天均收百封电子履历进行筛选?「特色分水岭」中国信托金暨信息HR服务中心高黄淑芬强调目前中国信托已全面改中国信托网站线登录履历想制式化电子履历脱颖出重点容没「特色」包含:特殊传容特殊历否具备张金融证等
条件方面特殊验流利外语力应征者首先吸引中国信托注意道光
黄淑芬解释「特殊验」举办参加特殊活动程中获趣体验?举例现数年轻学生游学验游学验中中国信托会「交换学生」出游学特注意
外精通特定外国语言英日文会中国信托印象深刻
特殊历外传筛选线履历重点
「花心思特色记藏拙」黄淑芬提醒应征者展现专业英文写传容够扎实反曝短实划
外传忌讳:太简略太冗长重点两点短短写两三句写篇没重点
黄淑芬建议调理分明清楚表达传较容易获企业青睐
专业金融业直强调服务基础具备寿险产险信托控理财规划证券等金融证应征者然加分效果
黄淑芬提醒网站职缺会详述需资格职缺分布工作点求职者审慎衡量选择合适职缺
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