区民医院年终工作总结(精选篇)
第篇：区民医院年终工作总结
区民医院年终工作总结：
区民医院农科区工委委会区社发局领导力支持关心全院干部职工发扬艰苦奋斗勤俭建院奋勇拼搏创流业绩精神全面提升基医疗公卫生服务水现年院工作情况总结：
强化公卫生服务确保民身体健康
公卫生服务服务公
卫生工作关系全区民身体健康社会稳定件事作卫生部门履行公卫生职责院卫生工作重点半年院托市区两级卫生执法监督疾控中心技术指导积极开展区卫生监督工作
1强化食品卫生督导检查年积极重点学校单位食堂场镇餐饮馆农村群体性聚餐工作进行认真督导检查检查18次特强化学校幼园春季开学前检查开学定期定期检查学校校医坚持日检查防保科周查分院长月查遇重节日春节五等特邀游仙区卫生执法队进行检查效防范食品中毒餐饮企业违法添加剂发生确保师生群众生命安全
2积极开展健教宣传活动半年院开展类健教宣传活动5次特邀三医院精神科职业应激耗竭干预题全区干部讲授心里健康知识4月25日开始开展童预防接种宣传周活动4月26日开展全国疟疾日宣传活动艾滋病结核病预防知识宣教活动时制作健康教育宣传专栏2期全区群众发放宣传资料30000余份
3积极推进九项公卫生服务工作积极推进九项公卫生服务工作服务工作半年院认真国家基九项公卫生服务工作求认真扎实开展公卫生服务工作截止6月初院城乡居民健康档案理8219次建档率达4106岁童健康理846次妇女保健次3862次老年保健次2304次预防接种2946次高血压患者健康理948次糖尿病患者健康理1620次重性精神疾病患者理210次家庭医生服务工作家庭医生服务工作进入村社签定家庭医生服务协议3000余户覆盖口9000余家庭医生覆盖率40加强传染病信息报告工作全年院类传染病报告时准确真实报告率100
二规范部理强化医疗质量安全工作
规范部理医疗质量医院生命医院理核心永恒题年积极开展医疗质量万里行活动医院质量理方面做量工作取定成绩健全规章健全规章制度制度医院理步入变理制度实现理程序标准化规范化制度化院原理制度基础结合医院理制度认真分析总结制定出较完善操作性强理制度时保证项规章制度利实施医务科加强质控院感控等医疗业务理工作时医疗业务进行严格监督检查逗硬奖惩违纪违规现象效扼制16月重医疗差错事发生效防范医疗风险促进医疗业务快速增长
三全国文明城市创建工作
年院彻市区绵阳市创建全国文明城市城乡环境综合治理活动造六绵阳目标求积极开展创建活动310院组织职工积极参加委会组织义务植树活动积极开展送温暖献爱心活动：春节前敬老院老进行健康检查送食品水果预防感药欢快春节积极组织开展典颂读活动
四新农合工作效开展
新型农村合作医疗国项重民生工程惠民政策落实处群众真正受益半年院直新农合工作作医院民心工程抓严格执行政策采取措施努力降低付药报销例确保参合农民利益惠民政策贯彻落实参合农民受益情况16月份镇新农合参合农民门诊统筹补偿2961次补偿金额15001180元住院补偿821次补偿金额49974690元慢性病门诊补偿86次补偿金额2297610元住院分娩补助37补偿金额1480000元门诊家庭余额补偿1732补偿金额4857550元合计累计补偿5637次补偿金额73611030元
五切实抓药品医器材集中采购工作
1院省市卫生部规定药品耗材均四川省基层医疗机构药械采购台网采购1月5月网采购408298元四川省基层医疗机构药械采购台网阳光评分1月927分2月986分3月1015分4月1025分5月100分均达超出省市部门求
2院做国家基药物采购特
成立书记院长组长国家基药物制度实施领导（工作）组副院长副组长相关科室负责成员时明确职责求领导组组长（院长）次医院职工会晨会强调推行该项工作利国利民事切实解决老百姓病贵病难效措施作公立医院更应义容辞认真执行
3院1月1日起医院药品均实
行零利润销售
1街处张挂横幅宣传国家基药物制度实施时间零利润销售药品
2院显位置挂长期性横幅宣传国家基药物制度实施时间零利润销售药品
3利门诊部led制定长期性横幅宣传国家基药物制度实施时间零利润销售药品
4次利早晨交班会学国家基药物制度相关文件精神
5利网络国家基药物制度药物发农科区民医院qq群供医护等工作员学
6医院具国家基药物等相关资料进行整合编辑成册发床医务相关员宣传学提高院执行国家医改政策水通药品零加价销售实施群众病医积极性增截止5月底院门急诊诊疗次53243次均费30元住院次数1331均费元1376进步体现公立医院公立性公益性进步缓解区群众病贵问题
六进步改善医康复环境康复健身广场蓝球场建设圆满完成医院绿化面积进步加院清洁卫生花香四溢功服务标识明显服务设施进步完善初步建成绿色生态园林景患者邻群众营造良康复健身环境
七加快信息化建设步伐加快医院规范化理提高工作效率便捷群众医前期医院理系统升级运行正常年3月正式启住院门诊医生工作站通实行电子处方电子病历电子医嘱等等效堵塞漏洞提高工作效率减少医生护士工作量潜心服务病时减少群众院诊返等候时间便捷群众医受群众致评半年院完成社保接口生化影检查系统接口安装运行院市级医院数化建设中位居首位
第二篇：区民医院2014年工作总结2014年工作思路
市新荣区民医院
2014年工作计划
2014年院区委区政府区卫生局级关部门正确领导力支持全面贯彻十八精神创建等级医院契机强化科学理突出涵建设健全种
规章制度改善医条件造中医特色专科积极开展治未病服务保持医院快速发展势头医院理水整体规模业务总量跃新台阶现2014年工作计划汇报：
