公务员300道公务员面试试题及答案打印版,很不错的资料哟大家努力!!


    1反腐败法?
    2古云:公生明廉生威请结合实际谈谈法
    3改革开放形势干部面着抵制腐朽思想侵蚀严峻考验果成名公务员样受住考验?
    4改革开放形势干部面着抵制腐朽思想侵蚀严峻考验果成名公务员样受住考验?
    5说:腐败济润滑剂?
    答题思路:a承认腐败问题b腐败果c产生根源d措施e作公务员应该做
    (1)承认腐败问题:国存腐败问题腐败问题国特现象世界性问题首先应该反腐败工作已取显著成果时应该明确腐败现象屡止甚愈演愈烈倾反腐败造成
    (2)产生根源:部分干部政治素质硬体制完善腐败现象屡禁止说明制度存漏洞势图腐败分子机击力度够致腐败分子恃恐
    (3)腐败果: 腐败非润滑剂社会毒瘤癌细胞侵袭着社会健康肌体危害着国家发展事业象厦门远华特走私案国目前已知规模涉金额达数十亿美元腐败丑闻腐蚀政协委员市长海关关长等少国家干部国家造成巨损失腐败问题根解决国社会义现代化建设道路必遭受严重挫折甚亡亡国
    腐败问题具政治性问题风正民风纯腐败堕落必然背离全心全意民服务宗旨服务民成句空话民群众唾弃国家会面信誉危机
    (3)产生根源:部分干部政治素质硬体制完善
    (4)治理腐败措施重点防治加强干部政治理学完善体制条款减少腐败滋生土壤加强击力度健全监督机制完善法律法规防患未然发现势必严惩加击力度
    (5)作公务员更应史鉴腐败问题保持清醒认识树立正确生观价值观利益观位观权力观牢记民服务宗旨勤政民廉洁奉公首先a加强学树立正确世界观生观价值观增强拒腐防变力b严格遵守关规章制度觉接受组织群众监督防微杜渐保持清正廉洁c积极腐败现象作斗争
    官应出公心样处理问题明公正然心身廉洁事属中确立威树立威信位干部求官者成功准

    6权利失监督必然会导致腐败请谈谈句话理解?
    答:(道理题象面路子少说理说例子说明)(1)权利失监督必然会导致腐败争事实(样题目千万辩证直接开门见山)权利失监督必然会导致腐败已成社会识国家监督体制出(接说国家监督种类)权利监督方面:①行政激光部监督——监察局②政监督——纪律检查委员会③审判监督检察监督——法院检查院④立法监督——⑤社会监督--民舆算类(2)(接着讲监督腐败例子什呢觉监督机关腐败说检查院)月断传出中高级检察官纪检部门司法机关处理消息查处贪官检察官沦贪官?重原权力缺乏效监督产生更强侥幸心理国职务犯罪属检察院侦范围检察院承担司法机关监督权检察院检察官握权力仅仅检控刑事犯罪机关时监督司法机关监督机关机关果权力变越越相应监督机制种权力会走腐败然国宪法刑法民检察院组织法检察官法中国产监督条例等分门类条文许规范没办法落实具体案件具体情况中……(回题目)

    7俗话说:丈夫言出驷马难追理解
    答:讲信诚信问题然坚持原前提时说公务员做

    8外国安然公司安达信等做假帐事件闹沸沸扬扬朱总理某高校视察时题辞时竟写:作假帐法
    答:前世界信危机问题建立信制度时加立法执法严惩做假帐者样利发展济(反腐败加强法律意识提高职业道德三求)

    9说朋友信交易断说害心防心?
    答:第句话说朋友间没信难继续交实诚信问题诚信立身果失信社会寸步难行作名公务员果失领导事者群众信工作法展开定勤勤恳恳做事踏踏实实做第二句话应该算中国种古训讲究中庸道前半部分赞成说做行事时候定危害利益工作中领导事友相处竞争中着公原正手段半部分保留意见果工作中直保持着防心领导事戒备警惕态度工作难利展开较赞成开诚布公工作中事做考虑考虑君子坦荡荡需什防心

    10社会围观者落水者冷漠医生患者冷漠问该开展尊重生命教育 应方面着手?
    答:(1)权角度(2)抓精神文明入手营造间相互关心相互帮助氛围(3)加强社会公德职业道德教育(4)加强法制教育

    11加强精神文明建设做起请结合实际谈谈句话理解?(传说中理题碰样题目数考生第感觉没话说包括~样问题光说理句完办?政策策嘛吹啊吹简单例子呗...忘说例子举公务员没意思嘛什公务员面试啊.)
    答:(1)(理)社会义精神文明建立社会义公制基础马克思义指导精神文明表现教育科学文化知识发达社会义思想觉悟道德水提高.中央邓志次指出建设社会义国家高度物质文明高度精神文明两文明搞中国特色社会义物质文明建设精神文明建设作统战略目标始终渝坚持两手抓建设社会义战略方针样实现国建设成富强民文明社会义强国奋斗目标.精神文明重快速提高全民族精神文明呢?答案做起身做起.社会千千万万组成行形中影响周围样影响呈发射基数增长特公众务时候样影响更明显.(2)接吹项目:说:民卫士——长霞思想觉悟道德水马感染全国民公安公安心中公’民安’长霞公安工作担负神圣命深刻理解更心目中动摇信念追求二十年警生涯中长霞忠忠祖国忠民忠法律击犯罪保护民攻坚克难孜孜求断加强学刻苦钻研业务处处追求卓越荣获全国五劳动奖章全国青年岗位手中国十女杰全国三八红旗手全国优秀民警察等殊荣2001年4月担登封市公安局局长发誓:恶暴保方安扫阴霾群众切实感受产领导天等繁荣稳定带领案案侦破犯罪团伙掉登封60万群众片晴朗天空(例子嘛求背概解重回答流利)

    12道德模糊概念浙江学现道德分方面表现突出学进行奖励加道德学分件事?
    答:首先赞浙江学做法然道德难量化道德风尚思想素质具体行中体现出中国前提倡拾金昧方难八方相助道德风尚具体体现印尼海啸发生国掀起中央方官员童捐助风体现出整国民道意思想全球意识国民道德具体体现道德难量化影响道德学分制度行次学生中提倡道德教育非常必前江泽民总书记说德治国证明道德修养国民事现社会济高速发展方者忽视精神文明建设重性学生心理素质道德修养方面确实存着问题道德学分作种奖励机制学生起良鼓励引导作十分必

    13前国加入WTO越越外企公务员队伍中挖问件事态度
    答:种现象客观存原:第外企急需高水土理够提供丰厚薪酬遇第二公务员队伍中熟悉项法律法规高水理力够企业创造更利润见外企高薪聘请仅仅公务员理力身份际关系甚说更重者作名国家公务员眼光仅仅停留济利益价值更滥行政关系抛开良动机说公务员岗位作定适应商场?恐怕未必原市场济服务者国家政策执行者现市场济体角色转换难度果做出选择会离开公务员岗位坚持理想努力实现公务员社会价值兴趣专业结合起相信做

    14杭州市召开新年组织工作会议提出严肃查处腐败现象时采取外形式提升适时候组织部市事局等部门联合组织发达国家选拔招聘批领导补充专业性强目前杭州市较紧缺高层次领导职位企业高职位专业技术职位法?
    答:(1)处:引进新理理念新技术专业理员利国际接轨(2)缺点:国际否会水土服水土国具体国情国中国特色社会义前古事业需代摸着石头河国际领导盲(3)做善采取方法:第选拔招聘发达国家时选新理念解国国情第二聘制定重决策时方讨防止言堂盲目崇拜第三培养土选基础条件重点培养必时派出国外学新国际理念边学边锻炼第三针防止腐败等良问题发必严格制定监督制度落实处发达国家高土领导视仁制度敢防止腐败根途径

    15宝贝放错方垃圾谈谈法
    答:题目实说答案参面战略回答

    16张博士老板录见说博士真正请问现象
    答:种浪费老板眼里张成摆设炫耀标志张公剥夺张发展权利浪费现象反思国机制存问题赖发展条件适合发展岗位(清华子卖猪肉研究生传达室发报纸例子)果清华子研究生作喜欢事情厚非逼奈走样路方面说高级缺乏方面样糟蹋国家机制急需改变
    (1)改变观念形成全社会尊重爱护氛围(2)建立监督机制保护合法权益(3)疏通流动渠道研究生发报纸剩二单位提供岗位没办法流动需方结果单位解决需社会盘棋解决

    17招工作验年龄限制?
    答:工作部门需丰富工作验招理正常现部分单位招时工作验年龄限制正常没必企业希验丰富年富力强网罗名现实业者特学生极公实单位应该端正心态种优缺点初出校门学生然没验塑性强单位应该储备计划培养留住
    18国加入世贸组织竞争激烈尤竞争请谈谈法指出足公务员应做?
    答:开放中国需世界世界需中国中国加入世贸喜贺想中国加入世贸更更赚外国钱提升国力需国家政策更需赚钱程时需具体单位具体做种竞争尤竞争(1)首先觉知道选懂选昔日赵国选赵括长败刘备三顾茅庐成三国鼎立势司马懿说刘备成业懂(2)入世竞争更加残酷需业员拥强业务素质学力知知彼(3)精通外语成项求听说方面需进步(4)国家留住(5)公务员强命感肩负中华次复兴命强责心(6)加强学时俱进

    19谈谈跳槽法?
    答:(1)正常跳槽促进合理流动应该支持(2)频繁跳槽单位双方利应该反

    20现社会出现种现象城市中城市特偏远山区缺乏认形成种现象原什?
    答:(1)受济利益驱城市相济发达条件优越遇丰厚等直接诱惑城市涌动(2)生观价值观牵引认城市方施展拳脚抱负充分体现生价值

    21单位求高学历
    答:(1)般认高学历者掌握知识相较丰富全面扎实点高低间选择然择优择高花钱培养培训低学历者步位(2)然谁知道高学历等高力力考核时完成学历标准衡量力企业企业验收升级时职员素质定求单位需招收高学历(3)实单位应结合单位实际需盲目概充分发挥资源否社会种浪费

    22报考公务员?
    答:(1)工作关系建立认知基础通年工作发现性格特点:(省略发挥)认知觉做公务员正确选择(2)进取心者工作成心强喜欢闲着公务员活动较遇新问题觉挑战性喜欢挑战现工作较清闲然广泛兴趣爱弥补工作悠闲缺憾工作程感满足(3)受教育传统喜欢助乐佩服古高风亮节公务员广泛社会功职位实现社会理想项工作着浓厚兴趣热情正原宁愿放弃现单位高收入报考公务员(4)专业口原单位怕技术荒废(5)家庭观念强前工作属野外施工性质外时间较没法顾家庭报考公务员实现理想抱负解决家家问题乐呢?(6)总追求美东西职业目标职业目标通公务员实现安敞开心怀坦然处成败英雄奋斗起努力必十分结果通沾沾喜失利丧失信心应中吸取更验教训选手优点避免工作中出现类似问题点说种收获胜利

    23果次没录取办?
    分析:问题考察考生基素质正确认识否全面客观评价考生问题回答考官出考生否信(者傲卑)
    答:安敞开心怀坦然处成败英雄奋斗起努力必十分结果通沾沾喜失利丧失信心应中吸取更验教训选手优点避免工作中出现类似问题点说种收获胜利

