行政部口号(精选篇)
第篇：行政部口号
1三新二点：新机遇新挑战新市场服务起点满意没终点
2放真心您手心
3信诚信心创新
4网存知天涯邻
5艰苦坚实诚信承诺实干实效：艰苦作风拼坚实企业基础诚实信念承诺流企业服务实干精神创造高效企业业绩
6三学二创开拓：学政治学文化学技术创企业济效益创电信流服务灵活营开拓点心发展新思路
7开拓创新立足市场求发展优质高效心服务户
8精彩源电信 创造生活
9贵族化品质 众话生活
10中国电信心欲展现网络魅力
11中国电信执着追求完美品质演义网络新篇章
12网络竞争中完美生锻炼中升腾
13中国电信您携手进风飞扬
14中国电信 沟通限
15中国电信 网络天
16中国电信 永停滞沟通
17网络众足体现中国电信
18勤思巧干苦攀风逆昂扬创新创收创业誓更创辉煌
19世界更精彩—中国电信
20身动心—灵通
21网络巅谁争峰—中国宽带网
22更更广更远—中国宽带网
23留住刻永恒—中国电信
24物美价廉沟通限
25需求万变努力变
26市场导网络基础根发展前提
27心创新竞争发展
28优服务高效益发展
29谐创新开拓市场团结拼搏创未
30企业市场步理世界接轨
31诚信高效创新超越
32爱岗敬业求实创新心服务勇争流
33团结拼搏务实高效
34敬业创新务实高效
35创新创业创辉煌
36超越追求卓越
37效益源创新
38诚信高效服务户团结进取争创效益
39全心全意传递祝福职责开拓创新
40爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未
41e时代—南电e精神：
l empressment 真诚热心
l efficiency 高效
l enterprise 企业进取
42学技术提供优质服务讲高效行动户满意扩宣传开拓市场新局面建制度树立企业新形象
43根市场导质量保证服务宗旨
44节约团结求实创新
45讲团结发扬团队精神重科技科技促发展强理理效益
46基础两实现三提高：网络基础实现企业业务量目标实现企业均产值目标提高企业市场竞争力提高企业品牌效应提高员工遇
47勇创流勇创新高
48敢竞争善竞争赢竞争
49流遇留住流
50团结敬业奉献创新
51创建南电网络追求美生活
第二篇：设备部口号目标
设备部服务宗旨：全心全意蓬勃生气服务线倾全力
设备部口号：
力——练
工作——细
思想——新
理想——远
行动——快
设备部目标：
设备运转率确保98
设备保养维修计划完成率确保100
设备维修费率控制5
动力供应时性确保100
实现2014年项目标完成努力定
行定完成
第三篇：行政部
行政部
直接级：分副总理
属部门：总务科保卫科
理权限：受分理副总理委托行公司勤生活维护部治安理权限承担执行公司规章制度规程工作指令义务
理职：负责公司勤理工作维护部治安确保公司财产安全承担工作负责
职：
1．坚决服分副总理指挥认真执行工作指令切理行领导负责
2．严格执行公司规章制度认真履行工作职责
3．负责行政勤保卫工作理制度拟订检查监督控制执行
4．负责组织编制年季月度行政勤保卫工作计划着合理节约原编制年季月度勤款计划搞行政勤决算工作组织计划实施检查
5．负责员工生活费理核算工作建立健全员工生活费成核算制度制定合理生活费标准盈亏超标准进行考核
6．负责做公司营水电理工作认真抓水电计量基础理工作定期检查维修计量器具抓电器设备线路保养维修工作加强水电费核算时交纳水电费
7．负责员工餐卫生理工作定期询问公司员工餐质量求确保员工餐安全
8．负责公司部治安理工作维护部治安秩序搞治安综合治理预防犯罪治安灾害事发生保护公司财产安全确保生产工作利进行
