经验材料:“三个强化”激活村干部队伍专业化建设“一池春水”


    验材料:三强化激活村干部队伍专业化建设池春水
    加强基层治理体系治理力现代化建设全面夯实农村执政基础断提高农村基层组织建设质量持续推进抓建促脱贫固效促乡村振兴促基层治理工作*治县深入推进村干部队伍专业化建设着力锻造支扎根基层干事创业担作廉洁高效相稳定村干部队伍
    强化员额理明晰岗位职责优化岗位整合全县开展全覆盖摸排摸清政府购买服务岗位职数职责求遇标准准入资格等情况摸排岗位46职责相业务相邻政府购买服务岗位进行整合二鼓励合理兼职兼职领酬宜兼职兼职原提倡村(社区)干部兼23类乡镇员通定定岗定酬定责实现职岗酬三严格日常理健全完善村(社区)干部监督约束机制规范村(居)务监督委员会运行细化村(社区)干部微权力清单严落实四议两公开事议值班坐班外出报备重事项请示汇报等制度
    二强化系统培训锻造专业力选优配强干部拓宽选源渠道高校毕业生三支扶政策引导高校毕业生村服务步实施村(社区)优秀回引计划加优质村级备干部培养储备力度二提升素质力坚持村干部纳入全县干部教育培训总体规划年度计划采取集中培训分散培训理教育技提升课堂教学实践锻炼相结合方式开展常性培训积极引导村(社区)干部备干部参加学考试函授教育双提升行动计划等提升学历力三完善考核评价改进村干部考核评价体系采取日常理+年度考核乡(镇)考+群众评方式村干部思想政治工作作风履职责等方面进行全面考核落实村(社区)干部期年度目标理责制
    三强化激励关怀激发干事活力注重遇落实谁履职谁兼薪原采取县级统筹+乡镇考核发放方式实行基报酬+整岗补贴+绩效补贴+争创农村六星’组织奖励+集体济创收奖励结构性岗位补贴长效机制肩挑达4000元月正职达3500元月副职达3000元月二注重政治激励加优秀村干部中发展员选拔力度积极推荐优秀村干部作级代会代表代表政协委员选结合庆祝建100周年系列活动积极推荐表彰优秀村干部三注重文关怀严格落实村(社区)干部养老保险意外伤害保险体检求妥善解决离村干部遇问题公受伤生病住院家庭困难村(社区)干部时进行走访慰问

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    文档贡献者

    虚***雪

    贡献于2023-09-20

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