    24谈谈优点缺点?
    分析:问题考察考生基素质正确认识否全面客观评价考生问题回答考官出考生否信(者傲卑) 考生回答时注意面三点外应注意点:
    (1)观评价受信程度价值取等影响说描述优缺点实际情况符陈述定程度会影响考官力判断例考生谦虚说语言表达力尚需完善实际面试中语言流畅结构清晰层次分明够充分利非言语符号考官结时少少会受考生否定性结影响(2)作
    社会考生实际具优点:勤奋学集体观念强善分析问题际沟通力甚连听母亲话爱情忠贞优点考生定突出重点:非常出色特质报考职位相关优点考生反复强调优点实般会适反样谈缺点应两点出发具体处理恰恰相反避实虚谈谈关紧缺点坦白暴露力结构中重缺陷谈报考职位关关系缺点例考生报考某局资料室档案理员坦然相告组织型社会活动力较差外投机办法谈安全缺点某场合缺点外场合优点缺点工作负责难相处常苛求做事十全十美导致工作延误等种安全缺点易验丰富考官认油嘴滑舌应慎(3)谈优点应注意表情神态语调等请低调处理时表示更层楼希努力谈缺点停留缺点身重点放克服缺点决心行动(4)泛泛谈结合事例具体说明——考官未明确求(5)谈优点超三(具体强调谈优点)谈缺点谈少

    25认优点认较适合做工作?
    答:认特突出优点认学5年重收获学分析问题事物方法学建筑设计设计尤设计型功复杂公建筑时常牵涉复杂问题简单化常需整体局部局部整体反复验证便够握住问题矛盾找出合适解决方法觉十分益外建筑学中素重——建筑存常需考虑感受感觉尊重已成思考问题惯两点认非常重两点已扩充生活方面总说觉分析解决问题力较强口头语言文字表达力错觉够胜秘书岗位工作

    26请说情况什报考(什适合)职位?
    答:嘉兴秀城区年X周岁1988年参加工作4次评先进工作者岁月悠悠十数载名普通员工逐渐成长基层理员现想想取切成绩应该益考历年考生涯仅学知识时培养坚忍拔意志顽强拼搏精神够工作中断克服困难积极进取时爱旅游书玩电脑旅游增长见识开阔眼界书籍中汲取知识陶冶性情8年断摸索电脑程思想活跃反应灵敏易接受新鲜事物述历爱加沉着冷静性格汉语言文学专业形成办事稳重果断思路敏捷开阔工作作风非常适合办公室文职工作十年直银行工作处岗位兴趣爱学专业相径庭加年银行业普遍景气收入遇工作稳定性况愈原参加次公务员考试报考秘书职位真心希学东西更加利服务国家民记说果兴趣爱事业结合起便做想

    27请介绍谈谈应聘岗位优势岗位重性?
    答:……略 公务员重性位杨博士作形象喻:老百姓坐车公务员司机懂技术认路判断方车带掉沟里公务员责更重影响带社会性

    28觉性优点什?
    答:沉着冷静条理清楚立场坚定顽强

    29假领导派矛盾志起出差处理日常生活中出现样事情处理?试举例说明
    答:日常生活中观点立场分析问题方法矛盾避免假矛盾志起出差想首先应该开诚布公矛盾许东西隐藏起会加深误会假互相坦诚相见种客观带情绪态度问题会发现原先认十分意想法完全正确先前反法观点事物侧面原许方面互相补充互相完善认处理矛盾问题种宽容态度俗话说:宰相肚里撑船心胸狭隘化解矛盾敌心胸狭隘绝成番事业 学时寝室学喜欢寝室吐痰喜欢点脾气较暴躁果直接说矛盾会激化采取方法:通学委婉表达吐痰反态度二常关吐痰危害健康书籍放寝室桌子够三寝室时候吐痰寝室里吐外边吐暗示应外边吐痰

    30假位乡镇委秘书组织次会议进行?(行组织力)
    答:假位乡镇委秘书组织会议会会议组织分三阶段:首先会前准备阶段阶段吃透会议精神确定会议举行点明确会议开始持续时间通知需参加会议员准备会议需分发文字材料第二阶段会议举行阶段阶段围绕会议精神调动家积极性家问题充分发挥意见群策群力充分理解会议精神目种局限性错误理解消灭萌芽阶段第三阶段会监督落实会议召开特定目绝开会开会会议行动会议目必须加强会议否采取措施措施否力进行监督没达求应督促落实

    31新副镇长根镇政府决议属安排工作会时属提出理执行难堪该办?
    答:正确做法虚心听取群众意见认真调查解方面情况提问题确实道理暂实行切忌强调面子时动棍子死正确群众意见问题

    32作领导干部工作中碰级某批示精神实际情况致发生矛盾时处理?
    思考准备时明确三点:级批示精神认真学研究领会实质政策关二树立全局观念部署工作服局立足中央保持致做令行禁止三发现级批示中确符合部门实际情况问题级领导机关提出改进建议实施意见

    33古云疑疑’属干部时否采疑’观点?
    评析问题应简单肯定否定古格言作辩证分析句面弊端(1)疑体现考查分析判断应种充分信胆气魄风格应感化激励者促产生士知者死精神状态完全疑取成长受种素影响断发生变化(2)疑会事物死容易偏概全优掩劣产生放现象忽略培养教育考查监督措施发生变正确疑疑辩证应绝化

    34相传古代柳惠夜宿旅店天骤冷住店女子冻快行柳抱入怀中直坐天明没非礼举分析坐怀乱’事领导干部政启示
    回答题然领导干部应该品行端正作风正派点外事点启示善助敢破俗意志坚定遵纪守法等应该提出样较圆满回答出面试题意体现考生社会问题种情况丰富思想正确见解

    35作副职领导研究问题时认意见正确提出采纳面种情况处理?
    思考时应明确思路:处公心冷静二全面分析意见正确性行性三确认意见切实行领导进步反映陈述四反映陈述赞支持保留意见属重问题级反映回答时步步观点逐层展开环环相扣增加答问陈述逻辑性

    36前单位实施末位淘汰制’争议种措施?
    客观答案应该:末位淘汰制种竞争机制发展渡性措施试行情况异刀切说末位淘汰制完全等竞争机制规模较数较单位初实行然实施竞争机制未尝果规模数少单位实行效果定确单位数员努力成绩错甚难分果实行会造成心惶惶际关系紧张利局面

    37果遇挫折办
    答事业成帆风时许美想法实难做帆风接受样现实生帆风成功背会许许艰辛痛苦甚挫折生段时期遇挫折正常验知识历积累塑造出成功者觉面挫折做点 第敢面里跌倒里爬起志三起三落呢惧怕困难敢困难挑战 者认真分析失败原寻根究源俗话说失败成功母挫折中掌握教训次奋起提供验 时工作生化中加强学生限历事验吸取教训 局者迷者知识历足挫折没特处理方法求教亲朋友群策群力渡难关

    38喜欢书
    答:喜欢读书早书会生产生影响时候早书三国演义三国演义书博精深书中描写物成长起许潜移默化作现喜欢三国演义果说喜欢关羽俗点关羽身表现出诚信忠诚直推崇觉诚心立身单位忠诚做出番事业前提条件然忠诚包括领导忠诚 周瑜身学宽容嫉妒心诸葛亮身学加强学等等三国演义书博精深影响全方位时间原赘述

    39穷穷教育苦苦孩子体会?
    答:(1)教育百年计谓济未动教育先行关系着国家兴衰体现着社会文明程度全社会应该重视教育社会受教育济繁荣特现国济发展迅速更应该教育放突出位置孩子书读读书 (2)苦苦孩子父母艰苦环境中走现日子孩子少物质条件家长希孩子受苦受累满足孩子基条件程中应培养艰苦奋斗强立精神放溺爱孩子格培养应放首位社会舆家长认识全面

    40谁背议谁背议理解?国家公务员考试
    答:(1)客观存事实面正视(2)应首先约束背议特缺点隐私道德利家相处(3)议果碍抱改勉态度味追究涉重问题应适应场合予指出(4)单位果背议现象严重应讲明利弊正风气

    41史书里句话:察察明意思说聪明法?
    答:三行必师必长处知道知道学否没进步机会

    42制度良性方面发挥出坏制度变成坏体会?
    答:制度坏良莠没直接关系排间反作关系

    43说成功益说失败益请谈谈法
    答:(1)成功努力种回报种肯定认识身价值身种动力激发继续创新学勇气 (2)失败益俗话说失败成功母予更验坚韧顽强精神激发屈斗志(举例)(3)作名公务员应正确心态处理成功失败做成骄败馁

    44城市旧城改造种文化底蕴改没体会?
    答:(1)着社会发展旧城改造必然改造重建考虑适应时代求时考虑城市身历史文化背景保留传统体现现代(2)城市城市特色样性存追求热点千城面更世俗喧闹东西破坏身美果文东西全改没城市没特色割断历史取 城市……

    45认样环境适合样工作适合(报考职位)?(择业观)
    答:(1)职业期期值:首先身爱兴趣联系起作名公务员梦想次职位发挥家优势专业知识觉专业口职位充分发挥理长处(2)高处走水低处流进步意味着发展取更重脚色(3)希工作期生活方式相适应

    46果行政执法时亲戚朋友求情办
    答:问题觉应该处理处理两方面问题第处理种情况时候位亲戚做事情错误严严重果非常严重义灭亲法处理果错误性质严重改正机会时候方心失心里惭愧果严处理话倒差生逆反心理接受请求轻处罚罚款时需交掏钱包罢第二针件事情反思种情况执法活动中发生觉两种途径:时工作生化中杂亲戚朋友中建立公正严明形象觉座推倒长城遇种事情会找二时亲戚朋友交中刻意灌输知法守法思想犯法

    47说事关系难相处录事相处
    答:首先认识家间办公室里工作睦相处形成谐致心情舒畅工作环境非常重否科室正常工作受干扰作公务员事睦相处力次感情塑性说服事友相处王权做第三相处尊重方尊重会尊重科室中应真诚分歧时做沟通背传播谣言第四谦虚谨慎刚进科室较年轻资历浅工作验少着请教学态度事交流恃傲物善发现优点苛求第五事事方工作性质沾边工作性质完全相种事正常相处外注意问题动承担繁重工作精神成绩夸耀计较失忍精神等等相信通努力应该够事友相处促进科室工作工作效率

    48工作设想实际调查认设想科学行领导事固执采取什办法说服合作
    答:第果产生种情况会感遗憾片公心心存怨恨觉领导事意方案方面原 第二认真查找方案行性保证实施程中会出现意料中效果会出现良果 第三领导事进行沟通问清楚什原意方案虚心听取方案意见时候阅历足等原方案没行性第四果方案没问题根收入已高法想象步国富裕国策相符合政府应该通系列宏观手段合理规范类似收入严格击非法收入偷税漏税收入限制合理水

    49吸烟害健康烟草国重财政收入问题
    答:(1)吸烟害健康心中已识置疑烟草高税率国家带量财政收入事实二者矛盾(2)中国长吸烟历史想子烟厂停止生产家戒烟现实前应采取缓政策方面利科学手段提高卷烟质量减少害物质时击假烟生产销售方面加强吸烟害宣传教育劝导少吸烟吸烟通措施控制吸烟:公场合吸烟等(3)矛盾解决说没办法求触蹴需渡期需通方配合努力彻底解决矛盾

