关市场济条件开展社会义劳动竞赛调研报告
2005年11月29日12月5日市总工会组织济线关员分领导带队市社会义劳动竞赛开展情况进行调研调研组走访********市直单位11家企业调查情况级委政府工会领导重视短短四月时间里劳动竞赛活动深入开展掀起竞赛活动新高潮特社会义市场济条件非公制企业体济模式企业开展劳动竞赛活动作积极益探索取明显成效
做法特点
制订计划目标明确根**市造先进制造业目标求市委市政府明确提出五年开展社会义劳动竞赛总体求具体目标：调动发挥职工群众积极性创造性载体争创流节降耗增加效益保障安全提高素质重点通形式层面渠道创新创先创优创佳效益旋律促进循环济发展节约型社会建立2010年全市劳动竞赛组织达3000家100万职工参县（市区）乡镇（街道）市委市政府提出总体目标求结合实际相应制订劳动竞赛中短期规划目标具体措施工业企业重点工程服务业三领域战场采取点带面梯次推进方式形成行业形式覆盖面广职工参广泛社会义劳动竞赛热潮**县通全县三领域展开调查确定**江仙琚制药股份限公司35省道**段改期工程东方酒店等单位重点制订详细活动计划方案实施细县（市区）参赛单位根企业发展情况行业特点工程进度等求围绕争创流节降耗增加效益保障安全提高素质总体目标确定竞赛具体容求体现出特色吉利集团充分考虑企业持续发展创优增效争星三方面分提出年度总体目标三活动独立时环环相扣形成良性循环收良效果着竞赛面断扩县市乡镇（街道）企业单位三级组织网络初步形成竞赛活动利进行奠定基础
二广泛宣传层层发动8月8日全市社会义劳动竞赛动员会隆重召开县（市区）委政府非常重视迅速行动认真贯彻落实会议精神劳动竞赛工作列入前工作项重议事日程抓******等县（市区）委专门听取总工会汇报研究部署劳动竞赛活动开展加强领导县（市区）分成立群书记挂帅工会组织委劳动等部门参加社会义劳动竞赛委员会时根实际制订竞赛活动计划活动方案确定发展目标落实相关员量化项考核指标竞赛活动章循学方干目标基础县（市区）分召开较规模动员会动员方力量层层发动明确务形成合力工业企业重点工程建设项目服务业单位等三领域参赛单位积极响应竞赛活动作促进企业身发展全面提高职工素质重途径针单位实际制订实施计划利广播宣传窗企业部网等种途径营造声势做认识位工作位措施位初步形成
竞赛格局新闻单位予积极配合加宣传力度扩竞赛活动影响面营造良社会氛围项活动短时间形成定声势规模统计目前全市783家企业50万名职工报名参加劳动竞赛活动整劳动竞赛活动呈现出政推动部门配合企业组织职工参良局面
三建立机制落实责劳动竞赛取实实效果克服般口号式布置许县（市区）组织实施程中积极创新竞赛活动激励机制责机制努力做部署检查考核三步**区制订活动方案时实行分解务责时该区加强联系掌握面情况建立劳动竞赛联络员制度季召开次乡镇（街道）竞赛委成员单位会议推出劳动竞赛优胜循环红旗制度区竞赛委季颁发次竞赛优胜循环红旗**区效调动单位广职工参赛积极性区社会义劳动竞赛委员会决定年评选10劳动竞赛优秀组织单位10名优秀组织者10先进集体10先进班组10名劳动竞赛标兵年五前夕召开表彰会进行表彰**县积极探索新形势开展劳动竞赛新思路新方法提出三优先措施连续3年参加竞赛活动先进单位优先推荐评选模范集体劳模参赛单位年评先进优先参加县级优秀企业家厂长理评选全县职工技培训中优先录参赛单位职工参加技培训**市洋街道落实类竞赛活动时避免种年初搞活动年终总结评奖励中间程缺少监控检查现象竞赛程中流动红黄旗形式企业采取月考核奖励奖惩参赛企业间形成追赶甘竞赛氛围
