工作服管理制度(2021)


    




    工作服理制度


    版 号:
    密 级:
    编 制:
    审 核:
    标 准 化:
    审 定:
    批 准:















    202151 发布 202151 实施



    文件修改信息
    文件名称
    工作服理制度
    文件编号

    序号

    修改原
    修改
    生效日期
    备注
    1
    10
    创建

    202151

    2





    3


















































    工作服理制度
    1 目
    树立公司良形象规范工作服采购领配置退程序便工作服理章循特制定制度
    2 范围
    适集团公司二三级公司职员工
    3 职责
    31 集团公司行政部负责员工工作服统筹理工作
    32 级公司行政部门负责级单位员工工作服日常理工作包括申报保发放着装检查
    33 部门负责负责部门员工着装情况督促检查
    34 仓员负责员工工作服验收整理发放登记盘点统计
    4 工作服标准款式配制
    41 工作服款式
    工作服分正装工作装两类
    42 工作服配置标准
    集团XX公司员工XX子公司客户中心员工
    正装
    夏装

    2件浅蓝色短袖衬衣+2条黑色西裤+2条领带

    2件浅蓝色短袖衬衣+2条黑色短裙+1条丝巾
    冬装

    2件黑色西装+2件浅蓝绿色长袖衬衣+2条黑色西裤

    2件黑色西装+2条黑色西裤+2件浅蓝绿色长袖衬衣
    XX子公司加气站员工
    工作装
    夏装
    1件蓝色短袖夹克(左胸包方背绣标识标识面黄色线条)+1条蓝色长裤
    冬装
    1件蓝色长袖夹克(左胸包方背绣标识标识面黄色线条)+1条蓝色长裤
    XX公司生产线员工
    工作装
    夏装
    2件蓝色长袖(焊工)短袖(普工)夹克(左胸包前绣标识)+2条蓝色长裤
    冬装
    2件蓝色长袖夹克(左胸包前绣标识)+2条蓝色长裤
    XX公司办公室员工
    工作装
    夏装
    2件蓝色短袖衬衣(左胸包前绣标识)+2条蓝色长裤
    冬装
    2件灰色长袖夹克(左胸包前绣标识)+2条灰色长裤
    XX公司办公室员工
    工作装
    夏装
    2件灰色短袖夹克(左胸包前绣标识)+1帽子(正前方绣标识)+2条灰色长裤
    冬装
    2件灰色长袖夹克(左胸包前绣标识)+2条灰色长裤
    XX公司质检员工
    工作装
    夏装
    2件灰色短袖夹克(左胸包前绣标识)+1帽子(正前方绣标识)+2条灰色长裤
    冬装
    2件灰色长袖夹克(左胸包前绣标识)+2条灰色长裤
    XX公司生产线员工
    工作装
    夏装
    2件灰色短袖夹克(左胸包前绣标识)+1帽子(正前方绣标识)+2条灰色长裤
    冬装
    2件灰色长袖夹克(左胸包前绣标识)+2条灰色长裤
    XX公司新员工
    工作装
    夏冬装
    1件灰色背心(左胸前绣标识背绣新员式字样)1帽子(正前方绣标识)
    5 工作服申报制作理
    51 工作服申报
    511 常规性申报:年(夏季3月份冬季9月份)二级公司行政部门报工作服申购计划表集团公司行政部集团公司行政部汇总根域统询价制作采购配置公司公司行政部负责保发放
    512 时性申报:库存工作服情况时性工作服制作达10套标准统申报制作
    513 单位申报制作计划时需级单位领导根实际需求数量审批确认方报造成工作服浪费(正常备库存外)
    52 工作服制作
    521 保证工作服性价高工作服制作采取询价价方式进行选择优厂家制作年询价次确定制作厂家
    522 二三级子公司工作装二级公司进行统询价择优制作重庆区根实际情况委托集团代询价制作
    523 正装集团公司统询价择优制作
    6 工作服发放费承担
    61 员工入司转正发放工作服工作满12月员工均享受公司免费提供工作服
    62 领工作服时领必须工作服领登记表签字根季节五月十月间发放夏装两套十月次年五月间发冬装两套
    63 工作服费级公司申报数量分承担
    64 工作未满12月离职员工离职时差缺月数工资中扣服装成费服装员工
    65 原正装夏装两年更换次冬装三年更换次工作装线员工年更换次勤员工两年更换次
    66 工作服期限破损损坏者工作服补买时市场价格缴纳费公破损部门负责申请行政事部门审核分领导批示方补领
    67 工作未满12月员工工作调动者职务调整时需更换新单位统工作服原工作服应退相关部门者公司新部门者公司配制统工作服
    7 工作服着装求
    71 员工岗时间必须公司规定统着工作服佩戴工作牌
    72 着工作装时应搭配工作装颜色款式袜子鞋类工作场赤脚穿拖鞋拖鞋式凉鞋
    73 员工穿戴工作服必须体整洁然勤洗换出现掉扣错扣脱线现象
    74 员工着夏季工作服时天气较冷时允许着冬季工作服
    75 员工着冬季工作服时天气较冷时着冬季工作服时加外套
    76 特殊岗位员总理批准着工作服
    8 违规处理
    81 部门直接级督促检查执行着装员工部门直接级报级公司行政部门进行通报批评
    82 行政部门月第次抽查时未公司规定着装员工予批评处20元次罚款
    83 行政部门月第二次抽查时未公司规定着装员工予批评处50元次罚款直接领导监力承担连带责处20元次罚款月连续三次查处者取消优秀员工评选资格
    84 月违规罚款记录五次(含五次)员工严重违反公司制度处理公司解劳动合关系
    85 全年违规罚款记录十次(含十次)员工取消年优秀评选资格年终奖等标准减少10
    86 违规员制度违规处理外违反公司劳动纪律相关制度时公司劳动纪律相关制度进行处罚
    9 制度解释修订权集团公司行政部门规定制度相突制度准制度公布日起实施
    10 附件
    101 工作服申请流程图
    102 工作服申购计划表
    103 工作服采购询价表
    104 工作服领登记表
    105 工作服登记表
    106 工作服库存统计表





