中高层素质培训教材-综合素质提升
1. 中高级管理人员高级企业管理培训课程系列综 合 素 质 提 升http://www.chinaglnet.com北京中智创思企业管理顾问有限公司 2. 你 的 规 划 能 力 如 何？ 3. 一、
2010-12-11
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P28 P23 组织行为学 第六章 群体行为基础
第六章 群体行为基础群体的定义 群体发展的阶段 群体互动分析 群体行为的解释 群体的外部环境 群体成员资源 群体结构 群体互动过程群体任务 群体决策 管理人员应该建立凝聚力很强的工作群体吗？ 小结和管理者的意义
2011-03-18
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P58 素质模型建立与应用
素质模型建立与应用 2. 本次论坛的主要目的简介素质模型的基本概念 简介素质模型在人力资源管理领域的应用 简介建立素质模型的方法 3. 内容 A. 素质和素质模型的概念及作用 什么是素质和素质模型，及其历史背景
2009-07-01
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P54 48人力资源战略总体思路
1. 人力资源战略总体思路 2. 战略涵义 作为一种机制，战略被定义为成功运作一个组织所必需的一切。 ——理查德.帕斯卡尔 3. 麦肯锡:7S模型结构（S tructure ） 制度（ System ）
2011-02-21
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P150 张晓彤-胜任素质课程讲义
1. 选胜任素质与 企业核心人才力留用育 2. 研讨内容胜任素质职业生涯规划与人才梯队如何看人 不走眼？绩效考核 与绩效管理提升企业人才力的关键： 与员工签署“心理契约”！育人成败 在教练职责分清，以达共赢
2011-05-25
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P150 张晓彤-胜任素质课程讲义2
1. 研讨内容胜任素质职业生涯规划与人才梯队如何看人 不走眼？绩效考核 与绩效管理提升企业人才力的关键： 与员工签署“心理契约”！育人成败 在教练职责分清，以达共赢 2. (本页无文本内容) 3. (本页无文本内容)
2012-05-26
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P45 167人力资源服务体系介绍
1. 人力资源服务体系介绍 2. 人力资源管理与开发体系图企业战略组织设计与变革人力资源规划年度计划工作目标确定工作分析绩效考核薪酬管理招聘人才测评2 3. 人力资源管理与开发体系图企业战略组织设计与
2010-12-08
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P56 能力素质模型建立-Tina
1. 能力素质模型建立 网络培训整理 tina 2. 大 纲 1、能力素质模型的定义及其诞生、发展 （1）能力素质模型的定义 （2）素质体系的冰山模型 （3）确定能力素质的过程需要遵循两条基本原则 （4）建立能力素质模型的意义
2011-09-15
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P96 员工素质模型建立
员工素质模型研究人力资源管理研究 2. 主要内容第一部分：素质研究 第二部分：素质与绩效关系研究 第三部分：素质模型建立 第四部分：素质模型举例 第五部分：素质模型案例研究 3. 第一部分 素质研究 4
2012-04-14
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P14 素质模型构建及应用
中小企业管理人员能力素质模型构建及应用主讲人：XXX XXX工作室 2. 主要内容研究背景与研究思路 能力素质模型概述及构建中小企业管理人员能力素质模型的意义 中小企业管理人员能力素质模型构建过程与结果 中小企业管理人员能力素质模型的应用
2009-03-01
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P37 关于机器人产业生态体系建设的若干思考
2018年8月17日关于机器人产业生态体系的思考*** 之江实验室 主任 浙江大学机器人研究院 院长 2. 两个小研究： 研究生： 对全国机器人园区现状进行评估 之江（国防科大）队伍： 对近三年机器人舆情进行分析 3
2018-08-30
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P38 岩商广告传媒简介(广告活动类)
1. (本页无文本内容)2. (本页无文本内容)3. (本页无文本内容)4. (本页无文本内容)5. (本页无文本内容)6. (本页无文本内容)<l
2010-04-13
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P1 图表类时间轴PPT模板
1. 소프트웨어 수급 전망_무역수지 분석출처:정보통신정책연구원800 700 600 500 400 300 200 100 0 -100 -200 -300 -400199920002001200220032004200520062007182475730-34-192-305-343-385-289수출:924 수입:742(단위: 백만달러)
2009-08-07
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P8 医疗卫生类模板
1. 单击添加标题2. 前言单击添加文本3. 目录1243单击添加文本单击添加文本单击添加文本单击添加文本4. 过渡页1单击添加文本5. 标题一单击添加文本标题一标题二标题三单击添加文本单击添加文本单
2012-05-04
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P117 67《组织行为学》
Organizational Behavior 组织行为学 2. Unit Aim and Objective 教学目的 介绍在组织行为学领域中的基本概念，方法和研究结果等有效知识； 提供一个知识
2010-08-02
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P117 组织行为学1
Organizational Behavior 组织行为学 2. Unit Aim and Objective 教学目的 介绍在组织行为学领域中的基本概念，方法和研究结果等有效知识； 提供一个知识
2011-06-16
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P65 公共经济学
1. 公共经济学主讲：XXX XXX大学（XX）XX学院 2. 第一章 导论 第一节 公共经济学的定义 第二节 公共经济学的发展 第三节 公共经济学的地位 3. 第一节 公共经济学的定义一、公共经
2011-04-05
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P51 服务营销学
1. 服务营销学 2. 前言 服务营销学是市场营销学的姊妹篇。服务营销学就其思想体系和教材编写体例来看，完全出于传统市场营销学；但就其研究的内容而言，则是对市场营销学的发展、充实、延伸和丰富。 3. 服务营销学 共十八章，分为四个部分
2011-10-11
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P123 资产定价学
1. 资产定价学周洛华 著 上海财经大学出版社1返回目录 2. 第一章 资产定价导论 第二章 金融市场 第三章 市场定价 第四章 武断定价 第五章 确定性条件下的资产定价 第六章 不确定性条件下的资产定价
2012-11-12
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P85 心理素质训练
1. 心理素质训练 2. ——悉尼奥运会中国跳水队的表现与熊尼的作用 ——中国足球冲进世界杯与米卢的功劳 ——南韩围棋大师李昌镐的不输 ——真正的企业家的标准 关于心理素质的案例 心理素质训练 3. ——自知
2009-12-21
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