行十分重视组织员工开展技术练兵营业机构月利业余时间组织出纳员进行钞票整点标准求掌握程度假币识
力点钞速度准确性进行综合训练考核考核成绩列入员工季度岗位绩效工资考评容
三定期业务技进行评级考试XX年起年定期会计出纳员业务技进行评级考试考试成绩定技级岗位工资系数挂钩实行考定年年考评动态调整政策举极调动全体出纳员苦练业务技基功动性觉性持久性效促进出纳员业务水断提高
三抓住关键突出重点提高出纳工作质量提供客观条件保证
年出纳工作实践认识春节高峰期现金收付回笼现金整点缴库残破币整点缴库影响出纳工作质量提高重点突出问题解决客观存问题光出纳员观努力够支行财会科必须针性创造解决问题必需条件达提高保持出纳工作质量预期目行抓出纳工作日常理时物资力春节现金回笼高峰期倾斜采取针性措施解决残破币整点缴库问题效通影响出纳工作质量瓶颈创造必需客观条件
加购置机具设备投入XX年行投入十余万元购买动半动捆钞机防伪点钞机伪币识仪等部分现金收付量较营业网点配置半动捆钞机具时支行库存十台点钞备机具旦营业网点机器发生障立进行调换外春节现金回笼高峰期前行组织力量出纳机具设备进行调试维修保证机具设备满足现金回笼高峰期需提高出纳工作效率防止差错发生
二集中力突击整点行明确基层缴完整币钞票整点成捆必须库存现金余额核误方缴支行中心库基层单位缴现金必须进行抽样复点春
节现金回笼高峰期单出纳复核两法保证时间保证质量年春节期间行营业网点集中力利班余时间突击整点支行中心库组织支行机关员利晚突击整点力保证年春节期间缴行国库现金亿元差错
三残破币支行中心库集中整点缴针基层营业网点收缴残破币数量少聚集成捆时间长缴标准掌握问题减少损伤币占压库存提高残破币缴合格率减少差错行求基层单位十元面额损伤纸币逐张缴十元面额损伤币成缴中心库出纳员集中整点时支行中心库出纳员提出严格求缴残破币质量作绩效工资考核重容力促进中心库出纳员心职做残破币整点工作效杜绝残破损伤币解缴差错
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集团公司出纳业务量种类繁职出纳职责印支票开具种银行票接客户解答关业务问题编制录入银行关会计证登记银行账簿整理保银行业务资料回顾年出纳工作取定成足处现职集团公司出纳工作总结欢迎家提出宝贵意见
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日常工作：
1严格执行现金理结算制度定期会计核现金帐目发现金额符做时汇报时处理
2时收回公司项收入开出收时收回现金存入银行
3根会计提供银行相关部门联系井然序完成职工工资应发放费发放工作
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二工作
1 迎接公司评估准备需财务相关材料时送交办公室
2 迎接审计部门公司帐务情况检查工作做前期查纠工作检查中出现问题做统计提交领导审阅工作中忠职守力领导事帮助鼓励
回顾检查身存问题认：
1学够前信息技术基础新济蓬勃发展新情况新问题层出穷新知识新科学断问世面严峻挑战缺乏学紧迫感觉性理基础专业知识文化水工作方法等适应新求
2工作较累时候松弛思想政治素质高世界观生观价值观解决表现
针问题努力方：
1加强理学进步提高身素质业务熟悉取代提高素养更高层次追求必须通邓理市场济理国家法律法规金融业务知识相关政策学增强分析问题解决问题力
2增强局观念转变工作作风努力克服消极情绪提高工作质量效率积极配合领导事工作做更
范文二
出纳业务项基础性工作年行完善出纳工作制度入手建立组织落实责强化培训严格督查认真考核力加强出纳工作规范化理效提高出纳工作质量
xxxx年度全行现金收入xxxxxxx万元支出xxxxxxx万元分年升xx97xx46全年行市行发行库领回现金xxxxx万元缴行市行发行库发行库现金xxxxx万元部现金调缴xxxxxxx万元全年收缴假币xxxx张计xxxxxx元
行具体做法：
完善制度落实责提高出纳工作质量提供制度规范保证
出纳工作项天钞票交道基础性工作时项固定操作规程操作技术天周复始停操作常性工作项工作特点操作员极易产生麻痹松懈情绪坚持操作规程旦操作规程操作极易出错保证出纳员够固定操作规程操作直保持较高质量必须完善严密制度体系作保证基样认识行出纳工作特点运行规律通制度规范保证出纳工作质量提高种较高质量够保持做量工作