    50改革开放民办学校雨春笋涌现法?
    答:(1)着体制改革民办学校兴起应该说件事:办教育全民事政府家独办民办学校兴起体现全民教育重视解决办教育费高问题二:民办学校兴起势必带种教育模式理方法形成级类学校间竞争提高整体教育素质(2)然办民办学校具备定条件设施开办者受教育者负责开办身赢利目支持扶值民办学校时政府严格审批加强指导加强监督

    51追求时尚法?
    答:时尚产生社会发展必然追求时尚应该种必然现代生活条件视野宽追求时尚成正常现象时尚坏分追程中分辨力盲目作年轻应该追求身提高工作事业帮助时尚学英语学计算机等等时追求时尚脱离客观现实更脱离身处环境(包括身份)济条件现实

    52方外口设立工者居住区认利弊?
    答:利弊利:便统理统服务政府统建廉租房降低外工者生活成设立统办证点方便工者设立医疗点方便工者医免受黑医点害利:居住区集中容易受歧视

    53位外商某考察投资环境政府热情招摆桌丰盛宴席中珍稀动物肉外商遂复返请事谈谈法
    答:应该说位外商环保意识较强珍贵动物肉想环保认识法律意识前政府吸引外资发展济事吸引外资牺牲生态环境作代价否现济暂时没环境支持达持续发展时外商投资仅考虑天然市场素考虑素做法反映素质低外商复返

    54完成某项工作时认领导求方式更方法应该做?
    答:(1)原会尊重服领导工作安排时私底找机会请教口吻婉转表达想法领导否改变想法(2)果领导没采纳建议样会领导求认真完成项工作(3)种情况假领导求方式违背原会坚决提出反意见领导固执见会毫犹豫级领导反映

    55果通次面试单位录工作段时间发现根适合职位办?国家公务员考试
    答:段时间发现工作适合两种情况:(1)果确实热爱职业会求单位月时间更加努力学虚心领导事学业务知识处事验解职业精神涵职业求力争减少差距(2)果实合适会求单位调动工作果单位安排调动会动辞职进修者发现适合职业样发展前途会点单位处

    56正持会议意见立双方争辨发展恶语相办?会议分成两派意见家争执果持时候该办? 国家公务员考试
    答:(1)会议两派发生争执作会议持会先两派争点争问题纪录然建议家安静干脆休会半时等家心静气坐会次阐述次会议目家心气商量某问题提出解决办法争执(语言语气量做诚恳失幽默)等局面稳定求两方派代表表述派观点(2)双方说明会议正方提供讲道理摆事实场双方终目解决问题达成双方适合接受交汇点方避免突心静气立足身立场充分说明理事实便解决问题等局面控制求双方派名代表方意见观点计划总结出通阐述理家举手表决少数服数意见样会结果写进会议记录中备查

    57齐白石说学者生似者死什意思句话法?
    答:1学者生似者死意思学齐画神韵学画摹做神似形似句话实白石老切身体会学画晚爱北京寻求方面发展桥身分文街头卖画糊口更巧北位美术家路觉画确真品韵告诉类似句学者生似者死话白石专著画道2东西光学变成东西学先进验办事方法运中实事求具体问题具体分析3国正轰轰烈烈进行现代化建设前古者尝试国外先进验义精神取精华糟粕否变成资义邓理关社会义市场济断八字精神吻合

    58请谈谈适应办公室工作新环境?
    答:(1)办公室里岗位职责擅离岗位(2)根领导指示工作安排制定工作计划提前预备计划完成(3)请示时汇报遇明白虚心请教(4)抓间隙时间学努力提高政治素质业务水

    59果工作出现失误公司造成济损失认该办?
    答:1意公司努力工作果造成济损失认首问题想方设法弥补挽回济损失果力负责希单位帮助解决2责问题分清责负责果责甘愿受罚果负责团队中失误幸灾乐祸作团队需互相提携完成工作安慰事帮助事查找原总结验3总结验教训生犯错误重者错误中吸取验教训工作中避免发生类错误检讨工作方法分析问题深度力度否够致出现避免错误

    60果位固执武断领导会常提合理化建议?
    答:(1)般情况领导事选择性脾气学会适应相处(2)领导脾气直悠固执出公工作应该尊重原谅安排做(3)适时候谈心汇报思想等方式委婉提出法点止(4)合理化建议时提误工作负责

    61果次考试中没录算?
    答:现社会竞争社会次面试中出点竞争必然优劣成功必定会失败成功背许困难挫折果次失败仅仅次已验历积累塑造出完全成功者会方面正确次失败第敢面面次失败气馁接受已失次机会会回头现实心理意志精神体现出次失败抵抗力信相信历次努力定行够超越第二善反思次面试验认真总结思考剖析够身角度找差距正确实事求评价辩证长短失做明白第三走出阴影克服次失败带心理压力时刻牢记弱点防患未然加强学提高身素质第四认真工作回原单位岗位实实踏踏实实工作三十六行行行出状元争取岗位做出定成绩第五接厉成国家公务员直梦想果机会然次参加竞争

    62谈谈什考公务员?(类似题目:1生设定样目标?觉部门实现目标?2报考公务员干什?者希干什?3果次录取会想?4考公务员?什专长胜岗位?)
    答:(1)公务员认识公务员履行国家公务员代表着国家事社会公事务理公务员国家政府机构运作中作重性位杨博士作形象喻:老百姓坐车公务员司机懂技术认路判断方车带掉沟里(2)考公务员目想充分发挥长更国家民服务实现身价值时公务员收入稳定社会具定位吸引报考公务员原(3)具备报考公务员条件毕业汉语言文学专业具备定文字处理力7年基层理工作具较强协调组织力8年学计算机历相熟练计算机进行种操作(文字处理编制报表日常维护常见障排网收发邮件查找资料设计简单软件制作般网页等等)完全满足现代文秘工作需时中文方面兴趣爱报考岗位充满高涨工作热情然考生相岁数稍身体健康干劲十足充满活力十年积累工作验更般年轻拟记说果兴趣爱事业结合起便做想

    63公务员廉洁性够?什?
    答:公务员仅廉洁性够公务员必须奉公守法作风献身民精神(1)廉洁仅仅指贪污起码道德纪律问题光做点离名优秀公务员标准相差甚远(2)谓奉公守法切国家政策法令办事徇私情公务员履行国家公务员代表国家事社会公事务理必须公正私切国家政策法令准绳国家民利益高切(3)谓献身民名公务员基求公务员民公务员民公仆正谓取民民切权力然民予应服务民切奉献民

    64银行取钱非常时会做?
    答:(1)种情况急着取钱会充分利银行助设备(ATM)助服务避免长时间排队者换家银行试试没办法快取钱遵守纪律排队等候遇老弱病残等会位(2)种情况急着取钱会先听该银行什时候较空然回先做事

    65遇挫折会做?
    答法:(1)辨证唯物义告诉事物发展前进性曲折性统然道路曲折发展前途光明众周知著名发明家爱迪生历六千余次挫折失败灯丝寿命延长1000时历风雨见彩虹挫折生必少考验历越挫折会越成熟正视挫折回避(2)次挫折原进行分析弄清楚观原客观原造成然症药正确方法解决(3)时调整心态必时改变工作方法前工作正常开展
    答法二事业成帆风时许美想法实难做帆风接受样现实 生帆风成功背会许许艰辛痛苦甚挫折生段时期遇挫折正常验知识历积累塑造出成功者觉面挫折做点:第敢面里跌倒里爬起志三起三落呢惧怕困难敢困难挑战者认真分析失败原寻根究源俗话说失败成功母挫折中掌握教训次奋起提供验时工作生化中加强学生限历事验吸取教训局者迷者知识历足挫折没特处理方法求教亲朋友群策群力渡难关

    66果做项工作受级领导表扬领导说做该办?国家公务员考试
    答:首先会冷静件事情会先找位级领导说明先找机会动找领导沟通然结果会两种领导认识错误会级领导反映样会原谅二更加变加厉甚威胁想会毫犹豫找级领导反映件事样做会造成负面影响工作利然样工作中更加勤奋努力抢功相信金子总发光时候

    67谈谈学工作中认出色件事?具体说
    答:……工作中件事感觉做出色件事发生年年四月份工作需调新分理处工作正式前支行领导介绍该部门基情况种种利素:工作繁重存款跌收入较少分理处手员工关系恶化员工牢骚干劲足服务欠缺等等整副死气沉沉局面希通努力该分理处较起色辜负行领导殷切期走马立刻开展系列工作首先召开次分理处会议目三:(1)家见面互相介绍(2)传达行领导分理处全体员工关心期鼓舞士气(3)宣布劳动纪律工作计划会议马计划开始员工谈心工作通项措施增进彼间解位员工目前情况想法求基做心中数解决素时着公公开公正原针分理处现状陆续出台旨提高员工工作积极性考核办法奖罚措施项务指标折算分分解务普通员工三倍完成样扣罚时根支行时期工作重点配合奖劳动竞赛时调整工作重心分理处始终围绕支行中心开展工作述措施办法激励全体员工焕发出前未工作激情积极参种劳动竞赛中样结果便服务水提高存款务完成家实惠员工凝聚力增强分理处生机勃勃  

    68着级领导签名条子推销领导艺术全书办?
    答:首先承认种情况前正开展风廉政建设种正风相信领导会样做次签名位领导部门间较广泛业务联系果直接拒绝会影响工作正常开展果买话符合政策请示科室负责处理觉介绍办公室办公室全权代理果赶走话掏钱买会意思走

    69道高尺魔高丈什法?
    答:首先觉必解释成语意意讲佛家修行者告诫致修行定境界会魔障出干扰修行者修行喻然取较成功然前功弃现实中正确成功做骄躁喜中思忧始终保持冷静头脑次成语喻正义邪恶力量里新词新解道说成学路线方针政策法律法规魔社会种良诱惑作公务员政府行政理员觉学道抵制种社会良现象侵袭全心全意民服务者说明法律总晚法律应尤入世国家法制化建设加快速度样适应时代需

    70加班法?
    答:加班作特殊情况完成工作非常规工作方法国家劳动法中作相应规定具体问题具体分析认方面正第分析加班原原应该班时间该完成工作没做完加班责旁贷单位特殊原时加班进行加班职工说清楚第二分清行业特点行业行业特点必须采取加班种方式道路施工单位工程进度符合建立求职工必须做早出晚第三加班时间频率符合国家劳动法规定确实保障职工身心健康第四加班予定物质补贴样调动职工积极性

    71健全法制约束滥职权牟取利益完善领导干部免制度实行三公开保证领导干部素质
    72沉默金谈际关系
    答:(1)沉默金句成语出现时代背景建国前中国封建半封建社会基处治社会谓祸口出趋利避祸角度选择沉默皇帝维护尊严臣觉高深莫测选择沉默客观助长种风气(2)改革开放中国进入法制化轨道言者罪老百姓敢说说社会坏现象敢说发现腐败敢检举(3)外现代行业行业间存越越联系需进行量沟通说团队合作需信达成种信需进行沟通沉默(4)该说说该说说利团结话说

    73长期事较琐碎事会丧失进取心谈谈保持进取心
    答:(1)觉工作进取心取决职业目标者说工作动机想成名民服务公务员长期事较琐碎事实现工作目标必程认牢记信念报纸进取心关键(2)长期事较琐碎事程中断提高搞政治素养关心国家事中央保持致时刻牢记民服务思想(3)然工作事情琐碎处理事情完全相着时代进步必然会遇新问题新思路工作程学程尤加入WTO断国际接轨更加强学等等学程种进取(4)学发扬种兴趣爱业余时间充实满足家庭睦朋友心天快乐性情投入工作