指导思想
2014年医院十八精神指导二乙医院起点紧密围绕区卫生局整体工作安排结合院十二五规划科学理加快梯队培养全面提升专科医疗技术水社区医疗服务力加投入引进新技术新项目加快重点专科建设增强核心竞争力积极探索新合作模式托级医院医科研丰富资源提高整体业务水进步实现乡镇中心卫生院区级中西医结合医院跨越发展全区广居民提供安全方便医疗服务
二工作指标
诊疗次突破133082014年增长10出院次983
2014年增长10业务收入550万元2014年增长10药占控制35
三目标务措施
1加强医院科学理巩固二级医院创建成果
（1）加强领导班子建设认真学十八报告中央关改进工作作风密切联系群众八项规定认真落实风廉政建设责制全院职工严格求觉接受监督杜绝红包回扣等违纪违规问题工作中真抓实干说实话办实事力戒摆花架子作表面文章搞形象工程
(2)提升医院执行力2014年完善项规章制度基础2014年重点激励机制执行力效结合明确目标踪考核
（3）严格执行绩效考评方案分配工作量更加紧密结合断完善中层干部考核制度
（4）加快队伍结构建设完善备库鼓励符合条件志参加西学中研究生放学派业务骨干赴级医院培训采 三基训练继续教育等种形式全院技术
员继续教育采种形式加强备培养优化加快医院梯队建设时渠道招聘计划招聘12名专业医技员
（5）关心职工生活保证职工福利遇提高切实改善职工生活增强全院职工凝聚力心力
2强化医疗质量理提高医疗服务水
（1）进步完善院科两级质量理组织质量理委员会组织促进医疗质量持续改进
（2）严格落实医院规章制度医务员岗位责职强化质量理特医疗核心制度
（3）强化安全医疗意识落实患者安全目标组织职工学相关法律法规严格执行医疗卫生理法律法规规章诊疗护理规范落实医院医疗缺陷理措施
（4）规范电子病历提高病历涵质量抓病历质量带动整医疗工作医务科加病历抽查力度抽查结果时公布标准奖罚
（5）继续推进床路径单病种质量控制积极开发新路径控制变异率提高入径率全院科室少推行条床路径积极推进床合理药降低药品医务科药剂科院
感科联合定期机抽查重点持续整治抗生素规范认真落实处方点评制度处方实施动态监测超常预警合理药时进行干预继续推进床药学工作控制合理血严格实行审批制度
（6）努力提升服务质量坚持构筑立体式服务体系做医疗服务缝隙护理部加强护士继续教育提高护理队伍整体素质继续搞优质护理实行精细化理提高护理队伍修养积极开展中医护理推动发挥中医药特色优势
（7）积极开展治未病服务完善服务流程面公众提供中医特色健康保障服务模式包括体质辨识健康评估健康信息库建设中医健康指导干预等中医特色健康保健服务
（8）加强门急诊工作员业务技应急力培训努力提高门急诊急危重病抢救水突发事件应急力医生定期赴级医院进修培训掌握种急诊抢救技提高诊治水加强专家门诊理完善预约诊疗
（9）进步加强院感染知识教育培训院感科制度目标监测计划进行环节干预保证感染控制项目持续效实施重视菌手术切口理求菌手术切口甲级愈合率≥97
菌手术切口感染率≤15防保科做禽流感手足口病结核病艾滋病防治工作规定时报传染病疫情
（10）加强重点专科建设鼓励新技术新项目开展床科室开展新技术新项目少1项进修员必须开展新技术新项目积极鼓励课题研究
3加强医德医风建设构建谐医患关系
（1）加行风建设深度力度开展职业道德教育服务素质教育严明职业纪律行准修订纠正正风相关规定开通途径行风信息反馈渠道建立快速信息汇总处理机制做违者必究究治举奖罚分明医院半年召开次行风监督员座谈会
（2）加强社会治安综合治理造安医院实行院务公开加强信访工作计划生育教育严厉击两非行
（3）坚持病中心群众满意满意作衡量医疗服务工作高标准改变满意度测评方法方式利种途径获满意率
（4）完善医患纠纷处理机制关口前移减少医患纠纷推进安全医疗事件报告制度落实提高安全医疗事件分析处理运力完善第三方调解机制第三方调解制度落实
实处真正发挥缓解医患矛盾作
4加强医院文化建设造高品质医院形象
（1）通断学培训讨座谈等灵活样形式营造积极健康文化氛围利网站展板电子视频等载体作沟通渠道积极开展寓教乐喜闻乐见文体活动丰富职工文化生活增加职工凝聚力心力
（2）强化宣传报道工作力度方面时媒体反映院类动态方面投入定资金时加强广告宣传扩医院知名度
（3）积极开展口支援保持周边卫生院村卫生服务中心沟通专家门诊定期查房学术讲座等诸形式构建紧密型中医口支援关系继续搞健康体检乡义诊访等工作
5做勤保障理改善医院医环境
（1）勤科继续抓勤供保障工作床提供优质高效服务进步完善保洁工作制度美化绿化院区环境
（2）加强消防理工作安保员24时值班加强巡逻真正做防防范结合消安全隐患
（3）认真落实卫生部关加强医疗机构财务部门理
职规范济核算分配理规定等相关规定财务科加强财务固定资产理完善项财务制度推行成核算增收节支降低运行成严格控制项非医疗性支出
（4）强化信息化控建设进步促进床pacs系统建设完善社区卫生服务单位电子病历系统力争实现电子病历查体健康档案居民健康档案数库互联互通
6握口支援契机提高院综合力
市三医院口支援院深深体会口支援工作院带明显变化受援科室规范理规范行规范操作规范诊疗方面明显进步改善医护员医疗技术水服务质量断提高门诊量住院次增长患者社会满意度断升决心定紧紧抓住口支援难机遇级领导关心支持位专家精心指导全体干部职工努力进步规范医院理提升医院综合实力促进口支援工作健康持续发展院项医疗工作新台阶