深入调查研究找出影响出纳工作质量症结前期行针出纳制度操作规程贯严格执行工作质量时时坏问题进行广泛深入调查研究通深入细致调查发现导致出纳工作质量起伏定原贯严格执行出纳操作规程缺乏效激励刚性约束防范缴库现金出现差错重点操作环节缺乏明确具体硬性规定出纳工作检查督导严考核奖惩力出纳员操作技落形成众原根性症结缺乏严明制度规范贯周复始干项工作热爱项工作外更重仅知道项工作干干干坏标准干干坏会什样奖惩知道种规定长期执行会领导变动意志变化改变达点必须保证出纳工作质量实际完善种相关制度
二抓住问题症结制定相应配套制度操作规程根调查研究出结行针出纳工作操作规程全面系统问题出纳工作柜面收付款入库保缴行(市行)库等全程进行制度规范制定出纳操作规程针没收假币缺乏严密操作规程容易客户产生矛盾问题制定五面容没收假币操作规程五面客户面办理现金业务客户面识真假币客户面加盖假币戳记客户面开具假币没收证明客户面讲清没收理道理针保持出纳工作质量缺乏效激励缺乏刚性约束问题行根出纳制度民银行南京分行民币质量理竞赛考核办法求劳原制定出纳工作技效率质量济利益挂钩出纳工作考核奖惩实施细规定半年整点缴现金差错网点支行营业部般性网点分奖励现金500元300元发现收缴假币假币面额10奖励柜员发现没收假币员工记入出纳员相关处财会理年终综合考评出纳工作质量优异出纳员支行命名优秀出纳员’针检查督导力考核严问题出纳工作检查督导责列勤县支行监员考评容针性制定系列制度行出
纳工作保持稳定质量重点环节制度保证实现规范化制度化理奠定基础
三狠抓责落实确保制度严格执行制度应作否效发挥关键制度否贯严格执行保证制度严格执行首先执行制度具体责落实实处行出纳勤会计科监员制定岗位职责履行明白书工种岗位应履行职责操作程序明确落实具体责效增强岗位员工执行制度觉性责心保证种制度够贯严格执行
二抓培训增强技提高出纳工作质量提供业务素质保证
出纳工作责重专业性强提高出纳工作质量光制度保证出纳工作员光良愿够必须具备精湛业务操作技行抓员工政治素质提高严格执行项制度时切实抓采取种形式出纳员进行业务技培训
举办出纳业务培训班年行始终坚持季度利双休日举办期出纳业务培训班网点轮流选派柜员专职出纳员参加培训班系统讲授出纳工作基求制度规定操作程序邀请行货币发行部门志讲解民币质量理规定求假币辨知识组织观反假防假光盘教学片时组织优秀出纳员现身说法传授工作验年行全行18名专职出纳员71名前台柜员集中轮训遍 专业知识水系统提高
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力点钞速度准确性进行综合训练考核考核成绩列入员工季度岗位绩效工资考评容
三定期业务技进行评级考试XX年起年定期会计出纳员业务技进行评级考试考试成绩定技级岗位工资系数挂钩实行考定年年考评动态调整政策举极调动全体出纳员苦练业务技基功动性觉性持久性效促进出纳员业务水断提高
三抓住关键突出重点提高出纳工作质量提供客观条件保证
年出纳工作实践认识春节高峰期现金收付回笼现金整点缴库残破币整点缴库影响出纳工作质量提高重点突出问题解决客观存问题光出纳员观努力够支行财会科必须针性创造解决问题必需条件达提高保持出纳工作质量预期目行抓出纳工作日常理时物资力春节现金回笼高峰期倾斜采取针性措施解决残破币整点缴库问题效通影响出纳工作质量瓶颈创造必需客观条件
加购置机具设备投入XX年行投入十余万元购买动半动捆钞机防伪点钞机伪币识仪等部分现金收付量较营业网点配置半动捆钞机具时支行库存十台点钞备机具旦营业网点机器发生障立进行调换外春节现金回笼高峰期前行组织力量出纳机具设备进行调试维修保证机具设备满足现金回笼高峰期需提高出纳工作效率防止差错发生
二集中力突击整点行明确基层缴完整币钞票整点成捆必须库存现金余额核误方缴支行中心库基层单位缴现金必须进行抽样复点春
节现金回笼高峰期单出纳复核两法保证时间保证质量年春节期间行营业网点集中力利班余时间突击整点支行中心库组织支行机关员利晚突击整点力保证年春节期间缴行国库现金亿元差错
三残破币支行中心库集中整点缴针基层营业网点收缴残破币数量少聚集成捆时间长缴标准掌握问题减少损伤币占压库存提高残破币缴合格率减少差错行求基层单位十元面额损伤纸币逐张缴十元面额损伤币成缴中心库出纳员集中整点时支行中心库出纳员提出严格求缴残破币质量作绩效工资考核重容力促进中心库出纳员心职做残破币整点工作效杜绝残破损伤币解缴差错
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