    74前青少年犯罪成升趋势社会引起关注现象?谈谈问题解决思路措施
    答:青少年祖国希民族未目前出现青少年犯罪升状况林担忧应该坐教室里学明天基础社会原家庭素等原进入高墙中接受改造浪费生中宝贵时期势必会生路产生影响希全社会高度重视问题关心爱护青少年认方面着手(1)形成全社会关心爱护青少年良氛围(2)学校中针性开展法制教育加强道德素质法律意识提高青少年判断力防御力控制力(3)家庭中家长时孩子沟通解思想动态防患未然(4)设置利青少年身心发展场引导离开歌舞厅游戏室网吧开展感兴趣活动

    75辆满载客汽车驶入车站时久等候车者希立挤辆车已车客高喊着:等辆车吧种现象?
    答:反映城市公交通问题发展公交通环保资源方面达成世界国识尤国口众市民收入高情况发展公交通显更重(1)然国公交通显然没达供需衡客车辆少形象喻需公交部门加投入(2)暴露问题安全问题车辆超载安全隐患公交部门车顾客应该认知(3)公民道德素质进步提高排队车文明现象时发生(4)车客高喊着:等辆车吧体现赶时间空间基求种现象社会生活方面体现面相点外觉隐蔽角落举例子说中国电信业家想进里面分享利益加强垄断行业理

    76公务员升职慢单位里熬年头什法?
    答:(1)种现象确存公务员职务公务员升职需具备条件条件工作年限挂钩觉正确(2)首先想讲选择做公务员工作动机出发点实现职业理想实现奉献社会民服务理想报考公务员职位公务员队伍身较严密组织体系体系运作更高效民服务相讲组织中官职显非常重重司职(3)次公务员成条实现身权力欲途径法非常正确(4)公务员升职公务员工作力认优秀公务员发挥更出发点民服务(5)现行公务员制度中相关越级晋升规定立足岗干工作提高力水金子总会发光

    77工作中难事司相处该办?
    答:(1)会服领导指挥配合事工作(2)会身找原仔细分析工作做领导满意事惯处世方面做果样话会努力改正(3)果找原会找机会沟通请指出足问题时改正(4)作公务员应该时刻局重段时间领导事理解会做职工作虚心学相信会见努力总天会微笑

    78假晚送出国学机场单位时事非办办?
    答:觉工作第位朋友间情谊偏废问题觉时具体情况决定(1)果朋友晚9点中飞机加班八点够完成话理想干完工作机场皆欢喜(2)果说工作紧急加班仅仅明天班时候报告交办公室完全领导声招呼先机场然回加班晚点睡(3)果工作紧急两者兼顾情况觉两种选择(1)果全单位加班话事代工作机场怕代离开会(2)果连点做话忠义两全电话朋友解释心会理解毕竟工作做完完朋友见面

    79假设某单位工作成绩较突出领导肯定时发现事越越孤立问题?准备办?
    答:(1)成绩较突出领导肯定时间事情更加努力(2)检讨工作热心超度事间交热心加强事间交兴趣爱(3)工作中作工作伤害尊心(4)领导前拨弄非(5)乐助(6)领导私间接触太分造成马屁精形象

    80次面试认适合公务员决定录认原?(压力面试)
    答:(1)认面试5分实力5分运气指次面试品格充分解毕竟二十分钟时间太短分项目(2)然原场发挥位认心理确感紧张吃堑长智谓面市结果段历提供省查机会发现足场验足知识储备足希机会位考官讨教(3)会总结验教训加强学弥补足外希考官进行全面客观考察定会努力量适应岗位求(答题注意:(1)考官考察应变力非真满沉着应(2)中圈套暴露弱点回答时虚点(3)重点放弥补弱点出积极进取品质(4)诚恳考古讨教博取感)

    81提拔A事十分热情言听计B事反应冷漠言语C事冷言冷语处理3关系?
    答:(1)认般情况关系具连续性说提拔态度发生天翻覆变化非两种种趋炎附势种提拔满种摆出副领导架势觉高等领导职位便工作开展设时家事朋友涉工作安排搞关系重(2)A事相处样许朋友呢常态度(3)B事相处沉默寡言关系般领导关心想干工作继续常心态交未尝适时机恰方法表示热情周末完成工作起吃吃饭酒桌聊聊天(4)言喻C某方面存法者偏见认里听什法选择适时间进行建设性沟通找出两间问题症结表示友消误会相信C通情达理

    82觉现公务员素质样请谈谈法?
    答:(1)国公务员标准德兼备实际标准做公务员队伍整体素质较高(2)否认某公务员素质高民服务思想淡薄甚国家民赋予职权作谋私工具改变工作作风开展反腐倡廉势必行着风廉政等工作深入开展相信现象会逐渐消(3)外公务员没计划体制理型思维市场济服务型思维转变知识结构陈旧思想保守公务员队伍应紧时代时俱进解放思想改变角色转换职公务员队伍目前较紧迫问题必举办培训班进行培训进步解放思想更新知识结构(4)公务员队伍值中锻炼方

    83手头许重工作领导交件务没余时间处理件事情?(行组织力)
    答:(1)应该相信领导时疏忽忘记许重工作者手实少没办法交正确心存怨言觉市领导穿鞋(2)果话领导处理新务时候首先调整手头工作加快工作进度否挤出时间完成果加班解决话加加班(3)实行话领导说明情况手头工作重性领导提示果手头工作急第二天做果行问领导件务否急着办做合适请领导协调手头许重工作交承办告诉领导等重工作做完着手做

    84特长?
    答:谓特长般指没优点者家必强优点呢特长谈优点(1)性格较强偏文静热情彬彬礼办事稳重认真事业心觉性格较适合办公室工作(2)计算机操作力较强通二级计算机等级考试时帮助单位科室做文字工作外喜欢编程网发布编程序解计算机网络理(3)较注重专业力培养提高日常工作中断钻研业务实际工作中取实际效果路面摊铺标高合适处理发表工程监理文(4)强团队精神工作中种精神提高完善事工作团队求高细化理想科室工作然求强团队精神团队精神理解:合事建立起种相互信合作关系良倾听力沟通力合互动享信息荣誉工作认真努力够时完成乐意帮助事乐承担职工作外工作(5)学力较强容易接受新知识喜欢摆弄新东西新思路

    85领导领导中喜欢种
    答:毛席说:干工作分贵贱高低民服务然两者岗位工作性质样单位事业觉没什喜欢喜欢肯定会遇事情说喜欢作件事关键摆正位置妥善处理领导领导关系(1)首先应明确领导领导样关系肯定存社会总会领导天会成领导会领导部分做工作(2)果处领导岗位首先服领导安排做职工作争取领导信支持(3)果处领导岗位应该作模范身作关心属工作学带领家作工作(4)刚刚步入社会青年学生般直接踏领导岗位应踏踏实实做职工作爱岗敬业勤政民工作岗位充分展示力华相信总天会踏领导岗位(5)果次招录真正够民谋利益愿意服组织安排接受考验

    86客户接触程中客户提出回答技术问题时法联系办?
    答:(1)出现样问题感遗憾说明基功欠缺觉科技发展知识更新迅速天够解决问题(2)会说起清楚问题会迟时候答复时会说非常感谢问题察觉足(3)鉴时加强业务学断更新知识结构量少出现种局面

    87社会保障体系建立社会什处?请谈谈法
    答:社会保障现代国家种安全制度济角度讲社会分配种形式手段法律角度讲种法定强制执行安全制度社会保险社会福利社会救济三方面追求全社会范围社会福利社会保障作方面(1)利社会稳定降低社会生活风险保障弱势群体解决基生活医疗等方面需免顾忧(2)通调整社会成员收入差保证全体成员基生活现社会部分已先富起社会保障利实现富裕体现社会义优越性(3)利劳动力生产生产保证劳动者生产会生活困难中断通残疾社会保障恢复劳动力家庭救助利代利成长(4)分担社会责降低部门风险集中精力搞济建设(5)国民济发展具调节作社会保障够刺激社会总需求保证劳动力市场供需衡时够国民济发展提供资金基金类社会保障基金移社会生产建设
    88样消城镇居民贫困现象
    答:(1)城镇低收入口收入般工资果失业者单位效益话会出现贫困现象国家正全面建设康社会相信着国济断发展种现象逐渐消失(2)没生活源没劳动力居民通社会保障体系断完善改善(3)岗失业员纳入社会保障体系时根年龄层知识水社会需开办技培训班增加竞争力提高身素质加强引导做舆宣传号召贫困象强息勇创业通政府方面优惠政策出台失业员创业提供更机会(4)国企改革力度提高济效益(5)引资创造更业空间更岗(6)监督执行完善城市居民低保障金发放

    89份机密文件见准备领导报告第2天出现抽屉里处理件事?
    答:(1)认领导报告份文件失踪事领导检讨失机密文件涉国家部门机密发放传阅严肃相干否构成犯罪(2)追查资料传阅什接触资料保证资料容落入心领导报告请示处理意见(3)深刻检讨工作失提高保密工作认识严格单位资料档理制度办理没相关规定领导提出建议

    90事公务员工作常会遇种样矛盾作名公务员某项工作中果处长发生意见分歧处理?
    答:(1)冷静正确分析(2)组织原办事组织觉服处长决定非原问题互谅互求存异(3)正确意见未采纳消极工作重原问题级反映

    91×××志七讲话中提出建设高素质干部队伍求果成名公务员提高处室员素质算?
    答:(1)设高素质事干部队伍十分重视抓处室日常业务工作时力加强身建设(2)高标准严求采取效措施落实处(3)断提高思想业务素质表率

    92加强团结做项工作基础果成名公务员搞处室团结什想法算?
    答:(1)搞处室团结处室领导关键作名公务员维护增强处室团结作协助处长工作项重容(2)正确处理处室领导成员间关系积极搞领导班子团结工作员搞团结作出表率(3)正确运批评批评武器注意防止时化解矛盾

    93政策策句话法?果司样会样?
    答:政策策前普遍存级委政府工作中种极良现象否加制止确保政府项政策效落实关重(1)添工加料附加条件执行种政策执行程中政策执行者会添加原政策没东西添加东西合理行执行者身利益加进合理行东西变成合理行样会影响原定目标实现土政策口头喊政策执行原灵活性相结合理联系实际口号实际立套谋取私利(2)象征性走场式执行国政策制定执行属直线网络系统系统正常运转必须定规级必须严格执行级作决策必须维护级政策严肃性权威性意见法利正规渠道方式反映时必须严格级规定时间方式执行政策执行高准国政策执行程中存着象征性执行甚抗拒执行现象(3)改实质曲解义执行种现象政策执行者根身利部分予实施样做结果导致政策法真正贯彻落实甚收初衷相悖绩效(4)表面致阳奉阴违执行执行机关执行政策利益损害时候会制定表面级政策致实际相违背实施方案

    94江总书记提出倡导五种精神请中紧时代勇创新精神谈谈认识
    答:(1)时代发展迅速紧时代勇创新立败否落挨(2)改革开放中全国民齐心协力取错成绩满足现状保持斗志继续努力勇创新决固步封停滞前(3)紧时代勇创新实际求家时俱进江总书记新历史时期全国民作出激励动员应该积极响应实际生产工作中加发落实发扬