9．负责建立完善安全责制建立防火防盗防灾害事容安全保卫责制做组织落实制度落实责落实
10．严格门卫登记制度切进出公司物资严格门卫检查验证物证相符方进出证证物符门卫权扣留保卫科查处
11．建立完善勤岗位责制加考核力度提高服务质量提高
11．加强部门员培训教育工作协事企等职部门做理员炊事员保卫员维修工等日常安全教育职业道德教育工作定期开展岗位优质服务评活动
12．时完成公司领导交办工作务
第四篇：行政部文章
浓浓亲情浓浓爱
风霜雨水洗礼岁月脸留许沉静淡然神色心深处总抑制住父亲母亲感激情湖泊浮萍着记忆微波慢慢飘……
假飞燕会记住出生时巢穴假树苗法遗忘滋养土假江河雪域高原便成记忆中烙印忘记周围切样泯灭——间美亲情
记时母亲刚刚雪冻着徒步学校手中刚刚买棉鞋换脚实时课挨着教室里冬天学生取暖火炉感天气特寒冷反倒母亲匆忙学校身没顾穿北方冬天特棉衣冻双手直相互搓手取暖感冬天确实已冷时候穿鞋子飞快回教室里听讲母亲面直背影脚穿鞋子合脚？似忘周围天气寒冷
稍微点时候考县城中学母亲读书时候营养假期时候回家爱吃饭菜假期两天时间补着吃饭狼吞虎咽样子母亲常常边会心笑着边叮嘱慢点吃父亲喜欢听讲学校事情学校寝室室友关系老师讲课方法父亲喜欢听时插入法交流该学天母亲常常凌晨3点起
床做饭然睡梦中喊起洗漱吃饭寒冷天气冻着父亲家里等着遍遍通县城中学公交车站没成长程中庆幸浓浓亲情包围着然出生农村县城中学城里孩子起点卑感没相反常常父亲母亲常学校心生嫉羡感
岁月长河匆匆逝光阴转眼间中学岁月听课试卷忙碌中瞬间度负父母愿偿考入蒙古较学接学录取通知书刻母亲充满喜悦晶莹泪光父亲开怀笑深深知道成绩背少浓浓父母亲情付出幸福拥宝贵父母爱
学生活总样令陶醉回味勤工俭学做暑期工赚第笔钱父母亲买礼品时候父母幸福神态样美样令回味高考学意识已长社会承担属成年份责义务父亲母亲眼中永远长孩子闲时常常电话询问工作生活琐事做答会放心挂断电话行千里走出父亲母亲您浓浓化开爱
亲情股涓涓细流心里带甜甜滋养亲情缕轻柔阳光冰冻心灵声熔解亲情静静港湾远航疲乏顿然消散
没电闪雷鸣般呼唤没翻江倒海般激情亲情爱永远家中需华丽方永远言情怀
第五篇：行政部
合肥黄山厦金色王餐饮理限公司
金色王公司行政部工作反思
发言：王项红
金色王年轻充满活力餐饮品牌发展伊始路程清晰成立前两年金色王奋起搏击快速占领合肥市场明确公司发展三板块西式休
闲餐饮王牛排合肥首创半助服务模式中式酒楼顶端餐饮 — 徽商会馆众餐饮 — 川味王徽菜川菜菜肴档次高低结合机关服务中心更加注重家常菜口味价格实惠果说截止2014年公司发展年2014年公司理年2014年公司发展放慢脚步郑群总理带领起2014理年战深知唯公司形成条紊强力部理走持续发展道路样道理2014年环保口号般 绿色环保低碳生活良循环环境断发展更加稳固颗参天树根部深深抓住土壤外面环境恶劣然屹立倒
实写年工作反思中回顾09年工作认真查09年行政部工作资料反思2014年行政部工作心中感触作公司行政部门体功包括公司岗位力资源做储备根公司三营板块差异性做出制
度理公司品牌建设等支持性功般包括企业文化组织气氛工作条件生活环境等通环境素正引导员工态度行达改进提升业务绩效公司贡献目工作中常常交道词总离开理协调服务果形容行政部装着芝麻绿豆箩筐点行政部门工作繁杂琐碎灵活行政部工作串成条思路工作安排序公司理做位员工较满意直思考问题直较欠缺方面问题谈谈希家听意见建议
成立十工作项目组