2014年3月20日
第三篇：花溪区民医院实工作总结
花溪区民医院实工作总结
联系老师：李业明
时间：2014年1月~2014年12月
花溪区民医院系校长期合作医院年接受校2014级实学生33名轮转科室急救心脏科神科普外科脑外科骨科妇科产科科手术室供应室花溪医院专实生老师罗老师罗老师科室带教老师学生求严格事时联系老师联系花溪医院路途较远基月医院次次医院医院半天时间先护理部报道然科室解情况实生谈话序完成回访工作现花溪医院年实情况作总结：
基情况
医院反映届学生普遍届学生基础扎实工作学态度均较端正特殊情况外旷工迟早退情况较少
学生反映正常认医院动手机会较带教老师认真负责学学校学知识技磨练品性
特殊情况
4月：周雨贯工作动班瞌睡较4月19号未班班联系确认作动退学处理
9月：李玉娟出走动退学处理
表现较学：王家祝熊颖赵娅君
二医院反映较突出问题分次反映表述重复
科室时间记录矛盾方现摘录部分：
——学生基础动手力较差基理职业素养需加强
——学力学意识较差
——学生出科鉴定拖拉
——建议学生明确学目标太粗略应更精细学生鉴定分应文字性描述
——现 伤感需医院头尾基础部分重新教起学校抓紧基础护理学定抓牢
——愿意连续班周休天吃苦认真老师走走领悟力较强动手力错然理基础提高
——总体表现特突出者基础理需加强入科操作出科操作考试 ——
吃苦精神学精神病着想精神稍欠缺病沟通问题需加强服务态度培养理基础知识欠缺
文关怀院感知识亟加强
——协作精神奉献精神强
——喜欢护理工作做爱强求做事业
——护士工作压力流动性强
——学生应提早培养职业意识进行挫折教育存老师批评两句赌气班现象 ——关键学会病沟通
——心理健康教育必学生进行心理疏导学校进行必心理健康教育外疏通学会调适
2014级花溪医院实学生2014年1月~2014年11月期间科室护理部反映情况出学生请假制度需更加严格理请假情况班科室反映省医实学生请假名单学生需加强理知识动手力需带教老师问学提高护理工作
第四篇：广安区第二民医院2014年工作总结
广安区第二民医院2014年工作总结
2014年里院区委区政府区卫生局正确领导坚持实际出发充分调动职工工作积极性团结全院干部职工奋力拼搏较完成全年工作务现年工作情况总结：
业务医院建设方面
全院职工努力完成年门诊75496次住院6552次2014年实现业务收入突破3000万元关年期增长55中药品例379治愈转率977％年期增加28％手术543台抢救156例成功率906％病均住院日49天年升04天科护理质量指标达百项指标考核标准：基础护理合格率≥97菌护理技术操作合格率≥96急救物品完率100五种表格书写合格率≥98全年护理差错事医疗纠纷发生率零急诊出车134次开展义诊17次出诊102次
成功创建二乙医院狠抓医院建设院住院部进行级专业分科床医生分批次进行专科理进修培训2014年院医疗设备设施投入120万购臵三维彩超等仪器
二政治思想教育务工作方面
进步推进社会义核心价值体系建设断提升院全体职工入院患者思想道德修养社会文明程度文明城区建设水增强公民思想道德建设吸引力感染力引导院职工积极投身道德实践活动根级部门文件精神院开展道德讲堂行风廉政建设推进会建设道德讲堂成立行风廉政建设领导组适应济社会发展新需求搭建职工道德建设新载体促进职工成道德建设体通身边讲身边事身边讲事身边事教身边断提升广职工道德修养
文明程度深化全国卫生城市建设造全国文明城市提供思想道德保障
院支部统安排支部紧密部署积极配合切实加强基层组织建设更开展创先争优活动保证院基层组织三分类三升级活动利进行通努力院召开支部会议广泛听取群众意见评分标准评分已达98分根分类定级标准院组织已年初般组织升级先进组织
院支部继续深化开展三满意活动热爱伟祖国建设美家园创先争优宣传教育学基理方针政策活动建工作取定成效存定足工作中医院支部发扬成绩弥补足根立足花桥辐射周边服务百姓造福社会目标医疗卫生服务民理念着切病中心思想立足实际着眼未贯彻落实两责制工作广安区第二民医院建设成民满意医疗服务机构努力奋斗
三医疗服务质量理方面
院狠抓医疗质量医疗安全断推动医院项工作发展坚持科学发展观牢固树立病中心服务理念牢记民服务宗旨进步建立健全职部门部门职责开展项工作监督检查指导评价督促努力级部门制定部署工作求落实实处坚持月分领导带领专业员分部门科室进行医疗质量检查评分坚持月处方点评医德医风考核
紧紧围绕安全第预防方针开展医疗安全工作完善项规章制度建立健全技术规范操作规程工作质量标准理方案理办法医疗护理活动章规循严防医疗
差错事发生院月全院进行次全面安全检查查找安全工作薄弱环节季度召开次全院职工安全第预防工作会议定期医疗护理质量进行抽查坚持院长质量巡查院长总值班医疗护理分级理制等重医疗安全理制度加强次性医疗品理求消毒毁形焚烧处理院感染控制低限度坚决执行药品集中招标采购统支付政策紧抓手术理核心医疗风险教育切实落实患者知情风险告知制度尤加强新引进技术安全理杜绝盲目轻率实施医疗活动行
院成功创建二乙医院迎接复审重点加强医院制度建立健全：1建立健全医疗质量理组织完善质量控制体系2院认真贯彻落实医疗技术床应理办法断完善医疗制度规范医疗行3重视医疗质量持续改进4进步加强药事理5狠抓医疗服务重点环节安全理6建立医疗良事件报制度减少恶性事件发生7规范提高病历处方质量
四医院理方面
院成功创建二乙完善医院理架构加强科学规范化理：