    附件:101工作服申请流程图




    工作流程
    工作容说明
    责部门
    涉记录名称
    计划申报





    发放
    制作


    年(夏季3月份冬季9月份)级公司行政部门填报工作服申购计划表
    公司行政部门
    工作服申购计划表
    二级公司三级子公司工作装二级公司进行统询价择优制作重庆区委托集团代询价制作
    二级公司行政部门
    采购询价表
    正装集团公司统询价择优制作
    集团行政部
    采购询价表
    员工入司转正根季节五月十月间发放夏装两套十月次年五月间发冬装两套
    公司行政部门


    领工作服时领必须工作服领登记表签字


    工作服领登记表
    工作未满12月员工工作调动者职务调整时需更换新单位统工作服原工作服应退相关部门者公司新部门者公司配制统工作服
    公司行政部门
    库存统计表













    附件:102工作服申购计划表
    工作服申购计划表
    序号
    部门
    姓名


    尺寸
    正装
    工作装

    裙 子
    裤 子
    夏装
    冬装
    夏装
    冬装
    总肩
    胸围
    衣长
    裙腰
    臂转
    裙长
    裤腰
    臀围
    裤长
    1
















    2
















    3
















    4
















    5
















    6
















    7
















    8
















    9
















    10
















    11
















    12
















    13
















    14
















    15
















    16
















    17
















    18
















    19
















    20
















    21
















    22
















    23
















    24
















    25
















    合 计













    批准: 审核: 制表:


    附件:103工作服采购询价表
    工作服采购询价表
    部门: 姓名: 日期: 年 月 日
    参价公司
    公司名称
    联系方式
    姓名
    联系电话













    序号
    服装容颜色样式
    男女装
    预计数量(件套)
    单价(件套)
    单价(件套)
    单价(件套)
    1






    2






    3






    4






    5






    6






    7






    8






    9






    10






    价表发件建议:
    部门负责意见:
    财务部负责意见:
    分领导意见:

    附件:104工作服领登记表
    工作服领登记表
    序号
    部门
    领姓名
    领取容
    签名
    领日期
    发放
    夏装(套)
    冬装(套)
    领带(条)
    丝巾(条)

    1










    2










    3










    4










    5










    6










    7










    8










    9










    10










    11










    12










    13










    14










    15










    16










    17










    18










    19










    20










    21










    22










    23










    24










    25










    26










    27










    28










    29













    附件:105工作服登记表
    工作服登记表
    序号
    部门
    姓名

    日期
    签收
    夏装(套)
    冬装(套)
    领带(条)
    丝巾(条)

    1









    2









    3









    4









    5









    6









    7









    8









    9









    10









    11









    12









    13









    14









    15









    16









    17









    18









    19









    20









    21









    22









    23









    24









    25









    26









    27









    28









    29









    附件:106工作服库存统计表
    工作服库存统计表
    年 月 保:
    类型
    单位(件套)
    月结存
    入库数量+
    领取数量
    剩余数量=
    正装
    夏装












    冬装












    工作装
    夏装












    冬装












    领带






    丝巾






    帽子



























    注:库存表月盘存次月底进行库存盘存进行登记




    — END —

    文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

    《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
    该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

    下载文档到电脑,查找使用更方便

    文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

    需要 10 香币 [ 分享文档获得香币 ]

    下载文档

    相关文档

    员工工作服管理制度(2021)

    员工工作服管理制度(2021年)一、制度目的为推进公司企业文化建设,提高员工素质,树立和保持公司良好统一的整体形象;增强员工对工作服的爱护意识,妥善管理员工工作服,规范公司工作服的管理,特制订...

