公司团队培训心(精选篇)
第篇：公司团队培训心
公司团队培训心
首先感恩公司家营造非常棒学机会气氛谢谢 两天室学发现身足 面事情时候缺乏信 知道战胜实践中断积累验断学 句话说 没行行敢敢 深信快会重拾信心战胜困难工作生活做店长？做带班？
现希学会具备力更带领伙伴次培训更加深刻解责更明确知道目标目标会前样知道该做什？责什？目标付出行动说没做骗子会成骗子定会严格求咬死目标努力达成目标 两天户外培训说句实话知道伙伴累累感觉真挺累挑战城市生活时候太阳洗礼算渴喝手中水路推销水遭路白眼歧视理解鲁骂等等 没放弃次两次三次 真诚动路卖出感觉前受值陌生乡镇进行赶炤挑战叔家里吃刻感动位叔纯朴善良温暖着心徒步30公里爬山涉水时候伙伴已累毫犹豫蹋水里步步山顶走
抓着根绳子互相帮助目标前进谓团队精神团队力量样吧助克服眼前困难夜幕降伙正忙着准备赶炤食物陈区长晓伟老师厨露手呢？没久香喷喷饭菜
摆眼前家顾什形象狼吞虎咽知饿原 感觉顿饭吃特香特吃吃起特意义俩位师手艺错哦时间飞逝两天户外训练快结束印象深刻环节挑战生死逃亡项目没道具双手方身体死亡窗口送出直安全逃出
刚开始配合次次碰禁线重新开始超已累快没力气全身汗体力已超支继续坚持着送出时没讲话心里默默期祷配合默契形中形成现实残酷
时间快超没逃出仅分钟里知道留死亡想队友送出互相争着方送出时景心深深震撼坚持懈身传递着力正量时眼泪时夺眶出真感动感动知道忍受忍受做敢做事直强者刻做便完美努力悔 感谢区长晓伟谢谢4天直陪着历段宝贵时光工作中生活中会断挑战做完美学正量传递身边
第二篇：公司培训心—业绩源非团队精神
公司开展类培训中体会深某*老师理学基础知识培训通教学教学精心准备课堂游戏第次感受团队构建理艺术受益非浅时着团队词成时髦语开始代适面更广词：团体讲团队团体似流行没什实质性区果两者区话
团体团队少似规模问题谓团队精神外集体精神合作精神翻版等等
什团队精神谓众说纷纭觉团队精神公司目标致协进航行海中舰队智慧舰长统指挥勇敢船员群策群力艘船发挥着重作缺优秀企业家深深懂团队精神重成功企业企业文化脉相承卓尔群团队精神
溪泛起美丽浪花甚颠覆时纸叠船海纳百川嫌细流惊涛拍岸形成波涛汹涌壮观摧枯拉朽神奇团体关系溪海关系数力量凝聚起时确立海样目标敞开海样胸怀迸发出海样力量发展离开企业发展员工追求企业追求紧密结合起树立企业起风雨舟信念样企业员工真正发展
宋老师培训中讲团队沟通时印象深单沟通双沟通单沟通常会中间环节差错表达者初衷接收者信息相径庭传话笑话中充分证明点第讲隔__年会出现次哈雷彗星奇观层层传递成著名__岁哈雷军传话结果令涕笑皆非课堂分析产生差错原两点：传话者表达够明确二传话者信息曲解传话容加入观理解进行创作知道出错原知道避免
问题单沟通会出错取代应文源文秘家园双沟通双沟通交互式听者接受信息程中提出问题便准确理解说者表达思想古云：偏听暗兼听明双沟通方式说者听者相互校正避免错误出现信息传递清晰准确达沟通目双沟通启示：提出意见想法时应虚心听取意见样发现错误想法日臻完善
通培训懂作团队中名成员应树立信迎接成功信成功起点信创造机会握机会锻炼断提升培训程中宋老师讲样事：孩子学成绩老师家长笨蛋样久久孩子认笨蛋做事失信心总认什事做长偶然次智商测试时测试员说：智商超___天面切真难相信：笨蛋会天呢？正输入决定输出次次笨蛋输入毁掉天常说：谎言讲百遍会成真理果笨蛋换成天断激励孩子结果会样呢？真正信成感维系信心毅力热情获成功信时更颗常心切实间差智力差毅力热情够相信出毅力热情做事真会胜
分组相互配合达目标游戏程中明白团队精神基础挥洒性消弥性成员间求结果成员间求结果发扬中国优秀传统：团队成员完成目标务保证互补发挥特长注重流程产生协效应种协效应指合作精神
