首钢矿业公司企业文化建设实施方案


    首钢矿业公司企业文化建设实施方案

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    首钢矿业公司企业文化建设实施方案
    7月1719日召开首钢委扩会认真讨关推进企业文化建设指导意见进步完善首钢委全委会正式通指导意见首钢委形势发展关键时期力推进改革开放创新发展做出重举措指导力推进企业文化建设重文件该意见着眼加快首钢改革开放创新发展提供精神动力智力支持分析推进企业文化建设重性紧迫性明确推进企业文化建设指导思想目标原重点务方法途径特提出强开放务实创新诚信敬业首钢精神适应国际国竞争十营理理念塑造首钢崭新形象加快首钢发展创首钢辉煌提供精神支柱贯彻首钢委扩会议精神进步加快矿业公司改革开放创新发展建设流矿业开放矿山必须全面落实首钢委关推进企业文化建设指导意见建设先进企业文化
    矿业公司企业文化建设指导思想目标原
    ()指导思想
    三代表重思想首钢委关推进企业文化建设指导意见指导适应首钢矿业发展战略客观求坚持先进性针性实效性突出矿山特点融入生产营理实践贯穿改革开放创新发展全程断解放思想转变观念凝聚力量塑造形象建设追求卓越特优秀团队服务实现建设流矿业开放矿山改革发展目标服务
    (二)总体目标
    矿业公司具深厚文化底蕴企业次发展离开特定历史阶段形成优秀传统新阶段文化创新形成文化支撑建矿初期艰苦创业精神实施承包制时期严格认真精神实现两根性转变时期科学理精神现阶段正造创新创流精神次提升企业发展中形成企业发展目标服务时年市场济实践进步形成守制诚信执行创新容文化环境推进矿业公司企业文化建设丢掉历史放弃传统脱离前建设流矿业开放矿山战略目标弘扬艰苦创业严格认真科学理勇创新优良传统坚持守制诚信执行创新企业文化基特点力推进企业文化创新总体目标:紧紧围绕首钢三年逐步建立起适应市场济求继承中华民族优秀文化传统融合国际前理理念促进首钢加快改革开放创新发展先进企业文化总目标紧密结合矿业实际努力建设具时代特点矿山特色实现建设流矿业开放矿山改革发展目标提供精神动力智力支持先进企业文化具体表现:
    强开放务实创新诚信敬业首钢精神核心培育树立起创流精神创流精神质高标准追求完美永止境创新发展甘落拼搏创造 二首钢确定十营理理念核心培育树立起创流营理理念创流营理理念质市场化断推进制度创新理创新
    三求真务实真抓实干雷厉风行首钢作风核心培育树立起敢干肯干会干实干高标准干创流工作作风创流工作作风质实事求达高标准求工作
    四爱厂家爱岗敬业诚实守信奉献社会核心培育树立起创流职业道德创流职业道德质追求卓越
    五流流技术流质量生产流产品创造流环境提供流服务核心培育树立起创流企业形象创流企业形象质坚持造精品限资源创造价值
    (三)基原
    坚持解放思想实事求切实际出发继承优良传统变革创新体现身特色吸收外部验结合起
    二坚持总体设计分步实施全面推进重点突出相结合
    三坚持推进企业文化建设落实三化加强工作线相结合加强建设相结合加强思想政治工作相结合
    四坚持统性样性典型引路广泛开展领导带头职工参相结合
    五坚持建设学型矿山提高职工队伍素质促进力资源开发工作相结合
    二矿业公司推进企业文化建设重点工作
    ()实施全员培训教育工程
    企业文化企业灵魂规范企业价值取职工行准具传承性具超前性建设先进企业文化断摒弃落逐渐形成先进思维模式行模式程必须断进行思想强化全体职工首先解决先进思想观念先进理念规范行履行身职责问题结合创办学型企业整体工作系统针性开展全员培训教育工作
    次全员企业文化建设教育培训重点容首钢矿业公司企业文化手册(试)容包括首钢精神首钢十营理理念首钢作风岗位职业道德规范等突出提高质量效率组织职工落实执行功夫整体工作分两层次展开层次公司宣传部培训处组织全公司班组长干部进行集中教育培训具体分厂处级培训班科级干部培训班班组长工段长培训班理员培训班先政手培训开始培训程中组织班组长干部深入讨什建设先进企业文化建设什样先进企业文化样建设先进企业文化深入讨样先进企业文化指导思想观念解放样做八破八树立八做样指导单位改革开放创新发展实践层次单位组织全体岗位职工进行教育培训岗位职工教育培训追求卓越永止境题结合工种岗位特点活生生典型事例教育职工什样精神理念干岗位工作培训创流岗位具体标准求岗位职工觉职工作中始终更高追求
    组织全员教育培训公司宣传部组织制订全员教育培训计划明确进度安排次教育培训定高标准严求培训合格