    95现代际关系非常重法?
    答:现代际关系搞工作实现价值重素果际关系会感苦恼旦陷入苦恼中会精力做工作?认搞工作决忽视际关系

    96请谈谈理想工作集体应该具备什条件?
    答:理想工作集体应该具备列条件:第集体成员应该具较高素质说应该具备较高政治素质较高道德素质较高业务素质第二集体成员心放工作工作认真负责集体创造流成绩集体贡献力量第三集体成员互相尊重互相学互相爱护互相关心互相拆台互相攻击第四集体成员集体义精神爱惜集体荣誉爱惜生命样样集体够拥极强凝聚力

    97担副处长处长发生矛盾时候建议领导反映处长专横作风会处理件事情?
    答:副处长毫疑义应该尊重处长果处长发生矛盾会接受建议领导反映处长情况想果样做话会解决处长矛盾相反激化矛盾处长会认道领导告状回处处防范样会处孤立处境决会接受种够解决矛盾建议解决处长矛盾会动找处长沟通首先动检查足诚恳接受处长批评想种诚恳态度定会感化处长处长定会检查问题样达成相互谅解矛盾毫疑问解决

    98国济发展环境污染越越严重解长江黄河情况?应处理济建设环境保护关系?
    答:(1)现环境污染确已成济发展副产品着济高速发展环境污染日益加重已忽视步解长江黄河情况长江黄河污染严重已失活力已变成污染重长江黄河前文化起源骄傲正污染严重发出救救母亲河呼吁见污染情况(2)觉济发展环境保护紧密相连关系互补互成够盲目济高速发展忽略环境保护许现工业发展社会进步言重推动工业发展未类更生存发展毁坏类赖生存然生态环境求短期效益怕愚蠢(3)应该加强环境保护进行环保宣传教育发展济时注意环保目前绿化环保措施远远足相信长江黄河等污染带生态警告会明白环境保护重性迫切性更加爱护生活球

    99北方某市加强新闻监督常政府部门问题进行暴光请评价种做法利弊?
    答:(1)想新闻监督政府部门会问题进行整改堆积久老问题许够解决应该说新闻监督通舆压力政府部门提高工作效率办事力方面说新闻监督起积极促进作象焦点访谈报道公布政府问题通常快解决(2)公务员工作企业员工稳定工资水略低企业员工——高薪稳定兼必然牺牲方面国家调节收入保证社会公正原果公务员求稳高薪说公(3)新闻监督政府行政正确味强调新闻监督忽略监督程序甚忽略政府部门身职作走入歧途新闻监督外认政府部门应该加强身建设工作应该严格规章制度办事减少问题产生

    100单位二手矛盾协调?
    答:(1)应该先解情况什矛盾引起二手解情况找矛盾根源够进行协调(2)根掌握情况分找二手谈话(作级领导身份回答)分析闹矛盾利弊告知作第二手果矛盾继续深化会影响单位团结属工作开展出集体利益单位效益考虑放情绪事化事化起单位工作做(3)根两态度果话约两起面心结说开

    101工作技术性强领导技术操作熟悉常做做适办?(际关系题)
    答:(1)量适想领导技术操作熟悉知道具体工作计划安排会务(2)果确实法适工作压力特做做够取工作成效话会领导进行沟通关技术方面知识进行交流详细领导工作技术操作方面进行讨想通交流熟悉技术操作领导会慢慢方面解样利指导做功功

    102组织派基层协助贯彻十六精神做?
    答:十六精神国全面建设康生活精神指导16精神真正贯彻落实心须基层抓起做基层工作真正16精神落实处
    答:(1)首先认真学领会16精神(2)根基层情况拟定相应计划争取级领导取致(3)群众发动群众激发群众学热情16精神落实(4)学程中注意处理协调方面关系(4)总结验足处级汇报发扬改正足争取进步

    103行冤家部门工作难找知心朋友认事相处?
    答:(答种题目分步走较)(1)先解释行冤家意思认错误认识法现应该提倡友竞争良性竞争工作模式家互相促进进步互相排挤恶性竞争行冤家敌态度工作没处部门利益没处(2)应该提倡行事观念家起工作事应该融洽工作环境长处短处互相学起合理竞争报着学谦虚态度事相处相信事会相处愉快

    104三十立四十惑理解?
    答:(1)三十立四十惑意进行解释必适扩展时引名家成年进责名句关美国总统林肯句话概意思四十岁应该生负责(2)够做三十立四十惑呢?成般意思成肚子涵呢?年轻时候样着填词吧(3)表明成三十立四十惑希努力充电学类

    105中国京剧艺术团拉美国家访问表演受热烈欢迎载誉次体现民族世界句名言请谈谈句话法理解?
    答:(1)承认具民族性文化民族特色物品较受外国朋友欢迎似民族东西代表国家全部文化民族外国甚国认识中仅限古代文明象外国说起中国必定说唐文化喜欢国京剧古代陶瓷国解停留清前反忽略日中国变化(2)觉民族世界法较片面固然民族特色事物较收欢迎京剧等民族东西现代济全球化日仅仅*古代民族东西应该民族现代结合起民族文化中创新(道题目觉想表达东西没表达出家吧发表意见啊)

    106谈谈偿家教法?
    答:(1)偿家教新事物区时学教育家长说孩子请家教孩子更掌握知道文化点支持(2)市场济形势出现种现象必然偿家教便资源合理流动家教资源该方认厚非(3)提供家教觉应该摆正心态赚钱第目家教程中认真学生家长负责时丰富阅历力作商业行避免偿计算新事物社会加强监督政府规范定价(4)家长角度家长更考虑孩子态度谓家教觉家庭教育培养孩子优良品格觉提高成绩耕种懂事孩子会更觉投入学家长省精力金钱家长应该盲目子女找家教学校减负时家孩子加负样利孩子健康成长果真需家教家长精心选择素质高教师(5)反偿家教存关部门应该进行规范理健康发展加强教师师德教育制定教学务目标责制防止教师课堂少讲课挣黑钱

    107市里准备元旦间举行市直机关篮球赛现起直赛开始抓局球队组建训练工作具体应做?
    答:(1)挑选合适员组成支篮球队伍中包括身篮球底子包括身体素质较(2)召集员开会根运动特点进行赛位置安排家讨固定训练时间(3)联系学校体育老师者篮球专业运动员教练予训练指导(4)训练开始注意具体员发挥情况然进行必位置调整(5)训练总结验领导关部门汇报情况

    108假见义勇做事家亲理解办?
    (1)坚持认见义勇件事面坏事坏公民应该挺身出保护国家集体财产利益果选择明哲保身高高挂起社会连起码道德沦丧坏犯罪份子更加嚣张次伤害利益次伤害者家朋友(2)够取家理解支持十分重会家亲讲道理进行沟通想理解担心爱护怕见义勇受伤害会安慰告诉会保护时告诉见义勇事情罪恶敌正义果理解话想然会坚持见义勇相信时间会理解支持

    109样朋友越越?
    答:否认社会言朋友走路认交友慎职工作基础交朋友领导事交朋友交流谈心沟通思想增进解互相支持形成合力根加强团结促进工作利开展时时刻正确衡量取长补短二工作联系单位志交朋友诚虚怀谷诚相礼相切局出发肝胆相求存异事讲原事讲风格样会深交朋友广交朋友三交少交生意场酒肉朋友吃喝朋友种朋友言蔽交甘醴

    110果进入新岗位现阶段目标时期目标什?
    答:空谈目标目标必须定现实环境身素质力结合起根观客观外条件制定合理计划目标二奋斗目标价值社会价值紧密结合起社会满足社会贡献紧密结合起样真正实现生价值实现目标三具体讲幸进入财税部门工作作年轻认首先虚心学老志学书学实践学断丰富提高政治素质业务力基础期达快适应工作投入工作创造成绩目标远期达工作中突破创新断提高工作水目标

    111假两职工正吵架吵非常激烈继续会动干戈甚伤害身体者闹出命作单位负责样处理问题?
    答:果单位负责问题采取样处理方法首先命令两位职工停止吵架般职工吵架发现领导领导命令停止吵架会停止吵架然解情况弄清楚吵架原分清发生矛盾方面次方面根解情况客观公正分清非开展坦城批评规劝相信矛盾会解决

    112省实现两基(基扫青壮年文盲基普九年义务教育制度)目标进步实施省委省政府建设教育强省战略目标认前基础教育方面抓项工作?
    答:(1)采取力措施全省巩固提高普九年义务教育水(2)全面贯彻教育方针深化教育教学改革切实保证素质教育实施提高教育质量(3)加强师资队伍建设突出办师范教育全面提高中学教师整体素质(4)落实科研兴教工程提高教育水

    113谦虚进步骄傲落现代社会强调表现
    答:谦虚进步骄傲落工作成功准现代社会中然强调表现说骄傲断表现成绩反会适反认固步前反感果样支持落众叛亲离步工作展开提高成绩更进步相反果工作中默默闻谦虚学工作断提高身方面发展强调表现现代社会永远会立败谦虚进步骄傲落条变成功准谦虚进步骄傲落体求仅仅适工作社会求表现社会体性化求身进步求特体工作求两层面性质求涵培养外延扩张

    114果组织次查三员行动组织?
    答:(1)确定参加次活动员先辖区三员进行摸底调查确定辖区三员数集中掌握第手资料方便活动展开设计活动方案制定三员安置计划(2)进行员分组负责分配根准备前期掌握资料清查活动开始方案进行灵活行动(3)次活动进行工作总结制详细工作报告

    115听证会什法?
    答:觉听证会政府老百姓说双赢举措(1)政府机关通听证会公开行政措施政府部门行政公开化透明化利政府部门廉明办公听老百姓心声修正合理举措成真正民服务公仆政府建设取显著成效(2)老百姓通听证会更程度解权益维护合法权益监督政府部门公正办公督促行政机关提高办事力时国公民民法制意识进步深入生动体现想听证会着法制完善越越重

    116北方优化县级干部结构决定年引进50博士计划3年时间引进150博士生进入县级领导岗位什法?
    答:实优化县级干部结构引进博士想法出发点感做法妥
    第县级单位博士优化干部队伍提高知识面现求事事通实践出结博士县级实践确第二种做法结合中国国情难收效果中国年知道否出研究生果年博士现加强四化建设全面升级康社会前提切实际
    认种做法妥应该实事求结合现状提高身干部结构起优化结构效果

    117假实行政务公开中收企业投诉称公开项目全新政策规定没时分开剥夺群众知情权领导负责处理事群众解释?
    答:政务公开中央提出项贴民民心工程目做群众解身权利知情权项解决前暗箱操作式工作方法重措施真正做全心全意民服务问题现政务公开程中确存政务基保密求公开问题操作中第次没通实践没法公开……应该通召开次听证会群众进行沟通开诚布公群众解释相信群众定会谅解

    118新工作长短计划?
    答:(1)参加新工作件高兴事情觉正式工作前进行力评估定长远计划评工作工作表现激励更加进步(2)短期计划快熟悉新单位工作环境工作节奏认识事够快手工作工作程中虚心事学事融洽相处(3)长期计划继续深造更新知识结构学海涯够满现知识量

    119喜欢工作什?什?
    答:(1)工作身言存优劣高低工作业基础谋生手段工作着言说事工作适应度驾驭性首先应该适应工作适应环境抱怨喜做事(2)然果工作中够找挖掘点社会幸福价值体现兴趣第动力带动良性循环应该工作中味讨观喜欢喜欢更应该心体会积累做干行爱行职业道德求(3)客观讲接触工作种类限存相适合否现代社会许更重工作中社会承认价值放弃原工作喜没太果关系然排积累状态心欲(4)作现年轻应该更考虑社会客观结合观感情素干行胜行应该工作者较高境界

    120江总书记提出法治国德治国请谈谈认识
    答:(1)国家治理说法治德治相辅相成相互促进法治属政治建设属政治文明德治属思想建设属精神文明二者缺偏废(2)江总书记强调建设中国特色社会义法制建设发展社会义市场济程中坚持懈加强社会义法制建设法建国时坚持懈加强社会义道德建设德治国

    121理解官造福方句话?福意味着什?
    答:句话说明公务员手权力说底民赋作名公务员根价值信民办实事.福样理解:(1)政府务事公事物理说通俗百姓生活息息相关事物街路灯路两旁树木路面卫生等等官做百姓造福.(2)社会义质终实现富裕果百姓利益放首位百姓收入增加做出努力百姓造福.(3)果官者竭泽渔追求立竿见影政绩.政务实施时考虑社会环境效益维护生态衡没物质文明牺牲精神文明百姓造福.(4)教育济社会发展官果认识十年树木百年树娃娃事情摆显位造福.