讲团队部否需竞争存时*老师家讲样关鲶鱼效应事：帮渔民起出海鱼捕获鱼回岸时候鱼缺氧死亡半老渔夫鱼活着原老渔夫出海捕鱼前总先准备条活跃鲶鱼捕获鱼起放入水箱鲶鱼动窜窜时鱼受惊吓整箱鱼扰动起水面断波动更氧气溶解水中鱼会缺氧死事启示：团队想生存发展样必须部引入充满活力鲶鱼——竞争机制否会象渔夫鱼样死气沉沉缺乏活力直窒息亡
书读样句话
公司开展类培训中体会深某*老师理学基础知识培训通教学教学精心准备课堂游戏第次感受团队构建理艺术受益非浅时着团队词成时髦语开始代适面更广词：团体讲团队
团体似流行没什实质性区果两者区话团体团队少似规模问题谓团队精神外集体精神合作精神翻版等等
什团队精神谓众说纷纭觉团队精神公司目标致协进航行海中舰队智慧舰长统指挥勇敢船员群策群力艘船发挥着重作缺优秀企业家深深懂团队精神重成功企业企业文化脉相承卓尔群团队精神
溪泛起美丽浪花甚颠覆时纸叠船海纳百川嫌细流惊涛拍岸形成波涛汹涌壮观摧枯拉朽神奇团体关系溪海关系数力量凝聚起时确立海样目标敞开海样胸怀迸发出海样力量发展离开企业发展员工追求企业追求紧密结合起树立企业起风雨舟信念样企业员工真正发展
宋老师培训中讲团队沟通时印象深单沟通双沟通单沟通常会中间环节差错表达者初衷接收者信息相径庭传话笑话中充分证明点第讲隔__年会出现次哈雷彗星奇观层层传递成著名__岁哈雷军传话结果令涕笑皆非课堂分析产生差错原两点：传话者表达够明确二传话者信息曲解传话容加入观理解进行创作知道出错原知道避免问题单沟通会出错取代应文源文秘家园双沟通双沟通交互式听者接受信息程中提出问题便准确理解说者表达思想古云：偏听暗兼听明双沟通方式说者听者相互校正避免错误出现信息传递清晰准确达沟通目双沟通启示：提出意见想法时应虚心听取意见样发现错误想法日臻完善
通培训懂作团队中名成员应树立信迎接成功信成功起点信创造机会握机会锻炼断提升培训程中宋老师讲样事：孩子学成绩老师家长笨蛋样久久孩子认笨蛋做事失信心总认什事做长偶然次智商测试时测试员说：智商超___天面切真难相信：笨蛋会天呢？正输入决定输出次次笨蛋输入毁掉天常说：谎言讲百遍会成真理果笨蛋换成天断激励孩子结果会样呢？真正信成感维系信心毅力
热情获成功信时更颗常心切实间差智力差毅力热情够相信出毅力热情做事真会胜
分组相互配合达目标游戏程中明白团队精神基础挥洒性消弥性成员间求结果成员间求结果发扬中国优秀传统：团队成员完成目标务保证互补发挥特长注重流程产生协效应种协效应指合作精神
讲团队部否需竞争存时*老师家讲样关鲶鱼效应事：帮渔民起出海鱼捕获鱼回岸时候鱼缺氧死亡半老渔夫鱼活着原老渔夫出海捕鱼前总先准备条活跃鲶鱼捕获鱼起放入水箱鲶鱼动窜窜时鱼受惊吓整箱鱼扰动起水面断波动更氧气溶解水中鱼会缺氧死事启示：团队想生存发展样必须部引入充满活力鲶鱼——竞争机制否会象渔夫鱼样死气沉沉缺乏活力直窒息亡
书读样句话[page_break]：业绩源非团队精神认讲团队中成员必须肩作战效率会高样组成整组织团队需配合高层理者需团结团队形成相互配合组织团队建设鼓励成员检查样起工作查找足处发展更效协调方法建立起更富效率高绩效团队
第三篇：海锦马企业发展限公司前台文员赵娟造精英团队培训心总结
海锦马置业限公司执行力培训心
海锦马企业发展限公司前台文员赵娟
造精英团队培训心总结
2014年7月910日期两天公司训第二次参加中旭执行力培训次讲课容知识点学中次消化点选择目前应该吸收知识点学运工作中会笔财富句话说：企业员工福利培训断学断提升断成长终生受益接两天培训心家做分享
1 卓越执行力：执行目标变成结果行动