四联系实际突出重点县（市区）根全市社会义劳动竞赛活动统部署安排结合中心工作开展竞赛活动**县围绕两社会三文明推进县委开发三港建设三城战略目标制订相应工作措施扎实效开展劳动竞赛活动**县结合三年（工业服务年项目推进年**溪开发年）活动振兴**讨活动实际制订五年社会义劳动竞赛实施方案年度工作重点**市结合身实际围绕推动两社会建设推进工业立市战略建立系列配套制度开展竞赛活动时县（市区）确保劳动竞赛活动重点突出抓住三领域（工业领域重点工程服务领域）特点分提出竞赛具体容求**区全区工业企业服务行业展开调查摸底基础确定工业企业70家服务行业10家重点参赛企业制订详细活动计划实施细**县确定**江石梁啤酒限公司**西南滤布厂等型民营企业**民医院**宾馆代表服务行业重点点带面带动社会义劳动竞赛活动全县全面推开
二初步成效
（）广职工积极性动性创造性充分调动参赛单位紧紧抓住社会义劳动竞赛活动利契机身实际情况出发努力做竞赛组织健全竞赛形式样竞赛表彰时竞赛宣传广泛时断完善制度规范理效激发
职工争先创优积极性动性创造性劳动竞赛广职工发挥积极性创造性振奋精神树立信心立足岗位顽强拼搏佳竞技舞台通劳动竞赛台职工觉身价值中实现激发聪明智慧调动参济建设热情形成学技术技术良氛围增强工作信心时参赛单位通制订切实行奖励制度职工积极性创造性进步调动**江荣时集团公司开展社会义劳动竞赛活动中老板承诺见诸公司文件企业效益达目标年员工工资增15**江金鹏化工股份限公司劳动竞赛程中增加产品销售量70利润劳动竞赛活动奖励统计截止10月底职工参劳动竞赛活动企业受奖数5849发放奖金242万元
（二）企业济效益明显提高社会义劳动竞赛开展企业已劳动竞赛活动中尝甜头真正做企业增效职工增收双赢目标吉利集团HQ300系列轿车质量指标相年明显提高首次障里程提高1000公里成品车次入库合格率达94提高3百分点车辆理费例台车辆增效3仙琚制药股份限公司开展挖潜增效劳动竞赛活动直接增加效益16944万元**县海啊集团仅通项改进裁剪方法竞赛企业节约原材料费约263万元企业增收1216万元统计截止年10月底全市收职工合理化建议30302条实施8105条创济效益达28亿元中节降耗38167万元通合理化建议实施创济效益38455万元
（三）提高职工技素质参赛单位通技术武技竞赛等形式企业部已开始形成赛促学练促赛良性循环推进职工队伍知识化进程目前全市企业中举办类项技武活动835场次参赛职工达10万建立26家职工技培训基9678余名职工接受正规系统职业技培训通技武技培训岗位练兵等系列活动12406获初级工证书9814中级工证书1072高级工证书547技师证书全市职工技素质明显提高**江八环轴承限公司职工通技竞赛促进职工技术力运变革创新力提高磨装车间职工沟超机床采防错技术两次料合次提高生产率减少产品磕碰伤率
（四）重点工程建设步伐全面加快服务行业服务质量明显提高重点工程参赛单位针五五赛容身实际出发积极效开展立功竞赛百日会战等竞赛活动工程进度明显加快时服务行业参赛单位通开展尚礼增效劳动竞赛活动普礼仪知识推行礼仪规范增强员工服务意识竞争意识促进员工整体素质服务质量提高
三破解难点问题
面量面广非公企业计件工资制企业开展劳动竞赛季节性生产企业开展劳动竞赛高科技企业开展竞赛等等摆面前系列新课题难点断破解活动面断扩
（）计件工资制企业劳动竞赛难点破解**非公企业实行计件工资制度广员工怕开展竞赛活动工作效率提高企业会提高工时定额损害利益愿参劳动竞赛活动成难点**江三佳集团工会席消职工顾虑企业董事长（老板）讲清竞赛尤百米赛跑时生产尤日常走路刺速度代走路速度竞赛效率考核职工日常工时简单喻蕴藏丰富哲理老板公开承诺劳动竞赛效率调整工时定额降低工资标准全体员工消疑虑积极投身劳动竞赛活动中该公司通组织三工种技武评出15位技术手9位职工取国家高级工职业技证书35位职工取中级工证书
