关恢复**市军转干部竞争择岗
安置考试建议
**省军转办:
军转干部安置直接关系广转业干部切身利益关系军队稳定建设维护社会稳定密切相关结合**市广营技术军转干部实际情况建议恢复2015年前**市竞争择岗安置考试(功绩分+省直考试分高低选择工作岗位)理:
效缓解方安置压力客观现行军转安置制度方事制度改革存矛盾年国家改革现行军转安置制度进行积极探索继续实行指令性安置时出台择业办法特军改期间2016年中央13号文件进步择业年限职级进行放宽进步鼓励干部择业事实安置渠道然计划安置年军队体制编制调整改革期军转安置务逐年加重年预计达9万阶段正方事制度改革逐步深化时期政机关实施机构改革事业单位实行聘制国企业推进企业改制接收单位方面深化机构编制事制度改革精简机构编制员转变职提高效率方面想方设法完成军转干部安置务时面高校毕业生业巨压力说面前未重困难
恢复竞争择岗安置考试(功绩分+省直考试分高低选择工作岗位)甚增加考试分占利引导达择业年限老志选择择业效缓解方安置压力
二单纯功绩分排名选岗违公务员法公务员法第7条规定:公务员坚持唯贤德兼备原注重工作实绩第11条规定:公务员应具备列条件:具符合职位求文化程度工作力转业干部功绩分选岗安置法体现唯贤原第21条规定:录担科员相职务层次非领导职务公务员采取公开考试严格考察等竞争择优录取办法取消考试进入公务员队伍进必考规定存矛盾席谈:科学合理干部说时长现方干部涉具体时资历轮谁资排辈衡顾谁更优秀更合适非长结果干部干吃力问题堆堆工作难开局面什什岗位定工作需出发事择简单职位作奖励干部手段军转考试相较方公务员考试已非常简单否具备基行政力充分体现年**市择岗功绩分考试分赋值例(省直****竞争择岗安置考试分占80)已充分体现服役表现职务高低果基力没资格老级高安置放重岗位仅身更民事业
高度负责军队转业干部安置暂行办法(中发[2001]3号)第二十八条规定:担营级职务采取考试考核双选择等办法安置观全国特安置压力海发达区(******省****等)安置方式推行考核赋分积分选岗**理继续呢
三效缓解矛盾情绪年军转群体特殊部分军改推进单位撤降改顾全局选择转业许年轻志愿服役退役离开部队思想家庭压力已果安置方法简单粗放考虑功绩分考虑力素质**年军转安置岗位意势必容易激惹矛盾引发问题2015年前安置方式**市择岗功绩分考试分赋值例(省直****竞争择岗安置考试分占80)已充分体现服役表现职务高低历年考试情况笔试成绩基排名影响形式力素质较高志存线机会势必效缓解矛盾情绪
四竞争择岗安置会增加工作量果福建省力资源社会保障厅关2014年部分省(中)直单位接受军转干部进行考试竞争岗工作通知考试办法省市均采份试卷次考试会增加相关部门工作量更会影响安置进度时限
作军改期间奈脱军装三十万分奢求安置重岗位
求公合理恳请采纳建议更完成军转安置务中限度增加谐素减少谐素军转安置协调谐发展促进推动社会义谐社会建设
二〇七年五月五日
文香网httpwwwxiangdangnet
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档