1) 条件执行绝服合理求训练合理求磨
练级命令想法变成行动行动变成结果没口保质保量完成务
2) 做出结果完成务仅仅执行程负责态度
动求承担做出结果等没结果结果期限需时间价值考核时间底线做出公开承诺前进动力
3) 火般热情改变环境够改变改变
改变环境资面种利局面采取积极行动负责
4) 坚持原记年龄相差朋友说处
两难境知道取舍时候想：原办事逃避请忘记：合理求训练合理求磨练切贵执行切贵坚持记次工作出现该出现问题郁理沟通时满脑子想做辞职心态告诉郁理没沟通什？时什听进选择逃避郁理找朋友身份告诉句话遇问题逃避解决切坚持团结务实高效变革 1
海锦马置业限公司执行力培训心
绝放弃逃避说明没毅力
2 高效沟通
1) 常常听领导冤枉误解时甩手干威风？
威风威风：终挨训终低声气终讨厌眼前晃悠处留爷留爷处味道结果呢？少磨练提升机会少展示台毫发损失远远超朋友告诉处理解决问题前定先沟通时间方时间沟通寻找良性解决办法说定事情没想象糟
2) 常微笑代表公司企业形象工作中时常会带情绪工作
快调整始终坚信快乐会传染树素质外树形象直没忘记句话工作轻松放松学等提升懂更学会运实际中
做行动巨相信学知识运工作中会收意想效果结果导握工作执行力切实落实身项工作进步提升身工作认识
2014年7月18日
团结务实高效变革 2
第四篇：职业化团队培训心
造职业化团队培训心
通三天造职业化团队培训培训体会： 关团队：
优秀团队非全优秀组成优秀团队定塑造出优秀团队成员间团结致相互补充完成团队工作务果团队成员间相互矛盾优秀团队快会瓦解
拥相目标起彼间相互间鼓励帮助目标困难时刻利时刻需相互信团队成员间私利相互猜测耗统团队领导解决团队存问题维护团队荣誉团队需强调发挥团队整体优势尊重差异合作互补宋江带领猎户渔屠刽子天时108带死亡深渊足说明团队间相互团结信重性 关：
选择权利挫折困难力验完善处理问题处理际关系欠缺
作职业应该遵循诚实忠诚公职业道德关心尊重追求卓越承担责非面前维护公司团队形象力工作验足公司造成损失相信公司领导会怪罪言问心愧
老板钱成钱老板事成事公司领导时怀感激周围切时怀感激调整心态做事惯断清洗脑心灵断学改变快成长
调整心态：快乐工作快乐生活利天积极开始快乐结束工作少说少说做样子力求完美方面需继续努力时候样事情重复做容易马虎意更注意件事做 带领团队：
正确认识理领导区：理完成目标事情做正确领导更侧重影响做正确事两者加起正确做正确事理力领导力重造高绩效职业化团队日常工作中建立学型团队通时会议固定例会发生问题时紧急事总结等团队成员相互学动提出建设性意见团队成员间积极动分享学改变行动整团队形成学优化创新组织提高影响力团队中作组织领导者承担传达作必须敢理乐理精神力工作中针件事情怕罪学会沟通换位思考接受意见建议
定流程抓执行件事情做事前预防事中控制事解决方法领导知道属清楚做什步需做什
通次培训积极思考激励员工真正率领团队需断提高身领导力更关注做领导力理者
第五篇：团队执行力培训心
团队执行力培训心
8月29日计划组团队执行力进行次视频培训培训心
整培训容中印象深沟通沟通间群体间思想感情传递反馈程求思想达成致感情通畅良沟通够彼情感加深沟通会造成歧义没沟通更会形成隔阂出沟通间重环节果想企业够健康轨道发展公司层级间良沟通必少沟通需注重方式中提双五十理非常：1汉堡市沟通2注意语气表情3注意掌控情绪
次监督检查正司现行绩效考核样公司需进行监督控监督检查缺少收视频中说部分容司体系中已涉重监督检查落实位导良发展结果
优秀职业理必须拥良工作惯具做工作计划惯前天工作完成第二天工作计划理够效提高第二天工作效率时出计划天规划年甚十年想拥价值生必须工作生活做计划
