医院2014年上半年宣传工作总结
出率,在《**新闻》、《民生大搜寻》栏目共报道新闻 篇。在卫计局与**电视台联合主办的《健康大讲堂》栏目中,刘志龙副院长作为全**唯一一个嘉宾,向广大观众传递健康知识,打响了医院知名度。 半年来在各大媒体发表各类宣传报道
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出率,在《**新闻》、《民生大搜寻》栏目共报道新闻 篇。在卫计局与**电视台联合主办的《健康大讲堂》栏目中,刘志龙副院长作为全**唯一一个嘉宾,向广大观众传递健康知识,打响了医院知名度。 半年来在各大媒体发表各类宣传报道
的巨大影响却远没有完毕。它使咱们走出校园,走出讲堂,走向社会,走上了与实践相联系的路途,到社会的大讲堂上去才智世面、施展才华、增加才华、磨练意志,在实践中查验自个, 社会实践报告《中学生暑假社会实
园区、重点企业“双千兆”网络,加快建设“千兆城市”。 二是抓好“诊改联动”协同。加快构建专家库、大讲堂、服务商资源池,为企业提供系统化、定制化的服务。到2023年底,再实施“智能化改造数字化转型”项目
四、规范执法,当好落实普法责任的“先行者” (一)注重培养,提升队伍法治素养。制定了学法计划,依托我局审计工作会、党风廉政工作会、审计大讲堂、职工会等平台,持续抓好“会前学法”,组织开展会前学法200人次以上,开展宪法宣传周、全国法制宣传
身服务(主管部门、上市主管部门和金融管理局各指定一名工作专员),跟踪服务和保姆式服务。开展“龙门大讲堂”活动,主要通过邀请更多翘楚精英走进讲堂,分享现代企业管理理念和实战经验,助力更多的优秀企业成为资本市场的“**军团”。
节约资源、保护环境职责的意识;充分调动广大群众参与环境保护的积极性、主动性。 (五)开展环保知识大讲堂活动。举办《大气污染防治专题报告会》,邀请专家授课,详细讲解大气污染防治相关知识,组织有关部门、镇
试,增加临床经验,拓宽临床思维。 二、护理类: 1、全体护理人员积极参加医院领导邀请中欧医院管理大讲堂朱恒鑫等多名教授对全院职工进行为期四天的培训。通过参与培训,受到很好的教育和启发,护理人员基本上能
队武装陈列室,学习战略武装知识,聆听了《中国周边安全形势报告》讲座,并进行了实弹射击。利用“廉政大讲堂”、委局青年读书会、廉政宣传教育活动等平台,通过邀请地方院校专家教授讲座、有关领导以及青年干部上微型课、
一责任人,由法制科专门负责此项工作的协调机制建立和运行情况跟踪。强化培训指导,通过法制培训、法制大讲堂、视频学习、骨干培训等方式将制度落实到执法实践中,形成常态化培训机制,加快执法人员由“专科医生”向
1.是打造村级支部主战场 坚持一个支部一个阵地,以“能力作风建设年”为工作抓手,实施头雁工程,持续开展支部书记大讲堂,谈想法、谈思路、谈举措、谈落实,确保以支部过硬筑牢高质量发展坚强堡垒。 2.是建好“三联五帮”主阵地
”的“组团式”新型城乡一体化发展模式。 为助力“新课堂达标”活动的开展,我市还开设了“XXX教育大讲堂”。两年来,共举办28期,先后邀请20余名课程专家作报告,全面提升了干部教师的课程领导力。 在注重
、深学关联业务、广学其他业务,全面提升业务能力。学习情况纳入季度、年度考核评优考量。二是创设青年大讲堂。定期开展“一起向未来 青年微讲堂”活动,全局40岁以下75名干部全员参与,每期挑选2名青年干部现
按照公司全员能力素质提升活动方案要求,配合人事组织部和相关部门做好基层领导人员考核、直管干部和中青骨干培训、领导干部“大讲堂”活动、完善干部培训档案等项工作。 2.组织开发管理和技术类员工的培训教材,完善专业岗位达标标准和
围绕高素质专业化要求开展能力提升行动。常态化抓实基层所业务培训,开展周五业务培训与市场监管“业务大讲堂”,制定实施“一周一法一月一考”全员学法活动方案,不断提升基层执法人员遵规守纪,市场监督守纪的意识和的业务办案能力。
注重深化巩固核心职能,尽快补齐监督短板,坚持“在办案中监督,在监督中办案”,努力做到全面平衡发展。一是强化培训。采取牟检大讲堂、脱产培训、岗位练兵等形式,加大专业化培训力度,不断提高办案能力、提升业务水平。二是补齐短板。积极
神教育活动,广泛开展“青春心向党建功新时代”特别主题团日活动、“青年大学习”网上团课活动、红领巾大讲堂活动、青春故事分享会、“争做新时代好队员”等主题鲜明、形式多样的教育实践活动XX余场次,提高了青少
四、规范执法,当好落实普法责任的“先行者” (一)注重培养,提升队伍法治素养。制定了学法计划,依托我局审计工作会、党风廉政工作会、审计大讲堂、职工会等平台,持续抓好“会前学法”,组织开展会前学法200人次以上,开展宪法宣传周、全国法制宣传
承专家深入海升集团、众智众创等*多家企业指导高新技术企业培育工作。组织*多家企业参加张掖市企业家大讲堂学习交流活动,深入了解支持企业创新发展的政策措施,增强创新发展意识。组织市、县优秀科技特派员参加全
干部路线方针政策,一体推进素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励等工作。积极开展“干部大讲堂、讲学两相长”活动和从事业单位科级干部中择优比选调任公务员工作,干部队伍建设取得明显成效。我们将进
结成为期半年的帮带关系,帮助初任网格员迅速进入角色。以“县级示范轮训+乡镇全员集训”搭建**网格大讲堂,开展集中教学、现场观摩、实战演练等多场景培训,分批分类提升专职网格员业务能力。7月份以来,已开展