勤职部门员高效率组织起合理安排工作问题半年时次郑总商量沟通行政部市场部合作办公室形成十项目工作组繁杂交叉工作整理序组工作明细安排 做工作责两部门员合整合分配形成组长组员局面十项目组提提分：力资源项目组质量检查项目组培训督导项目组稿件文字项目组信息中心项目组资料保项目组宣传策划项目组典活动项目组宿舍理项目组维修保障项目组车辆维修项目组组均负责组长详细项目组工作容时间求组员职责
十项目工作组成立标志着勤职部门工作进步细化许项目组工作频繁发生偶尔发生意外着偶尔工作项目组员事做然项目组组员者组长样安排处更加调动勤职员工工作积极性工作责承担项目组工作明确分配成立组组长希样工作意识融入中作理员说
更抓手项目组出问题找项目组组长责会问三知局面发生
二继续质检工作全力赴
公司成立便开始质检工作早09年里质检工作层度停滞前没效果作作公司理说质检工作万万缺少部分难完成达效果部分家喜欢检查时怕检查某者某点会现象网查关餐饮质检资料份资料里质检工作带效果充满肯定运实际工作中着数质疑质检工作度困惑样质检工作效推行？身酒店环境中明显感觉酒店重新改造开业理求更加严格工作中断完善酒店理制度中质检工作尤明显酒店里检查制度相严谨时时查日日查天天汇报天天整改完成理员接
受处罚完成代表完成结束酒店派重新检查遍合格算事情完成相信酒店里金理孙理感触许家会问方需时时查日日查天天整改？肯定告诉家查出问题检查效果相明显 角度然样句话非常适里质检员作特殊理员首先环境影响中跳出置身外旁观者角度发现问题提出问题检查问题汤桶周围全厚重油渍水道出现应该出现残渣剩饭厅口布干净员工私物品四处乱放〃〃〃〃〃〃等等问题许身环境中觉严重细节工作体现出问题作名理员实时门店监督员线营固然重软性工作循环发展中缺重部分
2014年成立质检组质检工作体现改前传统质检套路制式文案工作实际操作工作均督促检查门店求七种制式表格填写汇总交职部门专职员予分评公司理例会通告告知月行政部安排质检员门店拍检查两次行政部质检组员汇总资料做成ppt电子存档理例会通告告知质检工作目前止进行较利然问题存第查出问题踪时问题改善位第二处罚够明确
责责明确第三该项工作通告佳途径便通公司理会议会议确定性造成定影响
三老难问题—力资源储备
力资源问题2014年初始现没真正解决确年整服务行业情况员流动明显高前两年员流失快补充速度较缓慢形成力资源匮乏原老实说现害怕接店长需调剂员电话员调剂长久计公司发展定影响方面公司制定系列鼓励奖励措施：部员帮工方案介绍员进公司予奖励方案等等然需通外部招聘面力资源难储备问题力资源组寻找方解决方案首先增加现场招聘次数次运起网络招聘新途径通学校沟通联系学校合作学校部现场招聘
现场招聘常规途径较效途径网络招聘公司半年新型选择途径现年轻求职已前样需东奔西走通网络信息发布出然会动联系联系方直接面试降低员精力耗费2014年准备网络招聘制度建设起加网络招聘关注度学校沟通合作解决时员工假期兼职员工问题时年学校会协助毕业学生校园部办
招聘会通学校合作校园部现场招聘解决力资源问题
实力资源问题仅仅招进时应该高度重视员流失问题够留住员工2014年力资源首思考问题店长需重视问题
四思考行政部工作循环问题
行政部工作质量理时会发现问题工作确安排员工确完成没达预期目标仔细想行政工作体分计划执行检查处理四部分四环节环环相扣紧密相连循环程中环节未完善会影响整工作中检查处理部门欠缺两部分门店需沟通环节2014理年深深明白行政工作公司交叉点事务需汇总行政部时事务行政部发出明年希够行政工作带条效高质量理道路非常感谢年门店理员行政部支持配合希2014年家彼沟通更畅互相支持相互配合工作做更完善金色王发展道理里留足迹
谢谢
6
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第篇：行政部口号
