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某大型电脑公司的绩效管理 1999年，**电脑公司的第一套全面考核体系正式实施，至今已经发展到第三版了。第一套体系的贡献在于建立起绩效考核的观念；2000年第二套考核体系则提高了绩效指标与工作的相关

大型团队主题拓展项目 　　一、《惊涛大冒险》 　　适宜人数：60-150 趣味性***** 知识性**** 　　协助解决以下团队问题 　　猜疑多双向沟通少 　　拆台多主动配合少 　　各自为战多统筹协调少

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