煤矿2009年技师管理考评工作总结

煤矿2009年技师理考评工作总结
　　煤矿2009年技师理考评工作总结
　　第部分：2009年技师理考评工作总结　　
　　根技师考评关文件精神严格执行公司技师理规定成立区政正职组长技师考核领导组区1名高级工技师3名工技师8名技术精英进行考评民意测验政领导分评出合格工技师12名　　
　　高度重视认真组织　　
　　集团公司发技师技术精英技术手考评文件区班子十分重视立召开班子会文件进行学考评求建立考评组队施工区域分布情况选拔出职工代表列入考评组成员文件求条例技师进行详细考评　　
　　  召开评议会确保考评公正　　
　　　11月30日　区组织召开技师技术精英技术手考评会全区12名技师考评组全体成员参加会名技师技术精英发言总结年成绩足考评组成员根年中工作实际表现职业道德劳动出勤安全生产生产务技传授技术成六方面实进行分分结果实汇总考评结尾优秀良般分数少作技师评审考评中注重考评工技师实际工作中效率效果根工作中实际表现 尤科技攻关革改突出成绩予加分考评中坚持民评议公合理原避免老义偏见实事求恰分名技师做出公证考评汇总出考评结果王化岭等12名工技师全部合格技师　　
　　三开拓空间充分调动技师积极性　　
　　理技师开拓空间围绕工作工作范围开动脑筋挖掘潜工作类难题进行革改年中全区技师进行革改30余项占全区革改总数40％特机电队员工张兰祥作名普通工技师开动脑筋780轨道山坡头挡侧加楼梯桥40kw绞车加护绳套山易坏水幕安装卡缆等革新项目提高工作效率排安全隐患全区实现节源增效确保生产提供利保障　　
　　通次工技师考评促进区工技师规范化理推动区工技师培养工作效调动工技师积极性技师致表示年定发扬成绩克服足矿节资增效做贡献　　
　　第二部分：明年工作目标 　　
　　09年继续加强工技师理充分发挥工技师传帮带作带出批批技术型矿工公司改革发展奠定职工队伍基础　　
　　工作目标：　　
　　1加强培训调动员工积极性争取09年培养2―3名工技师技术手　　
　　2调动技师技术手积极性进行革改解决工作中实际问题技术攻关516项 　　
　　3发挥技师传帮带作带出更技术骨干　　
　　重点工作：　　
　　  牢固树立技师技术骨干作　　
　　技师技术岗位员工标杆着高技术知识说公司宝贵财富区技师方面胆技师担工作重工程关积极提高技师员工中位安排技术培训中做辅导员工技师表示：09年工作中定发挥专长热爱职心公出全勤出满勤解决技术难题搞技术革新积极提合理化建议保质保量圆满完成领导交项务争做名称职工技师　　
　　二  做青工传帮带工作公司育技术　　
　　明年技师理继续坚持年做法扩技师队伍断提高技术素质更新技术知识增加技术实战演练技术武活动技师讲技术操作验搞传帮带继续推荐组织员参加高级技师工技师技术精英技术手评聘　　
　　三创造学技术良氛围　　
　　明年进步做技师技术精英评议工作德勤绩季度进行考评根现实表现评议出优秀较差予奖励尾数淘汰名技师产生紧迫感责感　　
　　针员工技术力水高低齐状况签订师徒协议结子力推进员工力提高准备技术员工种开展技术武实战演练创造学技术学业务良氛围　　
　　总明年工作中充分运理技师发挥出身技术优势加快公司发展培养出更区技术工作新台阶
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