1三新二点：新机遇新挑战新市场服务起点满意没终点
2放真心您手心
3信诚信心创新
4网存知天涯邻
5艰苦坚实诚信承诺实干实效：艰苦作风拼坚实企业基础诚实信念承诺流企业服务实干精神创造高效企业业绩
6三学二创开拓：学政治学文化学技术创企业济效益创电信流服务灵活营开拓点心发展新思路
7开拓创新立足市场求发展优质高效心服务户
8精彩源电信 创造生活
9贵族化品质 众话生活
10中国电信心欲展现网络魅力
11中国电信执着追求完美品质演义网络新篇章
12网络竞争中完美生锻炼中升腾
13中国电信您携手进风飞扬
14中国电信 沟通限
15中国电信 网络天
16中国电信 永停滞沟通
17网络众足体现中国电信
18勤思巧干苦攀风逆昂扬创新创收创业誓更创辉煌
19世界更精彩—中国电信
20身动心—灵通
21网络巅谁争峰—中国宽带网
22更更广更远—中国宽带网
23留住刻永恒—中国电信
24物美价廉沟通限
25需求万变努力变
26市场导网络基础根发展前提
27心创新竞争发展
28优服务高效益发展
29谐创新开拓市场团结拼搏创未
30企业市场步理世界接轨
31诚信高效创新超越
32爱岗敬业求实创新心服务勇争流
33团结拼搏务实高效
34敬业创新务实高效
35创新创业创辉煌
36超越追求卓越
37效益源创新
38诚信高效服务户团结进取争创效益
39全心全意传递祝福职责开拓创新
40爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未
41e时代—南电e精神：
l empressment 真诚热心
l efficiency 高效
l enterprise 企业进取
42学技术提供优质服务讲高效行动户满意扩宣传开拓市场新局面建制度树立企业新形象
43根市场导质量保证服务宗旨
44节约团结求实创新
45讲团结发扬团队精神重科技科技促发展强理理效益
46基础两实现三提高：网络基础实现企业业务量目标实现企业均产值目标提高企业市场竞争力提高企业品牌效应提高员工遇
47勇创流勇创新高
48敢竞争善竞争赢竞争
49流遇留住流
50团结敬业奉献创新
51创建南电网络追求美生活
第二篇：设备部口号目标
设备部服务宗旨：全心全意蓬勃生气服务线倾全力
设备部口号：
力——练
工作——细
思想——新
理想——远
行动——快
设备部目标：
设备运转率确保98
设备保养维修计划完成率确保100
设备维修费率控制5
动力供应时性确保100
实现2014年项目标完成努力定
行定完成
第三篇：行政部
行政部
直接级：分副总理
属部门：总务科保卫科
理权限：受分理副总理委托行公司勤生活维护部治安理权限承担执行公司规章制度规程工作指令义务
理职：负责公司勤理工作维护部治安确保公司财产安全承担工作负责
职：
1．坚决服分副总理指挥认真执行工作指令切理行领导负责
2．严格执行公司规章制度认真履行工作职责
3．负责行政勤保卫工作理制度拟订检查监督控制执行
4．负责组织编制年季月度行政勤保卫工作计划着合理节约原编制年季月度勤款计划搞行政勤决算工作组织计划实施检查
5．负责员工生活费理核算工作建立健全员工生活费成核算制度制定合理生活费标准盈亏超标准进行考核
6．负责做公司营水电理工作认真抓水电计量基础理工作定期检查维修计量器具抓电器设备线路保养维修工作加强水电费核算时交纳水电费
7．负责员工餐卫生理工作定期询问公司员工餐质量求确保员工餐安全
8．负责公司部治安理工作维护部治安秩序搞治安综合治理预防犯罪治安灾害事发生保护公司财产安全确保生产工作利进行
