分会
根2013年工作安排院工会决定围绕生产营结合身实际组织开展凝心聚力促改革履职责谋发展题劳动竞赛活动
活动容:
1围绕单位生产营务实施精细化理严格执行项规章制度理理流程提高劳动生产率合履约率
2增强质量意识提高设计质量优化技术济指标提高顾客满意度落实岗位职责提高产品质量解决生产程中质量问题杜绝质量事发生
3开展节降耗降增效活动牢固树立勤俭节约意识实施成预测控制严格预算理努力实现成化效益化目标
4围绕建立完善安全生产责制增强职业健康安全意识加强基层安全理反违章操作消隐患确定安全保障稳定促进发展目标开展安康杯竞赛活动
5产业化单位开展群众性济技术创新活动充分调动职工工作积极性激励创新精神研究具知识产权新工艺新技术新材料做产品升级新产品开发工作加快推进产业化进程
6生产制造部门开展技术武技术革新岗位练兵合理化建议发明创造等济技术创新活动提升职工职业技培育职工创新精神
7理部门开展理创新强化责意识服务意识增强工作动性积极性创造性提高工作效率服务水加强部门间沟通断提高执行力
8勤服务单位继续开展服务技劳动竞赛活动进步提升服务质量创新服务容提高队伍素质改善服务态度积极动热情周文明礼貌服务断提高职工勤服务满意度
二活动求:
1分会应成立竞赛活动领导组单位组织领导行政支持研究制定活动实施计划统筹安排精心组织围绕务指标成指标制定评标准具体量化考核指标保证公正性立足实效搞花架子分会应6月30日前活动实施计划评标准考核细电子版形式报院工会
2分会应适时启动竞赛活动召开活动动员会告知邀请院工会派员参加
3活动程中分会应树立宣传先进典型时报道活动信息验做法
4分会应11月30日前劳动竞赛活动总结表(附表1)劳动竞赛活动考核评价表(评)(附表2)活动相关文件数图片记录等资料电子版报院工会院工会根活动开展情况分会拨付活动费
5院工会12月召开劳动竞赛总结交流会议分会汇报竞赛活动开展情况验做法组织互评(附表3)分会应交流会前汇报材料电子版(PPT文件)报院工会
6院工会汇报材料分会劳动竞赛活动开展情况进行考核评分占40互评分占20工会考核分占40例计算总分分会总数13评选出劳动竞赛先进分会予表彰奖励
7联系: 电话:
附表1:劳动竞赛活动总结表
附表2:劳动竞赛活动考核评价表(评)
附表3:劳动竞赛活动考核评价表(互评)
院 工 会
2013年6月17日
附表1:
劳动竞赛活动总结表
分会名称: 日期:
劳动竞赛
活
动
概
况
(活动时间参加数活动形式容等)
劳 动 竞 赛 活 动 评 情 况
(评标准考核细评结果先进典型等)
劳 动 竞 赛 活 动 总 结
附表2:
劳动竞赛活动考核评价表(评)
分会名称: 日期:
容
基求
评价方法
评分标准
评分
活动
准备
情况
30分
1组织机构健全相关员职责明确竞赛活动组织力(5分)
相关机构设置员名单
组织健全扣25分职责明确扣25分
2领导重视工团组织协配合(5分)
相关文件记录
领导重视程度足扣25分工团积极配合扣25分
36月30日前报活动实施计划评标准考核细(10分)
相关文件记录
实施计划评标准考核细少项扣25分报时扣3分
4召开竞赛活动动员会告知邀请院工会派员参加(10分)
相关文件图片记录
未召开动员会分未告知院工会参加扣5分
活动
开展
情况
50分
1活动题明确围绕单位身实际开展(10分)
相关文件记录
题明确扣5分容切实际扣5分
2活动容丰富形式样(15分)
相关文件图片记录
活动载体扣3分
3竞赛活动覆盖面广参数应达单位职工数80(15分)
相关文件数
参数例少10扣3分
4树立宣传先进典型时报道活动信息验做法(10分)
相关图片报道
报送篇稿件加25分
活动
效果
20分
1创新创效(4分)
相关资料数
成果数扣2分创新容扣2分
2质量提升(6分)
相关数措施记录
数扣2分措施扣2分发生重质量事分
3安全生产(6分)
相关制度文件机构设置员名单相关活动文件图片记录
制度机构健全扣1分 未设置安全员扣2分未开展安康杯宣传教育活动扣2分发生安全生产事分
4降增效 (4分)
相关文件数措施记录
数扣2分成理措施扣2分
合计
100分
5
分会名称
活动准备情况(30分)
活动开展情况(50分)
活动效果(20分)
评分
附表3:
劳动竞赛活动考核评价表(互评)
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