督导a组 王峰
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第篇：公司团队培训心
公司团队培训心
首先感恩公司家营造非常棒学机会气氛谢谢 两天室学发现身足 面事情时候缺乏信 知道战胜实践中断积累验断学 句话说 没行行敢敢 深信快会重拾信心战胜困难工作生活做店长？做带班？
现希学会具备力更带领伙伴次培训更加深刻解责更明确知道目标目标会前样知道该做什？责什？目标付出行动说没做骗子会成骗子定会严格求咬死目标努力达成目标 两天户外培训说句实话知道伙伴累累感觉真挺累挑战城市生活时候太阳洗礼算渴喝手中水路推销水遭路白眼歧视理解鲁骂等等 没放弃次两次三次 真诚动路卖出感觉前受值陌生乡镇进行赶炤挑战叔家里吃刻感动位叔纯朴善良温暖着心徒步30公里爬山涉水时候伙伴已累毫犹豫蹋水里步步山顶走
抓着根绳子互相帮助目标前进谓团队精神团队力量样吧助克服眼前困难夜幕降伙正忙着准备赶炤食物陈区长晓伟老师厨露手呢？没久香喷喷饭菜
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刚开始配合次次碰禁线重新开始超已累快没力气全身汗体力已超支继续坚持着送出时没讲话心里默默期祷配合默契形中形成现实残酷
时间快超没逃出仅分钟里知道留死亡想队友送出互相争着方送出时景心深深震撼坚持懈身传递着力正量时眼泪时夺眶出真感动感动知道忍受忍受做敢做事直强者刻做便完美努力悔 感谢区长晓伟谢谢4天直陪着历段宝贵时光工作中生活中会断挑战做完美学正量传递身边
第二篇：公司培训心—业绩源非团队精神
公司开展类培训中体会深某*老师理学基础知识培训通教学教学精心准备课堂游戏第次感受团队构建理艺术受益非浅时着团队词成时髦语开始代适面更广词：团体讲团队团体似流行没什实质性区果两者区话
团体团队少似规模问题谓团队精神外集体精神合作精神翻版等等
什团队精神谓众说纷纭觉团队精神公司目标致协进航行海中舰队智慧舰长统指挥勇敢船员群策群力艘船发挥着重作缺优秀企业家深深懂团队精神重成功企业企业文化脉相承卓尔群团队精神
溪泛起美丽浪花甚颠覆时纸叠船海纳百川嫌细流惊涛拍岸形成波涛汹涌壮观摧枯拉朽神奇团体关系溪海关系数力量凝聚起时确立海样目标敞开海样胸怀迸发出海样力量发展离开企业发展员工追求企业追求紧密结合起树立企业起风雨舟信念样企业员工真正发展
宋老师培训中讲团队沟通时印象深单沟通双沟通单沟通常会中间环节差错表达者初衷接收者信息相径庭传话笑话中充分证明点第讲隔__年会出现次哈雷彗星奇观层层传递成著名__岁哈雷军传话结果令涕笑皆非课堂分析产生差错原两点：传话者表达够明确二传话者信息曲解传话容加入观理解进行创作知道出错原知道避免
问题单沟通会出错取代应文源文秘家园双沟通双沟通交互式听者接受信息程中提出问题便准确理解说者表达思想古云：偏听暗兼听明双沟通方式说者听者相互校正避免错误出现信息传递清晰准确达沟通目双沟通启示：提出意见想法时应虚心听取意见样发现错误想法日臻完善
通培训懂作团队中名成员应树立信迎接成功信成功起点信创造机会握机会锻炼断提升培训程中宋老师讲样事：孩子学成绩老师家长笨蛋样久久孩子认笨蛋做事失信心总认什事做长偶然次智商测试时测试员说：智商超___天面切真难相信：笨蛋会天呢？正输入决定输出次次笨蛋输入毁掉天常说：谎言讲百遍会成真理果笨蛋换成天断激励孩子结果会样呢？真正信成感维系信心毅力热情获成功信时更颗常心切实间差智力差毅力热情够相信出毅力热情做事真会胜
分组相互配合达目标游戏程中明白团队精神基础挥洒性消弥性成员间求结果成员间求结果发扬中国优秀传统：团队成员完成目标务保证互补发挥特长注重流程产生协效应种协效应指合作精神
