93销售代表薪利与奖金计划简介

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销售代表薪利奖金计划简介
1） 建立销售代表薪金福利奖金计划目：
1． 生意需求
达2005年前全国范围拥145万店铺面积目标宝洁公司求覆盖分销商宝洁公司提供覆盖性服务时宝洁公司支付分销商覆盖费中包括成合理利润覆盖分销商必须拥商素质信心动力覆盖员工队伍保证宝洁公司提供高质量长期服务中包括覆盖分销商需断吸引聘请激励销售代表宝洁公司发展业务
2． 法律精神条文运作
宝洁公司分销商必须遵守政府法律法规
3． 提商分销商力
计划帮助分销商发展系统理员力
4． 提高宝洁公司力
计划宝洁公司业务发展部理精力理销售代表回销售业务
2） 销售代表薪金福利奖金计划详细介绍：
分销商宝洁公司计划通引导四改变实施销售代表薪金福利奖金计划
编号
改变
现方法
新方法
注示
1
·实施销售代表签订劳动合
·宝洁公司分销商没销售代表签订正规规劳动合
·覆盖分销商会必合格销售代表签订劳动合
·分销商会分流程序处理
需销售代表
·首先介绍覆盖费吸引分销商签订覆盖协议
·劳动合完成率作衡量分销商成绩素
2
·销售代表分发奖金
·宝洁公司分发没设设定致系统
·分销商委托宝洁公司分发奖励金
·致政策—覆盖员工奖金系统计算奖金金额
·覆盖协议清楚声明：样做合法
·奖金覆盖费部分
·宝洁公司暂时代表分销商销售代表分发奖金原：
1． 分销商末套效奖励系统2奖金需迅速发放销售代表中3确保销售代表集中精力宝洁公司生意
·2000年七月份分销商直接销售代表分发奖金氏原估计时候分销商已具备充分资格 理项目

3
·合格销售代表权享受政府指定强制福利
·销售代表享受政府福利
·求覆盖分销商政府支付福利金额保证销售员享受政府指定强制福利
·福利覆盖费部分
·政府福利缴率作量分销商成绩素
备注：作销售代表雇覆盖分销商责：
1． 宝洁公司提供高等次覆盖服务
2． 遵守中国法律包括劳动法法规
3． 作覆盖员单位理覆盖员劳动合事文件等等月时支付基工资
4． 时正确支付福利费
5． 宝洁公司理销售代表关日常活动例：招聘解雇培训等等
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