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 班级量化考核细则

班级量化考核细则   班级量化考核细则   (试行―修订版)   为了给大家创造一个良好的学习环境、同学们羡慕的班级体,争取让每位同学都成为一个受大家欢迎的文明学生,特制定以下量化考核细则,希望大家认真遵守。

2014-12-25    729    0
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 教师绩效考核细则

教师绩效考核细则 为了适应教育改革和发展的需要,遵照《XX县教职工业务量化考核细则》精神,结合本校工作实际,制定本教师绩效考核细则。 一、 教学人员 (一) 基本素质(15分) 1. 师德师风(10分)

2021-11-14    782    0
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 学校教师考核细则

学校教师考核细则   教师考核细则   切实加强我校师资队伍建设规范教学质量管理,健全激励、竞争机制,以促进教学质量的全面提高,同时发放教学质量奖及其他各类奖励提供依据,特制定本办法。   第一条 

2013-09-17    522    0
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 文明单位考核细则

项目 序号 考核内容 考核标准 考核方法 计分 Ⅰ-1 班子 建设 (10分) Ⅱ-1 加强理论学习 制定理论学习相关制度(县处级以上单位要制定理论学习中心组制度),并认真贯彻执行; 材料审核 (薛兆锐)

2018-07-26    2020    0
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 XXX学校教师工作考核细则

XXX学校教师工作考核细则 一、教师职业道德(15分) 模范遵守社会公德,为人师表,爱岗敬业。关心爱护全体学生,尊重学生人格,严禁体罚和变相体罚学生,对待工作一丝不苟,能够促进学生的全面发展,重视学

2022-10-28    303    0
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 治安防范工作考核细则

治安防范工作考核细则   治安防范工作考核细则    一、各基层单位管理人员不尽职而发生管理区域内万元以下物资被盗,按实际损失价值10%一次处罚责任单位;发生万元以上物资被盗,按实际损失价值5%一次处罚责

2013-11-12    549    0
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 财务工作考核细则

财务工作考核细则   财务工作考核细则   一、管理制度   学校财务制度、学生食堂财务管理制度、贫困生资助工作管理制度、专项资金管理制度、校舍维修工作管理制度等制度制订并上墙率达100%计15分,

2013-12-23    610    0
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 粮食工作目标任务及考核细则

粮食工作目标任务及考核细则         一、考核内容   对各县市区粮食局2008年目标考核满分200分,具体考核内容和分值详见《2008年度全省粮食工作目标任务及考核细则》。   二、考核办法

2014-10-15    720    0
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 班主任工作考核细则

班主任工作考核细则   (一)   考评内容及评分标准   1、  努力完成班主任常规工作(50分)   a、制订班级工作计划    2分   b、建立健全班委会和班规班纪    2分   c、早操

2015-11-12    507    0
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 班主任工作量化考核细则

xx小学班主任工作量化考核细则 为了充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化;并班主任评优、晋级及发放班主任津贴等提供依据,特制定本细则。 一、考核办法: 1、班主任考核分为春秋两学期综合考评。

2019-07-04    2895    0
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 小学教师安全工作考核细则

小学教师安全工作考核细则 一级 指标 二级指标 扣分细则 分值 考核分 序号 内 容 权值 安全 意识 1 认真签订安全责任书,熟知相关条款 5 未签安全责任书扣5分, 2 及时上报安全(事故)信息、隐患及对突发的学生安全事件处理得当

2020-09-23    627    0
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 营业主管的工作考核细则

营业主管的工作考核细则 项目 工作内容 分值 检查考核细则 1 每天上班后检查早、晚班工作交班记录,了解掌握早晚班工作情况 5 ①      未检查,不了解当班发生的情况扣5分 ②      对工作问题没有纠正措施扣5分

2018-04-09    13910    0
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 班主任工作量化考核细则

**乡明德学校班主任工作考核细则      班主任是贯彻学校教育教学思想的重要载体,是班集体建设的组织者和领导者,是学校德育工作的骨干力量,是班集体建设的总设计师。全面贯彻党的教育方针,强化对班主任工作的管理,

2020-09-12    1019    0
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 中心学校教师工作年度考核细则

中心学校教师工作年度考核细则 项目 要素 标准 考评办法 A B C 师德12分 敬业 3分 有强烈的事业心,责任心强,按关工委要求关爱、关注每位学生。(3分) 有责任心,不够主动,需催促才能完成任务。(2分)

2021-11-14    359    0
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 教职工学期工作考核细则

教职工学期工作考核细则   学校教职工学期工作考核细则   一、20条评估细则项目具体要求分值操作说明工作态度1.严格遵守办公制度。10(1)准时参加学校的各种集体活动(早操、集会、外出活动等),工

2013-12-24    499    0
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 班主任工作考核细则

班主任工作考核细则   发挥班主任在班级教育管理中的主导作用,充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化;并班主任聘任、评优及发放班主任津贴等提供依据,特制定本细则。

2014-11-10    523    0
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 关于我校2020年春季学期延迟开学期间线上教育教学收看工作方案

关于我校2020年春季学期延迟开学期间 线上教育教学收看工作方案 加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效减少人员聚集,确保广大师生的生命安全和身体健康,结合我校实际情况,现就做好我校延期开学有关工作制定方案如下。

2020-02-16    3116    0
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 卫生区管理制度考核办法细则

卫生区管理制度考核办法细则 卫生区管理制度1   一、总则   1、为了进一步做好铸造厂卫生责任区管理工作。创造一个良好的工作环境,促进文明生产,增进职工身体健康,制定本办法。   2、本办法适用于各班组

2022-06-13    328    0
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 大学支教生来我校支教工作汇报材料

大学支教生来我校支教工作汇报材料   本学期在上级领导的安排下,陆续有陈晓华、孟文翠、李钊坤、李祥、商凯凯、马晓丽、韩俊云七位大学生来我校参加工作、体验生活。学校领导班子高度重视,我校采用“帮带”活

2015-11-14    352    0
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 我校2006年度工会工作计划

我校2006年度工会工作计划   我校2006年度工会工作计划   一、指导思想:   以“三个代表”重要思想为指导,围绕落实科学发展观和加强党的执政能力要求,深入贯彻“组织起来,切实维权”的工作

2010-11-04    520    0
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