1保证医院长期持续发展逐步进入规范化理院评审标准完善专职兼职员负责医疗质量理委员会病案质量理委员会药事理委员会设备理委员会医院感染理委员会输血理委员会医学伦理委员会等组织责目标明确理架构基形成医院理逐步走规范化
2更加重视继续医学教育狠抓中青年医务员实际工作水应急力综合素质培养抓学制度落实规定周二医院业务学日抓学容包括相关法律法规技术操作规范
项规章制度相关专业进展抓学方法包括全院性科室业务讲座病例讨外出参加学术活动员紧缺情况克服困难合理选派医务员级医院进修短期培训针院现状侧重中级职称员继续教育问题考促学注重考试实性考试深度广度坚持年少次三基三严培训定期进行理考试
3完善院科二级理体系科室责权利明确科室员引进奖金分配等方面拥动权完善级类员考核方法反馈机制落实责制强调执行力基础注重制度理性理衡
4完善医院基制度体系严格执行医疗卫生相关法律法规认真落实执业医师执业护士准入制度级类员岗资质关键性医疗制度强化环节理周次科定期
查房定期院领导查房相结合医疗核心制度医疗活动中充分落实求规范种记录
五公卫生新合工作方面
院高度重视公卫生工作围绕新型农村合作医疗村卫生站基础建设落实项公服务项目农民健康体检乡村厨师培训等项工作进步完善公卫生相应员硬件设施建设工作做计划总结记录现专职员6配电脑（4台）印机传真机电话等现代化办公设施实行电脑办公网办公建设电教室年购买投影仪等电教设备公卫相关培训更加方便快捷效建立健全系列公卫生建档制度院2014年公民健康档案录入工作提供力扶持
积极乡村医生进行理充分发挥乡村医生凝聚作全镇乡村医生真正围绕院枢纽中心周围开展工作
切实加强农村疾病预防控制妇幼保健工作力开展产前检查
产访享受住院分娩补助年发放住院分娩补助412次高度重视农村新型合作医疗工作利宣传专栏月公布参加合作医疗费补偿信息实行阳光操作广参加合作医疗农民时解全镇补偿情况年院住院补偿数3799住院总费106655808元补偿金额达81946857元补偿例达77门诊数6626门诊总费22634422元补偿金额9221098元
年镇童计划免疫工作更台阶理日趋规范接种数量接种率较年较提高全年开展免疫接种8000余次童五苗基础免疫率达98中童入托入学查验预防接种376次童补办预防接种证免疫查漏补种193次免疫规划专项行动接种421次乙脑疫苗查漏补种231次乙肝疫苗查漏补种78次季节性流感疫苗接种579次常规免疫规划接种1924次补办童预防接种证322
六目前存问题
1专业员严重缺乏尤成熟性专业缺乏极限制院专业技术创新发展
2医院职工思想意识位二级医院标准实施现存差距医疗行工作行规范化严格求存抵触情绪
3医疗质量监（环节质量综合质量）够专业员缺乏着密切关系致医疗缺陷时发现整改
4民群众医疗需求院医疗投入成正医疗成快速增长医疗收入利润降低力加医疗投入
二○四年月十五日
第五篇：2014年余杭区第五民医院总务科工作总结
2014年余杭区第五民医院总务科工作总结
2014年极常年全院职工齐心协力奋力拼搏争创二级乙等医院回年勤员全院职工样医部领导医院发展做出巨贡献
年初开始绷紧弦压力较甲二级医院勤基求较高果达标医院全局影响较服输怕难坚信努力做认真思考认真学定成功准备工作程中妇保医院目录受启发积极总务科鉴取结合院实际情况明确目标思路清晰续准备工作起决定性作
软件资料求延续性系统性容配套细字功夫层层剖析样样立层次清晰目然二乙级医院基础建设缺少：食堂理建设污水处理等种情况应急预案等仔细安排认真处理细节年四季严格防火防盗严防院感染确保医护员患者院卫生生活工作安全生安全认真工作住院患者医护员致评
着医院规模扩服务务服务容服务求发生质变化种保障性设备增床线需保障项目复杂总务科员6配电水维修1完成工作确实困难没困难屈服做科学安排抓住重点注
重细节鼓励家发扬怕苦怕累连续作战作风顶困难紧张时期挺仅没出问题工作完成较出色门体会：
（1） 抓规范化建设项工作章循结合二乙级医院理条例
加强职工医院制度职责深入学类员岗位手册制定家学资料工作目标检查考核力促进总务服务水
（2） 抓优质服务提高职工服务意识作医院服务性单位提高
服务质量永恒题二乙级医院切入点带动总务服务工作水服务容方面点两面床线服务面病服务面具体工作分：饮食服务维修服务保障性服务（：供电冷热水）饮食服务方面：特注意抓
饭菜质量抓优质服务抓节约成病职工餐满意率达85达目标少务重情况怕苦怕累常加班加点节假日休息施工电器维修动手做医院节省消费节省资金认真完成项务职工病满意率逐步升
供配电供水志少工作情况怕苦怕累常加班加点完成身供水配电务兼顾型特殊设备理维修齐心协力完成医院勤工作务病床线服务作出贡献
年勤总务科应急保障力明显提高通规范化理学特种设备操作规程维保知识断磨练水电工志特种设备运行障判断力处理水进步提高目前停水停电中心吸引障做时应急处理病房设施冰箱空调全部清洁维修检修维护医院污水处理系统严防医原性污染
（3）定精神精神医院做贡献吃苦耐劳精神困难忙时家觉解决问题办法：领导遇时难解决问题时领导研究解决办法遇困难时埋怨推诿勇承担责实质员素质培养种奉献精神培养
勤员技术力量相较弱适应二乙级医院发展需尤特种设备维修理水培养提高员配备加强
第五民医院总务科周建
20140610
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