（二）季节性企业劳动竞赛难点破解**众季节性出口企业节日灯休闲旅游品企业类企业忙季汇聚员工达千闲季剩2—300企业员工半年工作时间相固定（般忙季时返回老企业工作企业欢迎老员工回厂）针季节性企业需熟练员特点**市总工会劳动部门支持忙季企业产品制作设立技武项目开展纫缝工技武电焊工技武腾条编织技武影响企业正常生产达岗位练兵目成绩优秀员工取国家颁发职业技资格证书老板高兴职工开心推动季节性生产企业员工学技热情提高职工素质企业济效益
（三）高新技术企业劳动竞赛难点破解南洋电子限公司生产金属薄膜（电容器原材料）高新技术企业员工中专院校毕业生生产操作尘恒温工作环境中进行劳动竞赛活动惯性思维类企业难开展竞赛活动针该企业生产实际认真研究该公司劳动竞赛活动领导组制订份切实行竞赛方案开展产品成品率A级品率户投诉率源消耗率合理化建议条目生产班级单位进行竞赛取丰硕成果员工针生产车间容质耗提出添置天花板建议采纳实施全年节电124万度员工生产热油余热进行利解决员工冬季洗澡企业节约柴油二年达4吨
（四）行政理员劳动竞赛难题破解企业劳动竞赛实施计划行政理层纳入竞赛中行政理层中提出行政成年期降率取明显成效参赛单位行政员讲节约办公纸旧纸反面草稿发Email电话少列行节约**然成风节约仅行政员讲食堂勤员讲真正实现全员参劳动竞赛活动
四存问题阶段工作设想
全市情况市社会义劳动竞赛活动取定成效然存诸问题规模企业没加入竞赛行列中单位然报名参赛未实施劳动竞赛活动成效特劳动竞赛程中创造出效益职工进行效奖励没找规范行奖励措施工作中针存问题进步深化
劳动竞赛活动容拓宽参赛面明年原基础提高20参赛企业（单位）全市达1000家时全市组织开展百项工种百万职工参技竞赛活动丰富竞赛容推动竞赛活动热潮全市建立50家职业技培训基力争15000名职工获类等级证书
全市2006年开展社会义劳动竞赛总求：围绕市委市政府提出工业立市战略目标着力建设长三角区先进制造业基中国民营济创新示范区目标深化扩面完善提高功夫进步掀起劳动竞赛新高潮努力实现企业增效职工增收双赢目标
（）深化劳动竞赛活动容创新竞赛形式
加强劳动竞赛活动调查研究指导工作根行业规模企业情况制订出贴企业实际切实行竞赛容参赛单位根企业单位年初总体目标制订全年竞赛计划方案断创新竞赛形式
（二）扩劳动竞赛参赛面影响面
2006年原基础三领域参赛面扩20全市达1000家职工职业培训基现26家扩50家抓五层次：开五前劳动竞赛表彰会选树批先进集体竞赛标兵利报纸电视张旗鼓开展宣传二开展竞赛活动征文赛通赛做集思广益进步提高劳动竞赛活动质量效果三开展百项工种百万职工参技竞赛技培训活动形成市市县乡企业单位四级联动促职工素质进步提高推动竞赛活动热潮力争15000名职工获类等级证书四结合市委市政府中心工作企业生产营实际情况组织开展次竞赛月活动断推动劳动竞赛高潮五组织关专家企业家工会干部举办次劳动竞赛证会
（三）加强领导完善机制
市场济条件开展社会义劳动竞赛涉面广影响面困难必须级委政府统领导采取切实效措施尤力物力财力予支持调动相关部门力量形成齐抓格局考核体系围绕市委市政府两社会考核相关指标企业单位生产营情况调动职工积极性创造性提高济收入机结合起完善劳动竞赛考评容力争考核定量化指标二建立县（市区）例会分析汇报制度三建立完善督查通报制度