    122面世界图会想什
    答(1)首先会想伟祖国中国中国五千年历史文明古国世界四文明古国世界民族林中缺少环(2)世界七洲五洋组成种肤色民住球村家应该等互利友相处(3)现世界面着问题源问题环保问题南北差距问题等需世界国求存异样建设更加美世界

    123果新科室发现情况糟工作利事关系差会做努力改变种状况?
    答:(1)首先起表率作勤奋工作科室志搞关系带动工作积极性(2)适组织活动劳逸结合方面利团结志活动中增加家感情方面适休息调整利更工作(3)领导提出建议工作目标实现年度考核挂起钩通物质精神奖励提高家工作积极性

    124俗话说没规矩成方圆说创新守规矩?
    答:(1)没规矩成方圆句话定道理创新果没定规矩制约难成功产生创新会弊利没什实际意义(2)墨守成规时候勇敢突破规矩限制坚持创新国改革开放带巨效益便佐证(3)认规矩创新紧密联系辨证统问题关键度握规矩创新间握度然考虑问题

    125外参观学组织会议?(组织力)
    答:(1)准备相关资料(2)解般情况数级安排食宿参观容做迎接切准备(3)选择布置会场布置席台写嘉宾牌子横幅鲜花水杯等现场设置路标(4)确定发言记录员摄影师等必时通知电视台(5)开始会议(6)听取访者意见做善工作

    126机关工作循规蹈矩没性年轻棱角适应机关工作?
    答:想没什问题第守规矩学生学校直三学生班干部中国产员(者预备学员)思想进时俱进特点第二规矩孩子父母话较重视倾听注重传统文化深父母喜爱第三机关工作机关原死板块创新性面现年举办中国方政府创新奖鼓励创新组织者北京学政府创新研究中心创新提倡第四加入WTO工作需国际接轨没点闯劲现浙江年派国外政府学创新知识年轻公务员正合适样工作懂规矩闯劲果天选择非常明智

    127假新录公务员该做?
    答:熟悉岗位解情况明确职责二认真学业务政策提高理水三深入群众胆实践四虚心领导老志学团结志

    128假安排负责信访工作会做工作?
    答:加强学掌握信访政策二熟悉单位业务解办事流程业务知识三热情接认真听取群众意见时记录分情况作出处理予受理说明原四接访程中怀着群众高度负责态度热心服务五遇紧急情况时汇报六符合政策时处理符合政策说明原做政策宣传解释工作

    129注意没首长接见外宾时录音外速记认录音机速记?
    基生活常识应变力考题简回答:认录音机速记功互补录音机解决声音记录需书面材料时速记需特定整理信息时采录音机事整理速记现场加工整理

    130规矩成方圆然强调规矩时利创新请谈谈规矩创新二者间辩证关系
    答:规矩成方圆意指没圆规画圆工具思路画出圆达预期效果规矩引申做事情基办法僵化思想认规矩创新间辩证统关系首先规矩解决问题基思路创新必须规矩举出进行创新说规矩基础创新发展跃进时期搞济认胆产写张字报赶英超美创新写张超越外星报纸走出球显然搞济基方法错次创新规矩发展举社会义市场济例子解放思想引进国外

    131假位常需合作事工作常常较分歧影响工作效率合作事?
    答:首先认识事间尤常需合作事间睦相处形成谐致关系非常重否会影响工作效率分歧吵吵架解决问题次感情果通次考公务员岗位发挥优势做岗位工作?果竞争?(1)身优势作出客观分析(2)结合职位特点提出工作思路(3)参竞争态度端正

    132单位里干受领导重视时新事更处理关系?国家公务员考试
    答:(1)者师然强定学方诚心诚意请教取长补已短(2)应合理竞争交中相互促进提高没更排挤搞阴谋取

    133假刚走工作岗位事工作学专业口非常希通努力工作中取成绩处里位老志年龄关系老志工作热情高提出建议常着急放着吧搁置时办? 国家公务员考试
    答:(1)般情况领导事选择性脾气学会适应相处(2)领导脾气直悠固执出公工作应该尊重原谅安排做(3)适时候谈心汇报思想等方式委婉提出法点止(4)合理化建议时提误工作负责

    134果录单位派属单位蹲点属单位工作员支持甚进行刁难种情况样开展工作? 领导负责紧急处理件事应配合配合反中作梗办?遇挫折办?
    答:(1)事帆风挫折难免颓废低糜(2)冷静考虑原应方法(应配合说明该事紧急性重性讲明完成务配合非常关键适时说明然话承担样责(3)必时候领导汇报情况应方法取领导支持指点

    135持次会议?
    答:(1)确定题议题准备相关材料(2)确定时间点参加应邀请领导嘉宾(3)安排议程序安排食宿(4)领导意发邀请函(5)安排会场(席台台标等)报处(6)安排席报告发言记录员(7)会整理资料领导做次情况汇报

    136单位负责员间矛盾样?
    答:(1)首先工作重局重位领导交代工作心力折扣完成次感情恶做亲疏样尊重(2)矛盾起中作起催化作时工作中时时注意化解矛盾特做:利团结事情做化化干戈玉帛利团结话说够求存异精诚团结舟济集中精力单位项工作做

    137见义勇遇车祸老送医院老家说肇事者件事法什?

    答:觉种事情造成社会影响非常坏会善良敢帮助长没选择见义勇媒体应该正确舆引导鼓励目击者出作证外新道路交通法规已实施交通肇事逃逸司机应严加惩处

    138越越学毕业生参传销活动中现象理解?
    答:(1)着高校扩招学生业形势越越严峻(2)市场济潮济位成衡量成功否标准学生期值较高渴快富起种心理传销者利(3)传销培训利心理学方面知识容易参者鼓动起参者甘心会骗(4)种现象暴露出学生然知识较丰富心智成熟学校应该加强学生业指导防受骗

    139某报社记者调查市某学1995年计划外招生800余1998年1999年擅发放毕业证书600余份作市教育局分方面副局长准备样处理件事?
    答:某学擅招收学生发毕业证书已违反国家教育法规定作分方面工作副局长准备做处理:(1)责成某学领导认真学教育法关政策法规明确认识学校行违法行做出书面检查报市教育局(2)宣布该学擅发放学毕业证书效国家承认学历责成学校收回已制未发毕业证书局监察室负责收回予销毁(3)收回学生毕业证书学生会出现思想问题作分项工作副局长定指导协助学校做思想政治工作处理遗留问题

    140干部出数字数字出干部现象?
    答:(1)员干部中存种正风违反实事求(2)原观想通编造数字夸政绩客观弄虚作假应付级检查(3)种现象着严重危害反映情况真实会政府制定政策造成误导民生活带损失时损害群众中形象

    141国家公务员幅度加薪实行高薪养廉法?
    答:(1)高薪养廉指国家公务员优厚工资福利遇清正廉洁安心工作贪污受贿(2)首先应承认高薪养廉做法定道理高薪官员薪水担职位社会贡献相适应官员廉洁提供条件次高薪养廉作估计高考虑高薪负面影响:财政负担加重加剧官位现象(3)保证公务员廉洁奉公需高薪更需加强教育完善制度强化监督

    142干部天资学问学问处事处事做句话?
    答法:(1)做事做官先做基础前提(2)天资学问处事做四者间非排斥递进果干部四方面全部具备优秀干部
    答法二:句话定道理理解职位作聪明天资行善学定知识水基知识行办事力会办事行处理方面关系见做干部确件容易事干部绝等会做者会处事兼具四优点四种素质现体现尤重做名公务员良行政力扎实基知识良组织协调力谐调际关系确综合素质表现

    143说:手绝真理二手相真理三手没真理评价句话?
    答:(1)首先承认真理具惟性会职务职位高低改变谁认识更符合客观实际客观规律(2)角度种说法说出定事实领导班子成员间位完全等说话分量样必然次讲层次注意维护手权威增强领导班子战斗力基求

    144次研究确定系统劳动模范推荐选会议会员意见分歧发生激烈争执相形成僵局选必须马确定报作会议持处理?
     答:(1)控制局面防止矛盾激化(2)弄清原积极寻找解决问题方法(3)坚持原标准认真评议选出符合条件选求报

    145果事工作力先提升样?
    答:(1)公务员考核提拔德勤绩方面综合考察三行必师事力方面定超方许品行更高尚许工作更勤奋许业绩更突出提升足怪应该学找出身差距积极改进工作(2)然完全排通正途径获提升种情况毕竟极少数种情况正确暴弃怨天尤更情绪带入工作影响工作(3)白居易句诗说:试玉烧三日满辨须七年期长期工作中孰优孰劣定会见分晓

    146老难久拖决涉法律案件中央电视台焦点访谈播出般时妥善处理请种
    焦点访谈现象谈谈法
    答:首先焦点访谈现象说明新闻监督威力法制建设中重作次执法机关应该正确新闻监督闻改时纠正错误时执法机关充分发挥职作保证严格法办事时处理类案件曝光处理法办事次负法定监督职监督机关应积极履行法定职责担负起保证法律实施责新闻界孤军奋战包天时应该意识焦点访谈现象种正常现象反映前法制健全法现象愿焦点访谈现象成历史

    147作公务员求服级服领导表现性太强太适合职位求?
    答:首先承认性点强意味着会服领导服级领导级正确指示批评然会听问题会直接顶撞领导性寻找恰时机领导沟通委婉提出时然选择公务员职业必须严格公务员标准求约束行次现年轻性格塑性空间相信样环境事言传身教中定会改变

    148更快适应新岗位作国家公务员应该具备条件面机遇挑战……
    答:1健康身体2挑战欲3良心理承受力4积极性5乐接受变化6良沟通技7扎实外语电脑技

    149目前国未成年刑事犯罪犯罪率逐年升高问样分析问题什具体解决措施?
    答:未成年犯罪逐年升高已成社会关注问题青少年犯罪缺乏家庭温暖社会关爱国家关注似分开彻底解决问题需方面:(1)家庭方面具调查未成年犯罪分子中半离异家庭缺乏家庭温暖孩身心受严重伤害进份怨恨发泄辜身造成犯罪事件加强孩子沟通制造谐家庭环境仅保护孩子力手段防止青少年犯罪首环节(2)学校方面学生部分时间呆学校里老师教书育仅孩高分数高尚道德情操现学校味追求升学率忽视德育培养青少年犯罪埋祸根学生德智体美劳全面发展句空口号(3)社会方面孩子年龄轻特单纯容易受骗受唆犯罪加青少年德保护措施关爱代纯净生长环境社会应承担责

