《煤矿安全规程》新
对身体检查不合格或者超龄人员应当及时进行调整. 第六百九十七条 新招收的矿山救护队员,应当具有高中及 以上文化程度,年龄在 30 周岁以下,从事井下工作 1 年以上. 新招收的矿山救护队员必须通过 3 个月的基础培训和
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对身体检查不合格或者超龄人员应当及时进行调整. 第六百九十七条 新招收的矿山救护队员,应当具有高中及 以上文化程度,年龄在 30 周岁以下,从事井下工作 1 年以上. 新招收的矿山救护队员必须通过 3 个月的基础培训和
与排烟系统和配置灭火器的基本范围。由于我国幅员辽阔、各 地经济发展水平差异较大,气候、地理、人文等自然环境和文化 背景各异、建筑的用途也千差万别,难以在本章中一一规定相 应的设施配置要求。因此,除本规范规定外,设计还应从保障
到人。对 临时合同工不但在生活方面给予照顾,还组织他们进行岗前培训和上岗后的班组学 习(包括政治、文化和规章制度的学习),并提供报刊及其他学习资料,使临时合同 工的综合素质逐步得到提高。 文明工地的“
管理 机构缴存的住房公积金。 (5)工会经费和职工教育经费,是指企业为了改善职工文化生活、为职工学习先 进技术和提高文化水平和业务素质,用于开展工会活动和职工教育及职业技能培训等相 关支出。 (6)短
管理机构缴 存的住房公积金。 (5)工会经费和职工教育经费,是指企业为了改善职工文化生活、为职工学习先进技术 和提高文化水平和业务素质,用于开展工会活动和职工教育及职业技能培训等相关支出。 (6)短期
计算,向住房公积金管理机构缴存的住房 公积金。 (5)工会经费和职工教育经费,是指企业为了改善职工文化生活、为职工学习先进技术和提高文 化水平和业务素质,用于开展工会活动和职工教育及职业技能培训等相关支出。
计算,向住房公积金管理机构缴存的住房 公积金。 (5)工会经费和职工教育经费,是指企业为了改善职工文化生活、为职工学习先进技术和提高文 化水平和业务素质,用于开展工会活动和职工教育及职业技能培训等相关支出。