青年业见理制度
第条 目
积极参弥渡县高校毕业生见计划实施贯彻公司建设高校毕业生见基育台精神拓宽高端队伍中低端队伍培育渠道特制订理制度规范见生招募培训考核录努力社会培养具定技员
第二条
力资源社会保障部关实施三年百万青年见计划通知（社部函〔2018〕186号）云南省社厅等六部门关实施万名青年见计划通知（云社通〔2019〕22号）云南省民政府办公厅关应新冠肺炎疫情影响进步做稳业工作干意见（云政办发〔2020〕36号）
第三条 理部门
公司成立高校毕业生业见工作组力资源部门见生口理部门实行公司通统理模式公司理杨永旺工作组组长公司邹健军李永权工作组副组长公司业务合作企业负责工作组成员定期召开业见工作会议规范理加强理
高校毕业生业见工作组职责
1见生招募甄
2见指导老师指派理
3 见生培训监督考核见补贴确定
4职业见表格统计费申请
5见生期中考核期末鉴定
6见基考核年检
第四条 条件
1年龄1624岁具省户籍失业青年
2离校2年未业高校毕业生(包括省外户籍)
3离校2年未业中职院校毕业生(包括省外户籍)
第五条 源
1县力资源社会保障局推荐
2公司行招募
3 员工推荐介绍
4述符合条件高校毕业生荐联系
第六条 见岗位
公司级业见理单位协商确定
第七条 见手续
见生应提供身份证资格证书学校介绍信报名片等见证先填写高校毕业生业见申请表见生监护亲签字力资源部见工作组甄参加业见见期般2~12月
第八条 见安排求
1年司推荐具定政治素质业务水操作技认真负责见生传授技艺优秀技术业务员报力资源部审核批准聘见生专职指导老师
2聘指导老师力资源部安排指导见生见生签订协议
3指导老师公司统指导见计划根实际工作情况实施带教指导
4指导老师需定期(般二月)见生掌握业务技进行考核业务部门计划进行考核考核结果作岗
5指导老师新带见生视掌握技实际情况负责推荐力资源部门力资源部门安排岗位
第九条 见补贴劳动保护
见生见补贴标准原根县业局标准月补贴见员定生活费目前（15002000元月）必时公司根见生工作力工作绩效予定补贴求购买意外保险
第十条 终止见
1见期满
2见期间违法严重违反公司规章制度
第十条
规程解释权属公司力资源部2020年8月1日执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
第条 目
积极参弥渡县高校毕业生见计划实施贯彻公司建设高校毕业生见基育台精神拓宽高端队伍中低端队伍培育渠道特制订理制度规范见生招募培训考核录努力社会培养具定技员
第二条
力资源社会保障部关实施三年百万青年见计划通知（社部函〔2018〕186号）云南省社厅等六部门关实施万名青年见计划通知（云社通〔2019〕22号）云南省民政府办公厅关应新冠肺炎疫情影响进步做稳业工作干意见（云政办发〔2020〕36号）
第三条 理部门
公司成立高校毕业生业见工作组力资源部门见生口理部门实行公司通统理模式公司理杨永旺工作组组长公司邹健军李永权工作组副组长公司业务合作企业负责工作组成员定期召开业见工作会议规范理加强理
高校毕业生业见工作组职责
1见生招募甄
2见指导老师指派理
3 见生培训监督考核见补贴确定
4职业见表格统计费申请
5见生期中考核期末鉴定
6见基考核年检
第四条 条件
1年龄1624岁具省户籍失业青年
2离校2年未业高校毕业生(包括省外户籍)
3离校2年未业中职院校毕业生(包括省外户籍)
第五条 源
1县力资源社会保障局推荐
2公司行招募
3 员工推荐介绍
4述符合条件高校毕业生荐联系
第六条 见岗位
公司级业见理单位协商确定
第七条 见手续
见生应提供身份证资格证书学校介绍信报名片等见证先填写高校毕业生业见申请表见生监护亲签字力资源部见工作组甄参加业见见期般2~12月
第八条 见安排求
1年司推荐具定政治素质业务水操作技认真负责见生传授技艺优秀技术业务员报力资源部审核批准聘见生专职指导老师
2聘指导老师力资源部安排指导见生见生签订协议
3指导老师公司统指导见计划根实际工作情况实施带教指导
4指导老师需定期(般二月)见生掌握业务技进行考核业务部门计划进行考核考核结果作岗
5指导老师新带见生视掌握技实际情况负责推荐力资源部门力资源部门安排岗位
第九条 见补贴劳动保护
见生见补贴标准原根县业局标准月补贴见员定生活费目前（15002000元月）必时公司根见生工作力工作绩效予定补贴求购买意外保险
第十条 终止见
1见期满
2见期间违法严重违反公司规章制度
第十条
规程解释权属公司力资源部2020年8月1日执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