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第篇：区民医院年终工作总结
区民医院年终工作总结：
区民医院农科区工委委会区社发局领导力支持关心全院干部职工发扬艰苦奋斗勤俭建院奋勇拼搏创流业绩精神全面提升基医疗公卫生服务水现年院工作情况总结：
强化公卫生服务确保民身体健康
公卫生服务服务公
卫生工作关系全区民身体健康社会稳定件事作卫生部门履行公卫生职责院卫生工作重点半年院托市区两级卫生执法监督疾控中心技术指导积极开展区卫生监督工作
1强化食品卫生督导检查年积极重点学校单位食堂场镇餐饮馆农村群体性聚餐工作进行认真督导检查检查18次特强化学校幼园春季开学前检查开学定期定期检查学校校医坚持日检查防保科周查分院长月查遇重节日春节五等特邀游仙区卫生执法队进行检查效防范食品中毒餐饮企业违法添加剂发生确保师生群众生命安全
2积极开展健教宣传活动半年院开展类健教宣传活动5次特邀三医院精神科职业应激耗竭干预题全区干部讲授心里健康知识4月25日开始开展童预防接种宣传周活动4月26日开展全国疟疾日宣传活动艾滋病结核病预防知识宣教活动时制作健康教育宣传专栏2期全区群众发放宣传资料30000余份
3积极推进九项公卫生服务工作积极推进九项公卫生服务工作服务工作半年院认真国家基九项公卫生服务工作求认真扎实开展公卫生服务工作截止6月初院城乡居民健康档案理8219次建档率达4106岁童健康理846次妇女保健次3862次老年保健次2304次预防接种2946次高血压患者健康理948次糖尿病患者健康理1620次重性精神疾病患者理210次家庭医生服务工作家庭医生服务工作进入村社签定家庭医生服务协议3000余户覆盖口9000余家庭医生覆盖率40加强传染病信息报告工作全年院类传染病报告时准确真实报告率100
二规范部理强化医疗质量安全工作
规范部理医疗质量医院生命医院理核心永恒题年积极开展医疗质量万里行活动医院质量理方面做量工作取定成绩健全规章健全规章制度制度医院理步入变理制度实现理程序标准化规范化制度化院原理制度基础结合医院理制度认真分析总结制定出较完善操作性强理制度时保证项规章制度利实施医务科加强质控院感控等医疗业务理工作时医疗业务进行严格监督检查逗硬奖惩违纪违规现象效扼制16月重医疗差错事发生效防范医疗风险促进医疗业务快速增长
三全国文明城市创建工作
年院彻市区绵阳市创建全国文明城市城乡环境综合治理活动造六绵阳目标求积极开展创建活动310院组织职工积极参加委会组织义务植树活动积极开展送温暖献爱心活动：春节前敬老院老进行健康检查送食品水果预防感药欢快春节积极组织开展典颂读活动
四新农合工作效开展
新型农村合作医疗国项重民生工程惠民政策落实处群众真正受益半年院直新农合工作作医院民心工程抓严格执行政策采取措施努力降低付药报销例确保参合农民利益惠民政策贯彻落实参合农民受益情况16月份镇新农合参合农民门诊统筹补偿2961次补偿金额15001180元住院补偿821次补偿金额49974690元慢性病门诊补偿86次补偿金额2297610元住院分娩补助37补偿金额1480000元门诊家庭余额补偿1732补偿金额4857550元合计累计补偿5637次补偿金额73611030元
五切实抓药品医器材集中采购工作
1院省市卫生部规定药品耗材均四川省基层医疗机构药械采购台网采购1月5月网采购408298元四川省基层医疗机构药械采购台网阳光评分1月927分2月986分3月1015分4月1025分5月100分均达超出省市部门求
2院做国家基药物采购特
成立书记院长组长国家基药物制度实施领导（工作）组副院长副组长相关科室负责成员时明确职责求领导组组长（院长）次医院职工会晨会强调推行该项工作利国利民事切实解决老百姓病贵病难效措施作公立医院更应义容辞认真执行
3院1月1日起医院药品均实
行零利润销售
1街处张挂横幅宣传国家基药物制度实施时间零利润销售药品
2院显位置挂长期性横幅宣传国家基药物制度实施时间零利润销售药品
3利门诊部led制定长期性横幅宣传国家基药物制度实施时间零利润销售药品
4次利早晨交班会学国家基药物制度相关文件精神
5利网络国家基药物制度药物发农科区民医院qq群供医护等工作员学
6医院具国家基药物等相关资料进行整合编辑成册发床医务相关员宣传学提高院执行国家医改政策水通药品零加价销售实施群众病医积极性增截止5月底院门急诊诊疗次53243次均费30元住院次数1331均费元1376进步体现公立医院公立性公益性进步缓解区群众病贵问题
六进步改善医康复环境康复健身广场蓝球场建设圆满完成医院绿化面积进步加院清洁卫生花香四溢功服务标识明显服务设施进步完善初步建成绿色生态园林景患者邻群众营造良康复健身环境
七加快信息化建设步伐加快医院规范化理提高工作效率便捷群众医前期医院理系统升级运行正常年3月正式启住院门诊医生工作站通实行电子处方电子病历电子医嘱等等效堵塞漏洞提高工作效率减少医生护士工作量潜心服务病时减少群众院诊返等候时间便捷群众医受群众致评半年院完成社保接口生化影检查系统接口安装运行院市级医院数化建设中位居首位
第二篇：区民医院2014年工作总结2014年工作思路
市新荣区民医院
2014年工作计划
2014年院区委区政府区卫生局级关部门正确领导力支持全面贯彻十八精神创建等级医院契机强化科学理突出涵建设健全种