    150目前国广电总局发文规定级电视台黄金时段播放关色情暴力凶杀等题材影视剧问题?
    答:(1)现阶段刑事案件呈现凶残化智化集团化发展媒体宣传导疑引发案件催化剂舆失调已达步广电总局发文似久旱甘露推动广电事业健康发展(2)媒体限制时段解决犯罪导问题应该制作出更加文明健康吸引观众眼球节目观众觉着舆走健康发展方(3)解决社会暴力色情案件增加问题光舆导似远远够需加强社会治安综合治理工作动员全社会力量根解决危害社会病毒

    151编事:休假事件车辆钢琴清楚
    现孩子压力越越林子刚读学钢琴7级妈妈奖励答应假日全家庐山旅游林子清楚知道妈妈关心心里美滋滋庐山路车辆正全家兴高采烈目驶时候前面交通堵塞原前面出现汽车追尾事件等事排天色渐渐黑全家庐山山顶夜

    152报考公务员明确目标目标什?追问:做努力?
    答:说公务员稳定相社会位高专业口发挥学作努力说:日学生活中关心方面事情常阅读书籍提高分析逻辑力外强调专业

    153现社会学生白业挣验挣钱?
    答:造成种现象原:口增扩招定强调现象普遍种现象表示理解十分赞真父母国家教育投资轻视申明观点:会摆正心态骄躁寻找增长验挣定数额工资工作

    154果组织调查准备做老百姓敢讲话讲真话?
    答:问卷调查形式记名手分两组组:组先做前期准备工作:走访部分老百姓采集百姓关心话题二组话题设计问卷组问卷发放居民区等员相集中方供老百姓填写二组统计问卷调查容出结

    155出五词语串成段落 环境考试诚信发展记住四
    答:考试作弊相伴左右历数千年发展直日日学生测验高考(日重庆公务员考试)作弊已深入心种环境中考试已法体现出做应诚信种法选择考试势必影响中国教育国家教育失败势必影响国家发展年严厉击考试作弊势必行

    156知者畏?
    答:(1)正:初生牛犊怕虎气生机更进步畏藐视中庸世俗知勇鞭笞丑恶阴暗面曝光起知实际真善美执著追求明知山虎偏虎山行气魄(2)反:种井底蛙知眼界狭窄学识疏浅真正出知妄尊顾忌更进步牛氓怕谁心理

    157刺猬冬天取暖量挤起取暖身刺保持定距离认识?
    答:单位中际关系"心理距离效应"适单位事间关系领导属级事关系适.通俗点说单位际关系疏行紧密行.级事领导属间进行定沟通形成良际关系必说底单位存完成定组织目标单位中间定际关系利工作开展更快更完成定组织务形成双赢局面.说事关系越紧密越领导属级事间称兄道弟样领导象领导没领导威信利工作原性开展属出现什错误时批评纠正果级事间办事严谨互相包庇容易形成官官相护样结果损俱损.

    158读活书活读书读书活?
    答:(1)讲种读书方法.(2)读活书读书选择.(3)活读书选定书学注意方法.(4)读书活形容读懂书加理解种舒畅心情……

    159篮球架高度1楼高2楼低篮球架高度什启发?
    答:(1)问题首先想篮球运动发明者伟篮球架高度什楼低二楼高呢?果楼低普通伸手达高度伸手便未必魅力果超二层楼高度太高投篮分变相难篮球架适度高度合理分吸引数球迷参项运动中(2)想常生活工作制订目标合理性现实生活中常高务远制定切实际目标样实现目标目标旦达击外太低估实明明升容量装半升水剩半升空间浪费然谦虚份谦隐埋时会觉虚伪(3)总说力水限常工作生活中根实力制定合理目标成功关键俗话说脚穿鞋想说道理吧

    160君子交淡水?
    答:事相处太远然家会认合群孤僻易交太容易说闲话容易令司误解认定搞圈子说离远事关系难理想事众总两特投契私底成朋友说定职位高低原作出偏袒公私分做事更况领导类讨厌认信赖应该知取舍

    161机关工作会议较会议效率高果持次会议会采取措施提高会议效率?
    答:会议分会前会中会三阶段.三方面采取措施提高会议效率.(1)关会前准备会前做充分准备手满脚乱提高会议效率效手段:①确定会议题议题准备相.②确定时间点参加员邀请领导嘉宾.③安排议程序做会议员食宿安排.④报请领导意发邀请函.⑤安排会场(席台台标等)报处.(2)会中措施:力提倡开短会讲短话讲空话套话重复话泛泛谈位交流发言时间般控制10分钟注重会议实际效果会议时间应量缩短汇报领流水帐员领导提出严肃批评作详细会议记录.(3)会落实:开会开会开会发扬家力量解决问题出解决办法重落实会成立专门督办组根会议达成意见建议解决相关问题解决督办组领导做书面报告.

    162做件事仅没周围理解反受冷嘲热讽时办?
    答:(1)首先强调观点:会继续做事.某怕做事者某认世界没雷锋象误解已失基信眼里世界没拾金昧没求回报帮助……做事常误解敢做事做事越越少相信做事越越少……恶性循环样形成(2)光谴责感叹事补改变种状况必须破种恶性循环信危机需做起首先摒弃种怀疑思维没证表明值怀疑情况应该处想端怀疑果时时事事持怀疑目光种恶性循环法破真善美受压日甚日谁没处率先行动说继续受误解避免坦坦荡荡问心愧先受点委屈呢?行动带动助乐越越社会营造出文明温馨氛围步入良性循环

    163中学收费名目繁家长堪重负怨声载道然校方认目前办学费紧张提高教师遇改善学校环境收取必费恰请问题谈谈法?
    (关问题类面试套路分析解答)答:(1)分析教育乱收费产生根原:国教育资源配置失衡问题突出城乡间区间教育发展水相差甚便域学校学校间师资队伍办学条件等方面差(2)根解决办法:扩优质资源治策.①注重教育均衡关注初中全部部分招生指标根校生数例分配附学择优选送实行社会监督重点高中招生指标定例分配初中学校通生源均衡推进教育发展均衡.走名校兼薄弱校改造薄弱校路.②加强中学标准化建设浙江通派遣优秀师范院校毕业生选调优秀教师薄弱学校教优秀骨干教师定期轮流薄弱学校示教挂职加强中城市薄弱学校建设工程规定财政投入教育费薄弱学校倾斜教师晋升职称职务必须薄弱学校教历 ③实行学校收费公示制"费制"学校收费应财政部门统操作家长钱统交指定银行相关部门统开具发票里应特殊强调举报者重奖举报者重罚防止击报复官官相护受理举报单位局限教育理部门扩级纪检监察部门新闻媒体样位家长学生成学校乱收费监督员众目睽睽乱收费者然敢贸然行事

    164说围墙中句话:城外想进城里想出假考公务员许情况想象算办?
    (回答问题重坦诚)答:(1)谓公务员围城效应城外想成城中员成名公务员(2)然谈求职动机:①工作关系建立认知基础学生活中长期担学生干部相组织力良处理际关系认知觉做公务员正确选择.
    ②公务员层次较高然某工作单位高工资相工作没工作稳定性遇会逐步提高.③进新者说工作成心强公务员活动较遇新问题觉挑战性喜欢挑战.④专业报考单位间某方面口.⑤教育传统喜欢古高风亮节.公务员广泛社会功公务员实现社会理想(3)时强调工作段时间发现适合职位办? ①会求单位月时间更加努力学虚心领导事学业务知识处事验解职业精神涵职业求力争减少差距②果实合适会求单位调动工作果单位安排调动会动辞职进修者发现适合职业( 时考官神情耐烦停止吧果点头继续说)炒沸沸扬扬公务员海事件样什错问题思想观念问题认放铁饭碗城中出受风吹日晒笑.涉定位问题件事情做果公务员实施展华投入实现价值岗位中吧

    165果牵头汇关科员制作单位日常工作(20052007)发展规划开展工作?
    答:(1)建立组组员选择覆盖单位整面代表性科室代表领导基层年龄层次均毕竟年龄观察问题方领导组定确保效运作定章程.(2)接进入发展规划制作阶段.发展规划制作分3阶段:第阶段战略研究第二阶段起草规划纲第三阶段审定阶段.①战略研究阶段全局方握目标单位效运作完成组织目标阶段采取调查方式听取方面声音然领导组分类审议.②第收资料进起草阶段阶段重严谨包括规划格式送达领导前审核③审核阶段审核采取民制首长负责制相结合方法具体实施开会家讨领导根家讨意见总结拍板.

    166做官先做?
    答:(1)古老话题永恒话题说明道理重性(2)官整社会关系中然普通分子国家法律社会道德面前没特权(3)仅权力位推动工作仅领导魅力远远够身正令行身正令行说意思

    167河里沙子进入河蚌体河蚌会舒服会体分泌种物质包围粒沙子终形成珍珠现象?
    答:题目表面讲什河蚌实际讲挫折面挫折类回答

    168谈谈欲勿施法
    答:(1)孔子代表儒家学术思想条重迹交原意思喜欢事情强加说明间交考虑方感受苛求道理(2)点通换位思考解欲需做什事时先想想否愿意遇事果愿意做件事愿意偷抢杀做件事衡量标准然欲会私欲损害侵犯利益尊重理解终目达社会谐正换位思考角度讲欲勿施观点身存定缺陷身隐藏价值设定喜欢肯定喜欢价值前提明显住欲实际包含三种:喜欢喜欢二喜欢喜欢三喜欢谓果交中遇两种情况固守样原显然合适造成突世界没两片相叶子存需完全相两说价值观念生活域生活历倾世界观需事物必然千差万(3)传统已欲勿施予分析全盘接受批判进行扬弃时结合实际具体情况具体分析应该做出选择

    169AB两选班干部A选选B没选选方落选谈谈件事情法
    答:表面里说两竞选班干部事情实际代表社会竞争方方面面首先阐述观点赞成A做法信走成功相信够成搏击风暴雄鹰会眷念屋檐鸟雀相信军永远士兵A选择说明适合选B没选没信试问连相信信呢信成功第步
    觉B做法谦虚做法中国古礼邦碰竞争选举样事时果觉适合选样实力太谦虚错表现机会种合适发放展现华仁社会处鼓励没实力强出头客观评价乱出头会表现负成笑料

    170说孝绝公务员谈谈法
    答:辩证问题首先句俗语百行孝先说子女懂孝老爱戴老孝父母中华民族优良传统更董永卖身葬父等24孝佳话流传延伸开连生养父母孝指忠忠国家民办实事呢面提干话成立古忠孝两全公务员成年累月忙公务国家民利益鞠躬瘁根法分身陪伴父母连常回家父母难做古时禹治水三家门入样责怪说合格公务员祖国民幸福安定舍弃子女应孝义啊舍家顾家样值尊敬反贪官义财父母行车食山珍海味购置豪华墅难道样孝心值推崇说合格公务员

