XX县提升基层应急管理能力建设工作汇报


    XX县提升基层应急理力建设工作汇报
    欢迎您百忙中莅XX调研指导县两项改革半篇文章提升基层应急理力工作面县基层应急理力建设关情况汇报
    全县基层应急理力建设基情况
    巩固乡镇行政区划村级建制调整改革成果统筹抓建制调整半篇文章区划调整中应急理工作衔接建设推动全县应急理事业发展效保障民群众生命财产安全县级工作部署持续推动应急理力提升工作
    ()应急理机构设置情况
    乡镇行政区划村级建制调整全县23镇(街)239村(社区)镇(街)成立(调整)应急委应急理工作领导组应急办社会治理办等办合设立社会治理应急理办公室落实分领导具体工作员确保应急理工作机构场员落实应急理职责23镇(街)社会治理应急理办公室工作员136名中负责应急工作55
    (二)应急救援队伍设立情况
    根镇(街)森林火险等级辖区县森林防灭火专项整治指挥部镇街达成立3050应急救援队伍务镇(街)成立镇级应急救援队伍基础成立村级应急分队形成镇(街)+村(社区)社联
    动应急机制全县23支镇级队伍计848228支村(社区)村级应急分队计3725基层应急救援力量基做全动员全覆盖全响应
    (三)应急预案演练情况
    镇(街)应急预案相关求制定修订镇级总体预案制定专项预案开展相关培训演练评估223镇(街)累计制定总体专项预案254
    (四)应急保障情况
    全县23镇街根身实际设置应急物资仓库制定理制度落实专理落实应急保障专项费调查镇(街)根实际配备类应急救援装备物资12007件抢险车23辆救生艇7艘外片石卵石砂石等1400m3
    (五)消防救援队伍建设情况
    县消防救援队1城区消防站4片区消防站108类消防应急救援器材2588(台套)XX省应急救援力提升行动计划2025年前XX街道建设中心镇消防救援站
    二存问题
    ()镇街应急理机构设置提升
    目前镇(街)均采合成办(社会治理办)方式社会治理应急安全监等相关职办整合合署办公镇(街)整合股室职标准镇(街)仅整合社会治理安全生产应急理
    镇(街)述职外增加生态环保交船信访等办造成镇(街)间横交流畅县级部门接通现象
    次办整合彻底职办然合起业务工作开展然行事互相业务工作熟悉法做统筹兼顾综合调配效利办员充沛优势
    (二)基层应急理力量然薄弱
    目前县镇街基层应急理力量然匮乏基础牢部分镇(街)船站交办安监站等负相关安全监职责办存员足缺乏相关专业员问题办专业员考调走抽调办二基层安监站外流严重机改应急理新增14项职责工作职责增加工作务增基层安监站志普遍感觉遇偏低工作压力责重工作风险高导致员外流问题突出员招考中出现招零报名外考群报名现象统计安监站成立仅第批招考安监站员调走25流失率超70%三业务力足现镇(街)安监员退伍安置军业务力高需开展量培训长期监工作实践逐渐胜工作四安全监害部门备技术培养足旦发生事变动短时间难保证办正常运行安全监位
    (三)应急理支撑保障力足
    县镇(街)济社会发展程度部分财力困难镇均反映防汛物资缺乏应急救援装备物资足应急避难场建设资金足外应急救援装备物资储备村(社区)级量空白部分村(社区)没应急装备物资储备规范救援装备
    (四)应急指挥阵建设信息化建设足
    全县应急理信息化整体框架体系完善县级应急指挥中心建设设施全没汇聚关联融合部门类数资源法实现跨部门跨层级业务协信息享没县级应急通信保障队伍法保障应急救援现场通信全天候全域全时段畅通二镇(街)没应急指挥场没应急指挥台装备应急指挥法直基层法实现市县应急指挥台互联互通
    (五)应急救援力量薄弱保障足
    县5消防站仅城区消防站达级普通消防站标准余4片区消防站采取利政府闲置公房租赁等方式组建营房功训练场车辆器材员配置等均达乡镇消防队中二级乡镇消防站标准二XX街道化工竹木加工物流等企业场镇园区消防站天华消防队满足身消防保卫外企业集镇消防保卫心力XX特勤消防站未完成规划立项没落实配套费保障项目实施难度较
    三工作建议
    单设机构强化培训建议镇(街)应急理办
    公室作股级机构单独进行设置牵头抓总涉办配合齐抓安全生产然灾害森林防灭火等应急工作级间够缝接减少找寻接办员造成耗时提升基层应急理志话语权职业荣誉感次加业务培训力度应急办工作员办业务工作熟悉解做时拉出顶战胜
    二增加编制充实员应急局派驻安监站员外建议参前省市采取发文明确形式求镇(街)编制配备23负责应急工作时网格化监求延伸应急理村组村(组)委会等基层干部纳入应急理系统村(组)中设立监督员纳入乡镇统理落实定工作费进步延伸应急监监察网络推动工作全覆盖监控死角
    三强化激励事业留思想稳"住正确解读应急理岗位职责破消应急揽子担责"认识误区明确职免责逐渐摆脱应急干部愿干干干困境制度住重点建立责担法履职制度明确工作职责责追究制度建立工作考核制度奖惩制度激励留住建立工作岗位津贴制度予固定岗位津贴适时参市州恢复安全生产单项考核奖励乡镇提拔领导干部时优先考虑优秀应急理员中推荐提拔基层应急干部想头盼头奔头
    四加财政投入力度夯实应急理基础树立做应急理工作民服务民解困理念加应急理专项投入做防范准备工作规划调配镇村应急救援装备物资填补村(社区)应急救援装备物资空白做镇级物资村装备保证突发事件发生时第时间开展救援调配救济物资
    五加项目争取力度加强应急指挥阵建设省市县镇级应急理部门转变思维强化项目包装争引意识加快推进县级应急指挥中心镇(街)指挥中心建设补齐基础设施短板配齐应急指挥终端应急指挥装备实现信息化跨越式发展具备音视频指挥快速调度移动通讯等功确保指挥调度联动横协扁高效遇接入安全形成全县体应急指挥信息化体系
    六强化救援队伍建设补强两辅基层应急力量体系紧扣两项改革精神加快推进基层应急救援队伍建设落实费保障增加级财政补贴力度建强补齐基层应急救援队伍特项目费支持县设立XX街道园区特勤消防救援站加强驻营房训练场等基础设施建设强化技培训提高队员工资遇消防队员勤保障力提升
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    文档贡献者

    落***人

    贡献于2023-06-06

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