目
建立员工考勤理制度公司员工严格执行
二适范围
制度适公司员工考勤理
三责
公司员工
四正文
1 员工考勤包括员工请假加班日常班考勤理制度:
11公司员工必须严格执行规定:日常班时间周六天天工作8时没请假情况允许旷工紧急事应该请假程序进行请假迟早退者进行处罚:
111规定履行请假手续罚款××元
112迟早退10分钟罚款××元
113迟早退10分钟30分钟罚款××元
114迟早退30分钟视旷工半天扣减工资外罚款××元次类推
2请假:
21请假程序:
211员工请假填写请假单注明请假种类假期时间事联络电话请假审批权限级领导审批报事部备案
212假期较长须交接手头工作确保工作连续性
213假满须回公司销假通报综合办
214请假规定:
215事先法办理请假手续须审批权限电话直接报知事补办手续否旷工处
216未办手续擅离岗位假期届满未销假续假者均旷工处
3加班:
31规定适公司普通员工加班
32公司鼓励员工天规定工作时间完成职工作鼓励加班确工作需加班值班应部门理副总理批准方加班
33完成工作务确需加班员工应该服级安排怀孕期间女员工安排加班
34加班程序:
341需加班需部门副总理批准方加班
342加班完毕加班记录单部门验审送综合办留存
343综合办月20日统计月度加班情况报财务部发放员工工资时支付加班工资
344加班员工领取加班费调休代
345调休员工均应填写申请部门申请综合办意审批调休时半天单位
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