对我市民营企业用工难问题的调研报告

市民营企业工难问题调研报告
总书记全国民营企业座谈会重讲话充分肯定国民营济重位作支持民营企业改革发展提出明确求根工作安排笔者先深入开发区委会富士康工业园格润科技限公司市服务中心等重点聚焦民营企业工问题开展调研
民营企业普遍面招难问题
市现中企业民营济类组织*万家贡献全市*GDP*财税收入吸纳*城镇业员*新增业员济增长重引擎调研中发现市企业普遍存招难问题呈现两特征
高级引进难调研中民营企业普遍反映面招难问题市总量较高级理技术容易招果外部引进付出较高工资报酬存住房生活补贴等附加成民营企业力负担造成高级较匮乏参调查*家企业业员计*拥技术*名占总数*中高级工程师*仅占*例确实明显偏低
二普通工招募难调查解开发区现*余户企业存*万工缺口*集中民营企业通清慧富基汉通等样企业长期踪观察员工存较流动性流失率体*左右研究表明员重置成原需薪酬*倍员频繁流动仅导致民营企业产法充分释放需新员工培训重复投入企业效益造成影响
二民营企业工难原
企业身原根调查市民营企业吸纳培养存问题社保方面部分企业理层干部缴纳*项社保未普通员工缴纳选择性缴纳部分险种企业文化建设方面民营企业没清晰战略规划文化建设存短板凝聚力心力足员工缺乏安全感普遍存工思想
二思想观念原着独生子女长成高等教育基普新成长起青年生更高预期便业慢业愿进企业想法市高科技企业反映两年招越越难提供月薪*元起步工资难招名学生方面全市机关事业单位招考火热企业招冷清明显
三产业结构原煤炭毫疑问*导产业集中部分资目前全市民营企业涉冶铸装备制造轻工纺织农产品加工建材化工生物医药现代服务业等行业部分企业年发展业已名气煤炭企业薪酬发展前景等方面竞争时相言没特优势
四国环境原包括两方面方面抢战造成返乡学生锐减市年外输送约*万名学新生受力度空前抢政策吸引返回市业学生明显减少方面东部省份工荒带土劳动力外流年东部海省份产业转型出现较劳动力短缺衍生出包括市劳务中介热量劳动力通劳务中介输出东部省份仅陵川年外输出*万左右
三解决民营企业工难策建议
优化政策企聚年市出台系列政策构建起较完备政策体系尤出台关激励高层次助力高质量转型发展干意见（试行）*市吸引学毕业生业创业实施办法（试行）相较周边城市言形成较强政策优势相关部门应围绕政策落实研究制定更详细实施办法加强企业支持激励更优秀包括民营企业重点产业流动政策快产生效果
二盘活资源企输市力资源非效盘活企业释放巨红利方面全市目前学生公益性岗位*公益性岗位员*逐渐压缩公益性岗位规模相应提高入企业见生遇进入民营企业高校毕业生予定标准定期限补贴奖励引导生产领域流动方面市职业院校校生规模约*万左右教学设计时寒暑假均实训务目前实训学校组织安排外省专业相关企业应综合利部分学生资源结合专业类合理选择市相企业进行实训重潜移默化中形成学生学员工匠思维确认市企业长远发展输送源源断技时应加强劳务中介引导鼓励优先满足市企业工需求减少劳动力外流
三提升企业家素质助企造血方面应实施企业家队伍培育工程托全市创业赛学生优秀项目评选两台年聘请国优秀企业家*市企业授课组织市企业家先进区著名民营企业学考察开阔视野更新观念方面应加强文化引导社中企业局等涉企公服务机构应深入开展企业交流互鉴活动引导民营企业文化建设营造尊重知识尊重良社会企业文化实现传统家文化先进企业文化转变第三方面应鼓励民营企业开展股权激励推进投资者理者科技员差持股根岗位区贡献递增风险控制原选择制定股份奖励认购奖励股份期权干股等长期激励方式引导觉拥抱民营企业企业成长辉煌


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