竞 聘 演 讲 稿

    尊敬位领导家
    彭高现综合部副部长竞聘综合部负责勤接副部长职位
    2015年部队退伍安置进入公司工作直负责勤接工作作怀化窗口工作5年公司项目签约开工仪式公司活动筹备实施完成怀考察投资领导客商通接工作第次解怀化解公司怀化日新月异城市变化份功劳工作成绩突出连续3年评公司优秀员工2018年怀化市直机关工委评优秀产员
    作事勤接工作5年老员工担岗位法代优势
    首先事勤接工作验非常丰富进入公司直事勤接工作公司现勤理接理制度参起草制定岗位已5年工作实践工作起心应手
    次长期工作中积累良脉资源助工作开展公司业务银行证券公司投资商市委市政府市属相关部门工作员建立起良工作关系私感情工作联系文件办理接安排等工作中较便利条件
    第三长期工作锻炼素质业务素质提高强创新意识够胜新城投新求
    第四点优势劣势家盆生产优势生产全身心投入工作中没顾忧
    果继续担综合部勤接副部长岗位努力做现工作外点改进勤接工作想法
    勤理规范化制度化
    进步完善公司勤理制度勤工作岗位制定出详细理考核制度形成规范科学流程模式确保岗位严格监督考核机制项工作规范办理流程件物料份文件办理进度明晰踪理确保勤项工作规范序高效推进时积极探索物业环卫等工作外包机制提高勤工作服务水效率
    二 接工作创新意识域特色
    接工作严格执行相关规定基础突出域文化公司企业文化特色公司食堂开设接餐量食堂化精选域特色浓厚价廉味美时令特色菜品通餐厅布置客商餐时够感受公司全新城投谐享文化理念时勤接工作互联网技术相融合接工作效果效延伸接外领导客商时引入电子名片介绍怀化公司情况制作手机版接行程单方便客商调取解开通怀化城投微信公众号客商进行长期点点微信精准推送等
    三 进步加强勤工作服务职
    前公司外接务逐渐减少勤工作工作重心转移公司部服务进步加强公司物业理环境卫生工作展示企业形象做公司食堂筹备理工作公司员工生活接餐提供勤保障做公司政策传达工作发挥公司领导员工间公司部门间纽带作做公司办公区企业文化展示工作公司营造出积极奋发工作氛围协助公司工会做公司种活动策划组织实施工作增强公司员工属感提升公司凝聚力
    位领导里家道歉盆法状态形象位领导展示段时间定会全身心投入工作中积极探索综合部勤接工作新思路新机制新方法擦亮公司窗口树立公司形象怀化建设五省边区生态中心城市战略目标实现作出应努力


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