行业性区域性工资集体协商突破口 努力提高工资集体协商覆盖面
行业性区域性工资集体协商突破口
努力提高工资集体协商覆盖面
***市总工会
年***市总工会紧密结合***社会济发展实际针工资集体协商中难点热点重点行业性区域性工资集体协商突破口举全会力强力推进取显著成效截止目前全市签订工资集体协议书657份覆盖企业5878家中签订区域性工资集体协议书157份覆盖企业4007家签订行业性工资集体协议书45份覆盖企业1416家行业性区域性工资集体协议覆盖企业占企业总数92受惠职工达16万余
强化领导策举建立长效机制
（）建立领导机构提供坚强组织保证成立市委副书记组长工资集体协商工作领导组市委市政府办公室制定关全面推进工资集体协商工作意见工资集体协商工作纳入全市工作局市总工会明确举全会力实施手’工程全会努力推进工作思路形成全会动员担子目标工作格局针市工资集体协商工作缺乏专业状况市总先邀请省等名专家市工资集体协商指导员进行专题培训举办专题培训班11次培训1000余次免费发放***市工资集体协商工作手册2000册
（二）完善种制度促进协商工作健康发展1建立目标责制市总县区工资集体协商工作务进行分解市总工会席县区总工会席签订目标责书落实责明确目标增温加压力推进2建立督导制度成立组成员组长6督导组定时县区产业工会工作进行督查指导敦促县区产业工会求完成市总达务3建立定期汇报制度时掌握全市工资集体协商工作推进情况市总求县区产业工会月初月工资集体协商情况台账形式报市总工会月工作成效突出县区企业召开次工资集体协商工作推进例会求县区工会手必须会现场观摩学先进验通报县（区）产业工资集体协商工作发展状况
（三）建立奖惩机制充分调动积极性动性资金较困难情况出30万元专项费推进工资集体协商工作中时完成务成效特明显县区产业工会予奖励工作开展力达目标求单位追究领导责通报批评龙亭区政府出10万元作专项资金完成家补助100元责单位
（四）强化宣传造势营造良舆氛围市总通新闻媒体宣传专题讲座型活动发放资料等种方式广泛宣传工资集体协商工作年省级媒体市工资集体协商工作进行类宣传60余次***日报汴梁晚报密集宣传报道
时划出两专版深度剖析市企业工资现状问题提高全社会工资集体协商工作认知度参度凝聚方面力量营造社会舆氛围
二企制宜强力推进行业性区域性工资集体协商
***老工业城市型非公企业数量较开展工资集体协商条件够完备解决难题市总充分调查研究基础推进行业性区域性工资集体协商作突破口先易难点带面循序渐进效开工资集体协商工作新局面
（）科学分类强化指导工作中积极协调工商税务等关职部门参全市企业情况进行调查摸排企业性质注册时间区域等情况制定成详细务分解表划分县区产业工会指导基层工会组织企业进行科学分类进明确协商体确定协商方式总结提出五工作方法开展工资集体协商工作定感情定懂知识定讲技巧定求实效定出成绩时开展工资集体协商困难企业优先建档优先帮扶帮助解决生产生活中暂时困难困难企业工会组织企业职工广泛认工会行施工资集体协商约权争取动权提供帮助
（二）双齐分头推进针非公制中企业工会力量较弱企业分散开展效集体协商较困难现实状况全市级工会干部进企业访职工辖区域企业情况进行调查摸底理位置区域行业分布状况性质规模相企业集合起实事求循序渐进原双齐推进行业性区域性规模企业工资集体协商时开展职工工资长期低水徘徊企业农民工较企业非公制企业作重点推进象
（三）推广典型示范带动市总充分利先进典型示范带动作工作中发现培养典型先选树尉氏县产业集聚区***黄龙工业园区禹王台区钢材市场等批行业区域特点较明显推进较快工资增长幅度较企业效益步提高行业产业集聚区作市工资集体协商推进工作典范着重推广先进验效做法力促进市工资集体协商工作均衡全面开展***县黄龙产业集聚区开展工资集体协商前线职工均工资700—800元企业存拖欠工资超时加班报酬足现象制约企业发展影响社会稳定集聚区60家企业中开展工资集体协商签订园区工资集体协议职工月均工资2009年800元增长1400元增幅达75全区职工累计增加工资700万元园区企业呈现出强劲发展势头
（四）加强监督确保实效保障工资集体协商走场落实处制定完善项制度协调会议制度劳动关系三方相关部门研究协调解决工资集体协商中具体事宜二备案理制度力资源社会保障局工资协议书进行合法性审核登记备案三监督检查制度相关部门行业性区域性工资协议履行情况进行监督检查设立监督举报电话银海棉业集团通开展工资集体协商实现劳动争议零发生职工工资提高集团棉纱产量2009年5万锭提高现23万锭济效益营规模实现连续翻番
前市企业工资集体协商工作推进态势良距省总求定差距兄弟市相
工作需进步努力决心省总正确领导断加工作力度断创新工作机制维护职工合法权益促进劳资双赢加快***快速崛起做出新更贡献
谢谢家
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行业性区域性工资集体协商突破口