讲团队部否需竞争存时*老师家讲样关鲶鱼效应事：帮渔民起出海鱼捕获鱼回岸时候鱼缺氧死亡半老渔夫鱼活着原老渔夫出海捕鱼前总先准备条活跃鲶鱼捕获鱼起放入水箱鲶鱼动窜窜时鱼受惊吓整箱鱼扰动起水面断波动更氧气溶解水中鱼会缺氧死事启示：团队想生存发展样必须部引入充满活力鲶鱼——竞争机制否会象渔夫鱼样死气沉沉缺乏活力直窒息亡
书读样句话
公司开展类培训中体会深某*老师理学基础知识培训通教学教学精心准备课堂游戏第次感受团队构建理艺术受益非浅时着团队词成时髦语开始代适面更广词：团体讲团队
团体似流行没什实质性区果两者区话团体团队少似规模问题谓团队精神外集体精神合作精神翻版等等
什团队精神谓众说纷纭觉团队精神公司目标致协进航行海中舰队智慧舰长统指挥勇敢船员群策群力艘船发挥着重作缺优秀企业家深深懂团队精神重成功企业企业文化脉相承卓尔群团队精神
溪泛起美丽浪花甚颠覆时纸叠船海纳百川嫌细流惊涛拍岸形成波涛汹涌壮观摧枯拉朽神奇团体关系溪海关系数力量凝聚起时确立海样目标敞开海样胸怀迸发出海样力量发展离开企业发展员工追求企业追求紧密结合起树立企业起风雨舟信念样企业员工真正发展
宋老师培训中讲团队沟通时印象深单沟通双沟通单沟通常会中间环节差错表达者初衷接收者信息相径庭传话笑话中充分证明点第讲隔__年会出现次哈雷彗星奇观层层传递成著名__岁哈雷军传话结果令涕笑皆非课堂分析产生差错原两点：传话者表达够明确二传话者信息曲解传话容加入观理解进行创作知道出错原知道避免问题单沟通会出错取代应文源文秘家园双沟通双沟通交互式听者接受信息程中提出问题便准确理解说者表达思想古云：偏听暗兼听明双沟通方式说者听者相互校正避免错误出现信息传递清晰准确达沟通目双沟通启示：提出意见想法时应虚心听取意见样发现错误想法日臻完善
通培训懂作团队中名成员应树立信迎接成功信成功起点信创造机会握机会锻炼断提升培训程中宋老师讲样事：孩子学成绩老师家长笨蛋样久久孩子认笨蛋做事失信心总认什事做长偶然次智商测试时测试员说：智商超___天面切真难相信：笨蛋会天呢？正输入决定输出次次笨蛋输入毁掉天常说：谎言讲百遍会成真理果笨蛋换成天断激励孩子结果会样呢？真正信成感维系信心毅力
热情获成功信时更颗常心切实间差智力差毅力热情够相信出毅力热情做事真会胜
分组相互配合达目标游戏程中明白团队精神基础挥洒性消弥性成员间求结果成员间求结果发扬中国优秀传统：团队成员完成目标务保证互补发挥特长注重流程产生协效应种协效应指合作精神
讲团队部否需竞争存时*老师家讲样关鲶鱼效应事：帮渔民起出海鱼捕获鱼回岸时候鱼缺氧死亡半老渔夫鱼活着原老渔夫出海捕鱼前总先准备条活跃鲶鱼捕获鱼起放入水箱鲶鱼动窜窜时鱼受惊吓整箱鱼扰动起水面断波动更氧气溶解水中鱼会缺氧死事启示：团队想生存发展样必须部引入充满活力鲶鱼——竞争机制否会象渔夫鱼样死气沉沉缺乏活力直窒息亡
书读样句话[page_break]：业绩源非团队精神认讲团队中成员必须肩作战效率会高样组成整组织团队需配合高层理者需团结团队形成相互配合组织团队建设鼓励成员检查样起工作查找足处发展更效协调方法建立起更富效率高绩效团队
第三篇：海锦马企业发展限公司前台文员赵娟造精英团队培训心总结
海锦马置业限公司执行力培训心
海锦马企业发展限公司前台文员赵娟
造精英团队培训心总结
2014年7月910日期两天公司训第二次参加中旭执行力培训次讲课容知识点学中次消化点选择目前应该吸收知识点学运工作中会笔财富句话说：企业员工福利培训断学断提升断成长终生受益接两天培训心家做分享
