产品与服务的设计
行動顧客的建議、抱怨市場調查行銷部門內部來源外部來源供應商的意見產品維修、失效賠償 10. *逆向工程 (reverse engineering) 拆開並檢查競爭者的產品來找出自己的產品應改進之處 11
2012-05-26
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P46 P76 2012年1-6月份中国主板、中小板、创业板IPO未过会原因深度分析报告(汉鼎咨询)
厦门万安智能力于建筑智能化系统集成领域，拥有“智能建筑系统集成专项设计”甲级资质、“建筑智能化工程专业承包”一级资质、“安防工程企业”一级资质，是目前国内专业技术实力最强、经营规模最大、资质最全的建筑智能化系统集成商之一。 募集资金应用
2009-12-09
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P50 制定制胜的公司战略
途径专业配件 企业其他行业整车厂联盟企业与整车厂合资/合作整合整车 行业维持现状行业横向 整合客车工程机械 5. SHD/001211/SH-FR(97GB)*上柴未来几种可能的战略选项评估及建议采取的行动吸引力有利
2009-02-26
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P50 36 麦肯锡-上柴的战略咨询
途径专业配件 企业其他行业整车厂联盟企业与整车厂合资/合作整合整车 行业维持现状行业横向 整合客车工程机械 5. SHD/001211/SH-FR(97GB)*上柴未来几种可能的战略选项评估及建议采取的行动吸引力有利
2011-07-09
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P50 XX制定制胜的公司战略
途径专业配件 企业其他行业整车厂联盟企业与整车厂合资/合作整合整车 行业维持现状行业横向 整合客车工程机械 5. SHD/001211/SH-FR(97GB)*上柴未来几种可能的战略选项评估及建议采取的行动吸引力有利
2009-11-17
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P73 持有待售资产、新收入准则培训PPT
通常情况下，固定造价建造合同受到后续订单变化的影响，不能认为与原始履约义务明显可区分，销售商应调整交易价格和完工程度，并且采用累计追补调整的方式调整收入； 如果参与方同意改变合同范围，但是并没有对相应的价格变化达
2020-06-23
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P33 xx项目精装修管理策划书PPT
1. XX项目1.1标段精装修工程 项目管理策划书 2. 1、 基本情况 2、 精装修与土建工作面划分 3、 管理架构 4、 管理重点 5、 实施方案 6、 样板引路 7、 观感质量 8、 进度管理 9、
2019-05-13
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P19 企业绩效考评管理2
3、制定绩效考评制度/流程（怎么考） （以“软件开发工程师”为例） 3. 设计绩效考评标准（考什么）第1步：软件工程师的工作内容是什么？ （参考岗位职责、与软件工程师沟通） 负责软件的概要设计、详细设计、编码和内部测试工作。
2009-02-22
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P19 绩效考评2
3、制定绩效考评制度/流程（怎么考） （以“软件开发工程师”为例） 3. 设计绩效考评标准（考什么）第1步：软件工程师的工作内容是什么？ （参考岗位职责、与软件工程师沟通） 负责软件的概要设计、详细设计、编码和内部测试工作。
2010-04-03
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P87 员工绩效考核与管理实务操练
考核量表的设计模板举例软件工程师考核量表设计模板 网络工程部门考核量表设计模板 销售部门考核量表设计模板 一般员工考核表模板（见资料） 主管员工考核表模板（见资料）核表 53. 软件工程师考核量表设计模板第1步：软件工程师的工作内容是什么？
2009-05-24
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P53 财务管理--借款费用
应计入当期损益的专门借款利息金额为： 76—53.81=22.19（万元） 公司在2001年末应作账务处理如下； 借：在建工程 538 100 财务费用 221 900 贷：长期借款 760 000 25. 例9：东升公司在
2009-03-22
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P32 提高浮筑隔振隔音橡胶垫的施工质量PPT
提高浮筑隔振隔音橡胶垫的施工质量XX商住小区（二期）施工总承包（第2标段）QC小组 现场型XX市房屋开发建设有限公司 2. 课题架构一、工程概况 二、小组简介 三、选题理由 四、活动计划与实际进度表 五、现状调查 六、目标设定 七、目标实现的可行性分析
2018-12-11
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P104 现代绩效管理实务操练
考核量表的设计模板举例软件工程师考核量表设计模板 网络工程部门考核量表设计模板 销售部门考核量表设计模板 一般员工考核表模板（见资料） 主管员工考核表模板（见资料）核表 62. 软件工程师考核量表设计模板第1步：软件工程师的工作内容是什么？
2012-01-06
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P46 水泥土预应力板桩复合支护墙工法介绍PPT课件
装配式水泥土预应力板桩复合支护墙 2. 汇报目录 3. 一、研发背景 4. 研发背景本研发服务对象：浅层地下空间基坑围护工程1、地下15m为浅层地下空间 （80%的城市）目前地下空间开发分类：2、地下15~40m为中层地下空间
2019-03-25
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P11 6SIGMA某工作案例-1
进行Process Capability Analysis. 3. NOV-23-2000Page*I工程能力： 改善前：6438PPM 改善后：493PPM 向上率：92.4%Process Capability
2012-02-25
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P76 博思堂-武汉庄园宜家汤臣3策略整合推广提案2007-76PPT
9、样板房：每个样板房均设一名服务员。负责样板房的日常卫生、物品保管、简单的咨询回答。 10、工程样板房：工程专业人员1名。负责提供材料、工程等的咨询服务。 11、卫生间：服务员各1名。负责卫生间清洁等。六、销售接待规格建议：
2009-12-25
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P30 第九章（职业发展）
究 技术服务与开发 工艺工程 副总裁， R&D董事 Ⅷ 经理 高级研究 科学家 高级开发 科学家 高级工艺工程科学家 Ⅶ 经理 研究科学家 开发科学家 工艺工程科学家 Ⅵ 部门经理 副研究
2009-09-15
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P10 【实例】崇正电子有限公司部门职责管理手册-10页
2、过程检验工作； 3、出厂检验工作。质量管理质量检验经理 1人 副经理 1人 委托加工质量管理 工程师 1人 供应商质量管理工程师 1人 I PQC 2人 IQC 2人OQA 9人 7. 制 造 部 206 人 生产过程控制的主要职责：
2012-12-03
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P38 新产品开发管理
需要大多数层次上所有关键职能部门的输入(Inputs)和观点(Viewpoints) -市场 -销售 -工程(Engineering) -生产 -质量 -法律 -财务 -人力资源 -合同 -现场支持 -主供应商
2010-05-17
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P10 【实例】崇正电子有限公司部门职责管理手册
2、过程检验工作； 3、出厂检验工作。质量管理质量检验经理 1人 副经理 1人 委托加工质量管理 工程师 1人 供应商质量管理工程师 1人 I PQC 2人 IQC 2人OQA 9人 7. 制 造 部 206 人 生产过程控制的主要职责：
2010-11-06
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