    外企业文化教育培训纳入日常生产营理工作中新入厂职工入厂教育时首先接受企业文化培训岗位变动职工首先进行新岗位职业道德规范教育首钢矿业公司企业文化手册(试)纳入班前会容组织学抽考
    (二)实施制度建设工程
    企业文化企业体制机制相互赖相互作辩证关系通充分体现先进企业文化体制机制项理制度岗位行规范真正规范企业职工意志行真正保证先进企业文化实施巩固先进企业文化成果
    建设先进企业文化求开展制度创新企业理处牵头组织专业处室围绕贯彻三化加强工作线进步推进矿业公司辅分离改革确立体厂矿专业化协理单位建设单位公益事业单位四块市场化运行体制围绕建设流矿业开放矿山进行机制创新技术创新理创新等重点工作开展树立理念确定目标创新种制度活动贯彻精品战略相关专业树立精品理念确定精品目标制订保证出精品制度贯彻力资源开发战略树立第资源理念确立力资源开发目标建立培养激励效发挥作机制等等通先进理念指导专业制度创新推动责制真正落实提高执行力制度创新坚持时俱进断根企业发展战略目标需开展
    二进步修订完善岗位职业道德规范职业道德企业精神营理理念工作岗位具体求具操作性行规范11018年矿业公司组织单位制订出岗位职业道德规范次进行全面修订完善基求体现岗位特点突出关键性岗位责明确创流精神创流营理理念创流作风工作标准形式简明易记时制订相应评价考核标准项工作公司宣传部牵头组织完成
    (三)实施形象建设工程
    企业形象企业素质外部表现提高企业市场竞争力重容建设先进企业文化求树立起开放型创新型科技型学型矿山崭新形象项系统工程必须参言行做起形象题新理念指导企业形象建设
    系统进行矿业公司CIS设计CIS设计指企业形象识系统设计包括理念识行识感官识设计CIS设计突出企业精神企业理念企业作风等涵充分展示具鲜明性企业标识干部职工着装常物品工业厂房工艺流程场等等体现先进企业文化特征项工作公司宣传部企处牵头采取专群结合办法进行全面设计
    二言行做起增强职工提升企业形象觉性单位首钢矿业公司企业文化手册(试)求教育组织职工岗位操作提供服务外交公场中言行体现出先进企业应风范觉维护企业形象
    (四)实施典型示范工程
    先进典型物典型事迹企业精神优秀理念象征具强示范辐射传承作没性鲜明典型没独特企业文化推进企业文化建设必须先进企业文化典型化
    力发现培养总结先进典型加快矿业改革开放创新发展建设流矿业开放矿山伟实践中必然会形成万马奔腾争先创新局面必然会涌现出先进典型次发现总结培养典型工作泛泛总结验抓住矿山干事创业程中表现出精神实质单位采取群众中群众中办法组织车间班组深入讨挖掘发生身边感事讲出然总结感事中包含深层次涵具鲜明性岗位机台班组车间直厂矿谁创造谁代表种精神谁命名矿业公司宣传部力量组织项工作总结提升基础汇编首钢矿山精神谱成企业文化建设重教材
    二力宣传表彰先进典型抓典型重宣传推广重示范引导形成学先进赶先进超先进浓厚氛围矿业电视台矿业通讯开设创新创效创业创流典型专栏单位专业采取种方式宣传类先进典型
    三点求
    ()强化组织领导手亲抓企业文化首先手文化企业文化建设手工程级政手企业文化建设摆重议事日程融入改革开放创新发展生产营全程促进领导方式理方式变革时政手努力成先进企业文化积极倡导者力组织者带头实践者够结合单位实际提出发展新思维倡导实践新理念统职工意志通身具格魅力率先垂范具感染力生命力企业文化建设成效纳入单位领导班子特政手业绩考核
    (二)健全理体制政工团齐抓企业文化建设某部门事抓两件事抓事情必须纳入生产营理全程必须做政工团齐抓矿业公司建立起政手负总责宣传部负责牵头组织专业处室负责理体制公司宣传部组织制订矿业公司推进文化建设职责分工考核办法明确职责工作容工作标准考核办法月组织检查企处企业文化建设情况纳入月三查发布容
    (三)创新工作形式载体推动企业文化建设开展专业单位深入研究职工行模式提高注意力吸引力感染力觉性出发采职工乐接受参形式载体开展企业文化建设活动时目前正开展六班子建设达晋创活动质量效益杯竞赛青工创新创效班组四单元建设等活动机结合起赋予更新更深涵企业文化建设生动活泼声色开展起
    (四)断总结验引导企业文化建设工作深入开展单位企业文化建设实践中断创新思路注重探讨总结升华形成规律性验然制度化矿业公司季度组织次企业文化建设验交流会推广单位验作法
    (五)透明开放中建设先进企业文化公司宣传部通网络等媒介建立企业文化坛围绕企业文化建设热点问题展开讨广开言路兼收蓄职工群众广泛参互动中断提升企业文化建设具深厚群众基础真正建设职工体先进企业文化
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