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2005年11月29日12月5日市总工会组织济线关员分领导带队市社会义劳动竞赛开展情况进行调研调研组走访********市直单位11家企业调查情况级委政府工会领导重视短短四月时间里劳动竞赛活动深入开展掀起竞赛活动新高潮特社会义市场济条件非公制企业体济模式企业开展劳动竞赛活动作积极益探索取明显成效
做法特点
制订计划目标明确根**市造先进制造业目标求市委市政府明确提出五年开展社会义劳动竞赛总体求具体目标：调动发挥职工群众积极性创造性载体争创流节降耗增加效益保障安全提高素质重点通形式层面渠道创新创先创优创佳效益旋律促进循环济发展节约型社会建立2010年全市劳动竞赛组织达3000家100万职工参县（市区）乡镇（街道）市委市政府提出总体目标求结合实际相应制订劳动竞赛中短期规划目标具体措施工业企业重点工程服务业三领域战场采取点带面梯次推进方式形成行业形式覆盖面广职工参广泛社会义劳动竞赛热潮**县通全县三领域展开调查确定**江仙琚制药股份限公司35省道**段改期工程东方酒店等单位重点制订详细活动计划方案实施细县（市区）参赛单位根企业发展情况行业特点工程进度等求围绕争创流节降耗增加效益保障安全提高素质总体目标确定竞赛具体容求体现出特色吉利集团充分考虑企业持续发展创优增效争星三方面分提出年度总体目标三活动独立时环环相扣形成良性循环收良效果着竞赛面断扩县市乡镇（街道）企业单位三级组织网络初步形成竞赛活动利进行奠定基础
二广泛宣传层层发动8月8日全市社会义劳动竞赛动员会隆重召开县（市区）委政府非常重视迅速行动认真贯彻落实会议精神劳动竞赛工作列入前工作项重议事日程抓******等县（市区）委专门听取总工会汇报研究部署劳动竞赛活动开展加强领导县（市区）分成立群书记挂帅工会组织委劳动等部门参加社会义劳动竞赛委员会时根实际制订竞赛活动计划活动方案确定发展目标落实相关员量化项考核指标竞赛活动章循学方干目标基础县（市区）分召开较规模动员会动员方力量层层发动明确务形成合力工业企业重点工程建设项目服务业单位等三领域参赛单位积极响应竞赛活动作促进企业身发展全面提高职工素质重途径针单位实际制订实施计划利广播宣传窗企业部网等种途径营造声势做认识位工作位措施位初步形成
竞赛格局新闻单位予积极配合加宣传力度扩竞赛活动影响面营造良社会氛围项活动短时间形成定声势规模统计目前全市783家企业50万名职工报名参加劳动竞赛活动整劳动竞赛活动呈现出政推动部门配合企业组织职工参良局面
三建立机制落实责劳动竞赛取实实效果克服般口号式布置许县（市区）组织实施程中积极创新竞赛活动激励机制责机制努力做部署检查考核三步**区制订活动方案时实行分解务责时该区加强联系掌握面情况建立劳动竞赛联络员制度季召开次乡镇（街道）竞赛委成员单位会议推出劳动竞赛优胜循环红旗制度区竞赛委季颁发次竞赛优胜循环红旗**区效调动单位广职工参赛积极性区社会义劳动竞赛委员会决定年评选10劳动竞赛优秀组织单位10名优秀组织者10先进集体10先进班组10名劳动竞赛标兵年五前夕召开表彰会进行表彰**县积极探索新形势开展劳动竞赛新思路新方法提出三优先措施连续3年参加竞赛活动先进单位优先推荐评选模范集体劳模参赛单位年评先进优先参加县级优秀企业家厂长理评选全县职工技培训中优先录参赛单位职工参加技培训**市洋街道落实类竞赛活动时避免种年初搞活动年终总结评奖励中间程缺少监控检查现象竞赛程中流动红黄旗形式企业采取月考核奖励奖惩参赛企业间形成追赶甘竞赛氛围
