企业人力资源管理表格(招聘)——「转正」试用期员工转正考核表
试用期员工转正考核表姓名部门职务试用期间年 月 日 - 年 月 日考评内容评估要点权重员工自评主管评估评估得分A4B3C2D1A4B3C2D1 工作业绩及时、保质完成工作10 高...
试用期员工转正考核表姓名部门职务试用期间年 月 日 - 年 月 日考评内容评估要点权重员工自评主管评估评估得分A4B3C2D1A4B3C2D1 工作业绩及时、保质完成工作10 高...
考 核 制 度一、总则第一条 为加强和提升员工绩效和本公司绩效,提高劳动生产率,增强企业活力,调动员工的工作积极性,制定此考核制度。第二条 绩效考核针对员工的工作表现。第三条 本制度适用于公司...
聘任书企业名称_______________________ 联系人_________________________ _________年___月___日 1. 报到时间_____...
7.印章使用范围明细表种类区 分股票公司债券支票及银行兑现凭证合同及其他重要文件定货单及日常业务文件各类对外文件辞令请示收据人事关系及有关证明员工存款账目委任状公司公司名章(1名)名公司名章(...
11.公文拟稿用纸样本公文标题发〔 〕号密级印数主送机关抄送机关主办单位领导签发拟稿人打印人校对人备注本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
规范化管理实施大纲第一条 规范化管理概念 我们所称的规范化管理,是指根据本公司的章程的业务发展需要,合理地制定公司的组织规程和基本制度以及各类管理事务的作业流程(包括各类报表、图表、公司的CI...
7.员工出差报告表出差报告日期: 年 月 日姓 名所属部门出差地点起 讫日 期出差工作内容核 章主管主管出差人本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
7.呈签单呈签单 年 月 日经办部门经办人签发会签(一)会签(二)内容本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
5.预支差旅费申请单编号 借款日期 年 月 日姓 名拟搭乘交通工具种类出差地点与事由拟出差日期拟借支金额人民币(大写...
9.差旅费支付明细表年 月 日出差人出差日期核付金额出差事由:日期起讫时间起讫地点交通费膳食费住宿费杂费合计工作要领月日起讫起讫金额
新员工甄选报告表甄选职位应聘人数初试合格面试合格复试合格需要名额合格比率初试 % 面试 % 录用 %甄选结果比较说 明预 定实 际具体条件待遇录用人员名单本文档由香当网(https:
离职雇员成本财务计算列表成本类别A:离职成本/SEPARATION COST主要科目参数或说明公司在离职雇员任职期间为其培训/教育等方面投入的成本以及参加培训期间的差旅费等例如:IT岗位,管理...