9．负责建立完善安全责制建立防火防盗防灾害事容安全保卫责制做组织落实制度落实责落实
10．严格门卫登记制度切进出公司物资严格门卫检查验证物证相符方进出证证物符门卫权扣留保卫科查处
11．建立完善勤岗位责制加考核力度提高服务质量提高
11．加强部门员培训教育工作协事企等职部门做理员炊事员保卫员维修工等日常安全教育职业道德教育工作定期开展岗位优质服务评活动
12．时完成公司领导交办工作务
第四篇：行政部文章
浓浓亲情浓浓爱
风霜雨水洗礼岁月脸留许沉静淡然神色心深处总抑制住父亲母亲感激情湖泊浮萍着记忆微波慢慢飘……
假飞燕会记住出生时巢穴假树苗法遗忘滋养土假江河雪域高原便成记忆中烙印忘记周围切样泯灭——间美亲情
记时母亲刚刚雪冻着徒步学校手中刚刚买棉鞋换脚实时课挨着教室里冬天学生取暖火炉感天气特寒冷反倒母亲匆忙学校身没顾穿北方冬天特棉衣冻双手直相互搓手取暖感冬天确实已冷时候穿鞋子飞快回教室里听讲母亲面直背影脚穿鞋子合脚？似忘周围天气寒冷
稍微点时候考县城中学母亲读书时候营养假期时候回家爱吃饭菜假期两天时间补着吃饭狼吞虎咽样子母亲常常边会心笑着边叮嘱慢点吃父亲喜欢听讲学校事情学校寝室室友关系老师讲课方法父亲喜欢听时插入法交流该学天母亲常常凌晨3点起
床做饭然睡梦中喊起洗漱吃饭寒冷天气冻着父亲家里等着遍遍通县城中学公交车站没成长程中庆幸浓浓亲情包围着然出生农村县城中学城里孩子起点卑感没相反常常父亲母亲常学校心生嫉羡感
岁月长河匆匆逝光阴转眼间中学岁月听课试卷忙碌中瞬间度负父母愿偿考入蒙古较学接学录取通知书刻母亲充满喜悦晶莹泪光父亲开怀笑深深知道成绩背少浓浓父母亲情付出幸福拥宝贵父母爱
学生活总样令陶醉回味勤工俭学做暑期工赚第笔钱父母亲买礼品时候父母幸福神态样美样令回味高考学意识已长社会承担属成年份责义务父亲母亲眼中永远长孩子闲时常常电话询问工作生活琐事做答会放心挂断电话行千里走出父亲母亲您浓浓化开爱
亲情股涓涓细流心里带甜甜滋养亲情缕轻柔阳光冰冻心灵声熔解亲情静静港湾远航疲乏顿然消散
没电闪雷鸣般呼唤没翻江倒海般激情亲情爱永远家中需华丽方永远言情怀
第五篇：行政部
合肥黄山厦金色王餐饮理限公司
金色王公司行政部工作反思
发言：王项红
金色王年轻充满活力餐饮品牌发展伊始路程清晰成立前两年金色王奋起搏击快速占领合肥市场明确公司发展三板块西式休
闲餐饮王牛排合肥首创半助服务模式中式酒楼顶端餐饮 — 徽商会馆众餐饮 — 川味王徽菜川菜菜肴档次高低结合机关服务中心更加注重家常菜口味价格实惠果说截止2014年公司发展年2014年公司理年2014年公司发展放慢脚步郑群总理带领起2014理年战深知唯公司形成条紊强力部理走持续发展道路样道理2014年环保口号般 绿色环保低碳生活良循环环境断发展更加稳固颗参天树根部深深抓住土壤外面环境恶劣然屹立倒
实写年工作反思中回顾09年工作认真查09年行政部工作资料反思2014年行政部工作心中感触作公司行政部门体功包括公司岗位力资源做储备根公司三营板块差异性做出制
度理公司品牌建设等支持性功般包括企业文化组织气氛工作条件生活环境等通环境素正引导员工态度行达改进提升业务绩效公司贡献目工作中常常交道词总离开理协调服务果形容行政部装着芝麻绿豆箩筐点行政部门工作繁杂琐碎灵活行政部工作串成条思路工作安排序公司理做位员工较满意直思考问题直较欠缺方面问题谈谈希家听意见建议
成立十工作项目组