    2年前   
    736    0

    工作服管理制度(2021年)

    工装管理制度(2021年)一、 工作服管理目的为树立和保持公司良好的企业形象,规范员工统一着装,塑造企业文化,进一步规范化管理,特制订工装管理制度,该制度适用于公司副总经理以下,转正后的全体员...

    2年前   
    521    0

    2021年公司工作服管理制度

    2021年公司工作服管理制度一、目的为树立和保持公司良好的公众形象,进一步规范化管理,特制定本规定。二、工作时间着装及仪表要求1、所有员工必须按照公司规定着装,保持良好的精神风貌,树立良好的公...

    2年前   
    375    0

    工作服管理制度(2021版)

    工作服管理制度(2021年)为树立公司形象,促进员工素质、礼仪形态和管理水平的提升,使员工总体礼仪形象达到一定要求,公司根据不同岗位为员工配备上岗工作服。为加强对员工工作服规范化管理,现对工作...

    2年前   
    522    0

    工作服及着装管理制度

     工...

    2年前   
    946    0

    公司工作服管理制度

    第一条 为了更好的树立、传播良好的企业形象,实现规范化管理,公司为员工配置工作服,并制定本管理规定。 第二条 员工在工作时间内必须按公司规定

    1年前   
    327    0

    工作服管理制度

    为规范公司工作服的管理,提高员工素质和整体形象,特制订本制度。

    6年前   
    2120    0

    工装、工作服管理制度

    服装(工装、工作服)管理制度 公司各部门: 为了树立公司良好的整体形象,展现员工精神风貌,宣扬企业文化, 规范员工统一着装,增强管理力度,现特对公司工作服的领用、着装和日常管理做出以下规定:第...

    3年前   
    616    0

    3篇公司工作服管理制度

    为树立和保持公司良好的企业形象,增强劳动保护,塑造企业文化,进一步规范化管理,特制订工服管理办法。一、员工着装要求1、所有员工必须按照公司规定

    1年前   
    328    0

    工作服管理制度(精选多篇)

    工作服管理制度(精选多篇)第一篇:员工工作服管理制度公司员工工作服管理制度第一条 为规范公司工作服的管理,提高员工素质和公司整体形象,特制定本制度。第二条 本制度规定了公司工作服的定制、发放、...

    9年前   
    566    0

    工作服管理规定

    工作服的管理规定 第一条:为树立公司形象,规范工作服管理,使其制订、发放和领用纳入程序化管理轨道,制定本制度。 第二条:本规定适用于公司全体员工。 第三条:工作服...

    15年前   
    13618    0

    工作服管理规定

    工作服管理规定第一条 为了更好的树立、传播良好的企业形象,实现规范化管理,公司为员工配置工作服,并制定本管理规定。第二条 员工在工作时间内必须按公司规定穿着工作服,并要注意仪容仪表,总体要求是...

    5年前   
    1767    0

    工作服采购合同

    根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规,经双方友好协商一致,达成如下协议

    6年前   
    2105    0

    员工工作服管理规定

    为树立和保持公司良好的企业形象,展示员工的精神面貌和增强员工工作中的劳动保护,同时规范工作服的使用,现结合公司实际情况,特作如下规定:

    2年前   
    905    0

    工作服务态度评语

    工作服务态度评语  一、按时完成领导交办的日常工作,且能很好的完成计划之外突增的工作,乐于助人,团结同事,工作认真负责,乐观上进,严格遵守工作各项规章制度,并在团队协作中发挥自己的作用。  二...

    9年前   
    543    0

    医院工作服管理规定

    为规范、有效地对工作服管理,特制定以下规定:

    6年前   
    4607    0

    关于工作服使用管理规定

    关于工作服使用管理规定 企业工作服装是企业文化的一部分,也是企业识别员工身份主要方式之一,统一着装便于企业对员工的有效管理和提升企业形象。凡我公司员工,进入工作场所必须按公司要求,作装整洁,...

    10年前   
    9869    0

    2021年公司工作服管理规章制度

    2021年公司工作服管理规章制度一目的:为推进公司企业文化建设,提高员工素质,树立和保持公司良好统一的整体形象;规范公司工作服的管理,特制定本制度。二适用范围:公司全体员工三具体内容:第一条本...

    2年前   
    445    0

    12固体制剂车间工作服管理制度

     颁发部门 固体制剂车间工作服管理规定 接收部门 生效日期 管理标准---物料 制...

    12年前   
    17856    0

    “为领导工作服务”思想的由来

    “为领导工作服务”思想的由来  为领导工作服务,这一秘书工作的最基本思想既决定了秘书工作的职责和主要服务对象,也决定了秘书工作的性质、作用和地位。今天,凡是秘书人员,对这一思想都能深刻理会。然...

    11年前   
    516    0

    文档贡献者

    花***0

    贡献于2021-05-21

    下载需要 10 香币 [香币充值 ]
    亲,您也可以通过 分享原创文档 来获得香币奖励!
    下载文档

    该用户的其他文档