努力提高工资集体协商覆盖面
***市总工会
年***市总工会紧密结合***社会济发展实际针工资集体协商中难点热点重点行业性区域性工资集体协商突破口举全会力强力推进取显著成效截止目前全市签订工资集体协议书657份覆盖企业5878家中签订区域性工资集体协议书157份覆盖企业4007家签订行业性工资集体协议书45份覆盖企业1416家行业性区域性工资集体协议覆盖企业占企业总数92受惠职工达16万余
强化领导策举建立长效机制
（）建立领导机构提供坚强组织保证成立市委副书记组长工资集体协商工作领导组市委市政府办公室制定关全面推进工资集体协商工作意见工资集体协商工作纳入全市工作局市总工会明确举全会力实施手’工程全会努力推进工作思路形成全会动员担子目标工作格局针市工资集体协商工作缺乏专业状况市总先邀请省等名专家市工资集体协商指导员进行专题培训举办专题培训班11次培训1000余次免费发放***市工资集体协商工作手册2000册
（二）完善种制度促进协商工作健康发展1建立目标责制市总县区工资集体协商工作务进行分解市总工会席县区总工会席签订目标责书落实责明确目标增温加压力推进2建立督导制度成立组成员组长6督导组定时县区产业工会工作进行督查指导敦促县区产业工会求完成市总达务3建立定期汇报制度时掌握全市工资集体协商工作推进情况市总求县区产业工会月初月工资集体协商情况台账形式报市总工会月工作成效突出县区企业召开次工资集体协商工作推进例会求县区工会手必须会现场观摩学先进验通报县（区）产业工资集体协商工作发展状况
（三）建立奖惩机制充分调动积极性动性资金较困难情况出30万元专项费推进工资集体协商工作中时完成务成效特明显县区产业工会予奖励工作开展力达目标求单位追究领导责通报批评龙亭区政府出10万元作专项资金完成家补助100元责单位
（四）强化宣传造势营造良舆氛围市总通新闻媒体宣传专题讲座型活动发放资料等种方式广泛宣传工资集体协商工作年省级媒体市工资集体协商工作进行类宣传60余次***日报汴梁晚报密集宣传报道
时划出两专版深度剖析市企业工资现状问题提高全社会工资集体协商工作认知度参度凝聚方面力量营造社会舆氛围
二企制宜强力推进行业性区域性工资集体协商
***老工业城市型非公企业数量较开展工资集体协商条件够完备解决难题市总充分调查研究基础推进行业性区域性工资集体协商作突破口先易难点带面循序渐进效开工资集体协商工作新局面
（）科学分类强化指导工作中积极协调工商税务等关职部门参全市企业情况进行调查摸排企业性质注册时间区域等情况制定成详细务分解表划分县区产业工会指导基层工会组织企业进行科学分类进明确协商体确定协商方式总结提出五工作方法开展工资集体协商工作定感情定懂知识定讲技巧定求实效定出成绩时开展工资集体协商困难企业优先建档优先帮扶帮助解决生产生活中暂时困难困难企业工会组织企业职工广泛认工会行施工资集体协商约权争取动权提供帮助
（二）双齐分头推进针非公制中企业工会力量较弱企业分散开展效集体协商较困难现实状况全市级工会干部进企业访职工辖区域企业情况进行调查摸底理位置区域行业分布状况性质规模相企业集合起实事求循序渐进原双齐推进行业性区域性规模企业工资集体协商时开展职工工资长期低水徘徊企业农民工较企业非公制企业作重点推进象
（三）推广典型示范带动市总充分利先进典型示范带动作工作中发现培养典型先选树尉氏县产业集聚区***黄龙工业园区禹王台区钢材市场等批行业区域特点较明显推进较快工资增长幅度较企业效益步提高行业产业集聚区作市工资集体协商推进工作典范着重推广先进验效做法力促进市工资集体协商工作均衡全面开展***县黄龙产业集聚区开展工资集体协商前线职工均工资700—800元企业存拖欠工资超时加班报酬足现象制约企业发展影响社会稳定集聚区60家企业中开展工资集体协商签订园区工资集体协议职工月均工资2009年800元增长1400元增幅达75全区职工累计增加工资700万元园区企业呈现出强劲发展势头
（四）加强监督确保实效保障工资集体协商走场落实处制定完善项制度协调会议制度劳动关系三方相关部门研究协调解决工资集体协商中具体事宜二备案理制度力资源社会保障局工资协议书进行合法性审核登记备案三监督检查制度相关部门行业性区域性工资协议履行情况进行监督检查设立监督举报电话银海棉业集团通开展工资集体协商实现劳动争议零发生职工工资提高集团棉纱产量2009年5万锭提高现23万锭济效益营规模实现连续翻番
前市企业工资集体协商工作推进态势良距省总求定差距兄弟市相
工作需进步努力决心省总正确领导断加工作力度断创新工作机制维护职工合法权益促进劳资双赢加快***快速崛起做出新更贡献
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