通工作中学学中工作深刻认识合规文化教育方式相适应理制度组织形式工作中理验方式实践价值观念集中体现职员价值准营观念行规范信念创造力凝聚力战斗力推动企业健康发展坚强基石保证进步认清岗位职责净化思想提高领导务力面工作中点体会学收获谈点见解
1全面落实操作风险理责制逐级签订控责书明确责追究链条风险防范责目标员工利益直接挂钩形成级手负总责分项目部领导直接负责项目部部门具体抓线员工积极参全面风险防范工作格局二级理操作员岗位职责强化违规案件问责制失职作等种行造成风险损失严格追究关员责三项目部理风险点存违规违纪违法员移交公司级口部门请求级领导指示严格追究法律责
2风险理流程进行优化改进针具体业务制定操作流程时应充分关注存风险点采取效控制措施突出风险提示列出业务流程环节操作风险点风险级控制目标控制措施控制岗位便业务理员清楚知道项工作面风险岗位控制职责针性风险进行控制二通岗位设置账务核监督检查等手段业务处理程实施效控制确保理层提供信息充分准确时
3强化监职责创新监手段积极探索创造条件逐步建立常规检查专项检查相结合业务监柜员表现相结合监模式抓项目部监工作督促风险专员认真落实监职责增强监工作责感命感进步加监工作力度频度二握监重点注重结果程监重视预警信息时处置分析监控现场监机结合起提高风险监控力
4创新考核机制理层实行工作质量综合考评实行差档次济奖励措施责心强业务精通业务骨干断充分发挥领导指引作二注重工作质量考核建立工作质量登记制度工作质量考核执行情况作监履职否位重指标
5培育控文化切实提高全员风险理意识根防范风险关键项目部建立良部控制文化提高员工合规操作意识形成觉动法营理普遍氛围充分体现思想强调思想沟通情感交流员工相互支持相互激励形成部凝聚力控制理觉规范行事成种潜移默化惯文化努力实现部控制目标通长期培育合规益违规害成水电广员工认理念种风险远离理工作
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