规章制度改善医条件造中医特色专科积极开展治未病服务保持医院快速发展势头医院理水整体规模业务总量跃新台阶现2014年工作计划汇报：
指导思想
2014年医院十八精神指导二乙医院起点紧密围绕区卫生局整体工作安排结合院十二五规划科学理加快梯队培养全面提升专科医疗技术水社区医疗服务力加投入引进新技术新项目加快重点专科建设增强核心竞争力积极探索新合作模式托级医院医科研丰富资源提高整体业务水进步实现乡镇中心卫生院区级中西医结合医院跨越发展全区广居民提供安全方便医疗服务
二工作指标
诊疗次突破133082014年增长10出院次983
2014年增长10业务收入550万元2014年增长10药占控制35
三目标务措施
1加强医院科学理巩固二级医院创建成果
（1）加强领导班子建设认真学十八报告中央关改进工作作风密切联系群众八项规定认真落实风廉政建设责制全院职工严格求觉接受监督杜绝红包回扣等违纪违规问题工作中真抓实干说实话办实事力戒摆花架子作表面文章搞形象工程
(2)提升医院执行力2014年完善项规章制度基础2014年重点激励机制执行力效结合明确目标踪考核
（3）严格执行绩效考评方案分配工作量更加紧密结合断完善中层干部考核制度
（4）加快队伍结构建设完善备库鼓励符合条件志参加西学中研究生放学派业务骨干赴级医院培训采 三基训练继续教育等种形式全院技术
员继续教育采种形式加强备培养优化加快医院梯队建设时渠道招聘计划招聘12名专业医技员
（5）关心职工生活保证职工福利遇提高切实改善职工生活增强全院职工凝聚力心力
2强化医疗质量理提高医疗服务水
（1）进步完善院科两级质量理组织质量理委员会组织促进医疗质量持续改进
（2）严格落实医院规章制度医务员岗位责职强化质量理特医疗核心制度
（3）强化安全医疗意识落实患者安全目标组织职工学相关法律法规严格执行医疗卫生理法律法规规章诊疗护理规范落实医院医疗缺陷理措施
（4）规范电子病历提高病历涵质量抓病历质量带动整医疗工作医务科加病历抽查力度抽查结果时公布标准奖罚
（5）继续推进床路径单病种质量控制积极开发新路径控制变异率提高入径率全院科室少推行条床路径积极推进床合理药降低药品医务科药剂科院
感科联合定期机抽查重点持续整治抗生素规范认真落实处方点评制度处方实施动态监测超常预警合理药时进行干预继续推进床药学工作控制合理血严格实行审批制度
（6）努力提升服务质量坚持构筑立体式服务体系做医疗服务缝隙护理部加强护士继续教育提高护理队伍整体素质继续搞优质护理实行精细化理提高护理队伍修养积极开展中医护理推动发挥中医药特色优势
（7）积极开展治未病服务完善服务流程面公众提供中医特色健康保障服务模式包括体质辨识健康评估健康信息库建设中医健康指导干预等中医特色健康保健服务
（8）加强门急诊工作员业务技应急力培训努力提高门急诊急危重病抢救水突发事件应急力医生定期赴级医院进修培训掌握种急诊抢救技提高诊治水加强专家门诊理完善预约诊疗
（9）进步加强院感染知识教育培训院感科制度目标监测计划进行环节干预保证感染控制项目持续效实施重视菌手术切口理求菌手术切口甲级愈合率≥97
菌手术切口感染率≤15防保科做禽流感手足口病结核病艾滋病防治工作规定时报传染病疫情
（10）加强重点专科建设鼓励新技术新项目开展床科室开展新技术新项目少1项进修员必须开展新技术新项目积极鼓励课题研究
3加强医德医风建设构建谐医患关系
（1）加行风建设深度力度开展职业道德教育服务素质教育严明职业纪律行准修订纠正正风相关规定开通途径行风信息反馈渠道建立快速信息汇总处理机制做违者必究究治举奖罚分明医院半年召开次行风监督员座谈会
（2）加强社会治安综合治理造安医院实行院务公开加强信访工作计划生育教育严厉击两非行
（3）坚持病中心群众满意满意作衡量医疗服务工作高标准改变满意度测评方法方式利种途径获满意率
（4）完善医患纠纷处理机制关口前移减少医患纠纷推进安全医疗事件报告制度落实提高安全医疗事件分析处理运力完善第三方调解机制第三方调解制度落实
实处真正发挥缓解医患矛盾作
4加强医院文化建设造高品质医院形象
（1）通断学培训讨座谈等灵活样形式营造积极健康文化氛围利网站展板电子视频等载体作沟通渠道积极开展寓教乐喜闻乐见文体活动丰富职工文化生活增加职工凝聚力心力
（2）强化宣传报道工作力度方面时媒体反映院类动态方面投入定资金时加强广告宣传扩医院知名度
（3）积极开展口支援保持周边卫生院村卫生服务中心沟通专家门诊定期查房学术讲座等诸形式构建紧密型中医口支援关系继续搞健康体检乡义诊访等工作
5做勤保障理改善医院医环境
（1）勤科继续抓勤供保障工作床提供优质高效服务进步完善保洁工作制度美化绿化院区环境
（2）加强消防理工作安保员24时值班加强巡逻真正做防防范结合消安全隐患
（3）认真落实卫生部关加强医疗机构财务部门理
职规范济核算分配理规定等相关规定财务科加强财务固定资产理完善项财务制度推行成核算增收节支降低运行成严格控制项非医疗性支出
（4）强化信息化控建设进步促进床pacs系统建设完善社区卫生服务单位电子病历系统力争实现电子病历查体健康档案居民健康档案数库互联互通
6握口支援契机提高院综合力
市三医院口支援院深深体会口支援工作院带明显变化受援科室规范理规范行规范操作规范诊疗方面明显进步改善医护员医疗技术水服务质量断提高门诊量住院次增长患者社会满意度断升决心定紧紧抓住口支援难机遇级领导关心支持位专家精心指导全体干部职工努力进步规范医院理提升医院综合实力促进口支援工作健康持续发展院项医疗工作新台阶
