首先感谢公司次学机会工作开展力提升帮助次学容团队执行力想机会位保利家分享学体会:
执行力什? 谓执行力DD目标转化结果力指贯彻战略意图完成预定目标操作力企业竞争力核心企业战略规划转化成效益成果关键执行力差企业耗仅会消耗企业量力财力会错机会影响企业战略规划发展提高企业执行力首先强调没口然企业具执行力定三核心流程良运相互融合三核心流程:战略流程运营流程力资源流程定合理企业目标高效规范制度精英型理团队常常执行问题结客观结素忘记思考身素:做什什公司交换薪水?该学什?该思考什?该提升什?
作名理者定君子动口动手领导者居领导功:激励指导沟通解决应高度关注执行程切实指导执行方法指导者味抱怨属执行力太差说明执行指导力太差旦出现问题首先反思谁责?责果关系说:指导力决定执行力指导力执行力更重
执行力离开良沟通理解力会执行力沟通成功半处理问题沟通原:1先处理情绪处理问题2表达尊重关怀通沟通群策群力集思广益
执行中分解细化目标分清战略实施程责适合通合力达企业执行更畅
执行力离开效激励员工关注仅埋头苦干更关注干目利益求真正动力员工体利益企业整体利益质企业整体利益激励员工诸企业利润翻翻更注重员工体受益具体承诺激励关注员工成长员工企业荣辱息息相关
执行力样离开企业文化建设企业通员工权利意识意识教育引导通架构尊重关心相信文环境提高广员工责意识强化执行速度力度企业构建定台年轻备力量突颖出员工铸团队程中实现成企业感情发展事业留住执行力
认执行力核心:理解级意图 制订执行计划 付诸实际行动 校正执行偏差 确保执行成果完善执行体系 执行力密切相关员工具备力素质外关键心态态度决定切心态快乐进取气精神消极心态沮丧难没动性员工执行力决定意愿心态员工意愿做事需帮助达想通:培训教育激励家拥赢心态团队配合会凝聚力会战斗力创造出骄业绩众心处拧成股绳方战克
学执行力工作中应追求日事日毕言必行行必果果必优
应注重细节决定成败知识改变命运力提升位次断学努力提升力确实作日精进修安
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