勤职部门员高效率组织起合理安排工作问题半年时次郑总商量沟通行政部市场部合作办公室形成十项目工作组繁杂交叉工作整理序组工作明细安排 做工作责两部门员合整合分配形成组长组员局面十项目组提提分：力资源项目组质量检查项目组培训督导项目组稿件文字项目组信息中心项目组资料保项目组宣传策划项目组典活动项目组宿舍理项目组维修保障项目组车辆维修项目组组均负责组长详细项目组工作容时间求组员职责
十项目工作组成立标志着勤职部门工作进步细化许项目组工作频繁发生偶尔发生意外着偶尔工作项目组员事做然项目组组员者组长样安排处更加调动勤职员工工作积极性工作责承担项目组工作明确分配成立组组长希样工作意识融入中作理员说
更抓手项目组出问题找项目组组长责会问三知局面发生
二继续质检工作全力赴
公司成立便开始质检工作早09年里质检工作层度停滞前没效果作作公司理说质检工作万万缺少部分难完成达效果部分家喜欢检查时怕检查某者某点会现象网查关餐饮质检资料份资料里质检工作带效果充满肯定运实际工作中着数质疑质检工作度困惑样质检工作效推行？身酒店环境中明显感觉酒店重新改造开业理求更加严格工作中断完善酒店理制度中质检工作尤明显酒店里检查制度相严谨时时查日日查天天汇报天天整改完成理员接
受处罚完成代表完成结束酒店派重新检查遍合格算事情完成相信酒店里金理孙理感触许家会问方需时时查日日查天天整改？肯定告诉家查出问题检查效果相明显 角度然样句话非常适里质检员作特殊理员首先环境影响中跳出置身外旁观者角度发现问题提出问题检查问题汤桶周围全厚重油渍水道出现应该出现残渣剩饭厅口布干净员工私物品四处乱放〃〃〃〃〃〃等等问题许身环境中觉严重细节工作体现出问题作名理员实时门店监督员线营固然重软性工作循环发展中缺重部分
2014年成立质检组质检工作体现改前传统质检套路制式文案工作实际操作工作均督促检查门店求七种制式表格填写汇总交职部门专职员予分评公司理例会通告告知月行政部安排质检员门店拍检查两次行政部质检组员汇总资料做成ppt电子存档理例会通告告知质检工作目前止进行较利然问题存第查出问题踪时问题改善位第二处罚够明确
责责明确第三该项工作通告佳途径便通公司理会议会议确定性造成定影响
三老难问题—力资源储备
力资源问题2014年初始现没真正解决确年整服务行业情况员流动明显高前两年员流失快补充速度较缓慢形成力资源匮乏原老实说现害怕接店长需调剂员电话员调剂长久计公司发展定影响方面公司制定系列鼓励奖励措施：部员帮工方案介绍员进公司予奖励方案等等然需通外部招聘面力资源难储备问题力资源组寻找方解决方案首先增加现场招聘次数次运起网络招聘新途径通学校沟通联系学校合作学校部现场招聘
现场招聘常规途径较效途径网络招聘公司半年新型选择途径现年轻求职已前样需东奔西走通网络信息发布出然会动联系联系方直接面试降低员精力耗费2014年准备网络招聘制度建设起加网络招聘关注度学校沟通合作解决时员工假期兼职员工问题时年学校会协助毕业学生校园部办
招聘会通学校合作校园部现场招聘解决力资源问题
实力资源问题仅仅招进时应该高度重视员流失问题够留住员工2014年力资源首思考问题店长需重视问题
四思考行政部工作循环问题
行政部工作质量理时会发现问题工作确安排员工确完成没达预期目标仔细想行政工作体分计划执行检查处理四部分四环节环环相扣紧密相连循环程中环节未完善会影响整工作中检查处理部门欠缺两部分门店需沟通环节2014理年深深明白行政工作公司交叉点事务需汇总行政部时事务行政部发出明年希够行政工作带条效高质量理道路非常感谢年门店理员行政部支持配合希2014年家彼沟通更畅互相支持相互配合工作做更完善金色王发展道理里留足迹
谢谢
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