2014年3月20日
第三篇：花溪区民医院实工作总结
花溪区民医院实工作总结
联系老师：李业明
时间：2014年1月~2014年12月
花溪区民医院系校长期合作医院年接受校2014级实学生33名轮转科室急救心脏科神科普外科脑外科骨科妇科产科科手术室供应室花溪医院专实生老师罗老师罗老师科室带教老师学生求严格事时联系老师联系花溪医院路途较远基月医院次次医院医院半天时间先护理部报道然科室解情况实生谈话序完成回访工作现花溪医院年实情况作总结：
基情况
医院反映届学生普遍届学生基础扎实工作学态度均较端正特殊情况外旷工迟早退情况较少
学生反映正常认医院动手机会较带教老师认真负责学学校学知识技磨练品性
特殊情况
4月：周雨贯工作动班瞌睡较4月19号未班班联系确认作动退学处理
9月：李玉娟出走动退学处理
表现较学：王家祝熊颖赵娅君
二医院反映较突出问题分次反映表述重复
科室时间记录矛盾方现摘录部分：
——学生基础动手力较差基理职业素养需加强
——学力学意识较差
——学生出科鉴定拖拉
——建议学生明确学目标太粗略应更精细学生鉴定分应文字性描述
——现 伤感需医院头尾基础部分重新教起学校抓紧基础护理学定抓牢
——愿意连续班周休天吃苦认真老师走走领悟力较强动手力错然理基础提高
——总体表现特突出者基础理需加强入科操作出科操作考试 ——
吃苦精神学精神病着想精神稍欠缺病沟通问题需加强服务态度培养理基础知识欠缺
文关怀院感知识亟加强
——协作精神奉献精神强
——喜欢护理工作做爱强求做事业
——护士工作压力流动性强
——学生应提早培养职业意识进行挫折教育存老师批评两句赌气班现象 ——关键学会病沟通
——心理健康教育必学生进行心理疏导学校进行必心理健康教育外疏通学会调适
2014级花溪医院实学生2014年1月~2014年11月期间科室护理部反映情况出学生请假制度需更加严格理请假情况班科室反映省医实学生请假名单学生需加强理知识动手力需带教老师问学提高护理工作
第四篇：广安区第二民医院2014年工作总结
广安区第二民医院2014年工作总结
2014年里院区委区政府区卫生局正确领导坚持实际出发充分调动职工工作积极性团结全院干部职工奋力拼搏较完成全年工作务现年工作情况总结：
业务医院建设方面
全院职工努力完成年门诊75496次住院6552次2014年实现业务收入突破3000万元关年期增长55中药品例379治愈转率977％年期增加28％手术543台抢救156例成功率906％病均住院日49天年升04天科护理质量指标达百项指标考核标准：基础护理合格率≥97菌护理技术操作合格率≥96急救物品完率100五种表格书写合格率≥98全年护理差错事医疗纠纷发生率零急诊出车134次开展义诊17次出诊102次
成功创建二乙医院狠抓医院建设院住院部进行级专业分科床医生分批次进行专科理进修培训2014年院医疗设备设施投入120万购臵三维彩超等仪器
二政治思想教育务工作方面
进步推进社会义核心价值体系建设断提升院全体职工入院患者思想道德修养社会文明程度文明城区建设水增强公民思想道德建设吸引力感染力引导院职工积极投身道德实践活动根级部门文件精神院开展道德讲堂行风廉政建设推进会建设道德讲堂成立行风廉政建设领导组适应济社会发展新需求搭建职工道德建设新载体促进职工成道德建设体通身边讲身边事身边讲事身边事教身边断提升广职工道德修养
文明程度深化全国卫生城市建设造全国文明城市提供思想道德保障
院支部统安排支部紧密部署积极配合切实加强基层组织建设更开展创先争优活动保证院基层组织三分类三升级活动利进行通努力院召开支部会议广泛听取群众意见评分标准评分已达98分根分类定级标准院组织已年初般组织升级先进组织
院支部继续深化开展三满意活动热爱伟祖国建设美家园创先争优宣传教育学基理方针政策活动建工作取定成效存定足工作中医院支部发扬成绩弥补足根立足花桥辐射周边服务百姓造福社会目标医疗卫生服务民理念着切病中心思想立足实际着眼未贯彻落实两责制工作广安区第二民医院建设成民满意医疗服务机构努力奋斗
三医疗服务质量理方面
院狠抓医疗质量医疗安全断推动医院项工作发展坚持科学发展观牢固树立病中心服务理念牢记民服务宗旨进步建立健全职部门部门职责开展项工作监督检查指导评价督促努力级部门制定部署工作求落实实处坚持月分领导带领专业员分部门科室进行医疗质量检查评分坚持月处方点评医德医风考核
紧紧围绕安全第预防方针开展医疗安全工作完善项规章制度建立健全技术规范操作规程工作质量标准理方案理办法医疗护理活动章规循严防医疗
差错事发生院月全院进行次全面安全检查查找安全工作薄弱环节季度召开次全院职工安全第预防工作会议定期医疗护理质量进行抽查坚持院长质量巡查院长总值班医疗护理分级理制等重医疗安全理制度加强次性医疗品理求消毒毁形焚烧处理院感染控制低限度坚决执行药品集中招标采购统支付政策紧抓手术理核心医疗风险教育切实落实患者知情风险告知制度尤加强新引进技术安全理杜绝盲目轻率实施医疗活动行
院成功创建二乙医院迎接复审重点加强医院制度建立健全：1建立健全医疗质量理组织完善质量控制体系2院认真贯彻落实医疗技术床应理办法断完善医疗制度规范医疗行3重视医疗质量持续改进4进步加强药事理5狠抓医疗服务重点环节安全理6建立医疗良事件报制度减少恶性事件发生7规范提高病历处方质量
四医院理方面
