()年度员需求预测表
单位:
员状况
第年
第二年
第三年
……
年初需
求状况
年初员需求数
预测年度需求增加(减少)
预计年度员变动情况
调动晋升员补充
调离晋升造成员缺失
资源浪费造成员缺失
退(离)休造成员缺失
辞职造成员损耗
预计年度员需求数量
预计年度员足余数
预计年度员损耗总数
预计该年员需求总数
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(二)职位类划分员需求预测表
单位:
员类
(职务分)
现
员
计划员
余
缺
预期员损失
年度预计员需求总数
调
职
升
迁
辞
职
退
休
辞
退
合
计
高层理者
中层理者
基层理者
般员工
……
合计
填表: 审核:
(三)月份员需求预测表
单位名称: 年 月
需求原
理员
信息技术员
般职员
详细说明
高
层
中
层
基
层
计
系统开
发专员
数库
工程师
计
行政员
销售员
计
填表: 审核:
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