    171成败失
    答:成败失客观存种现象事实会历失败会取成功成败眼云烟微足道事成功失败中重莫整努力程学会知识验成败失中重做胜骄败馁(1)成功时骄傲继续创新学获更成功固步封结果变化社会淘汰导致失败(2)失败沮丧启示予更验坚韧顽强精神激发屈斗志成功基础面说例子说李嘉诚先生成功路

    172意敢承担责成熟表现认
    答:意观点责感特质派生出许助社会发展重特质敢律守信忠实信念感情长程中断社会中种行碰撞磨合程中形成生俱具备方便事工作担起社会交重社会重公务员说肩担子更重百姓幸福祖国重托系肩更常更承担责祖国民做出份贡献

    173事赞扬优点回避缺点种较直率惯直说请较两种
    答:两种做法取赞扬优点回避缺点偏袒方甚拍马屁嫌疑惯直说太死板容易伤害方利事间相处里事说明道理……(面文中说刺猬事)

    174朋友评价认客观
    答:说朋友评价简单说容易交值交认朋友评价较客观交友原分开诚信原孔子说信知真诚取认二谦虚原朋友交易恃高傲样更亲力三动热情原帮朋友忙方竭全力完成交际双双方负出友谊花天久

    175癞蛤蟆天没理公鸡天早晨啼家喜欢请问理解
    答:癞蛤蟆没作反增加噪音某会说空话没理公鸡啼报时催奋进益建议实事工作中提益建议做实事做令讨厌癞蛤蟆

    176显微镜生悲剧放镜生喜剧理解
    答:题等成功失败解答

    177两旧钟新钟中旧钟新钟说年走×秒新钟听面露难色走外旧钟新钟说次走秒新钟听高高兴兴走起请问理解结合工作实际回答
    答:两旧钟启示新钟阐述东西角度说法产生效果两旧钟成领导新钟成属中出合理激励方法事物发展起关键性作领导说掌握技巧非常必属性格异工作方式特色试着属分类根类型制定相应激励手段激励分正激励反激励物质激励精神激励灵活运激励手段领导说门艺术

    178果条件相事取较成感想
    答:(1)首先嫉妒事怨恨领导认领导偏颇处(2)会认事够取较成事肯定处虚心请教提高力(3)合理审视否身存问题者际交存问题(4)果身条件确实优秀话组织严谨架构立足职工作做事情坚信金子总会闪光

    179丁磊说没目标失方标谈谈法
    答:十分意丁磊种观点没目标海行进船失罗盘永远事业海漂泊达成功彼岸面丁磊成功路说明句话(常知识积累重果连丁磊谁知道怕难受)丁磊先生1997年6月创立网易公司敏锐市场洞察力扎扎实实工作网易公司推动中国互联网发展做出重贡献时丁先生网易10私企发展天拥300员工美国公开市知名互联网技术企业网易成立初两年丁磊先生资金精力放开发互联网应软件中1997年11月推出中国第双语电子邮件系统极推动中国互联网普发展先家互联网公司采2000年3月丁磊先生辞首席执行官出网易公司联合首席技术执行官2001年3月担首席架构设计师专注公司远景战略设计规划2001年6月9月担代理首席执行官代理首席营运官

    180螃蟹爬出篓子爬出什
    答:件事情爬出原想爬出争先恐缺乏组织致性相互碰撞导致螃蟹法爬出类似尚挑水吃两尚抬水吃三尚没水喝螃蟹成单位中员爬出篓子成组织完成组织务中引申出组织完成定组织目标时组织安排重性组织安排合理家心处众拾柴火焰高组织目标较容易完成组织合理缺乏团队精神反误事

    181手术护士发现剩六块纱布记明明七块医生说谈谈法
    答:首先应该肯定护士种认真负责态度正确果块纱布真遗忘病体果堪设想病负责态度医生应该具备基医德医生说没十分握情况验证护士说话正确性着病着想态度医生护士关系相领导属关系引申出作领导属提出建议认真分析正确建议予采纳作属领导意见冷静正确分析非原性问题服领导重原性问题级反映果正确意见未采纳消极工作
    182某景区进寄包次外国客拒绝寄存翻译告诉防带炸弹进外国游客生气走谈谈法
    答:认景区做法身出发点游客信难怪位外国友会生气措施真正效防止炸弹进入伤害游客尊(1)措施制定符合性化求前提尊重权(2)运交中渴尊重真正站角度思考问题意尊重融洽朋友关系

    183狮子狐狸商量分工狐狸搜寻猎物狮子负责捕杀两合作分猎物狐狸觉没找猎物狮子捕杀猎物功劳较应该分点狐狸捕杀猎物结果狼吃谈谈事法
    答:(1)狮子狐狸关系种合作关系合作更体验成功心理效应双方更处(2)正完总优点长处夜游足处处理应付甚导致失败狐狸失败出点合作利取长补短双方取成功狐狸擅长寻找猎物狮子擅长捕杀猎物样合作家受益(3)换位思考重考虑身利益时考虑方利益维护合作关系重条件互相算计夸作容易导致合作关系破裂例子出点

    184果领导力低该相处
    答:(1)然领导组织纪律方面服非原性问题配合工作家完成单位务(2)重嫉妒更心存怨恨甚怀疑组织公正性(3)总长处领导总处虚心学身足(4)立足职工作做件事情坚信金子总会闪光

    185惯资滚雪球越滚越坏惯负债越背越重谈谈惯法
    答:培养良行惯重性法国学者培根说:惯生宰应该努力追求惯确行惯身指引着行动观历史获成功良行长期坚持养成惯形成然时候鲁迅先生养成迟惯求抓紧时间时时刻刻叮嘱事早做样长时间坚持成惯位跑走完生作家中国世界文学史留辉煌业绩成世界史十文豪见行惯方面素质起决定性作昨日惯已造日日惯决定明天现做起天做起培养良行惯创造辉煌未

    186家杂志社工作起工作伙伴告知没通试期份方案做半处理
    答案点样回答会杂志社提出做完方案走善始善终优秀品德然展开

    187水淹死火烧死水起较温柔容易接法呢
    答:法水火温柔面难控制面水载舟覆舟工取火类步入文明时代火灾年吞噬知道少辜生命关键科学控制害方面发挥益方面类服务面举例涉辩证事物问题举举公务员中例子搞定

    188理解量岗工找工作南方缺少量技术工矛盾
    答:(1)国家教育问题高学历少职业技术学校技术学校专业合理(2)岗工身没转变观念加强身学

    189国庆黄金周已买机票算旅游领导突然加班办加班什法
    答:(1)连夜加班加样旅游行取消旅游工作重(2)加班时完成工作手段(3)原造成加班收取费(4)单位统国家规定予定报酬

    190规定洒水车天天街洒水天雨司机规定街洒水问司机举司机说遵守规定已
    答:工作原性灵活性问题司机行取具体见面工作原性灵活性

    191针学生工学校引导?
    答:觉需学校具体情况具体(1)学校应该先致调查解工学生具体情况包括专业年级校表现家庭情况工作容报酬水等(2)针情况采取方法引导:家庭困难者学校鼓励帮助举支持鼓励健康益兼职工作加强工学生保护法律意识鼓励工偏废学业行(具体种情况策展开点)

    192兴奋 树林 河流 成功 努力
    答:位险者树林里前行刚刚利渡条十分湍急河流走远成功穿越片树林想胜利喜悦真兴奋想块石头拌倒跤说算什呢完全费太力气站起意中眼块石头突然发现面长满藓苔警示前方仔细时发现眼前片沼泽隐约见根白骨果没发现块石头异常必葬身事告诉——跌倒怕里跌倒里爬起——跌倒急着爬起许更危险头失败时候懂反省前努力白白付出

    193考官问:说报公务员般会学生精英班求四八稳没进心二流学生什法?
    答:(1)做名合格国家公务员直理想公务员受社会认度高具职业没社会位职业吸引原兴趣吻合专业报考职位匹配相信兴趣专业结合起定发展(2)公务员职业特点章办事法行政厌烦做少琐碎工作需足够耐心默默闻工作态度绝说做公务员没进心求四八稳相反处理问题时学会新工作方法面变情况采取适时策实践中断创新谁言简简单单办(3)公务员法颁布实施相应法律法规逐步完善严格干部选拔制度抵制事腐败失察追究机制必公务员队伍越越纯净越越具战斗力次参加公务员考试亲身历说环节体现公公正竞争择优原相信位录者支具活力战斗力新鲜血液

    194知道考官感觉回答然错显分成熟世(者幼稚)?
    答:首先感谢考官充分肯定时感谢考官指出足确实感成熟说办件事情回答问题通反复考虑生怕出现错误带利影响种分成熟造成世感觉想努力改变种分成熟毛病问题量考虑周全谨慎微谨慎微会造成分成熟世感觉时谨慎微会影响创新力发挥影响进步成长次感谢考官指出足前进道路找身存问题克服生进步中障碍健康前发展

    195活老学老?
    答:(1)必性:知识海洋边际需断学知识容断更新永远法停学脚步(2)觉性:身言更加应该终身学光光停留口号作种觉意识甚成种乐趣什安享晚年老者够学表现出浓厚兴趣知识领域里没年龄老否思维新颖否(3)句话感触:年龄问题切皆年轻更应学种难治学精神现开始坚持懈学进行底(4)举例次亲身参公务员面试体会等择优原果成功录取需更努力

    196组织灵活性原性认识?
    答:(1)组织原性指规章制度基规律灵活性指处理问题方式方法艺术性两者似进行完美结合(2)灵活性原性辩证关系原基础灵活发展原灵活变化度灵活原限制范围灵活反作原处理两者关系(3)结合公务员工作实际:意见领导意见致时遵守纪律服领导——工作基原应该首先考虑领导求处理问题意见选择适合机会委婉方式领导表达领导沟通工作中灵活性然果发现明显违背法律法规行领导勇提出法治国国基原时没灵活性言(4)综述事讲原时讲办法组织灵活性原性处理会更利工作开展

    197参加面试?
    答:(1)暂时没样历(2)面试法:合理性足

    198请谈谈关加强政府效法?
    答:〖(1)承认存效低情况危害(2)办法:①思想建设强化政府公务员服务意识纠正错误认识②法制保证加强社会义民法制建设年7月1号颁布实施中华民国行政许法③完善监督保证公民知情权参权监督权建立长效听取意见制度说明理制度听证制度举报投诉制度等(3)处:纯净干部队伍提高政府效树立良形象〗认第点加强政府效建立行规范运转协调公正透明廉洁高效行政理体制必然求理型政府服务型政府转变效途径源头预防治理腐败重措施第二点应该现级政府工作作风办事效率明显改善然部分行政机关机关员行政作行政乱作现象然存例:群众缺乏感情关心群众疾苦群众长期反映热点难点问题莫关心现象存影响政府形象损害群众利益第三加强政府效建设点出发①树立科学发展观政绩观坚持法行政断提高行政力理水②抓制度建设逐步建立重问题集体决策社会公式社会听证制度③推进政务公开提高政府公信力群众知道政府做什群众做实事综述认加强政府效建立更加高效政府树立政府形象纯洁公务员队伍

    199表现走新工作岗位表现
    答:(1)贬义表现:夜郎谦虚厚道(2)褒义表现:新岗位兴趣做工作决心克服困难信心志虚心(3)结合具体谈谈

    200办公室工作时侯类传真电话公开电话进(咨询办事程序外单位员参观学具体事务记清)处理电话
    答:根事情轻重缓急否属职责范围处理(1)职责范围够解决解决(2)职责范围解决请示解决(3)职责范围外解决转交解决
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