员工培训合（二）
甲方_________工作（生产）需（根乙方_________申请）意乙方参加_________培训现根劳动法单位关规定双方协商致意：
参加培训时间
_________年______月______日起_________年_____月_____日止
二培训形式
全脱产学／半脱产学／非脱产学
三培训费支付
培训费计_________元甲方负责承担______％民币_________元乙方负责承担________％民币_________元培训需交通费乙方负责
四乙方培训期间基工资发______％计发岗位工资发_______％计发工资奖金补贴发_________％计发
五乙方通培训未取合格成绩者培训费全部乙方承担
六甲方提供费时间培训乙方必须甲方继续服务_________年
七乙方违反劳动合提前解劳动合培训甲方服务年限满乙方需赔偿甲方赔偿金包括：甲方乙方支付培训费脱产期间发工资奖金
八约定：_________
九合式两份双方持份具等法律效力合双方签字盖章生效
甲方（盖章）：__________________
负责（签字）：________________
_________年_________月________日
乙方（签字）：__________________
_________年_________月________日
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参加培训时间
_________年______月______日起_________年_____月_____日止
二培训形式
全脱产学／半脱产学／非脱产学
三培训费支付
培训费计_________元甲方负责承担______％民币_________元乙方负责承担________％民币_________元培训需交通费乙方负责
四乙方培训期间基工资发______％计发岗位工资发_______％计发工资奖金补贴发_________％计发
五乙方通培训未取合格成绩者培训费全部乙方承担
六甲方提供费时间培训乙方必须甲方继续服务_________年
七乙方违反劳动合提前解劳动合培训甲方服务年限满乙方需赔偿甲方赔偿金包括：甲方乙方支付培训费脱产期间发工资奖金
八约定：_________
九合式两份双方持份具等法律效力合双方签字盖章生效
甲方（盖章）：__________________
负责（签字）：________________
_________年_________月________日
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