快递服务公司员工管理规定

申通快递服务公司理规定
 
确保工作利开展提高全体业务员综合素质树立公司良声誉形象工作够规范化制度化特制定规定：
公司职员必须忠诚公司热爱职工作遵纪守法礼貌恪职守严格遵守公司项规章制度努力学刻苦钻研业务取长补短断提高身修养综合力
二公司职员必须公司提供准确详实信誉证（户口身份证毕业证等）便公司建档保存
三公司职员禁止兼职允许开展公司外业务更允许利公司客户资源外勾结吃里扒外发现立开
四公司职员准贪污私挪公司款项发现价追偿外追加五倍罚金立辞退
五公司员工应严格遵守公司规定价格体系善改动遇特殊情况应立汇报请示做张造成损失事负责(转载请注明香网httpwwwxiangdangnet)
六业务员应积极公司规定开展业务提供服务私客户承诺符合公司规定返利优惠夸辞欺骗客户公司违反规定者立辞退
七业务员应严格公司规定业务区域进行工作禁止跨区域揽件竞争超范围营发现处100元罚金赔礼道歉情节严重造成果者予辞退
八业务员应认真填写公司项理图表（客户档案回款记录开发计划等）时交回
九业务员未公司领导批准准私赊欠款项违反立补偿限期清直辞退
十公司员工必须时参加公司晨会严格遵守作息时间严格遵守考勤制度
十公司员工应动保守公司商业秘密（价格关系走件方式时间等）私泄露造成损失者处100元罚金予辞退
十二业务员应午12：10前午18：10前出港邮件送回公司时候业务员迟延造成果业务员负
十三业务员应详细记录公司客户帐目便时核业绩公司月初计算月131日业绩汇总核实方情况领导签署15日发放工资
十四公司员工应严律已谨持操守离开公司辞退者须交持公司财物工具车辆手续等清偿手欠款做交接工作意刁难公司挟迫公司者公司诉诸法律利切手段解决
十五公司员工间应相互尊重相互团结帮助严禁端滋事拉帮结派架斗殴发现立辞退
十六公司员工应公司利益重做损公司事讲损公司言言行做理礼节度努力发展舟济公司明天智力
 

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档