院成功创建二乙完善医院理架构加强科学规范化理：
1保证医院长期持续发展逐步进入规范化理院评审标准完善专职兼职员负责医疗质量理委员会病案质量理委员会药事理委员会设备理委员会医院感染理委员会输血理委员会医学伦理委员会等组织责目标明确理架构基形成医院理逐步走规范化
2更加重视继续医学教育狠抓中青年医务员实际工作水应急力综合素质培养抓学制度落实规定周二医院业务学日抓学容包括相关法律法规技术操作规范
项规章制度相关专业进展抓学方法包括全院性科室业务讲座病例讨外出参加学术活动员紧缺情况克服困难合理选派医务员级医院进修短期培训针院现状侧重中级职称员继续教育问题考促学注重考试实性考试深度广度坚持年少次三基三严培训定期进行理考试
3完善院科二级理体系科室责权利明确科室员引进奖金分配等方面拥动权完善级类员考核方法反馈机制落实责制强调执行力基础注重制度理性理衡
4完善医院基制度体系严格执行医疗卫生相关法律法规认真落实执业医师执业护士准入制度级类员岗资质关键性医疗制度强化环节理周次科定期
查房定期院领导查房相结合医疗核心制度医疗活动中充分落实求规范种记录
五公卫生新合工作方面
院高度重视公卫生工作围绕新型农村合作医疗村卫生站基础建设落实项公服务项目农民健康体检乡村厨师培训等项工作进步完善公卫生相应员硬件设施建设工作做计划总结记录现专职员6配电脑（4台）印机传真机电话等现代化办公设施实行电脑办公网办公建设电教室年购买投影仪等电教设备公卫相关培训更加方便快捷效建立健全系列公卫生建档制度院2014年公民健康档案录入工作提供力扶持
积极乡村医生进行理充分发挥乡村医生凝聚作全镇乡村医生真正围绕院枢纽中心周围开展工作
切实加强农村疾病预防控制妇幼保健工作力开展产前检查
产访享受住院分娩补助年发放住院分娩补助412次高度重视农村新型合作医疗工作利宣传专栏月公布参加合作医疗费补偿信息实行阳光操作广参加合作医疗农民时解全镇补偿情况年院住院补偿数3799住院总费106655808元补偿金额达81946857元补偿例达77门诊数6626门诊总费22634422元补偿金额9221098元
年镇童计划免疫工作更台阶理日趋规范接种数量接种率较年较提高全年开展免疫接种8000余次童五苗基础免疫率达98中童入托入学查验预防接种376次童补办预防接种证免疫查漏补种193次免疫规划专项行动接种421次乙脑疫苗查漏补种231次乙肝疫苗查漏补种78次季节性流感疫苗接种579次常规免疫规划接种1924次补办童预防接种证322
六目前存问题
1专业员严重缺乏尤成熟性专业缺乏极限制院专业技术创新发展
2医院职工思想意识位二级医院标准实施现存差距医疗行工作行规范化严格求存抵触情绪
3医疗质量监（环节质量综合质量）够专业员缺乏着密切关系致医疗缺陷时发现整改
4民群众医疗需求院医疗投入成正医疗成快速增长医疗收入利润降低力加医疗投入
二○四年月十五日
第五篇：2014年余杭区第五民医院总务科工作总结
2014年余杭区第五民医院总务科工作总结
2014年极常年全院职工齐心协力奋力拼搏争创二级乙等医院回年勤员全院职工样医部领导医院发展做出巨贡献
年初开始绷紧弦压力较甲二级医院勤基求较高果达标医院全局影响较服输怕难坚信努力做认真思考认真学定成功准备工作程中妇保医院目录受启发积极总务科鉴取结合院实际情况明确目标思路清晰续准备工作起决定性作
软件资料求延续性系统性容配套细字功夫层层剖析样样立层次清晰目然二乙级医院基础建设缺少：食堂理建设污水处理等种情况应急预案等仔细安排认真处理细节年四季严格防火防盗严防院感染确保医护员患者院卫生生活工作安全生安全认真工作住院患者医护员致评
着医院规模扩服务务服务容服务求发生质变化种保障性设备增床线需保障项目复杂总务科员6配电水维修1完成工作确实困难没困难屈服做科学安排抓住重点注
重细节鼓励家发扬怕苦怕累连续作战作风顶困难紧张时期挺仅没出问题工作完成较出色门体会：
（1） 抓规范化建设项工作章循结合二乙级医院理条例
加强职工医院制度职责深入学类员岗位手册制定家学资料工作目标检查考核力促进总务服务水
（2） 抓优质服务提高职工服务意识作医院服务性单位提高
服务质量永恒题二乙级医院切入点带动总务服务工作水服务容方面点两面床线服务面病服务面具体工作分：饮食服务维修服务保障性服务（：供电冷热水）饮食服务方面：特注意抓
饭菜质量抓优质服务抓节约成病职工餐满意率达85达目标少务重情况怕苦怕累常加班加点节假日休息施工电器维修动手做医院节省消费节省资金认真完成项务职工病满意率逐步升
供配电供水志少工作情况怕苦怕累常加班加点完成身供水配电务兼顾型特殊设备理维修齐心协力完成医院勤工作务病床线服务作出贡献
年勤总务科应急保障力明显提高通规范化理学特种设备操作规程维保知识断磨练水电工志特种设备运行障判断力处理水进步提高目前停水停电中心吸引障做时应急处理病房设施冰箱空调全部清洁维修检修维护医院污水处理系统严防医原性污染
（3）定精神精神医院做贡献吃苦耐劳精神困难忙时家觉解决问题办法：领导遇时难解决问题时领导研究解决办法遇困难时埋怨推诿勇承担责实质员素质培养种奉献精神培养
勤员技术力量相较弱适应二乙级医院发展需尤特种设备维修理水培养提高员配备加强
第五民医院总务科周建
20140610
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