四联系实际突出重点县（市区）根全市社会义劳动竞赛活动统部署安排结合中心工作开展竞赛活动**县围绕两社会三文明推进县委开发三港建设三城战略目标制订相应工作措施扎实效开展劳动竞赛活动**县结合三年（工业服务年项目推进年**溪开发年）活动振兴**讨活动实际制订五年社会义劳动竞赛实施方案年度工作重点**市结合身实际围绕推动两社会建设推进工业立市战略建立系列配套制度开展竞赛活动时县（市区）确保劳动竞赛活动重点突出抓住三领域（工业领域重点工程服务领域）特点分提出竞赛具体容求**区全区工业企业服务行业展开调查摸底基础确定工业企业70家服务行业10家重点参赛企业制订详细活动计划实施细**县确定**江石梁啤酒限公司**西南滤布厂等型民营企业**民医院**宾馆代表服务行业重点点带面带动社会义劳动竞赛活动全县全面推开
二初步成效
（）广职工积极性动性创造性充分调动参赛单位紧紧抓住社会义劳动竞赛活动利契机身实际情况出发努力做竞赛组织健全竞赛形式样竞赛表彰时竞赛宣传广泛时断完善制度规范理效激发
职工争先创优积极性动性创造性劳动竞赛广职工发挥积极性创造性振奋精神树立信心立足岗位顽强拼搏佳竞技舞台通劳动竞赛台职工觉身价值中实现激发聪明智慧调动参济建设热情形成学技术技术良氛围增强工作信心时参赛单位通制订切实行奖励制度职工积极性创造性进步调动**江荣时集团公司开展社会义劳动竞赛活动中老板承诺见诸公司文件企业效益达目标年员工工资增15**江金鹏化工股份限公司劳动竞赛程中增加产品销售量70利润劳动竞赛活动奖励统计截止10月底职工参劳动竞赛活动企业受奖数5849发放奖金242万元
（二）企业济效益明显提高社会义劳动竞赛开展企业已劳动竞赛活动中尝甜头真正做企业增效职工增收双赢目标吉利集团HQ300系列轿车质量指标相年明显提高首次障里程提高1000公里成品车次入库合格率达94提高3百分点车辆理费例台车辆增效3仙琚制药股份限公司开展挖潜增效劳动竞赛活动直接增加效益16944万元**县海啊集团仅通项改进裁剪方法竞赛企业节约原材料费约263万元企业增收1216万元统计截止年10月底全市收职工合理化建议30302条实施8105条创济效益达28亿元中节降耗38167万元通合理化建议实施创济效益38455万元
（三）提高职工技素质参赛单位通技术武技竞赛等形式企业部已开始形成赛促学练促赛良性循环推进职工队伍知识化进程目前全市企业中举办类项技武活动835场次参赛职工达10万建立26家职工技培训基9678余名职工接受正规系统职业技培训通技武技培训岗位练兵等系列活动12406获初级工证书9814中级工证书1072高级工证书547技师证书全市职工技素质明显提高**江八环轴承限公司职工通技竞赛促进职工技术力运变革创新力提高磨装车间职工沟超机床采防错技术两次料合次提高生产率减少产品磕碰伤率
（四）重点工程建设步伐全面加快服务行业服务质量明显提高重点工程参赛单位针五五赛容身实际出发积极效开展立功竞赛百日会战等竞赛活动工程进度明显加快时服务行业参赛单位通开展尚礼增效劳动竞赛活动普礼仪知识推行礼仪规范增强员工服务意识竞争意识促进员工整体素质服务质量提高
三破解难点问题
面量面广非公企业计件工资制企业开展劳动竞赛季节性生产企业开展劳动竞赛高科技企业开展竞赛等等摆面前系列新课题难点断破解活动面断扩
（）计件工资制企业劳动竞赛难点破解**非公企业实行计件工资制度广员工怕开展竞赛活动工作效率提高企业会提高工时定额损害利益愿参劳动竞赛活动成难点**江三佳集团工会席消职工顾虑企业董事长（老板）讲清竞赛尤百米赛跑时生产尤日常走路刺速度代走路速度竞赛效率考核职工日常工时简单喻蕴藏丰富哲理老板公开承诺劳动竞赛效率调整工时定额降低工资标准全体员工消疑虑积极投身劳动竞赛活动中该公司通组织三工种技武评出15位技术手9位职工取国家高级工职业技证书35位职工取中级工证书