1 卓越执行力：执行目标变成结果行动
1) 条件执行绝服合理求训练合理求磨
练级命令想法变成行动行动变成结果没口保质保量完成务
2) 做出结果完成务仅仅执行程负责态度
动求承担做出结果等没结果结果期限需时间价值考核时间底线做出公开承诺前进动力
3) 火般热情改变环境够改变改变
改变环境资面种利局面采取积极行动负责
4) 坚持原记年龄相差朋友说处
两难境知道取舍时候想：原办事逃避请忘记：合理求训练合理求磨练切贵执行切贵坚持记次工作出现该出现问题郁理沟通时满脑子想做辞职心态告诉郁理没沟通什？时什听进选择逃避郁理找朋友身份告诉句话遇问题逃避解决切坚持团结务实高效变革 1
海锦马置业限公司执行力培训心
绝放弃逃避说明没毅力
2 高效沟通
1) 常常听领导冤枉误解时甩手干威风？
威风威风：终挨训终低声气终讨厌眼前晃悠处留爷留爷处味道结果呢？少磨练提升机会少展示台毫发损失远远超朋友告诉处理解决问题前定先沟通时间方时间沟通寻找良性解决办法说定事情没想象糟
2) 常微笑代表公司企业形象工作中时常会带情绪工作
快调整始终坚信快乐会传染树素质外树形象直没忘记句话工作轻松放松学等提升懂更学会运实际中
做行动巨相信学知识运工作中会收意想效果结果导握工作执行力切实落实身项工作进步提升身工作认识
2014年7月18日
团结务实高效变革 2
第四篇：职业化团队培训心
造职业化团队培训心
通三天造职业化团队培训培训体会： 关团队：
优秀团队非全优秀组成优秀团队定塑造出优秀团队成员间团结致相互补充完成团队工作务果团队成员间相互矛盾优秀团队快会瓦解
拥相目标起彼间相互间鼓励帮助目标困难时刻利时刻需相互信团队成员间私利相互猜测耗统团队领导解决团队存问题维护团队荣誉团队需强调发挥团队整体优势尊重差异合作互补宋江带领猎户渔屠刽子天时108带死亡深渊足说明团队间相互团结信重性 关：
选择权利挫折困难力验完善处理问题处理际关系欠缺
作职业应该遵循诚实忠诚公职业道德关心尊重追求卓越承担责非面前维护公司团队形象力工作验足公司造成损失相信公司领导会怪罪言问心愧
老板钱成钱老板事成事公司领导时怀感激周围切时怀感激调整心态做事惯断清洗脑心灵断学改变快成长
调整心态：快乐工作快乐生活利天积极开始快乐结束工作少说少说做样子力求完美方面需继续努力时候样事情重复做容易马虎意更注意件事做 带领团队：
正确认识理领导区：理完成目标事情做正确领导更侧重影响做正确事两者加起正确做正确事理力领导力重造高绩效职业化团队日常工作中建立学型团队通时会议固定例会发生问题时紧急事总结等团队成员相互学动提出建设性意见团队成员间积极动分享学改变行动整团队形成学优化创新组织提高影响力团队中作组织领导者承担传达作必须敢理乐理精神力工作中针件事情怕罪学会沟通换位思考接受意见建议
定流程抓执行件事情做事前预防事中控制事解决方法领导知道属清楚做什步需做什
通次培训积极思考激励员工真正率领团队需断提高身领导力更关注做领导力理者
第五篇：团队执行力培训心
团队执行力培训心
8月29日计划组团队执行力进行次视频培训培训心
整培训容中印象深沟通沟通间群体间思想感情传递反馈程求思想达成致感情通畅良沟通够彼情感加深沟通会造成歧义没沟通更会形成隔阂出沟通间重环节果想企业够健康轨道发展公司层级间良沟通必少沟通需注重方式中提双五十理非常：1汉堡市沟通2注意语气表情3注意掌控情绪
次监督检查正司现行绩效考核样公司需进行监督控监督检查缺少收视频中说部分容司体系中已涉重监督检查落实位导良发展结果
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