（二）季节性企业劳动竞赛难点破解**众季节性出口企业节日灯休闲旅游品企业类企业忙季汇聚员工达千闲季剩2—300企业员工半年工作时间相固定（般忙季时返回老企业工作企业欢迎老员工回厂）针季节性企业需熟练员特点**市总工会劳动部门支持忙季企业产品制作设立技武项目开展纫缝工技武电焊工技武腾条编织技武影响企业正常生产达岗位练兵目成绩优秀员工取国家颁发职业技资格证书老板高兴职工开心推动季节性生产企业员工学技热情提高职工素质企业济效益
（三）高新技术企业劳动竞赛难点破解南洋电子限公司生产金属薄膜（电容器原材料）高新技术企业员工中专院校毕业生生产操作尘恒温工作环境中进行劳动竞赛活动惯性思维类企业难开展竞赛活动针该企业生产实际认真研究该公司劳动竞赛活动领导组制订份切实行竞赛方案开展产品成品率A级品率户投诉率源消耗率合理化建议条目生产班级单位进行竞赛取丰硕成果员工针生产车间容质耗提出添置天花板建议采纳实施全年节电124万度员工生产热油余热进行利解决员工冬季洗澡企业节约柴油二年达4吨
（四）行政理员劳动竞赛难题破解企业劳动竞赛实施计划行政理层纳入竞赛中行政理层中提出行政成年期降率取明显成效参赛单位行政员讲节约办公纸旧纸反面草稿发Email电话少列行节约**然成风节约仅行政员讲食堂勤员讲真正实现全员参劳动竞赛活动
四存问题阶段工作设想
全市情况市社会义劳动竞赛活动取定成效然存诸问题规模企业没加入竞赛行列中单位然报名参赛未实施劳动竞赛活动成效特劳动竞赛程中创造出效益职工进行效奖励没找规范行奖励措施工作中针存问题进步深化
劳动竞赛活动容拓宽参赛面明年原基础提高20参赛企业（单位）全市达1000家时全市组织开展百项工种百万职工参技竞赛活动丰富竞赛容推动竞赛活动热潮全市建立50家职业技培训基力争15000名职工获类等级证书
全市2006年开展社会义劳动竞赛总求：围绕市委市政府提出工业立市战略目标着力建设长三角区先进制造业基中国民营济创新示范区目标深化扩面完善提高功夫进步掀起劳动竞赛新高潮努力实现企业增效职工增收双赢目标
（）深化劳动竞赛活动容创新竞赛形式
加强劳动竞赛活动调查研究指导工作根行业规模企业情况制订出贴企业实际切实行竞赛容参赛单位根企业单位年初总体目标制订全年竞赛计划方案断创新竞赛形式
（二）扩劳动竞赛参赛面影响面
2006年原基础三领域参赛面扩20全市达1000家职工职业培训基现26家扩50家抓五层次：开五前劳动竞赛表彰会选树批先进集体竞赛标兵利报纸电视张旗鼓开展宣传二开展竞赛活动征文赛通赛做集思广益进步提高劳动竞赛活动质量效果三开展百项工种百万职工参技竞赛技培训活动形成市市县乡企业单位四级联动促职工素质进步提高推动竞赛活动热潮力争15000名职工获类等级证书四结合市委市政府中心工作企业生产营实际情况组织开展次竞赛月活动断推动劳动竞赛高潮五组织关专家企业家工会干部举办次劳动竞赛证会
（三）加强领导完善机制
市场济条件开展社会义劳动竞赛涉面广影响面困难必须级委政府统领导采取切实效措施尤力物力财力予支持调动相关部门力量形成齐抓格局考核体系围绕市委市政府两社会考核相关指标企业单位生产营情况调动职工积极性创造性提高济收入机结合起完善劳动竞赛考评容力争考核定量化指标二建立县（市区）例会分析汇报制度三建立完善督查通报制度
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